职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责加工件入库、岀库数据的确认、系统数据的录入及确认；
3、负责出入库手续，物料要核实数量、规格、种类是否与货单一致；
4、入库的物料应分堆放整齐，并设物料卡，标识清楚，
5、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、高中、中专以上学历，有相关仓库工作经验三年。
2、需会ERP、管家婆、用友或其他进销系统其中一种。
3、有机械行业经验优先。
4、工作认真负责，严谨细致，沟通能力强，有稳定工作的心态。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、免费提供工作餐补（400元/月）；
2、提供宿舍（配置标准：床、空调、热水器、洗衣机及宿舍相关物品）；
3、全中央空调无尘车间，环境舒适；
4、满一年可享受带薪年假；
5、各种节日福利礼品发放，如妇女节、端午节、中秋节等，不定期举行各种团队      活动及聚餐；
6、公司依法为入职员工办理社会保险、公积金；
7、岗位一经录用待遇优厚；每月10日发工资；
8、此岗位薪资面议，欢迎有意者人员约谈面试；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、
2、
3、

职位描述：

岗位要求：

1. 相貌端正、工作认真仔细、高中文化水平，稳定不经常请假。
2. 懂ERP/智能物流操作者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、年龄20-45周岁。
2、高中以上学历，会用办公软件。
3、熟手优先。

职位描述：

岗位职责：
1.负责仓库整体日常工作的安排。
2.仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监管。
3.现场管理的督导，目视化管理执行情况。
4.负责仓库区域的划分，严格控制仓库，优化库存管理。
5.准确及时完成公司所有原材料收发工作，满足生产需求。
6.组织物料的储存保管，严格遵守领料、发料制度。
7.库出入账 的准确、及时性，定期进行账目核对，账物卡相符。
8.定期组织仓库的盘点工作，并对盘点差异分析原因，上报公司领导处理。
9.领导交办的其他事宜。
任职要求：
1、高中及以上学历，，30-45岁；
2、3年以上货仓管理经验，熟悉熟悉仓储物流管理，五金行业优先；
3、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

电商仓库班长/组长
你需要做的：
 1、负责组内生产统筹工作，保证生产有序进行；达成生产目标，做好生产过程中质量控制
 2、负责员工岗位技能和安全生产培训，定期进行组内复盘培训工作，做好人才储备和团队培养工作
 3、做好组内成员绩效反馈工作，及时反馈并解决生产过程中出现的人员异常和货物异常
 4、做好生产现场6s管理和目视化管理工作
 5、推动部门的创新改善，有实际成果输出
 6、完成上级领导交办的其他工作事项。。

你需要具备的能力：
1、中专以上学历，20-35岁，优秀者可放宽年龄要求
2、有过团队管理经验，同岗位工作经验1年以上，有过仓库管理经验优先
3、有一定的管理意识和人员培养意识。
4、具有良好的沟通表达能力和基本的电脑办公软件使用能力
5、能够深入一线，吃苦耐劳，有一定的创新精神和强烈的职业上升发展欲望

我们能为你提供的：
薪酬：
1.有竞争力的薪酬待遇，按实际出勤时长计算加班费，让你的每分付出都看得到，薪酬每月准时发放,每年有1次调薪机会
2.试用期：3个月，我们给予新人莫大的认可与鼓励，以能力和结果为导向，帮助你提前达成目标，早日转正
3.奖励机制：以“能力”定薪，不论资排辈，提供具有竞争力的薪酬福利待遇、明朗的晋升机制及年度奖金
福利：
4.提供带薪病假、带薪年假、婚假等
5.为员工举行生日会、季度水果下午茶福利、节日礼物等
6.缴纳社保，提供安心保障
7.季度/年度评优、创新奖励
健康保障：
8.公司设有微波炉、冰箱，公司周边饭堂、种类丰富的小吃，选择多样
9.行政处提供各类急救药箱，夏季配备消暑饮品
培训机制：
10.实行专人指导，对于不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训,培养大家的管理能力，让大家不断提高自身综合能力，在各自的部门内都能独当一面

职位描述：

电商仓库班长/组长
你需要做的：
 1、负责组内生产统筹工作，保证生产有序进行；达成生产目标，做好生产过程中质量控制
 2、负责员工岗位技能和安全生产培训，定期进行组内复盘培训工作，做好人才储备和团队培养工作
 3、做好组内成员绩效反馈工作，及时反馈并解决生产过程中出现的人员异常和货物异常
 4、做好生产现场6s管理和目视化管理工作
 5、推动部门的创新改善，有实际成果输出
 6、完成上级领导交办的其他工作事项。。

你需要具备的能力：
1、中专以上学历，20-35岁，优秀者可放宽年龄要求
2、有过团队管理经验，同岗位工作经验1年以上，有过仓库管理经验优先
3、有一定的管理意识和人员培养意识。
4、具有良好的沟通表达能力和基本的电脑办公软件使用能力
5、能够深入一线，吃苦耐劳，有一定的创新精神和强烈的职业上升发展欲望

我们能为你提供的：
薪酬：
1.有竞争力的薪酬待遇，按实际出勤时长计算加班费，让你的每分付出都看得到，薪酬每月准时发放,每年有1次调薪机会
2.试用期：3个月，我们给予新人莫大的认可与鼓励，以能力和结果为导向，帮助你提前达成目标，早日转正
3.奖励机制：以“能力”定薪，不论资排辈，提供具有竞争力的薪酬福利待遇、明朗的晋升机制及年度奖金
福利：
4.提供带薪病假、带薪年假、婚假等
5.为员工举行生日会、季度水果下午茶福利、节日礼物等
6.缴纳社保，提供安心保障
7.季度/年度评优、创新奖励
健康保障：
8.公司设有微波炉、冰箱，公司周边饭堂、种类丰富的小吃，选择多样
9.行政处提供各类急救药箱，夏季配备消暑饮品
培训机制：
10.实行专人指导，对于不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训,培养大家的管理能力，让大家不断提高自身综合能力，在各自的部门内都能独当一面

职位描述：

　1、处理仓库日常事务和有关部门的协调沟通，直接对经理负责。
  2、负责安排监督仓管员、搬运工的日常工作，督促仓管员做好各类台帐，对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误)，以便统计和核查;
  3、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查，做到帐物要相符。
  4、负责当天工作安排的有序进行，并定期对仓管员、搬运工人进行工作培训和岗位考核。
  5、货物进出的审核，各类单据的审核、登记、整理、传达和管理。
  6、每周做好工作总结报告，如实反映工作情况和工作中遇到的问题，积极提出合理化建议;      
  7、以身作则，用正确的工作方法，积极负责的态度处理仓库日常工作;
  8、关心、爱护、团结下属员工，解决下属员工的困难和问题。发扬团队精神，发挥团队力量。带领下属员工做好仓库的工作;
  9、负责对仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐，做好标识，井然有序;
  10、加强管理，搞好仓库安全(防火、防盗、防破坏)工作，防盗报警器的设防工作;
  11、制订仓库管理制度，并根据相关制度对下属人员进行考核、奖惩;
  12、仓库货物的装卸搬运的安排，搬运设备的维护和保养。
  13、仓库异常情况的查核和提报，所需各种数据的提报。

职位描述：

1、男女不限，中专（高中）以上学历，字迹工整。
2、熟练操作OFFICE办公软件，主要是EXCEL，懂基本函数应用更佳。
3、有ERP操作一年以上经验。
4、能全盘掌管仓库者更佳。
5、职位发展方向：仓管-组长-主管。

职位描述：

工作职责：
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作；
2、合理化布局和管理，负责制定各仓位的规划、标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准；
3、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致；
4、负责监督处理不良物料和呆滞料；
5、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况。
任职要求：
1.熟练使用excel表格、熟练使用erp系统；
2.有仓库管理经验1年或以上；
3.有刀具行业仓库管理经验优先。

职位描述：

岗位职责:
1、负责仓库日常收、发、存管理工作;
2、严格把关所有产品必须在验收合格、核对无误后方能入库:
3、进仓货物，分类、分区、分批次摆放整齐;
4、遵循先进先出的原则，
5、材料产品的入库、出库、出货
6、配合每月产品的盘点工作:
7、上级安排的其他工作。
8、有叉车上岗证优先
任职要求:
1、学历不限，有经验优先
2、工作态度积极、细心、服从安排、有良好的团队合作精神;

职位描述：

1、男女不限，25-40岁，高中以上学历，同岗位2年以上工作经验；
2、有两年以上箱包五金行业仓库管理工作经验更佳；
3、有ERP系统操作经验的优先录用；
4、对数据敏感，工作积极主动，服从管理;
5、能适应加班。

职位描述：

熟悉仓库管理流程，有5年以上塑胶电子厂仓库管理经验。

职位描述：

仓库组长岗位具体要求：
1.	基本要求：25周岁——-45周岁，身体健康。
2.	教育背景：大专（中专）以上学历，计算机专业者优先。
3.	培训经历：接受过物流管理、数据分析、安全及消防知识等相关知识技能的培训。
4.	工作经验：五年以上相关工作经验，两年以上管理工作经验。
5.	技能要求：
①.	具有较强的资源整合能力，风险控制及成本意识;
②.	具有较强的团队协作精神，良好的执行力和自我约束力，善于发现问题解决问题，能承受较大的工作压力;
③.	熟悉管理体系的运作和生产制造流程;具有较强的统筹能力，能合理处理各类事务性工作。
④.	具有改善8D报告及实施效果能力。
⑤.	能熟练应用office办公自动软件及金碟K3系统软件。

职位描述：

会办公软件，懂仓库管理，懂仓库5S执行能力强

职位描述：

岗位职责：1、对生产主管下达到各班组的生产计划及时检查、跟踪与传递；
2、对各班组及员工每日实际生产产量、半成品、在制品量的统计与汇总；
3、协助生产主管，做好各班组长之间的协调工作，以及生产与采购、仓库之间的协调工作；
4、负责管理、整理客户验厂资质等文件并协助公司验厂；
5.做好生产员工的日常考勤（请假、旷工等）、违规违纪等工作进行监督与管理
任职资格：1、高中（中专）以上学历；
2、熟练操作办公软件；
3、思维敏捷，责任心强，有团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、现场QC检验人员工作安排，检验任务分配 
2、日常跟采购、计划、物流、仓库等部门沟通对接品质事务性工作
3、现场监督检查检验手法，如有问题及时谈话纠正 

任职要求：
1、高中学历以上，3年以上品质工作经验
2、有现场品质管理经验优先；
3、熟悉品质检验流程；
4、表达能力强，具有良好的沟通能力；
5、适应在东莞仓库长期驻厂；

福利：
1、包吃包住；
2、五险一金，另加商业险，入职购买社保、超长带薪春节假期、年终奖、年度调薪机制等。

职位描述：

一、本岗位为储备干部/储备工程师类岗位，工作方向为:
企业经营管理、设备维护管理、品质管理、生产管理、体系工程师等;
二、全日制2022年、2023年、2024年工商管理、机械设备/模具、等工程类专业本科毕业生;
三、薪资待遇:
正班6天10小时，综合薪资6000-8000元+包吃包住+节假日福利+有薪假期+带薪培训+外部深造机会+快速晋升
1、上班时间:26天制   后期随岗位工资增加。
2、入职购买五险一金。
四、工作内容:
1、储干初步学习岗位:
PE技术员 、注塑技术员、生产组长、物料员、仓库管理员、业务助理 、PMC 助理、品管组长/文员、工程助理、2、管储干培训方向:基本以基层管理干部为主方向，是员工也是未来的管理，学习知识面以生产品质为主，了解产品及生产工艺流程

--生产类:负责生产计划的安排，车间现场管理工作;
--品质类:负责来料、制程、产品的品质分析;
--设备类:负责设备的维护、调试、维修工作;
--企业经营管理：公司运营管理、数据管理、客户管理、制度监管等
五、包吃、包住，寝室包含:空调，热水、均免费;

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责原材料及辅材入库、岀库数据的确认；
3、负责原材料及辅材入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、中专及以上学历，能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心；
2、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；
3、善于沟通，有良好的团队精神；
4、有仓库管理经验优先考虑，熟悉仓储业务流程与规范，熟悉（整理、清洁、准时、标准化、素养、安全）管理者优先；
5、具备良好的仓储基本知识、财务管理基本知识；具备一定的库存控制技能；
6、熟练使用常用办公软件和ERP系统操作。
薪资待遇：
1、包吃住，试用期一个月月薪6000-8000元，转正另加绩效500元，能力足够的可以应聘仓库组长。
2、上班时间：26天，加班随产线，周日轮流值班另有加班费。

职位描述：

岗位职责：
1. 原材料仓库收、存、拣、配，库存管理，保证库存准确率100%
2. 生产物料状况追踪及处理，确保生产计划顺利完成
3. 现场人员管理、5S管理、三率执行、成本管控、组织人员完成工作任务
4. 负责班组人员作业培训
5. 做好相关部门的协调工作，及时完成上级分配的其他任务
6.AGV，箱式立库，miniload，托盘立库，壁虎立库，智能料架，料柜，料塔，无人叉车，Milkrun，穿梭机，堆垛机，集成自动化设备等经验优先

任职要求：
1. 有3-5年仓储工作经验，会PPT的优先
2. 会使用ERP、WMS、MES等系统，能熟练掌握Excel、Word等其它办公软件
3. 有较好的执行能力，良好的团队协助意识，具备责任感，有一定的数据分析能力

职位描述：

岗位职责：
1、生产物料状况追踪及处理，确保生产计划顺利完成
2、组织班组人员作业培训，规范员工操作，组织人员完成工作任务
3、完成5S，三率，EHS，安全等现场管理
4、及时完成上级分配的任务
6、有AGV，箱式立库，miniload，托盘立库，壁虎立库，智能料架，料柜，料塔，无人叉车，Milkrun，穿梭机，堆垛机，集成自动化设备等经验优先

任职要求：
1、有一年以上生产管理经验者优先
2、熟悉Excel数据分析，熟练使用仓储系统WMS监测每天工作量，进行出入库流量分析，员工操作量分析
3、对可能造成产线停线的异常有很高警觉性
4、性格外向，沟通能力好，学习能力强，执行能力强，能够快速应对突发状况，及时解决问题

职位描述：

岗位职责：
1. 负责仓库进料、出货、存货管理，执行物料管理规定； 
2. 负责仓库存货日常管理，根据货物特性和存储管理要求，做好货物分类整理、合理摆放、明确标识及先进先出管理工作，保证库内存货安全；
3. 严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原料入库、生产领料、完工入库、销售出库、及其它类存货出入库的开单和签字交接手续。 
4. 协助账务员及时、完整、准确登记仓库存货账；
5. 配合组长做好定期盘点工作，定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量，做到要求账目清楚、标识清晰、账物相符。
6. 安排和监管协同人员的工作；
7. 负责工作区域"8S"工作的执行及维护；
8. 执行部门组长所安排的其它临时性的工作。

任职要求：
1.高中或以上学历，年龄在20岁-35岁；
2.电脑操作娴熟，有ERP操作和台账管理经验；
3.有良好的沟通协调能力；
4.同岗位工作一年以上，有扎实的物控和仓库管理等专业知识；
5.对数据敏感，能快速吸收新的仓库管理知识；
6.讲原则，负责任，能吃苦耐劳。

职位描述：

任职要求：
1. 22~40岁，高中及以上学历，具有2年以上相关工作经验；
2. 熟悉日常办公软件操作及ERP系统操作；
3. 踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，统筹协调和组织能力。

职责描述：
1. 仓库区域每日7S实施；
2. 负责日常在库管理工作及合理化调整规划、人员调度安排等；
3. 监督仓管员工作日常、相关工作总结及反馈、盘点工作的组织等；
4. 完成上级安排的其他工作事项。

部分福利待遇：
1. 包吃包住、节假日福利品等；
2. 津贴补贴（外宿补贴、伙食补贴、高温补贴、话费补贴等）；
3. 五险一金（工伤保险、生育保险、养老保险、失业保险、基本医疗保险、公积金等）；
4. 文化活动（运动会、企业年会、厂级旅游等）；
5. 人才培养（内部培训、外部培训、内部提拔晋升、拓展培训等）；
6. 有薪假期（年假、婚假、产假、丧假、陪产假等）；
7. 生活便利（公司内部设有自助电动车充电桩、自动洗衣机、小卖部等）。

联系方式：
公司地址：东莞市凤岗镇五联村凤平路92号嘉田工业园
乘车路线：东莞各镇区乘车至凤岗沙岭车站或凤岗沃尔玛下车，转镇内公交车至侨安工业园站台下车，步行约100米左右即可到达我司。

职位描述：

技能要求：
ERP系统，office，理货
岗位职责：
1.负责入库及发货管理；
2.定期执行盘点，及时更新核对库存；
3.产品存放区的合理规划及在库产品的安全保管；
4.负责仓库"8S"工作的具体开展及维护。
5.执行部门主管、组长所安排的临时性的工作。
任职要求：
1.高中或以上学历，年龄在20岁-35岁；
2.电脑操作娴熟，有ERP操作和台账管理经验；
3.有良好的沟通协调能力；
4.同岗位工作一年以上，有扎实的物控和仓库管理等专业知识；
5.对数据敏感，能快速吸收新的仓库管理知识；
6.讲原则，负责任，能吃苦耐劳。

职位描述：

1、18-45岁，熟悉仓库出/入库流程；负责仓库装车/卸货和整理工作；
2、能吃苦耐劳，服从工作安排；
3、身体健康，会使用手动叉车和电动叉车；
4、能适应加班要求；
5、综合能力强的，有仓库组长和仓库主管的晋升空间；

职位描述：

岗位职责：
1、负责与生产计划部门及仓储部门保持高度沟通；
2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单；
3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单；
4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证；
5、负责协助生产计划的控制及协调，监控及保证进度；
6、负责生产总计划的统计及分析；
7、负责生产计划、物料请购、采购、入料品控、入库及仓储管理各个环节的协调沟通工作；
8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任；
9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理；
10、负责参加各类会议，提出物控部门的意见及建议。

任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上供应链管理经验；
2、精通金蝶K3系统的操作；
3、熟练使用办公软件；
4、沟通能力强；

职位描述：

1、负责仓库小组日常工作的管理，安排监督仓管员的日常工作、督促仓管员对物料进出仓登记物料卡工作做到准确无误、以便统计和核查； 
2、督促和配合仓管员定期对仓库物料盘点清查、做到账物卡相符； 
3、负责对仓库进行分区管理、按仓库6S标准执行、作好仓库安全（防火、防盗、防破坏）管理工作执行； 
4、货物进、出的审核、各类单据的审核、登记、整理、传达和管理； 
5、主导月度盘点工作落实及组织数据差异分析； 
6、周、月度工作总结及仓库各管理指标达成情况整理落实；
7、与其他部门的沟通协调，切实做好仓库、采购、外协、生管、物流环节的有效衔接； 
8、对呆滞物品的及时提报，对不合格品的有效控制及处理；
9、仓库人员的培训。

任职要求：
1、30-40岁，高中以上学历、3年以上塑胶仓库组长工作经验，熟练使用Excel、Word办公软件，熟练ERP系统操作； 
2、对仓库管理及5S管理有一定的认识及实际操作经验，熟悉仓库工作流程和ERP系统操作； 
3、逻辑思维清晰、有抗压能力、工作态度端正、积极向上； 
4、责任心强、较强的执行力、对数字敏感、有成本意识。

职位描述：

1.负责执行仓库的库存收、发、存储管理；
3. 负责仓库异常情况的核查和提报，所需各种数据报表的提报；
4. 负责现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况；
5. 负责协助监督处理不良品和呆滞品， 完成上级交代的其他工作。
任职要求：
1.中专、高中及以上学历，专业不限，有仓储管理经验优先考虑；
2.1年以上仓库组长管理经验。
3.有较强的沟通能力和抗压能力；
4. 责任心强，有较强的分析问题、解决问题的能力
5.认可公司企业文化，年龄18-35

职位描述：

一、岗位职责：
1、愿意往制造业现场管理发展，服从公司安排；
2、具备良好的沟通协调能力，善于团队合作，并能主动学习与创新；
3、乐于接受挑战，善于适应快速变化的环境，具备优秀的抗压能力，较强的吃苦耐劳精神
4、无工作经验应届毕业生皆可。
5、培养岗位方向：生技、仓库、组长、工艺工程师助理、IQC, IPQC, 研发助理工程师，业务助理、采购助理，
二、任职要求
全日制大专学历，21-30岁， 专业不限。