职位描述：

1. 负责解决生产过程中的品质异常；
2. 对本部门人员进行培训及人员管理；
3. 顾客投诉的分析、处理、改善；
4. 有塑胶耳机壳相关工作经验3年以上；
5. 善于沟通，富有团队精神。

职位描述：

岗位职责：
1.负责公司产品的品质保证，不合格品的管理控制；
2.负责公司质量管理体系的运行控制；
3.向公司经营管理层汇报公司的品质状况；
4.质量管理体系及产品质量相关文件的拟制与审核；
5.推动公司的5S规范；
6.评估/培训/指导下属及相关职能。
岗位要求：
1.年龄30-45岁之间，大专以上学历，三年以上品质主管经验（纺织行业尤佳，其次五金塑胶行业）；
2.电脑熟练、了解品质管理专业知识、品管七大手法、常规测量仪器的使用（2.5次元、色差仪、恒温恒湿箱等）；
3.有较强的组织协调和沟通能力。
工作时间：周一至周六上午8：00-12：00，下午13：30-18：00，晚上18：30-21：00

职位描述：

岗位职责：
1、负责品管部内部的管理文件和产品检验标准的制订；
2、每日上午、下午各一次对生产车间产品质量状况的巡视；
3、负责对质量记录的收集、整理和保管；做好检验员工作能力的评定；同时协助检验员做好首件的封样工作。
4、对生产过程中出现的不合格品组织评审，并把信息及时反馈到业务部，性质严重的直接汇报到总经理处；
5、负责不合格品的判定，对车间报废品的评定和上报审批；
6、不定期的组织对检验员的业务能力培训，提高他们的检验素质；
7、负责生产车间操作工操作技能和产品质量的现场指导和培训；
8、负责验货时的陪同，协助验货员的抽样、开箱以及对存在质量问题的沟通，对验货中出现的的问题进行及时记录。验货完成，协助跟单员清理验货现场，同时做好验货记录的反馈；
9、对产生的不合格品提出返工的建议和要求；
10、负责管理产品的检验和试验，并做好检验状态的标识管理；
11、对出厂产品的批次质量问题负主要责任。
任职要求：
1、两年以上同行业品管经验，两年以上品质部门管理经验，
2.需要出国到缅甸工厂
3、熟悉行业质量体系、方案及相关行业标准
4、能熟悉运用办公软件
5、有较强的领导、组织，沟通能力

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、28-42岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

1、负责品质策划及检验标准制定管理。
2、负责管理品质部门全体人员的日常工作活动，质量管理体系的有效运行，组织和策划相关品质管理活动，确保公司产品品质稳定提升，满足客户要求。
3、定期组织对各工序质检员、各工序班组长进行培训，提高本部门的品质控制能力和工作水平。

职位描述：

岗位职责：
职位描述
(1) 负责IPQC作业检验流程和标准的起草、制定及维护。 (2) 建立和完善物料检验方法和抽样方案； (3) IPQC检验工作的日常安排，检验报告的审核及批准，确保日常来料检验满足生产计划需求。 (4) IPQC检验异常的确认，组织评审及处理；IPQC检验后物料标识的处理；IPQC检验记录的保管。 (5) IPQC区域日常5S的维护和提高；IPQC检测设备的维护，保养及校正。 (6) IPQC检验员的培训，能力提升，资质考核。 (7) 产线不良来料物料的确认，及退仓物料的检验。 (8) 仓库、车间超期物料的复检职责的履行。 (9) IPQC区域客户审核的准备及审核后改进计划的准备和落实。 (10)供应商来料品质改善效果的确认及反馈。 (11)配合SQE安排IPQC对一些物料检验特殊要求的实施。 (12)IPQC检验日报、周报、月报的整理及发布。 (13)上级安排的其它工作任务。 （14）遵守及执行公司信息安全管理制度及要求 （15）监督及上报信息安全违规行为。
任职要求：有3年以上工作经验（任职过塑胶厂的优先） 年龄20-35岁

职位描述：

（一）	岗位职责（专业技能）：
1.	负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务。
2.	负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施。
3.	负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题。
4.	熟悉ISO9001相关流程，组织实施，制作与修订品质部文件（SIP/SOP/QC工程表及品质周报月报）。
5.	负责检验员的工作调度与安排，为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求；
6.	负责品质异常情况分析和处理，主持品质改善及跟进，处理客户投诉,及提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实；
7.	负责供应商品质辅导和考核；
8.	品质员的绩效考核；
9.	负责质量管理系统的维护，确保其持续有效，不断改进：
10.	具备从事硅胶、注塑、五金加工等行业，或相关贸易公司经验。

二）其它要求：
1.	工作主动，为人积极乐观，善于发现问题，解决问题。能适应省外出差。
2.	有从事不锈钢保温杯，玻璃碗（杯），炊具等行业品质工作优先。
3.	能与客人以英文邮件方式沟通品质工作者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、确认产品不良特性，划分责任归属，开出不合格品报告并会签确认；
3、负责新产品开发时期的质量状态跟踪、验证及改善处理；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、20-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
3、有原则，有立场对制程、来料不良判定及时处理。

具体薪资面议。

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。
7、负责对接客户处理品质问题

任职要求：
1、20-35岁，中专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

1:  专科以上学历。QE主管两年以上经验；
2：熟悉IATF16949五大工具，有较强汽车产品项目质量管理经验；
3：能看懂图纸；对检具设计方案有评审经验；
4：对五金冲压、焊接工序有丰富的现场管理经验；
5：较强的沟通能力，能够独立主导处理客户客诉；
6：能够适应出差，工作积极主动，能服从上级工作安排。

职位描述：

岗位职责：
1、参与生产现场首件确认，异常分析改善；
2、处理各类原材料、半成品、成品可靠性试验；
3、处理客户验厂，供应商稽查等工作；
4、协助品质经理做好品质数据工作。
5、内外异常处理，8D报告回复，环保报告管理

任职要求：
1、5年以上纸质包装企业，2年以上同岗位工作经验；
2、精通品质管理流程、品质管理体系、ISO9001;
3、能熟练使用Excel、word、PPT制作，品质相关文件建立。

职位描述：

1.3年以上五金冲压品质管理工作经验优先。
2.熟悉ISO体系，能主导推行ISO质量管理体系优先，有对接客户的经验。
3.工作认真负责，执行力强，有良好的沟通协调能力。
4.对质量管理、质量培训、质量统计有较强经验。

职位描述：

职位要求：

1、三年以上五金冲压，懂五金冲压工艺，至少3年以上的品质管理经验;
2、熟悉冲压机加工艺流程及品质标准；
3、能主导ISO9001、ISO14001及TS16949体系审核
4、具有较强的品质观念意识、品质管理成本意识;
5、具有良好的语言沟通能力、计划能力、组织能力、协调能力及团队精神;
6、有良好的战略规划、统筹分析能力，熟悉各类体系认证规划；
7.最好可以有独挡一面，以及处理客诉、改善分析的能力；

职位描述：

岗位职责：
1、依公司规划及年度计划统筹规划品质部工作，确保符合公司发展需求；
2、品质管理系统的建立及日常运作；
3、人员日常管理，沟通协调工作；
4、体系文件、本部门制度、工作流程文件编写/修订/管理工作
5、供应商品质管理，设备/设施（检测仪器/仪表/量具）管理；
6、检验效率/品质改善、现场审验及整改。

任职要求：
1、30-45岁，大专及以上学历，从事五金精密配件行业5年以上，了解铝、铜材料/产品数控车床机加工工艺、材料知识，熟练使用办公软件；
2、熟悉各种检测工量具、仪器的使用方法，操作流程规范，能指导员工解决工作中遇到的各种问题；								
3.  熟悉各客户检验标准，能准确判定各种不良情况在客户端的允收标准。								
4.  沟通、谈判能力强，有独立处理各种问题的能力；								
5.  优秀的团队组建能力，能根据公司品质管理目标组建品质团队完成各项务任指标；								
6.  较强工作组织计划能力，能按时按质按量的完成各项计划任务；								
7   有培训员工技能、专业知识的能力，不断提升团队技能；								
8.  熟悉ISO9001、IATF16949质量体系，持有相应的内审员资格证，能主导制订/修改公司各部门相关流程与制度；		
	备注：有SGS六西格玛认证优先考虑					

职位描述：

任职要求：
1、28-40岁以下，大专及以上学历；
2、从事品质管理工作经验5年以上，线缆行业品质管理经验3年以上优先考虑，熟悉品质管控的流程和管理办法；
3、工作原则性强，擅长品质原因分析、改善措施等品质判断能力；
4、具备良好的沟通协调能力和组织执行能力。

岗位职责：
1、协助上级全面主持质量管理工作，并对质量管理的各项工作结果负责；
2、组织建立质量管理体系，确保质量体系的有效运行；
3、制定质量目标和质量计划并组织实施；
4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责；
5、负责设计与开发活动的质量策划。
PS:资历稍逊者，如果感兴趣，而且有信心，可考虑

职位描述：

工作内容：1、内部品质的管理及人员工作安排。
                  2、客户对接及品质异常处理。
                  3、供应商管理。
职位要求：从事五金行业、对冲压、钣金有一定的了解，对品质体系有一定的基础

职位描述：

1.负责品质部门人员管理及考核；
2.负责来料异常处理及供应商稽核；
3.制程异常处理，组织相关人员检讨；
4.客诉异常处理，检讨改善，8D报告回复；
5.客户审厂资料回复及现场审核应对；
6.重大品质异常的改善措施的跟踪验证；
7.从事LCM液晶模组行业两年以上。

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，（熟练运用SPC、8D等质量的分析），提出处理意见整改报告并上报领导审批。

任职要求：
1、男女不限，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有3年以上工业陶瓷或五金加工企业质量管理经验及产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
3、熟练各种测量工具及三次元的使用；
4、熟悉ISO管理体系知识，了解品质管理系统的运作，能够独立开展品质部门的日常工作，包括对质量管理体系的建立、监督、维护及持续改进；

职位描述：

工作职责
1）制定工作标准、产品检验标准，确定检验与监督管理方式、组织品质培训、逐步推进企业项目部经活动全过程的品质管理工作；
2）负责组织品质管理、检验标准等管理制度的拟订、检查、监督、控制及执行；
3）负责组织编制年季月度产品品质提高、改进、管理、计量管理等工作计划。并组织实施、检查、协调、考核，及时协调处理和解决各种品质纠纷；
4）负责建立和完善品质保证体系。制定并组织实施公司品质工作纲要，健全品质管理网络，制定和完善品质管理目标负责制，确保产品品质的稳定提高;
5）负责收集公司产品售后品质服务资料。定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时填写品质市场调查分析报告，提出改进意见和建议，为公司领导决策提供依据；
6）负责组织贯彻实施质量方针，力争达到被全体员工所理解，并落实实施；
7）编制年度管理评审计划，参与组织管理评审，并报告质量方针的实施和适用性情况；
8）负责组织内、外部信息的收集、数据的分析和传递工作，负责公司持续改进工作的 有效进行，以及对质量管理文件的控制；
9）组织编制、修订、完善质量手册及质量管理体系程序文件及3C认证程序文件，督促其贯彻执行，对质量管理体系文件进行归口管理和控制；
任职要求
教育背景
大专以上学历
工作经验：
5年以上质量管理相关工作经验，有LED产品质量工作经验，精通LED产品质量管控体系
知识要求：
熟悉ISO体系政策、法规及制度，熟悉LED制造各方面的基本情况，熟悉公司运作、产品等方面相关知识
技能要求：
1、具有较强的沟通与协调能力，
2、能熟练使用计算机软件
3、具有较强的产品理解能力
4、团队建设能力，结果导向能力

职位描述：

岗位职责：
1.严格贯彻执行国家有关质量法律、法规和本公司的规章制度。
2.负责质量管理体系的实施、保持，负责质量管理活动的计划、组织、协调和指导。
3.公司品质制度的订立与实施，品质计划的执行于推动，负责本公司品质管理工作，编制质量手册，检验标准，品质体系运作程序，建立各类品质部检验报告、文件档案。
4.根据本公司的整体质量状况提出质量控制方案，监控产品质量营造，持续改进品质的质量体系，确保提高产品质量。
5.对采购、生产等检验环节进行监督检查，保证质量体系正常运行，坚持质量目标为质量管理手段，保证产品质量确保客户要求。
6.协调解决生产，质量方面出现的问题，对质量管理全过程做督管。
7.负责质量信息的分析、反馈、解决，组织对出现的质量异常问题进行分析、解决及问题的追溯。
8.负责公司的来料检验、制程检验、最终产品检验的指导工作，负责整个检验环节的质量控制工作的评估。
9.进料检验、制程检验、及外包产品检验、最终检验的检验记录和质量统计分析，审核各类检验报告并总结，提出更改意见。
10.品质部日常工作管理安排、监管、考核。
11.部门人员的技能培训、技能岗位鉴定、考核、个人绩效考核的审核工作。

岗位要求
男女不限 年龄35-45 电脑熟练。熟悉毛绒玩具生产流程，有毛绒玩具厂相关经验。

1.对来料检验合格、不合格判断权力
2.产品合格与不合格放行权限；
3. 质量体系运转不正常建议修改权限4.部门人员的处理权力

职位描述：

工作职责:
1) 负责为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求;
2) 组织IQC、PQC、QA以及测试员、组长按要求对产品进行检查，以确保只有合格的产品才能提交给客户;
3) 组织记录、报告、标识、评审跟进处理不良品，以防止不良品的非预期使用;
4) 负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实;
5) 协助工程部进行样品确认，协助生产部、采购部对供应商的评审和考核;
6) 管理维护好公司的检测仪器，定期安排仪器校正;
7) 全面负责质量管理体系的维护和更新，确保其持续有效，不断更新改进:
8) 计划和组织管理评审，及客户验厂审厂工作;
9) 计划和主持内部质量体系审核，向总经理报告质量体系的运作情况;
10) 组织并公布质量目标考评;
11)负责对品检人员的培训，以提高部门品检员的产品检测水平;
12)全面负责ISO9001/14001质量管理体系文件的建立及维护，并主导体系认证工作。
13)全面主导IATF16949汽车行业管理体系申请认证工作，以及体系文件的建立及维护。
14)内外品质异常的分析与处理
15)负责部门品检人员的日常工作安排，并对其工作进行检查与监督

任职要求：
1、大中型五金行业企业任职品质主管工作经理5年以上，能独挡一面，有责任担当和抗压能力，做事有计划条理。有5年以上五金件的CNC数控车床、车铣床、自动车床的生产及工艺异常处理经验。
2、对工作岗位的热爱、勤快和积极上进的决心
3、具有丰富的ISO9001/14001 及IATF16949体系文件的维护及认证主导工作经验。
4、熟悉8D、QC手法.SPC .CPK等品质管理工具应用，熟练操作卡尺 千分尺 投影仪 二次元以及三次元等相关测量工具，熟悉五金产品图纸及加工工艺特性
5、具有丰富的客户验厂和审厂工作经验
6、熟练操作计算机办公软件之操作（Word / Excel / CAD/office）
7、具有一定的部门管理能力，发挥部门人力成本的最大潜力。
8、可独立主导进料/制程/成品的品质异常处理及改善工作。

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、28-35岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

岗位职责：
1. 制定并完善品质管理体系，确保其有效运行与持续改进。
2. 组织实施原材料、在制品、成品的检验与测试，严格把控质量关。
3. 分析处理品质异常，制定纠正与预防措施，降低品质成本。
4. 监视生产过程，与各部门协同工作，推动品质目标达成。
5. 管理品质团队，提升团队专业能力与工作绩效。
任职要求
1.需具有3C数码经验，如：共享充电宝、蓝牙耳机、音箱等。
2. 具有5年以上品质管理工作经验，熟悉质量管理体系与工具。
3. 掌握质量统计分析方法，能运用数据分析解决品质问题。
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。
5. 有较强的责任心，坚持原则，注重细节。
6.接受经常出差。

职位描述：

岗位职责：
品质主管要求：
工资8-11K
1、年龄：28-46岁
2、 负责编制QC产品检验规范、检验报告等文件。
3、 监督、协助QC人员日常检验规范和标准执行是否到位。
4、对品质异常问题分析、跟踪改善效果
5、根据客户要求制定新产品检验标准
6、有一年以上五金制品品质管理经验，熟悉五金件加工工艺
7、熟悉各种五金检验仪器使用
8、有客诉问题分析处理能力，能独立完成8D报告回复
9、对ISO体系文件有一定的了解

职位描述：

1、ＣＮＣ五金加工行业品质管理工作经验3年以上，无此经验者勿投；
2、负责为IQC／IPQC／OQC提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求；
3、处理品质异常和客户投诉，并提出因质量问题所需的纠正／预防措施，并跟进落实；
4、能熟练使用卡尺、千分尺、二次元等测量仪器对产品的尺寸进行测量；
5、沟通能力强，为人正直，有强烈的团队精神。

注：该岗位需要立即到岗

职位描述：

职责范围：
1. 跟进厂内成品与半成品的线上全检与试装确认，
2. 核实来料五金框架玻璃等品质检验，落实生产注意事项，
3. 验货拍照，
4.对接客诉提供图片，
5.跟进来厂QC验货，
6.沟通协调能力强，刻苦耐劳，有QC经验者优先，待遇面议

职位描述：

岗位职责：
1、协助经理建立和维护公司的质量管理体系，并确保其有效运行。
2、制定和更新产品质量标准，包括原材料验收标准、生产过程控制标准以及成品检验标准。
3、收集和分析质量相关数据，识别质量问题，为管理层提供决策支持。
4、评估和管理供应商的质量表现，确保供应链中的所有环节都能提供符合质量要求的产品。
5、对接客户/销售部的质量投诉，调查问题原因，并制定改进措施以防止问题再次发生。
6、推动质量改进项目，应用PDCA或精益生产等项目推动改善，不断提高产品和服务的质量。
7、积极与研发、生产、销售等部门紧密合作，确保质量要求在整个产品生命周期中得到贯彻实施。
8、参与调查质量事故并采取措施，减少对企业声誉和产生不必要的质量损失。
任职要求：
1、5年以上非标自动化设备行业或汽车整车生产品质管理工作经验；
2、推行过ISO 9000、ISO14001、ISO45001、ATF16949体系经验；
3、特别对客户投诉对接和处理有非常丰富的实战经验；
4、可独立操盘项目管理经验；

职位描述：

岗位职责：
1、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针；
2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核；
3、负责品质部检验人员的日常教育和检验培训工作；

任职要求：
1、20-45岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理3至5年工作经验者优先录用；

职位描述：

1、男女不限，性格外向，善于沟通，具统筹力/跨部门沟通协调能力/推动力.大专及以上学历。
2、3年或以上品质管理同等岗位工作经验(有欧美日/台资/港资企业工作经验更佳),熟悉安防、充头等产品行业相关标准、生产制造工艺及测试方法标准.熟悉总装配生产，塑胶生产、五金生产等行业生产制造流程及品质控制要求;
3、熟悉ISO体系。
4、此岗位需要出差，必须要有护照、
5、年龄要求：28岁-40岁

职位描述：

1、要求熟悉电子物料，具有电子产品生产经验，有 smt 贴片生产品质经验。
2、需有大型工厂SMT品质工作经验优先；
3、具有良好的工作责任心、上进心，态度端正；
4、需有护照。
5、年龄要求：28岁-38岁