职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、5年以上行业工作经验，
2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

机台调试、维修、保养、人员调配等
人员调配管理，有非标机台调试维护保养经验者优先

职位描述：

教育背景：电子、物流、供应链等相关专业大专及以上学历，优秀者可放宽至高中。
工作经验：3 年以上 SMT 物料管理经验，熟悉 SMT 生产流程与物料特性，至少 1 年团队管理经验。
专业技能：
- 精通 SMT 物料管控，熟练使用 ERP 及 MES 系统，能精准管控物料库存，确保物料供应及时率超 98%，并将库存周转率提升 10%以上。
- 熟悉电子元器件，能准确识别、分类与存储，熟练操作办公软件进行数据分析与报表制作，具备物料成本控制能力，使物料损耗率降低 5%以上。
- 仓库管理：熟悉仓库管理流程和操作规范，能够合理规划仓库存储空间，提高仓库利用率至少 15%。具备完善的仓库安全管理知识，确保仓库无安全事故发生，严格执行物料先进先出原则，使物料呆滞率降低 8%以下，定期组织仓库盘点，确保账物相符率达到 99%以上。
管理能力：具备出色的团队领导与组织协调能力，合理安排组员工作，优化工作流程，提升团队效率 15%以上，能有效与多部门沟通协作，及时处理物料相关问题，确保生产顺畅。
素质要求：工作严谨细致、责任心强，抗压能力出众，具备良好问题解决与应变能力，有强烈的成本意识和质量意识，熟悉 6S 管理及安全生产规范，确保物料管理合规有序。

职位描述：

工作内容：
1、有2年SMT带领工作经验，有独立带领几条线的最好 ；
2、管理过30人以上团体；
3、会安排计划，处理异常，遇到贴片不良懂得分析改善；
4、会制作审核各岗位报表；
5、负责管理SMT当班产能，制程品质，人员，5S,材损；
任职要求 ：
1、年龄25---45岁
2、性别不限
3、有SMT生产管理丰富经验
4、具体薪酬面谈
两班倒 夜班津贴50元/晚

职位描述：

岗位职责：
1.对松下贴片机（CM602&CM402）和NPM贴片机器熟练操作
2.会处理简单的过接头报警，吸著错误报警、飞达的更换
3.每个时间段生产效率的实际达成确认和未达标的问题点查找.
4.工单生产中换线的快速切入和恢复正常生产的实际操作.
5.工单换完线后炉后的板卡4H内完成缴库.
6.生产过程中各类机动性异常的处理和管理.
7.各岗位的作业方法执行力监督和确认.
8.人力更换时新进人员的实际作业方法和作业步骤教导.

任职要求：
1.熟悉SMT管理工作和作业流程.
2.懂得SMT贴片机的基本操作.
3.有物料损耗的管理概念,
4.有SMT带线组长的技能.
5.[SMT]相關工作經驗1年.
6.能配合车间加班, 輪班, 輪休, 及白夜班 , 能吃苦耐劳.

职位描述：

岗位职责：
1.对松下贴片机（CM602&CM402）和NPM贴片机器熟练操作
2.会处理简单的过接头报警，吸著错误报警、飞达的更换
3.每个时间段生产效率的实际达成确认和未达标的问题点查找.
4.工单生产中换线的快速切入和恢复正常生产的实际操作.
5.工单换完线后炉后的板卡4H内完成缴库.
6.生产过程中各类机动性异常的处理和管理.
7.各岗位的作业方法执行力监督和确认.
8.人力更换时新进人员的实际作业方法和作业步骤教导.

任职要求：
1.熟悉SMT管理工作和作业流程.
2.懂得SMT贴片机的基本操作.
3.有物料损耗的管理概念,
4.有SMT带线组长的技能.
5.[SMT]相關工作經驗1年.
6.能配合车间加班, 輪班, 輪休, 及白夜班 , 能吃苦耐劳.

职位描述：

岗位职责：
1.对松下贴片机（CM602&CM402）和NPM贴片机器熟练操作
2.会处理简单的过接头报警，吸著错误报警、飞达的更换
3.每个时间段生产效率的实际达成确认和未达标的问题点查找.
4.工单生产中换线的快速切入和恢复正常生产的实际操作.
5.工单换完线后炉后的板卡4H内完成缴库.
6.生产过程中各类机动性异常的处理和管理.
7.各岗位的作业方法执行力监督和确认.
8.人力更换时新进人员的实际作业方法和作业步骤教导.

任职要求：
1.熟悉SMT管理工作和作业流程.
2.懂得SMT贴片机的基本操作.
3.有物料损耗的管理概念,
4.有SMT带线组长的技能.
5.[SMT]相關工作經驗1年.
6.能配合车间加班, 輪班, 輪休, 及白夜班 , 能吃苦耐劳.

职位描述：

岗位基本职责：	
(1)负责管理SMT生产线人员
(2)负责监管SMT物料配置
(3)负责SMT之5S管理相关

主要任职资格：
(1)中专以上学历，电子或机械类相关专业
(2)有1年相关工作经验

职位描述：

岗位基本职责：	
(1)负责管理SMT生产线人员
(2)负责监管SMT物料配置
(3)负责SMT之5S管理相关

主要任职资格：
(1)中专以上学历，电子或机械类相关专业
(2)有1年相关工作经验

职位描述：

任职资格：
1、认识SMT电子物料及单拉换算；
2、熟悉SMT生产流程并知道重点控管工位；
3、有带领50人生产团队的经验，有责任心；
4、熟悉OFFICE软件操作，能适应白夜班替换，数据观念与时间观念强；

职位描述：

【岗位职责】
1、根据生产要求对员工有效管理并组织进行生产；
2、对现场实施6s管理；参与各部门协调进行生；
3、调动组员的积极性，提高生产效率；
【岗位要求】 
1、高中/中专及以上学历，专业不限；
2、3年以上企业工作经验，2年以上SMT现场生产管理工作经验；
3、熟悉富士NXT系列，松下D3系列贴片机，有SMT贴片测试生产相关工作，对手机生产流程熟悉；
4、有团队感，有责任心，服从上司的工作安排，具备一定领导能力，适应两班倒。

职位描述：

1. 電子加工廠 1-2年 品管班長經驗；
2. 熟悉SMT、DIP、組裝、測試、包裝的制程品管經驗（有任一一項經驗亦可）；
3.主導客人驗貨；
4.有一定的來料、制程分析的經驗。

职位描述：

1、熟悉SMT/DIP/测试工艺
2、熟悉并能制定IQC/IPQC/OQC相关业务内容
3、能推进管理IQC/IPQC/OQC日程业务的正常进行
4、能树立相关标准，设计合适品质表单，建立必要品质数据
5、能根据品质数据进行品质改善
6、客户品质投诉管理
7、ISO维护
8、6S管理

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责生产部对外、对内的协调；
8、督促做好6S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、1年以上SMT生产管理相关工作经验，有手机和手表主板测试经验优先；
2、有较强的分析处理问题的能力，以及良好的组织协调沟通能力；
3、有较强的执行力，能适应两班倒和加班；

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人员、设备、物料、方法、环境的管理，确保生产任务保质保量完成；
2、检查各项操作规范，确保安全生产；
3、记录与整理生产各项报表数据，确保信息准确无误；
4、组织并实施操作岗位技能培训，指导新员工快速上手；
5、管理生产过程中的水、电、气等能耗，优化成本控制；
6、协助分析品质问题，推动品质改进与落实；
7、提供每日产出报告及其他生产相关信息，确保掌握生产线动态；
8、执行现场5S管理工作，保持整洁有序的生产环境；
9、维护设备稳定性，保障生产质量和出货计划的达成；
10、监督车间工作纪律，营造良好的生产秩序；

任职要求：
1、大专及以上学历，相关专业优先考虑；
2、具备较强的组织协调能力和执行力；
3、熟悉生产管理流程及质量管理体系；
4、具有良好的团队管理能力和沟通技巧；
5、能够承受一定的工作压力，适应快节奏的工作环境；

职位描述：

职位描述
职位类别：生产督导/组长
任职要求： 
1.熟悉SMT工艺流程、设备操作和物料管理等；
2.能根据SMT生产需要，合理安排生产，保证按时完成生产任务；
3. 负责SMT生产现场的管理监督，保证各项规章制度和操作规程有效实施； 
4. 负责对员工技能、品质意识、安全等培训工作；
5.善于改善生产流程，提高生产效率，提高生产品质；
6.良好的语言表达、沟通、领导及解决问题的能力；
7.抗压能力强，服从安排，执行能力强；
初中以上文化程度，有3年以上班长经验，吃苦耐劳。

职位描述：

熟悉SMT生产品质流程，熟悉品质部所有表单的填写，能处理厂内的品质异常，
有3年SMT品质部工作经验

职位描述：

岗位职责：
1、根据PMC排期计划排拉生产，急出货订单优先安排生产，提前排好拉线物料，治具设备调试，和人员调配。
2、严格按上级的要求落实各项生产任务、拉线每小时的产出，做生产日报表，及时汇报生产问题。
3、全权负责生产的日常工作，人员的安排调动及岗位管理，车间7S管理、生产纪律管理，执行员工的奖惩制度。
4、严格要求员工按流程和制度作业，对生产过程中品质控制，产能提升，和及时处理异常。
任职要求：
1、 SMT组长、需有2年以上管理工作经验
2、年龄25-40岁、中专以上学历、专业不限
3、能熟练运用电脑各种软件
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

职位类别:SMT品质班长

岗位职责：
1、负责对SMT生产过程中的品质把控；
2、负责合理安排日常工作，对本部工人实行全程跟踪监督；
3、会看图纸，会使用相关品质测试工具：
3、协助并配合主管处理日常事务。


任职要求：
1、中专以上学历有一年以上SMT品质管理经验，25-40岁；
2、熟悉电子物料；
3、工作认真、仔细、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；能适应加班

职位描述：

1、年龄18-35岁，高中以上学历；
2、有1年以上SMT品质班组长工作经验，熟悉SMT工艺流程及品质判定标准；
3、熟悉SMT过程品质管理；
4、工作积极主动，责任心强，具有较强的工作抗压能力，能适应两班倒。

职位描述：

任职要求：
1.21岁-35岁，跟进生产计划，根据物料状况，合理安排生产；
2.工作积极主动,认真负责,有较强的数据观念,良好的沟通能力,配合度好,品质意识强；
3.具有较强的成本意识。

职位描述：

熟悉SMT的制程和相关环节流程，对电子产品的SMT工艺标准熟悉，抗压能力强，有主见，对品质管理有最少5年的实战经验。

职位描述：

组长要求：
1.一年以上SMT相关岗位经验，熟悉SMT生产流程或软件烧录流程，对物料管控及人员管理有一定的经验：
2.服从管理，能承受较强的工作压力，具有良好的团队合作精神
3.能接受夜班
4.20-30岁

公司福利：
1.基本工资2100元/月，12.07元/小时，平时加班按1.5倍(18.1元/小时)，周末加班按2倍（24.14元/小时）：节假日按3倍（36.21元/小时）
2.员工入职满一年享有30元/月年资奖，每增加一年增加20元/月,十年封顶
3.全勤奖50-100元/月，绩效奖320-1300元/月，岗位津贴20-300元/月，部分岗位享有0.5-3.5元/小时的时薪奖
4.夜班享有50元/晚的夜班补贴
5.公司根据国家法律的规定给员工购买养老、医疗、工伤、生育、失业保险等（五险一金）
6.公司有食宿补贴

面试时间：每天上午 09：00～11：00 ；下午14：30～16：00 ；
面试资料：持有效期内的第二代身份证原件、身份证正反面复印件1张、一寸红底相片2张；
面试地址：东莞市厚街镇

符合条件的，可以直接到厂先参加面试

职位描述：

1、男女不限，25-32岁，高中/中专以学历。
2、认识SMT电子物料及单拉换算。
3、熟悉SMT生产流程并知道重点控管工位。
4、有二年以上SMT组长经验，有责任心。

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。
任职要求：
1、中专及以上学历，28-40岁；
2、2年以上电子行业SMT拉长、组长工作经验优先， 有三星、富士贴片机经验优先；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、人员管理等；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、20-45岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
3. 熟悉电子元器件，有SMT车间工作经验者优先.

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场6S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、高中及以上学历，机械、电子加工、机电设备等相关专业，25-45岁；
2、2年以上SMT行业工作经验，1年以上生产管理经验，精通SMT生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责产线人员工作岗位安排；
2、负责新员工的培训和指导；
3、负责生产效率及产品直通率；
4、协助主管以及安排的工作；

任职要求：
1、高中/中专及以上学历，电子、计算机等专业优先；
2、有1年及以上SMT车间班组长管理经验；

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；

任职要求：
1、高中及以上学历，掌握SMT生产工艺流程，熟悉SMT所有工作岗位，技能全面，28-40岁；
2、有SMT生产现场管理工作经验，会使用ERP/MES系统工作，管理过20人以上的团队；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

1.SMT生产领班1至3年以上经验
2.品质意识，效率观念强；物料损耗管控等
3.按计划要求，合理安排转线时效性，以及出货达成
4.与各相关部门搭配完成各项工作
5.服从管理，执行力强，责任心强，性格开朗，沟通能力强