职位描述：

岗位职责：
1.负责模具项目的过程策划，制定开发进度，并跟踪和报告项目的进展状态。
2.组织并参与各类模具工艺装备的设计结构审核，熟悉塑胶模具的结构。
3.负责向客户解释与设计相关的制造方面问题，协同解决在模具制造中现场发生的技术、质量问题。
4.组织并参与试模，确保模具的顺利验收。
5.负责对模具开发进行成本控制。
任职要求：
1、28-38周岁，大专以上学历；
2、塑胶模具设计三年以上工作经验，熟悉塑胶模具结构、设计、制造及注塑生产整个过程；
3、有较强的项目管理工作经验两年以上，能够独立跟踪和解决项目问题；
4、工作经验以出口模具为主。

职位描述：

职责描述： 
1. 设备操作：熟练掌握吸塑设备的操作流程，负责生产过程中吸塑机的调试和操作，确保设备正常运行。 
2. 模具和材料准备：根据生产需求，装备所需模具、塑胶片材及其他辅助材料，保证生产效率和质量。 
3. 质量监控：在吸塑成型过程中，监控温度、压力等关键参数，确保产品质量符合工艺标准，并及时发现和解决
异常情况。 
4. 设备维护：对吸塑设备进行日常维护与保养，排除简单故障，确保设备的安全和稳定。 
5. 工艺改进：分析生产过程中遇到的技术问题，提出合理的工艺改进建议，提升产品质量和生产效率。 
6. 记录管理：准确记录生产数据，包括温度、压力、生产时间、质量检查结果等，确保生产记录的完整性和准确
性。 

技能与要求： 
1. 教育背景：中专或以上学历，机械工程、材料科学、模具设计等相关专业优先考虑。 
2. 工作经验：至少 1 年以上吸塑工艺相关工作经验，熟悉吸塑设备和塑胶片材特性者优先。 
3. 专业技能： 
o 熟悉吸塑成型工艺，能够根据产品要求对温度、压力、成型时间等进行合理调节。 
o 了解常用塑胶片材的特性，熟悉不同材料的成型参数及应用。 
4. 能力要求： 
o 具备较强的故障排查能力和动手能力，能够独立解决生产中的常见问题。 
o 良好的团队合作精神，能够与生产及质检团队有效沟通。 
5. 素质要求： 
o 工作细致，责任心强，具备良好的安全意识。 
o 能够适应加班或倒班安排，承受较强的工作压力。 
6. 其他要求：有吸塑行业经验或相关技能认证者优先考虑。

职位描述：

职责：合理安排生产部门排程，满足客户交期。
要求：
1、	有经验的可以放宽到高中、中专以上学历。
2、	了解注塑、移印、喷油生产工艺。
3、	具备一定的组织、协调能力。
4、	制造型企业一年以上同等职位工作经验。

职位描述：

工作职责：
1. 工艺文件：根据产品设计和生产需求，编制产品的工艺文件，工艺流程图、工艺卡片、作业指导书等，为生产提供详细的工艺指导。
2.设计工艺装备：根据工艺需要，设计并验证工艺装备，包括模具、刀模等，确保生产过程的顺利进行。
3.优化生产流程：通过对生产现场的了解和分析，优化生产流程，提高生产效率和产品质量，降低生产成本。
4. 解决技术问题：在生产过程中，需要指导、督促车间一线生产及时解决出现的技术问题，确保生产的顺利进行。
5. 参与新产品开发：在新产品开发阶段，参与图纸会签、工艺工装设计等工作，为新产品的试制和鉴定提供技术支持。
6. 推广新工艺新技术：新工艺、新技术的试验研究工作，抓好工艺试验课题的总结与成果鉴定，并组织推广应用。
7. 熟练操作设备负责圆切平切机的日常操作，在开机前仔细检查设备各部件，包括刀具、传动装置、控制系统等。
8. 设备调试与校准定期对圆切平切机进行调试和校准工作，运用专业工具和检测仪器，核对设备的各项指标，如切割尺寸的准确性、平面度等
9. 定期对设备进行保养维护，如更换刀具、润滑关键部件、检查并紧固螺丝等，延长设备使用寿命，降低设备故障率
10. 生产过程中，按照规定的抽检频率，对产品进行随机抽检，发现质量问题及时采取纠正措施，如停机调整设备、更换刀具等
11. 与上料工、下料工等相关岗位人员密切配合，做好材料的交接工作，确保切割工序衔接顺畅，避免因沟通不畅或配合不当导致生产延误或产品质量问题。
12. 培训对新入职或转岗到圆切平切机操作岗位的员工进行技能培训，传授设备操作方法、安全注意事项、质量控制要点等知识和经验。

任职要求：
1. 3年以上同岗位经验，熟练操作园切平切机器
2. 具备扎实的专业知识，包括机械原理、材料学、质量控制体系等，以应对复杂的工艺问题。
3. 熟练掌握CAD、SolidWorks等设计软件，能够绘制产品设计和工艺设计图纸。
4. 能够运用统计学方法对生产数据进行处理和分析，为生产决策提供依据。
5. 具备创新思维和问题解决能力，能够不断优化生产工艺，解决生产过程中的技术问题。

福利待遇：
1. 包吃工作餐，提供住房补贴
2. 15号前入职购买当月社保（五险），15号之后入职次月购买
4. 各类带薪假期：年假、婚假、病假、产假、陪产假、丧假
5. 入职满一年工龄奖每月100元，封顶600元
6. 每月不定期组织聚餐、团建、下午茶，员工集体生日会
7. 每年定期组织员工免费体检
8. 不定期组织内部培训，完善的晋升机制
9. 正式员工在职期间结婚享受公司新婚祝福贺仪
10. 正式员工在职期间生育、享受公司祝福贺仪