现在的一些管理套路是：表面上看起来自己受到了重用，前途一片光明，但其实就是领导画了一张大饼，干了更多的活儿，一点实际的利益都没有。今天，来跟大家聊一聊：如何判断领导是真的看重你培养你还是压榨

智通直聘

2024-12-26

对自己来说，年终总结是一年的工作复盘，总结过去，发现问题，复制成功经验，为未来奠定基础；对领导/老板来说，你的年终述职决定了他对你的印象，从而影响你的升职加薪，这是个展示自己综合实力的关键时刻。

智通直聘

2024-12-20

加薪难是打工人普遍面临的问题，但凡在职场多待个几年，总能有机会品尝到薪资倒挂的辛酸，当情绪上头的时候，真的很难不想离职。 但是先别冲动，我们先来看看为什么薪资会出现倒挂，再来对症下药。

智通直聘

2024-12-13

职场中，像冬冬这样的打工人并不少，想要涨薪，但是却不敢跟领导提，于是希望领导能看到自己的辛苦，主动给自己涨薪。然而很多人的真实经历是：你让领导猜，领导只会装作看不到。想要涨薪，还是得自己主动提。

智通直聘

2024-12-06

在大家的印象中，升职加薪紧密相连的，职位升高之后，承担的工作变多了，责任变大了，薪资自然也要跟着上涨。然而现实与想象总是有差距的。辛苦工作多年，好不容易喜提升职，却不能涨薪，无疑是给人泼了一盆冷水。今

智通直聘

2024-11-01

我去公司面试的时候，期望薪资是8K，但是面试说我只值6K，该怎么谈薪啊？ 面试谈薪，可以说是面试场上的千古难题，说多了怕offer没了，说少了又觉得自己亏了。很多人由于不会谈薪，过五关斩六将即将到手的

智通直聘

2024-10-18

前阵子，关于“没苦硬吃”的相关话题火了，有网友表示：打工就是，爱吃苦的孩子，有苦吃。在职场中，对工作保持认真负责的态度是一种宝贵的品质，但是把握不好分寸就容易变成“职场吃苦人”。今天，为大家总结了一些

智通直聘

2024-10-11

前段时间，看到网友吐槽：单休已经成为了求职的“标配”了吗？想找一份正常双休的工作好难，而且薪资往往都比较低。 在社交平台上：#高薪和双休的工作该怎么选#相关话题一度登上热搜，引发了很多人的讨论。有人说

智通直聘

2024-09-07

理想的公司+普通涨薪=拿offer走人；一般公司+大幅涨薪=看在钱的机会上拿offer走人；一般公司+普通涨薪=可去可不去；一般公司+平薪或降薪=有机会再合作……

智通直聘

2024-06-14

在工作中，关系再好的的同事，人与人之间的相处是有边界的；哪些话可以对谁说，哪些话在哪些场景不能对谁说，其实都有隐形的规则。与同事相处，有的话不能说，有的忙也不能帮！

智通直聘

2023-12-27