职位描述：

任职要求：
1、高中以上学历，二年以上机加工工作经.

工作内容：
1、依生产计划协助班长做好生产前工具、治具、技术数据及物料的准备。
2、根据生产计划协助班长人员作业安排及工序调整。
3、各件号上线生产时对照成品图与《首件自检记录表》做好首检确认。
4、协助班长对生产线新进作业员进行单工位作业培训。
5、协助班长对生产工艺文件执行确认。
6、根据生产订单督导各检验维修站点制程管理窗体确认执行。
7、班长的直接代理人。

职位描述：

岗位职责：
1、主持车间日常生产工作，全面负责车间的生产、技术、安全、行政管理等各项工作，确保车间的正常运转；
2、根据车间的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 
3、车间现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高车间设备利用率；
4、指挥协调车间派工调度、维修进度控制。协调配件组工作，反馈配件需求信息；
5、严格执行车间维修作业流程和相关规定，确保维修质量，以保证顾客满意度；
6、要求员工严格执行检验、维修规范和各项“安全操作规程”，监督检验员和技术人员履行职责，努力避免车辆返修及发生安全责任事故；
7、充分调动员工工作的积极性，对车间员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作；
8、积极配合车间员工的晋级考核、培训工作；

任职要求：
1、大专以上学历；
2、两年以上相关岗位工作经验；

职位描述：

任职条件：
1、本科以上学历，机械、机电、自动化相关专业毕业。
2、10年以上永磁电机行业（无刷电机/伺服电机/同步/异步）的设计研发经验，6年以上团队管理经验（工程经理相关经验），能独挡一面，有单独领导团队完成、处理工程部所有事务，有新能源电机行业工作经验，有马达控制器开发工作经验优先；
3、熟练应用ERP、有质量体系实施经验，ISO9000、14000/IATF16949、熟悉APQP流程。
4、英语读说写能力良好。
工作职责：
1、全面负责工程部产品组、项目组各团队职能人员管理工作，以确保生产过程的开发按时交付，控制预算成本和督导工程质量标准
2、领导工程团队开发技术能力衔接，项目交付，工作质量，技术提升，同时确保工程工作符合质量体系程序和客户的要求
3、为团队设定工作目标和发展计划，辅导、培训、支持、激励员工完成工作，不断优化工作流程，提升团队工作效率；
4、做好团队管理、团队搭建、及跨部门沟通协调。
5、富有责任心、较强的企业认同感，将企业文化贯彻到部门管理中，建立一支积极上进、有凝聚力的高绩效团队；

职位描述：

液态注塑组长
工作职责
1.负责液态硅胶注塑车间的生产管理工作，根据生产计划，合理安排生产，换模，维修保养以及人员调配等管
理工作;
2.负责车间产品品质，计划，人员，物料，异常处理及7S等管理工作;
3.督导生产交付和各项KPI指标打达成
4.新员工入职培训及员工作业手法教导培训;
5.有效管控生产成本，工艺优化，改善等提高生产效率
和良率;
6.针对模具问题点检讨，追踪改善
任职资格
1,.高中以上学历，年龄25-40岁。有3年以上液态生产管理经验;
2.了解液态生产，工艺流程，设备操作以及安全作业规范;
3.熟悉ERP系统基本逻辑和工单有效管控及按时结案;
4.工作态度认真，有较强的责任心和团队协作精神，执行力强
4.熟悉电脑操作，对数据敏感，适应两班倒

职位描述：

岗位职责：
1.样板线的排工计划安排。
2.跟进样板进度与交期，并回复给PMC。
3.协助AU的工作，每日报告生产进度与相关信息。
4.样板员的工作培训。
5.样板员的工作安排，督导其保质保量完成生产目标。
6.管理样板员的工作纪律与绩效。
7.样板线工序流程与机模状态的检查。
8.样板线相关问题与其他组别人员的沟通与协调处理。
9.线上问题及时报警与督促处理结果。
任职资格：
1.具有生产线两年以上的管理工作经验，有马达制造厂工作经验优先。

职位描述：

岗位职责：
1、主持车间日常生产工作，全面负责车间的生产、技术、安全、行政管理等各项工作，确保车间的正常运转；
2、根据车间的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 
3、车间现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高车间设备利用率；
4、指挥协调车间派工调度、维修进度控制。协调配件组工作，反馈配件需求信息；
5、严格执行车间维修作业流程和相关规定，确保维修质量，以保证顾客满意度；
6、要求员工严格执行检验、维修规范和各项“安全操作规程”，监督检验员和技术人员履行职责，努力避免车辆返修及发生安全责任事故；
7、充分调动员工工作的积极性，对车间员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作；
8、积极配合车间员工的晋级考核、培训工作；

任职要求：
1、熟悉装配，包装，热管、VC焊接生产工艺，散热器模组分析；
2、具备生产管理，团队管理，成本管理的实践经验；
3、3年以上工作经验；

职位描述：

岗位职位：
1、负责学习生产技术;
2、负责了解及优化生产现场生产流程 ;
3、负责现场生产技术督导；
3、负责学习生产储备管理.

任职资格
1、应往 届毕业生，机械，电气相关科系
2、良好的沟通及表达能力

职位描述：

岗位职责：
1、主持车间日常生产工作，全面负责车间的生产、技术、安全、行政管理等各项工作，确保车间的正常运转；
2、根据车间的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 
3、车间现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高车间设备利用率；
4.有线束生产管理，成本控制经验。
5、充分调动员工工作的积极性，对车间员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作；
6、积极配合车间员工的晋级考核、培训工作；
任职要求：
1、中专以上学历，线束专业；
2、两年以上相关岗位工作经验；
3、在衡阳市工作

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责五金生产部的日常管理工作,保证订单的顺利保质保量交货。
2、管理和督导所属车间班组及员工遵守规章制度，履行各自职责。
3、 负责五金生产部生产计划的执行与安排，并协调、跟踪执行的全过程。
4、 督导各车间的生产进度及质量控制，确保各项生产任务按时、保持、保量完成。
5、 负责组织生产过程中的异常情况的处理和协调，以保障人员以及物料、生产工具、机电等正常动作。
6、 负责五金生产车间、班组以及仓库、发货、质检的工作协调。

任职要求：
1、中技及以上学历，5年以上同岗位工作经验，具备展柜五金制作管理经验。
2、懂CAD、PROE等制图软件优先考虑，熟悉异形钣金、焊接工艺。
3、能单独对异形类结构图纸运用电脑进行放样折单下料。
4、懂得一般机械电路运动原理优先考虑。
5、工作态度好，认真踏实，吃苦耐劳，具备较强的责任心，具有较强解决问题和沟通的能力。

福利待遇：
1、 本公司在高端展柜行业深耕26年，发展稳定，目标清晰，薪资准时，订单充足，口碑诚信，有现代化花园式工厂，众多客户和人才都是慕名而来。
2、 公司为员工购买社保，晋升空间大，成长快，年底有丰厚的年终奖。
3、 公司包食宿，设有空调房、热水器，公寓楼，环境好，交通住行便利，在14号线太平地铁口，商业街就在工厂附近100米左右。
4、 公司拒绝以下人员特征：说空话、老好人、工作拖拉、无质量意识、思想低端、品行差的。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责装配生产部的日常管理工作 主持装配部全面工作。
2、管理和督导所属部门班组及员工遵守规章制度，履行各自职责。
3、 负责装配部生产计划的执行与安排，并层协调、跟踪执行的全过程。
4、 督导各班组的生产进度及质量控制，确保各项生产任务按时、保量的完成。
5、 负责组织生产过程中的异常情况的处理和协调，以保障人员以及物料、生产工具、机电等正常动作。
6、 负责装配生产车间、班组以及仓库、发货、质检的工作协调。

任职要求：
1、高中及以上学历，5年以上同岗位工作经验，具备展柜装配、产品包装管理经验优先。
2、会使用办公软件，包装清单制作。
3、懂木制品,五金工艺结构。
4、工作态度好，认真踏实，吃苦耐劳，具备较强的责任心，具有较强解决问题和沟通的能力。

福利待遇：
1、 本公司在高端展柜行业深耕26年，发展稳定，目标清晰，薪资准时，订单充足，口碑诚信，有现代化花园式工厂，众多客户和人才都是慕名而来。
2、 公司为员工购买社保，晋升空间大，成长快，年底有丰厚的年终奖。
3、 公司包食宿，设有空调房、热水器，公寓楼，环境好，交通住行便利，在14号线太平地铁口，商业街就在工厂附近100米左右。
4、 公司拒绝以下人员特征：说空话、老好人、工作拖拉、无质量意识、思想低端、品行差的。

职位描述：

岗位职责

1、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核；

2、负责对生产成本进行监督和管理；督导成本控制及清点存货，审查原材料的采购；

3、 进行有关成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。

4、 协助各部门进行成本经济核算，并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据，进行有关盈亏预测工作。

5、核对帐务及完成上级交办的其它工作

任职资格

1、2年以上工作经验，年龄25-40岁；有工厂经验者优先；

2、大专以上学历，会计相关专业，具备会计从业资格；

3、细心，有责任心，吃苦耐劳，适应能力强；

职位描述：

岗位职责：
1、主持安全技术部的全面工作，对职能范围内各项工作负直接领导、组织和管理责任；
2、进行安全生产管理体系建设，进行安全生产标准化管理；
3、组织安全生产会议，落实安全生产教育培训；
4、进行安全生产检查与隐患治理，组织安全生产考核；
5、进行安全生产应急管理，做好安全生产信息化管理；
6、负责安全生产督导与评价，进行技术咨询指导和技术工作考核；
7、建立健全生产档案管理，建设高效、团结、富有朝气和战斗力的员工队伍。

岗位要求：
1、5年以上大型企事业单位工作经验，熟悉各项安全政策；
2、逻辑清晰，表达能力强；
3、汽车运输民、汽车工程或交通运输管理类专业毕业，中级职称（工程师）以上优先；
4、有客运、交通运输类工作经验者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责SMT生产设备日常维护的监督，且能够带领SMT其他技术人员完成设备定期保养等；
2、带领SMT助理工程师与技术员提升生产效率；
3、负责设备备品的进出账目管理、统计保管、定期盘点；
4、能独带领助理工程师/技术员提升SPI/AOI设备的直通率；
5、能独立解决三星贴片机/松下贴片机，以及SMT周边设备常见故障，能独立对操作员进行培训；
6、能够独立分析SMT生产过程中因设备造成的制程不良；
7、对本班次的生产设备管理，助理工程师/技术员的工作管理与工作协调，督导助理工程师/技术员及时完成各项表单的填写；
8、能够协助生产线完成MES系统导入遇到的异常问题；
9、能够独立完成新产品的程式制作（科样SPI、三星贴片机、松下贴片机、德律AOI)；
10、能够协助设备课长制定完善各机器的相关操作规范以及文件的管理，并能及时完成上级交办的工作任务。

任职要求：
1、熟悉三星或松下贴片机任意一种设备有3年以上经验；
2、熟悉德律AOI、科样SPI、dek、EKRA印刷机有1年以上经验；
3、对于IATF16949、MES系统有一定了解。

职位描述：

岗位职责：
1、主持采购、收发、仓库的全面工作。
2、领导采购、收发、仓库部门按部门的工作职能做好工作。
3、根据项目营销计划和施工计划制订采购计划，安排生产计划，并督导实施。
4、制定本部门的物资管理相关制度，使之规范化。
5、制定物资采购原则，并督导实施。
6、做好采购的预测工作，根据资金运作情况，材料堆放程度，合理进行预先采购。
7、定期组织员工进行采购、仓库、收发业务知识的学习，精通采购业务和技巧，培养采购人员廉洁奉公的情操。
8、带头遵守采购制度，杜绝不良行为的产生。
9、控制好物资批量进购，生产过程良品和不良品数量及实物的管理。
10、监控项目物流的状况，控制不合理的物资采购和消耗。
11、进行采购收据的规范指导和审批工作，协助财会进行工程的审核及成本的控制。
12、完成上级交办的其他任务。
13、熟悉钟表行业优先录用。

职位描述：

岗位职责：
1、根据生产订单和生产资源配置情况，组织制定本车间生产作业计划；
2、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度与计划按期达成；
3、合理调配人员和设备，调整生产负荷，提高生产效率，提升人均产出；
4、定期组织车间早会，全面协调生产管理工作；
5、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证产品质量，努力降低产品报废率，提高产品一次合格率；
6、建立与执行现场管理制度，并培训指导现场管理；
7．参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施，降低客诉次数；
8、负责控制车间半成品管理，降低在制品周转天数；
9、负责组织本车间的月度盘点工作，降低盘点差异，保证盘点数据的真实有效，并在盘点结束后，组织对差异进行分析与改善；
10、负责组织车间员工参加业务提升培训；
11、督促检查员工按操作规范使用设备，督导员工做好设备点检及相关记录的填写；
12、负责生产现场工装管理，落实工装使用、维护、保养的流程；
13、负责直接下属人员的业绩考评和业务指导，并加强业务和技能培训。
任职要求：
1、大专及以上学历，30-45岁；
2、5年以上生产制造型企业生产管理工作经验，
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、具备汽车行业质量管理体系IATF16949的基本知识。

职位描述：

岗位职责：
          1.根据生产计划，主导物料收、发管理及账目管理；
          2.督导仓库日常工作，保证仓库工作正常运作；
          3.系统账务处理，安排每月盘点，对账，保证账物一致。
要求：1. 男女不限，20-35岁，高中以上学历。
          2.一年以上机械装备仓库管理工作经验；
          3.熟练操作办公软件和ERP(金蝶)系统。
          4.有较的责任心，数据观念强，跨部门沟通表达力好。

职位描述：

岗位职责：
1、主持车间日常生产工作，全面负责车间的生产、技术、安全、行政管理等各项工作，确保车间的正常运转；
2、根据车间的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 
3、车间现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高车间设备利用率；
4、指挥协调车间派工调度、维修进度控制。协调配件组工作，反馈配件需求信息；
5、严格执行车间维修作业流程和相关规定，确保维修质量，以保证顾客满意度；
6、要求员工严格执行检验、维修规范和各项“安全操作规程”，监督检验员和技术人员履行职责，努力避免车辆返修及发生安全责任事故；
7、充分调动员工工作的积极性，对车间员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作；
8、积极配合车间员工的晋级考核、培训工作；
此岗位任职于分公司广西北流市 请看清后再投递！！！

职位描述：

岗位职责：
1、主持CNC车间日常生产工作，全面负责车间的生产、技术、安全、行政管理等各项工作，确保车间的正常运转；
2、根据CNC车间的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 
3、CNC车间现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高车间设备利用率；
4、工艺改善，让品质和效益越来越好；
5、严格执行车间维修作业流程和相关规定，确保维修质量，以保证顾客满意度；
6、要求员工严格执行检验、维修规范和各项“安全操作规程”，监督检验员和技术人员履行职责，努力避免车辆返修及发生安全责任事故；
7、充分调动员工工作的积极性，对车间员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作；
8、积极配合车间员工的晋级考核、培训工作；

任职要求：
1、大专以上学历，汽车专业；
2、三年以上CNC管理岗位工作经验；
3、3年以上汽车检具工作经验；

职位描述：

职位要求:
须具备模切行业经验!!!

岗位要求:
1.有3年以上模切行业生产计划与物控工作经验:
2.熟练使用OFFICE软件及ERP软件:
3.掌握生计计划控制与物料控制、供应链管理知识;
4.具有较强的逻辑思维能力、综合分析的能力、组织协调及解决问题的能力、沟通能力
5.具有团队领导力和全局观、具有较强的服务意识和工作抗压能力;

岗位职责:
1.依据业务订单、采购周期、生产周期、生产产能有效编制生产计划
2.负责建立与完善生产计划与物料管控制度流程，跟进实施、检查;
3.督导物控根据生产主计划、BOM、库存等编制物料需求计划，并对物料采购进度予以掌控，稽核和督促，确保物料准时到位,
4.负责及时向各装配车间下达生产计划，并监控、协调计划的执行情况，以满足订单交期的达成;
5.组织生产异常的协调处理以及各部门之间的沟通协调，对生产计划达成状况和相关异常进行调查、分析及提出合理的改善意见与责任追究,
6.定期或不定期组织召开生产对单会议，协调各物料与生产进度:
7.组织对各种原因引起的吴滞物料(设计变更、订单取消、市场预测不准、客退品、采购宽量、供应商品质等引起的朵滞)进行预防及处理，加强对半成品、成品库存量的管控从而提高库存周转率:
8.组织下属职员统计生产计划批次达成率、装配计划产能达成率与采购订单准交率，分别对生产车间与采购部进行考核,
9.督导仓储科做好仓库管理工作，服务生产，保持账物卡一致性;
10.完成上级交办的其他工作任务

职位描述：

岗位职责：
1、主持车间日常生产工作，全面负责车间的生产、技术、安全、行政管理等各项工作，确保车间的正常运转；
2、根据车间的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 
3、车间现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高车间设备利用率；
4、指挥协调车间派工调度、维修进度控制。协调配件组工作，反馈配件需求信息；
5、严格执行车间维修作业流程和相关规定，确保维修质量，以保证顾客满意度；
6、要求员工严格执行检验、维修规范和各项“安全操作规程”，监督检验员和技术人员履行职责，努力避免车辆返修及发生安全责任事故；
7、充分调动员工工作的积极性，对车间员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作；
8、积极配合车间员工的晋级考核、培训工作；

任职要求：
1、年龄30--40岁，大专以上学历，电机、电子专业，年龄不符合勿扰；
2、三年以上相关岗位工作经验；
3、须有生产现场管理三年以上主管工作经验

职位描述：

岗位职责：
1、负责木工部的日常管理，保证订单生产顺利，保质保量交付；
2、负责督导所属车间班组及员工遵守规章制度，履行各自职责；
3、负责木工相关生产计划的执行与安排，并协调、跟踪执行全过程；
5、负责处理木工车间的异常情况，以保障人员、物料、工具、电气状况等正常运作；
6、负责对业务、计划、采购、品质等部门的跨部门沟通与工作协调。

任职要求：
1、大专及以上学历，3年以上木工管理经验，有餐椅、沙发经验优先；
2、有木工经验，熟悉家具的制作工艺流程；
3、良好的沟通、协调、组织能力。

职位描述：

职位描述
1、全面负责公司来料、制程、成品、出货检验、客户投诉、审厂等品质管理工作；
2、保证原材料、半成品名工序、成品等产品品质符合行业质量标准；
3、负责制订、修改和完善各品质环节的品质检验标准；
4、负责过程质量控制，监控各生产车间按标准作业操作，定期或不定期对制程进行检讨，提升制程作业品质；
5、负责公司产品最终质量控制，保证出货产品符合客户质量要求；
6、负责收集、汇总和分析来料、成品、制程等品质数据，制作相关的报表报告，组织召开品质会议；
7、组织各相关部门对不合格来料、各工序半成品、成品、客户投诉进行原因分析，及时制定不合格处理纠正与预防措施，并监督实施；
8、负责建立公司质量管理体系并监督体系运行，贯彻公司质量方针、质量目标的实施，保证公司各项工作严格按程序文件执行；
9、制定内审计划，监督内审工作，提交管理评审；
10、负责本部门人事管理工作，包括团队建设、员工培训和绩效管理等；
11、协助和参与产品研发、工艺及产品改进等与品质有关的工作；
12、负责对内对外的部门沟通工作，确保本部门工作有序进行；
13、总经理直接安排其它工作。

任职要求
1、大专及以上学历，机电一体化或机械制造专业；
2、工作认真负责，有三年以上大型企业（员工500人以上）品质经理工作经验；
3、对大型机械设备、自动化设备的品质工作和行业信息有较多的了解；
4、懂精益生产，有良好的计划性，团队精神、协调、沟通、督导能力及现场质量管理能力。
5、有大型集团/上市公司工作经验者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、依生产计划协助班长做好生产前工具、治具、技术资料及物料的准备。 
2、根据生产计划协助班长人员作业安排及工序调整。
3、各件号上线生产时对照成品图与《首件自检记录表》做好首检确认。
4、协助班长对生产线新进作业员进行单工位作业培训。
5、协助班长对生产工艺文件执行确认。
6、根据生产订单督导各检验维修站点制程管理窗体确认执行。
7、班长的直接代理人。
8、承办上级交给的其他工作。


任职资格：不限性别，初中或以上学历，ERP系统操作及计算机基本操作，具有二年以上工作经验，有高度的责任感和严谨的工作态度，有生产实际管理与培训督导下属的工作能力。

职位描述：

岗位职责：
1.制定及推动生产计划，切实做好人力、设备的调度工作，确保顺利生产。
2.在生产过程中要注意员工的作业方法，要求管理人员督导员工用正确的、科学的作 业方法作业，注重工艺改进， 不断提高生产率。
3.加强对车间生产现场的管理，严格按照ISO:9001标准管理现场。
4.对员工进行定期的技能培训，切实提高车间员工的技术水平和工作效率。 
5.定期召开生产工作会议，对生产情况进行总结。
6.合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督。
7.安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转。
8.负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等，协助库管人员定期的盘库清查，做到实际数量与账面数量相符合。
9.负责加强身业务学习，及时解决生产过程中的技术难题。
10.负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

任职要求：
1.必须精通CNC工艺、技术以及具备解决、预防相关问题的经验和能力。
2.有丰富的精密金属加工厂的相关运营管理经验，全面负责公司的生产管理工作。
3.熟悉产品工艺、生产流程、机械设备、品质管控、电脑操作。
4.踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。

职位描述：

1、负责本组人员工作安排，按质按量按时完成生产任务；
2、负责本班组员考勤记录和工作绩效考评、新员工上岗培训。；
3、现场6S管理维护，机台设备保养督导，协助主管开展安全文明生产。 

任职要求：
1、二年以上丝印、烫金班/组长工作经验；
2、熟悉车间管理，能有效安排各项生产任务；
3、可以单独调试印刷机器；
4、工作认真，有责任心，工作条理清晰。

职位描述：

1、主持车间日常生产工作，全面负责车间的生产、技术、安全、管理等各项工作，确保车间的正常运转；
2、根据车间的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 
3、车间现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高车间设备利用率；
4、指挥协调车间派工调度；
5、严格执行车间生产作业流程和相关规定，确保生产质量，以保证顾客满意度；
6、要求员工严格执行检验、生产规范和各项“安全操作规程”，监督检验员和技术人员履行职责；
7、充分调动员工工作的积极性，对车间员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作；
8、积极配合车间员工的晋级考核、培训工作；
9、两年以上相关岗位工作经验，有五金、塑胶相关岗位管理工作经验优先；

职位描述：

（一）全面负责工厂生产安排工作;
（二）组织建立和完善生产计划运行体系，做好各条生产线的协调，平衡各条生产线的人员配置。
（三）根据年度生产计划和月、周、日生产计划以及采购计划，协调和指导生产过程中的人、机、料、法、环的安排，确保生产能顺利进行；
（四）负责组织每周召开两次生产调度会与临时性会议，与销售部密切配合，确保产品合同的履行，力争公司生产任务按期完成；
（五）负责做好生产统计核算基础管理工作，监督指导生产原始记录、报表的日常统计工作，确保记录真实、准确；
（六）负责组织生产异常的协调、处理、跟踪；
（七）随时掌握生产过程中的质量状态，及时解决生产中出现的问题，负责对重大质量/行政管理等违规违纪事件的处理；
（八）负责组织工序、作业方法的改进，作业效率的提高工作；
（九）降低工时、人工成本，提高工作效率，对员工工资（计时、计件）进行评定；
（十）负责组织“ISO9000”体系在本部门的有效实施；
（十一）负责编制和审核生产部各项管理制度和管理文件，并不断督导落实；
（十二）负责对下属员工工作进行评定与考核；
（十三）负责对本部门员工进行技能、安全等培训，提高员工职业素养；
（十四）配合行政人事部做好人才培养、人才梯队建设，提出对下属人员的调配、培训、考核意见；
（十五）负责技术标准、工艺操作规程的贯彻落实；
（十六）完成总经理交办的其他临时性工作。

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责制造部的生产、技术、安全、行政管理等各项工作，确保部门的正常运转；
2、根据部门的发展，不断完善员工岗位职责、管理规定，不断改进工作流程； 
3、制造部现场管理与生产安全管理，提交车间设备、工具的使用需求和报废情况，督导员工定期进行设备保养和维护，提高设备利用率；
4、分析每日产出报告与其他生产讯息，确保生产线全局的掌握；
5、分析品质问题，完成品质落实及提升品质；
6、充分调动员工工作的积极性，对部门员工实施量化考核，不断改进并提高管理工作；
7、负责生产操作规范、确保安全生产；
8、制造部所有管理人员的晋级考核、培训工作；

年龄：45周岁以下
任职要求：
1、大专以上学历；
2、五年以上PCBA电路板来料加工厂相关岗位工作经验；
3、熟悉办公运用软件，具备分析生产日报表能力。
4、责任心强，能承担工作压力，具备较好的执行力、沟通能力、综合协调能力。

职位描述：

岗位职责：
1、 部门管理：统筹部门各项管理和工作事务，完成公司下达的业务管理指标；
2、业务开发：负责开发新客户，对接客户需求，确认销售合同，接收客户订单并记录，跟踪生产订单的进度、出货、回款等；
3、对账管理：安排督导团队做好对账，跟踪回款等；
4、沟通协调：协调与其他部门的工作与分工，处理与其他部门的关系，解决内部及外部的相关困难；
5、部门人事管理：负责本部人员的培训，提高工作技能，提升团队效率；协调部门人员的内部关系，激励下属，提高下属的工作积极性，营造良好的团队氛围；
6、客户管理：审核客户档案建立的完整性，管理好客户分配，跟踪和维护客户关系
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
1、从事外贸产品销售工作5年以上，有团队管理经验，熟悉外贸流程
2、英语6级以上、口语流利、优秀的英语写作能力，优秀的沟通能力
3、有家居，家具，建材，厨卫等产品外贸销售经验

备注：此职位大小周

职位描述：

岗位职责:
1、负责公司日常生产运营管理工作，负责公司生产、技改、质量等重要问题的研讨与解决;
2、配合销售部制定落实月度生产计划，确保按质、按量、按时完成计划产能;
3、负责生产部人员配置、职位管理、制度建设、绩效管理和培训督导，人机料的成本分析与管控，持续提高生产效益:
4、根据年度生产经营计划，组织生产，质量管理，设备管理，现场管理，安全管理，供应链管理等工作，确保生产的正常运行;
5、根据质量管理体系要求，负责制程及产品质量管理组织制造系统人员参与全员质量管理活动;
6、定期召开生产会议，分析生产现状，针对问题提出解决方案并推动落实。
任职要求:
1、35岁-45岁，本科以上学历:
2、抗压抗能力强，职业稳定性好，愿与公司长久共同发展;
3、十年以上CNC五金行业、电池托盘、散热器相关行业经验，至少5年以上同岗位经验;
4、具工程管理、质量管理和成本控制等管理经验;
5、具有很强的执行力、分析能力和沟通能力，善于运用不同的方法解决问题。
备注：此岗位为安徽办事处工作