职位描述：

1.五年以上印刷机操作经验，懂开CD102或PM74，沟通能力强有责任心。

职位描述：

两年或以上印刷 包装 生产车间管理经验，对印前 印中 印后有一定管控技能和掌控能力。（部门人员50人左右主要生产挂牌及彩盒等）非印刷行业勿扰。具体薪资面议！！！

职位描述：

岗位职责：
1、负责统筹公司人力资源管理工作，开展公司人力资源管理的整合和优化，推动组织的持续发展和进步； 
2、负责制定公司中、长期人力资源发展战略和规划；
3、负责制定人力资源年度工作计划并监督执行；
4、负责根据公司年度经营计划与目标，编制年度用工需求计划、工资计划，监控各部门人员编制和人工成本；
6、负责组织制定人力资源管理相关工作制度流程和工作规范，经审批后督导各部门落实执行；
7、负责组织进行人才招聘、校园招聘、专项招聘活动,并负责与猎头公司和劳务派遣公司合作; 
8、负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 
9、负责培训体系的建立和完善，并监督执行; 
10、负责调解、处理劳资纠纷,建立和谐的劳资关系。

任职要求：
1、30岁以上，黄江附近
2、3-4年印刷厂行政人事主管工作经验

职位描述：

职位描述:
1.熟悉印刷包装生产流程,具有精品包装企业管理经验,
2.能合理安排生产,协助交货管理.
3.协助品质问题分析及改善.
4.日常员工培训和现场人员管理及现场6S管理.

职位描述：

岗位职责：（提示：非常印刷包装行业的，请勿扰！！！）
1、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率；
2、负责定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结；
3、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题；
4、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督；
5、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转；
6、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作；
7．负责定期对各类生产设备和供配电设施进行全面细致检查，提前发现并排除各种安全隐患，确保设备设施的正常运转；
8、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗；
9、负责解决生产过程中的技术难题；
10、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

任职要求：
1、大专及以上学历，包装印刷等相关专业，28-40岁；
2、5年以上行业工作经验，3年以上大型公司生产经理经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责参与采购物资的比价、议价及采购谈判，协议的洽谈与签订；
2、负责对采购合同的执行情况进行严格管理，对物料供应进度进行有效控制；
3、负责对采购订单制定及处理进行全程跟踪，确保订单处理周期符合采购要求；
4、负责组织跟踪和控制供应物资质量、进度及交付情况，保证项目物资采购的进度符合。

任职要求：
1、开发新物料供应商
2、维护与供方关系
3、物料采购及异常处理。
4、有采购主管工作经验优佳
5、对印刷行业要有所了解

职位描述：

【工作职责】
1、制定部门工作计划，全面负责日常管理工作；
2、熟悉纸箱报价，懂纸箱开单、审单，熟悉EPR系统及报价公式；
3、负责接收客户订单，核对订单信息，按照客户要求下生产单，跟进生产进度，及时反馈客户订单进展情况，确保产品质量和交货时间；
4、与生产部门紧密合作，共同制定质量控制方案，监督实施，确保产品质量达标；
5、处理订单变更、取消或加急等特殊需求，与客户保持良好沟通，确保客户满意度；
6、定期与客户沟通，了解客户需求变化，收集反馈意见，提升客户服务质量；
7、协调解决客户投诉，确保问题得到及时处理；
8、负责新客户开发及新产品打样；
9、负责本部门人员的评估、考核、培训等工作；
【任职要求】
1、具有3年以上同行业同岗位工作经验；
2、熟悉各生产环节的特点、包装包材的用材方法，了解印刷、分纸、开槽等操作流程和纸箱生产所需要原辅料。
3、熟悉使用办公软件，熟悉ISO体系运作；
4、具备较强的语言沟通能力，独立处理工作能力；
5、具备良好的客户服务意识和较强的工作效率；
6、能够完成上级交付的其他工作任务；

职位描述：

1、负责车间的生产管理、人员管理、质量管理、设备管理、7S管理； 
2、负责生产车间产量、质量、成本和效率等信息的收集、统计、分析和处理；
 3、控制生产成本，推行精益生产，提高生产效率；
 4、能够通过技术培训，提升主管、机长的签样能力，对印刷产品品质负责；
 5、跟踪生产计划完成进度，及时召开生产协调会议，解决生产瓶颈，处理异常情况，确保生产计划的有效实施；
 6、建立正向的印刷激励机制，充分调动机长的主动性，让各机台达到品质优异、效能高超； 7、建立机器设备日常维护保养机制，并监督各车间各机台维护保养工作；
8、负责培训生产设备的操作规程、保养规程，并督促操作工做好设备的正常操作；负责生产现场设备、现场人员安全管理培训工作；
任职要求：
1、必须从事过包装印刷行业。 
2、印刷行业生产管理岗位8年以上工作经验，对印刷团队的人员管理经验丰富；
 3、思路清晰、沟通能力强、管理能力强；
 4、与技术部门进行色彩对接，能够进行色彩标准化管控；

职位描述：

岗位职责：
1、彩印厂各类职位的招聘，包括文案策划、各招聘职位渠道的选择，招聘全流程沟通、管理；
2、对培训、考勤、员工入职手续办理、社保等日常事务均有一定实操经验。
任职资格：
1、22--35岁，办公软件EXCEL/WORD/PPT等熟练；
2、3年大型印刷包装企业招聘主管/人事行政主管/专员经验，精通各种招聘渠道特点及方法，统筹策划、落地执行力强。
待遇从优！！！

职位描述：

本公司专业生产印刷制品（礼品盒，精品盒，酒盒，化妆盒，彩卡、彩盒、说明书等一条龙印刷包装制品）、模切（标签、贴纸、不干胶等产品）、纸托（干压、湿压等产品）、吸塑产品。详细业务可登陆公司官网了解：www.goodpaper.cc
职位描述:
职位类别：销售代表 业务员 大客户销售
本公司为广大业务求职者提供非常优势的发展平台，欢迎你的加入。
待遇方法：底薪+业务开发提成2-3%+跟单提成1.5‰+差旅费报销
岗位要求：
1、男女不限，大专以上学历；开发拓展国内、海外客户；
2、印刷包装行业10年以上开发型业务经理工作经验，并且有一定的客户资源；
3、管理公司销售团队的整体运营、业务方向，领导团队建设；
4、依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务； 
5、组织部门开发多种销售方法，完成销售计划及回款任务。
任职资格： 
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、5年以上渠道销售工作经验，有区域渠道市场开拓经验者优先；
3、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力；
4、待遇: 底薪从10000到20000不等，业务提成依据订单数量及利润核算；
5、公司会提供同行业极具竞争力的薪酬，能与公司签订3--5年合同。
面试须知：
1、我司属高速发展中企业，工厂管理人性化，无苛刻等级制度，寻找合适人才加入；
2、良好的发展空间，根据表现会有越南、国外参展机会；
3、业务发展平台：展会，环球市场等网络平台；
4、工作时间：弹性工作制；
5、包食宿，住宿：单间宿舍有空调、衣柜，书桌，WIFi，热水器或外宿补贴； 
6、根据表现公司会提供各类外出培训机会；
7、五险；年假、法假；
8、本岗位需要做严格的背调，个人信息及工作经历虚假者请勿扰。
9、无心和公司一起长期发展，投机倒把偷客户资料者勿扰。

职位描述：

本公司专业生产印刷制品（礼品盒，精品盒，酒盒，化妆盒，彩卡、彩盒、说明书等一条龙印刷包装制品）、模切（标签、贴纸、不干胶等产品）、纸托（干压、湿压等产品）、吸塑产品。详细业务可登陆公司官网了解：www.goodpaper.cc
职位描述:
职位类别：销售代表 业务员 大客户销售
本公司为广大业务求职者提供非常优势的发展平台，欢迎你的加入。
待遇方法：底薪+业务开发提成2-3%+跟单提成1.5‰+差旅费报销
岗位要求：
1、男女不限，大专以上学历；开发拓展国内、海外客户；
2、印刷包装行业10年以上开发型业务经理工作经验，并且有一定的客户资源；
3、管理公司销售团队的整体运营、业务方向，领导团队建设；
4、依据公司整体销售目标，提交销售计划方案，监督实施销售全过程，完成销售任务； 
5、组织部门开发多种销售方法，完成销售计划及回款任务。
任职资格： 
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、5年以上渠道销售工作经验，有区域渠道市场开拓经验者优先；
3、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力；
4、待遇: 底薪从10000到20000不等，业务提成依据订单数量及利润核算；
5、公司会提供同行业极具竞争力的薪酬，能与公司签订3--5年合同。
面试须知：
1、我司属高速发展中企业，工厂管理人性化，无苛刻等级制度，寻找合适人才加入；
2、良好的发展空间，根据表现会有越南、国外参展机会；
3、业务发展平台：展会，环球市场等网络平台；
4、工作时间：弹性工作制；
5、包食宿，住宿：单间宿舍有空调、衣柜，书桌，WIFi，热水器或外宿补贴； 
6、根据表现公司会提供各类外出培训机会；
7、五险；年假、法假；
8、本岗位需要做严格的背调，个人信息及工作经历虚假者请勿扰。
9、无心和公司一起长期发展，投机倒把偷客户资料者勿扰。

职位描述：

1、20-35岁，身体健康，能吃苦耐劳；
2、负责印刷生产，学习操作机台，调试机台，调配油墨等；
3、 有上进心，想往印刷行业发展的优先。
4、晋升渠道：学徒-机长-主管-经理，发展空间大，待遇优厚。

职位描述：

1.有标签印刷厂工作经验的对学历没有要求。工作职责包括但不限于：1.有良好的沟通和协调能力。2.对接客户订单，及时开出生产单。3.跟踪生产计划及交付计划。4.库存材料和成品的数据管理等等。

职位描述：

岗位要求：
1、有印刷行业采购同职位工作经验至少三年以上
2、有较强的沟通协调能力
3、有较强的抗压能力
4、有较强的成本意识
5、熟悉彩印包装行业材料的性能及市场行情
岗位职责：
1、负责采购部的日常工作管理
2、负责每日到料跟进及来料品质异常处理
3、负责报价单和采购订单的初审
4、负责供应商维护与客户验厂资料的对接
5、参与供应商评估与审核
6、负责内部员工的技能培训

职位描述：

任职要求：
1、有印刷行业品质管理经验3年以上工作经验；
2、熟悉印刷工序及工艺流程，对印刷质量控制预防有丰富的经验；
3、有部门建设与队伍建设经验与能力；
4、有魄力，有沟通能力；
5、有客户验厂经验优先；
6、有责任感，敢于判断与处理问题；
7、负责团队建设与管理、部门培训与实施；
8、负责质量稽核、质量改进，相关部门沟通与协调；
9、负责客户投诉的处理。

职位描述：

工作职责：
服从主管安排的各项指令
【纸箱厂：对纸箱行业有一定兴趣】

工作内容：协助找原纸，找印刷版等工作

工作要求
1,积极主动，思想积极
2,身体健康，服从安排

职位描述：

3年以上印刷丝印管控工作经验，统筹整个生产系统（50人）的生产管理者。非诚勿扰！！！具体薪资面议！！！

职位描述：

岗位职责：
1.负责印刷车间各项流程管理、人员管理、设备管理等工作；
2.参与制定公司年度生产规划，组织制定并实施生产计划，分配好生产订单安排，监督调控生产过程各项指标，掌握生产进度，跟进生产过程中的进度及异常情况，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产中出现的问题，确保生产任务的完成；
3.组织新技术、新工艺、新设备、新物料的应用推广，并组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标等；确保无重大产品质量事故，年度无重大安全生产事故及年度无重大人身伤害事故。
4.推动实施6S管理制度，保障生产现场符合公司6S管理制度要求。 
任职要求：
1.年龄25-42周岁，高中及以上学历，能够接受海外（越南）常驻；
2.全面统筹印刷车间工作，确保交期、质量，严格控制生产成本、提升效益效率；
3.5年以上印刷车间管理经验，熟练操作印刷机（罗兰、高宝），熟悉印刷行业，精通彩印、彩箱等产品印刷生产工艺；
4. 有丰富的现场生产管理、成本控制、质量管理、设备物流等实务经验；具有良好好的职业道德和团队意识，对印刷过程中的品质保证有独到见解及经验优先考虑。
5.掌握办公软件基本操作和ERP系统操作，懂基本的色彩管理理论知识。
福利待遇：
      1.包吃住。
      2.每年2次休假，共25天假期（包括越南法假），公司负责签证和来回机票。
      3.在广东东莞总公司给中国员工购买社保。 

职位描述：

岗位职责：
1、统筹管理印刷及印后生产工作；
2、处理生产过程中产品工艺、检验及技术管理等相关问题，确保生产顺利进行;
3、组织推进部门精益生产管理，提高生产管理水平、产品质量、劳动生产率，降低成本。

任职要求：
1、45岁以内，大专或以上学历，印刷包装相关专业；
2、熟悉印刷及印后相关技术及工艺知识，6年以上印刷包装行业生产管理相关经验。
3、8年以上印刷包装行业生产计划、品质、工程相关管理经验；
3、敢于责任担当，拥有优秀的团队领导能力、组织管理能力、沟通协调能力、创新能力以及成本意识

职位描述：

岗位职责：无印刷行业工作经验请勿投递简历。
1、负责生产计划的制定；
2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划；
3、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划；
4、有印刷行业相关工作经验三年以上。
5、独立主导过PMC的工作。

任职要求：无印刷行业工作经验请勿投递简历。
1、工作积极，责任心强；
2、能熟练运用office办公软件；
3、一年以上工作经验，有系统操作者优先；

职位描述：

1、负责UV打印前、设计、印刷排版、UV打印操作、异常处理、培训新人等工作。
2、有3年以上UV打印大师傅相关工作经验。
3、长白班，周一至周六上班，8：00-12：00，14：00-18：00，18：30-21：30。
4、做亚克力产品（如：镜片、立牌、动漫、玩具、面板壳、工艺品等），设计（CAD），印刷排版、UV打印，CNC 精雕 平面多机头切割 都会。

职位描述：

任职要求：
1、熟悉印刷行业品管部门的工作管理流程，能独立有序开展本部门工作；
2、品质管理岗位5年以上工作经验，良好的计划、组织、协调、沟通能力；
3、具备了解熟知服装吊牌、纸盒、彩盒……等产品生产工艺流程；
4、熟识ISO体系管理、品质异常处理、客诉处理、第三方审核；
5、工作积极主动、工作认真仔细、责任心强，能吃苦耐劳；
6、良好的职业道德、良好的团队合作精神；
7、有包装印刷行业的工作经验者优先录用；
8、待遇：面议
公司福利：
1、公司福利优厚，注重人文关怀，妇女节/端五节/中秋节/国庆节等节日为在职同事加餐，派送水果，中秋礼金等；
2、提供食宿（三菜一汤）；宿舍内设有独立洗手间、冲凉房、阳台，24小时热水供应。夫妻职工可根据公司宿舍情况符合夫妻管理制度可申请夫妻房；
3、为正式员工统一购买社保；
4、享有法定假期11天，另有带薪年休假（入职满1年未满10年的，年休假5天；已满10年未满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天）
5、公司工资发放准时，统一采用银行转帐方式发放工资；
6、公司每年不定期组织旅游等团队活动（做满一年员工旅游费用全免)；
7、每个月初一，十五为在职同事加餐。

职位描述：

职位描述:
任职要求:
1、大专及以上学历,三年以上包装印刷行业品质主管级以上职位经验;
2、具有良好的领导能力、组织能力、分析能力和解决问题的能力;
3、较强的质量保证、质量控制和质量管理背景和经验,熟悉统计质量控制工具,如FMEA、量具R&R、SPC等;
4、经过ISO9001审核员认证或培训,通过GB或BB认证者优先。
岗位职责:
负责工厂品质系统运行及管理:
1、OC人员日常工作安排及管理;
2、内/外部品质异常主导处理或改善;
3、供应商及外发产品的品质管控;
4、配合工程验证新物料/新工艺评估及导入;
5、客户端品质异常及其他事务工作对接;
6、负责OMS体系及文控工作;
7、负责人员培训与梯队建设。

广东高义的子公司（工作地点：江苏省淮安市）

职位描述：

1、具备5年以上印刷生产管理经验，熟悉印刷工艺和生产流程。
2、熟悉质量管理体系，有一定的质量控制和改善经验。
3、具备良好的组织、管理和协调能力，能有效领导和激励团队。
4、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率。
5、负责加强生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题。
6、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转。
 

具体薪面议。

职位描述：

品保主管  25-48岁， 月薪范围：20K  以内，具体面谈
（印刷行业） 公司主要做苹果包装盒供应商，效益稳定。

任职要求：
1、大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、三年以上IT产业品保经验优先录用；
3、英文达到听写读，沟通交流。
4、熟悉ISO，QC080000等国际品质标准，具备走动管理理念。
5、接受海外出差调动（越南）。

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。
7、落实品保系统之维护及预防管理，达成客户对品质要求之满意。

福利：
1.工作时间：6天工作制（上午08:00-12:00,下午13:30-17:30）， 岗位为月薪责任制，无加班费，基本都会有加班，最晚加班不超过晚上7：30分，如果当天的工作量能够在五点半完成即可正常时间下班。
2.食宿：包住（3人间，夏天配电(5~10月)14度/人/月，冬天配电(其他月份)8度/人/月，超出免费额度后水电均摊），每月补贴380元/月餐补，食堂是承包的，员工自己花钱吃饭，企业不代扣，每餐大概9-12块之间，可以选择在饭堂或者附近就餐，附近也有小吃店。

职位描述：

岗位职责：
1、负责纸箱印刷车间的日常管理工作及员工的管理，指导，培训及评估，拥有丰富的生产管理，成本控制，质量管理方面的经验。
2、制定年度生产计划，进行生产调度，管理和控制。
3、较丰富系统的印刷知识，能快速有效的发现并解决印刷过程中的常见问题；对于疑难问题亦有较好的处理经验及思路；          
4、负责做好本部门与其它横向部门、客户关系。

任职要求：
1、大专及以上学历，28-40岁；
2、5年以上水墨印刷行业工作经验，3年以上大型印刷公司印刷主管经验，精通印刷生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉印刷工艺、生产管理及作业规范、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

任职要求：（1）3年以上印刷包装行业主管岗位工作经验，
（2）熟悉ISO9001/ ISO14001环境管理体系、FSC、IETP体系标准要求。
（3）熟悉印刷包装企业生产流程，了解生产工艺，清晰品质标准及品质管理体系。

职位描述：

一、软包装印刷技术主管：
1.负责组织制定公司技术管理制度和技术工艺标准
2.具备5年以上软包装凹版印刷行业相关经验
3有丰富的软包装材料经验，熟悉整套凹版印刷软包装袋工艺流程
新进员工入职之前要到东莞镇级以上人民医院进行职业体检，并且提交报告。
工资面议。

职位描述：

一、品质主管:
  有软包装印刷经验，能独立操作实验室设备和制作规范性相关文件，参与质量分析，具有优秀的执行能力、沟通能力，负责产品相关质量文件、记录的维护以及控制；协调相关部门对质量问题监督改善措施的执行情况和效果，严格控制不良品，有效将不良品率降到最低.
新进员工入职之前要到东莞镇级以上人民医院进行职业体检，并且提交报告。
工资面议。

职位描述：

任职要求：
1、有印刷后道5年相关工作经验，有团队管理经验；
2、熟悉彩印后加工模切、裱纸、烫金各生产工序；
3、对生产数据敏感，有很好的物料管控方法；
4、有责任心，良好的人际沟通协调能力；