职位描述：

岗位职责：
1、产线的品质管控
2、按生产计划的调度要求，安排本班员工的加工任务，合理配置人员与辅助，带头按质按量完成生产任务；
3、负责本班人员的生产安全及质量培训管理，确保安全生产；
4、负责产线的调配、考核及考勤工作；
5、负责生产部对外、对内的协调；
6、督促做好6S、质量/环境管理；
有一年生产管理相关经验，熟悉排拉线、生产流程，良好的沟通、协调和组织能力

职位描述：

任职要求：
1、三年板房车位组长经验；
2、能独立完成整个产品的制作。

职位描述：

1、管理10条生产线；
2、手袋箱包类8年以上的经验；
3、服从安排、有效期内护照。

职位描述：

岗位职责：
1.按时完成本组每日生产任务；
2.保障本组生产产品质量，提高效率；
3.6S的推动和维护，建立良好的团队工作氛围。

岗位要求：
1.男女不限，25-40岁；
2.具有两年以上转轴组装管理经验，有现场管理工作经验优先；
3.有良好的沟通协调能力及下属培训教导能力。

薪资福利：
1.薪资待遇：综合收入7-8K
2.工作时间：8:00-17:40，18：30后计加班费
3.福利假期：带薪年假/喜丧假/陪产假&产假/哺乳假/育儿假/护理假等等
4.住宿就餐：公司宿舍，450元/月餐补
5.节日福利：妇女节/端午/中秋/春节/生日礼品
6.其它：带薪培训

职位描述：

岗位职责：
1、能熟练调试炽热机、自动螺母机、自动螺丝机、超声波、多密性测试仪等各种组装设备；
2、能够处理好技术组的日常工作，包括设备的协调人员的合理调配和人员的培训和设备的保养；
3、能够处理生产过程中的各种异常，并对各种异常分析原因并给出解决方案；
4、能够有效地、实时地跟进生产、监督生产，并对各种工序进行优化提高生产效率；
5、能够有效地与项目工程部、供应商、采购以及生长线的管理人员进行沟通，保证技术组对组装生产指导的核心作用；
6、有高度的责任心，较强的协调能力和规划能力以及参与部门经营的管理能力。

职位描述：

1、年龄18-32岁；
2、AI部生產安排；
3、AI部人員安排和管理；
4、現場7S管理；
5、AI/RI上料對料工作。

职位描述：

1、具有电子产品拉长组长的工作经验优先，尤其管理过20人以上的生产管理经验。
2、从事过蓝牙音箱，储能电源。泳池机器人产品管理的可优先录取。
3、年龄25——35周岁。

职位描述：

1、具有电子产品拉长组长的工作经验优先，尤其管理过20人以上的生产管理经验。
2、从事过蓝牙音箱，储能电源。泳池机器人产品管理的可优先录取。
3、年龄25——35周岁。

职位描述：

工作内容：
安排生产
调配员工
服从安排，有生产管理经验优先（25-40岁）

职位描述：

1、男女不限，中专或以上学历； 
2、有锂电行业工作经验优先，有包装、组装拉长工作经验优先； 
3、有一定的抗压能力，工厂生产管理工作二年以上，能吃苦耐劳，服从安排； 
4、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

职位描述：

1、初中以上学历，有内衣、瑜珈运动服指导工工作经验3年以上，年龄46岁以内。
2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程。
3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通、协调和组织能力。
4、负责保质保量完成生产任务，负责现场5S管理工作。
5、无内衣、瑜珈运动服指导工工作经验3年以上勿扰。

职位描述：

1、初中以上学历，有内衣、胸围车间指导工工作经验3年以上，年龄50岁以内。
2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程。
3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通、协调和组织能力。
4、负责保质保量完成生产任务，负责现场5S管理工作。

职位描述：

1.负责产品质量、工艺、进度、生产环境的管理。
2.做好7S管理
3.沟通能力强
4.有相对的管理经验

职位描述：

岗位职责：
1、负责成品包装出货，标签、送货单打印；
2、负责组员工作安排。
任职要求;
1、男女不限，能吃苦耐劳，能接受加班；
2、对数字敏感，熟悉办公软件，有五金包装管理经验优先。

职位描述：

职位描述：
1、负责生产计划的排线。
2、生产过程中的产能和质量的跟进管控
3、生产现场6S维持以及人员的管理、工作安排
岗位要求
1、有2年以上生产人员管理经验。
2、性格开朗，能吃苦耐劳，工作积极主动。
3、有一定的协调能力和良好的沟通能力。
4、熟悉高频变压器生产企业管理工作经验。
5、高中或者大专以上学历的优先。

职位描述：

岗位职责
1、完成生产拉长安排的指定工作；                                   
 2、听从生产拉长的安排和调度
3.严格遵守各项操作规程和各项规章制度，使生产规范化；
（长白班，空调车间，月休4天 ！）

职位描述：

岗位职责
1、完成生产拉长安排的指定工作；                                   
 2、听从生产拉长的安排和调度
3.严格遵守各项操作规程和各项规章制度，使生产规范化；
（长白班，空调车间，月休4天 ！）

职位描述：

职位类别： 生产组长/拉长

岗位职责：
1、负责拉线按生产计划完成生产任务。；
2、负责生产过程管理，发现问题及时解决并书面报告问题。
3、协调车间工作，提高生产效率；
4、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
5、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
6、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；
7、负责培训员工实际操作过程中的安全意识，指导员工规范作业，对新员工进行技能培训和考核。
8.负责填写生产日报，员工考勤记录，现场数据分析和管控。

岗位要求：
1、男女不限，年龄20-45岁，中专或高中及以上学历。
2、有三年以上电机制造厂拉长、班组长同等岗位相关工作经验、对平衡机、点焊、绕线、冲芯、转子线等设备有深入了解，能够果断处理生产过程中的问题。
3、服从安排，做事认真，能吃苦耐劳，勤奋有责任心，踏实肯干。

职位描述：

因订单量急增，现急招临时工（5名）具体要求如下。
岗位职责
1、男女不限，18-40岁
2、完成生产拉长安排的指定工作；                                   
 3、听从生产拉长的安排和调度
（长白班，空调车间，月休4天 ！）
4、订单稳定，每天11个钟
5、工作周期至少50天以上，人走帐清
6、15元一小时， 包吃住
7、工作简单、轻松、如装配，打镙丝，套磁圈.、打包装、开小型自动设备.......等
8、出粮准时，针对想年前提前回家的，辞职早了的，是你非常理想的工作机会
9、工作满7天后，每7天可借支500元，在月工资里抵扣。

职位描述：

职位类别： 生产组长/拉长

岗位职责：
1、负责协助拉长拉线按生产计划完成生产任务。；
3、协助拉长主管协调车间工作，提高生产效率；
4、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
5、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
6、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；
7、负责培训员工实际操作过程中的安全意识，指导员工规范作业，对新员工进行技能培训和考核。
8.负责填写生产日报，员工考勤记录，现场数据分析和管控。

岗位要求：
1、男女不限，年龄20-45岁，中专或高中及以上学历。
2、有一年以上电机制同等岗位相关工作经验、对平衡机、点焊、绕线、冲芯、转子线等设备有深入了解，能够果断处理生产过程中的问题。
3、服从安排，做事认真，能吃苦耐劳，勤奋有责任心，踏实肯干。

职位描述：

1、每日生产日报表统计
2、安排包装部人员的日常工作，打包出货
3、抽查品质，烫样版、弄样版
4、废料出货登记
5、材料来料对样、对色、对数
6、负责维护包装部工作纪律、确保良好的出货品质

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责跟进订单进度、提前或按期完成订单出货情况；
3、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
4、指导生产车间生产计划（机加、装配两部门）的安排调度；
5、负责组织生产现场和过程管理工作；
6、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
7、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
8、负责机加、装配两部门生产部对外、对内的协调；
9、督促做好6S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、大专及以上学历，五金、机械设备等相关专业，28-45岁；
2、5年以上有在五金加工厂、机械设备自动化行业工作经验，3年以上大型自动化生产、五金加工厂经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉机械五金模具加工工艺流程、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、熟练机械设备组装、调试工艺；
5、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
3、指导生产车间生产计划的安排调度；
4、负责组织生产现场和过程管理工作；
5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
6、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
7、负责生产部对外、对内的协调；
8、督促做好5S、质量

任职要求：
1、高中及以上学历，机械、加工、机电设备等相关专业，25-50岁；
2、2年以上塑胶行业工作经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

岗位要求：
1、45岁以内，五年以上加工生产管理工作经验，熟练ISO作业流程，抗压能力强；
2、熟练掌握各种喷砂设备操作技术安全知识培训，负责喷砂设备的定期维护保养，确保设备的正常运转和安全性；
3、能吃耐劳，服从安排。

职位描述：

岗位职责：
岗位职责：
1、1年以上相关装配工作经验
2、协助拉长合理安排员工排线，操作工序。
3、工作积极主动，能服从领导安排的其他事情。

职位描述：

1、有装配车间流水线经验2年以上优先。
2、合理安排员工排线，操作工序。
3、工作积极主动，能服从领导安排的其他事情。

职位描述：

岗位职责：
1、负责所有涂层组工作，工作保质保量合理组织生产，按时完成PMC下达的生产任务；
2、有生产车间管理经验
3、做好岗位作业中的环境保护工作。
4、负责产线人员调配，并合理安排

任职要求：
1、初中以上学历，有过组长管理经验，25-38岁；
2、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；
3、会使用电脑，制作简单的表格文件
4、公司愿培养人才，发展方向从组长--生产主管-，有意向者请投简历吧

职位描述：

岗位职责：
1、保质保量合理组织生产，按时完成PMC下达的生产任务；
2、完善及优化生产组装工艺，提升生产效率；
3、组装作业指导书文件标准化作成；
4、组装室人员工作指导及考核；
5、严格管控物料领用记录，做好成本管控；
6、生产日报表的记录；
7、不良原因分析及改善方案的验证、落实；
8、监督现场的整理、整顿、清洁、清扫等5S执行状况；

任职要求：
1、高中及以上学历，有过电子组装，电器组装管理经验，28-40岁；
2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

职位描述
1、具备生产现场管理和生产质量控制能力；
2、了解生产进度、生产安排、人员调配，能够对生产现场人员、机器、材料各环节进行管理；
3、对拉线成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训
4、熟练运用5S管理生产现场，使生产现场整洁有序；
5、具备成本意识，能严格控制物料的损耗；
6、有良好的沟通和组织协调能力
任职要求：
1、从事蓝牙耳机或喇叭两年以上现场管理经验；
2、年龄在18-38岁以内

职位描述：

要求是有生产管理1年以上管理经验，最好是有移动电源、充电宝方面经验的。