职位描述：

岗位职责：
1、工程辅料、治具工装与固定资产的申请和管控，更新辅料零配件台账；
2、负责日常设备的搬运、维修、外借、报废以及设备校准文件更新，固定资产台账的定期盘点与更新；
3、NPI工单物料领用和跟进；
4、负责收集工程文件，并整理归档，确保有效使用；
5、生产员工的出勤、考勤、工时核对、成本核算等；
6、领导交代的其他事项。
任职要求：
1、全日制大专以上学历，有1年以上文职工作经验；
2、辅料申购及库存管理经验；
3、较好的沟通能力和协调能力；
4、抗压能力较强。

职位描述：

工作内容：
1、协助业务员做日常文职工作；
2、协助订单的处理，确认，指令传达，跟踪落实；
3、跟进生产进度，能独立处理生产中的一些问题。
职位要求：
1、能熟练操作WORD 及EXCEL等办公软件；
2 、有良好的沟通协调能力，接受能力强；
3、积极配合和完成部门领导安排的工作；
4、工作细心认真，有责任感；
5、积极向上，热爱学习，无经验可培养。

职位福利：月休4天，包吃包住，一日三餐，宿舍有空调，热水，购买社保，不定期团建活动，可解决东莞户口，员工子女可就读东莞公立学校。

职位描述：

应届毕业生，大专以上学历。
不需要经验，主要作为内部管理培养
主要负责公司内部一些资料处理。 

底薪6000，后面根据绩效，有额外奖励。

职位描述：

 1.熟悉办公设备，熟练使用常用办公软件； 
 2.具备良好的服务意识和良好的职业操守； 
 3.能听从领导指挥，积极配合领导工作； 
 4.形象好，口齿清晰。有良好的沟通能力、协调能力、应变能力；
 5.工资可面议。
          有相关工作经验者有限考虑。
工作时间：周一~周六 8：00-12：00 13：30-17：30  

职位描述：

要求，一年以上财务人事招聘相关经验，负责核对往来账目和应收应付管理结算，负责公司内部财务处理，人员招聘、考勤等。26天10小时制，工资5500-6000，招聘1人

职位描述：

岗位职责：
1、协助部门经理处理客户方面的事宜。
2、和客户进行相关沟通。
3、处理部门的一些日常事情。
4、上级交代的一些事物
5、每月绩效报表的制作
6、部门行政事物的处理

职位描述：

1、五天八小时，应届毕业生亦可
2、英语四级及以上，会ERP操作优先
3、我司对该工作岗位识别后，鉴定合适未成年工（满16周岁-18周岁以下）工作，优先聘用未成年应届毕业生。

职位描述：

职责：
1.负责接收客户订单，并做好登记；
2.打印送货单，跟进生产进度；
3.采购生产所需的材料、零配件；
4.每月月底整理送货单与客户对帐、制作员工考勤；
5.负责公司的日常招聘和入职登记等事项；
6.报价以及收发邮件等有关行政事项。
要求：
1、中专以上学历，熟练使用基本的办公软件； 
2、较强的责任心和团队精神，吃苦耐劳，工作细心；
3、精通excel表格使用及基本公式函数使用；
4、有上进心，工作积极主动，学习能力较好；
5、需要有C1 C2驾照。

职位描述：

1.打样/跟进订单
2.对帐
3.处理相关文件（懂CAD者优先）
4.大专学历
5.上班时间：周一至周六，8:00-12:00 13:30-18:00

职位描述：

1、完成协议、合同等各类工作文档的编辑、归档；报表数据的汇总及整理；
2、处理办公室日常行政事务；
3、协助招聘工作；
4、完成领导交代的其它工作。

任职资格：
1、大专及以上学历，会流利粤语；
2、具备较强的口头和书面表达能力，有一定沟通能力；
3、工作细心、认真负责、有高度的工作积极性、自律性和较好的团队合作精神；
4、可以接受应届生。

职位描述：

要求：1.能吃苦耐劳，服从安排。
      2.熟练操作办公软件。
      3.能接受加班，有仓管经验优先考虑。

职位描述：

工作内容：
1、熟悉Boss，店长等招聘平台的使用方法和发布规则，定期更新招聘信息。
2、通过Boss，店长等招聘平台筛选求职简历，沟通匹配合适的岗位，邀约求职者过来面试。

职位要求：
1、年龄18~25岁，学历不限，男女不限，经验不限，新人有培训，公司提供平台账号，提供资源。
2、性格乐观，擅长沟通，有相关工作经验者优先。

工作时间及环境：
1、上班时间：9:00am~6:00pm，午餐时间：12:00~1:00pm
2、办公室内上班，从事网络招聘，无需外出。
3、员工活动丰富，定期员工聚餐，KTV，旅游等

薪资待遇：
1、底薪（4000）+提成+奖金+分红+津贴。。
2、包吃住，宿舍两房一厅，热水器，空调，洗衣机等家电家具齐全。
3、每月25日准时发薪，每日，每周，每月有业绩排名奖300~2000元不等。

职位描述：

岗位职责：
1、协助人员招聘
2、人员入离职办理，人员考勤管理、统计、核对
3、宿舍管理，人员住宿安排，宿舍水电核算，
4、食堂管理，以及粮油、青菜、肉类、煤气用量对账
5、来访人员、客户接待以及接待物品准备：包含接待水果订购、铭牌打印、欢迎牌内容编辑等
6、会议室的管理：包括空调的开关、清洁卫生的跟进、各类物品的摆放等
7、7S的检查监督，并做好检查记录
8、公司车辆停车位安排管理
9、各部门人员快递的收发工作
10、各类行政物品、劳保用品、低值易耗品的采购，跟进货期、发票追回
11、协助部门经理进行各类活动的举办、完毕后的清理；各类节假日福利发放；各类晚会的举办、完毕后的后勤工作以及每月生日会举办
12、协助部门经理准备客户审核资料
任职要求：
1、2年以上前台文员/人事行政文员工作经验
2、熟悉考勤系统操作，对数据敏感，细心
3、熟练操作计算机，会使用基本函数
4、形象气质佳
面试确认后，年后上班

职位描述：

1、起草和修改报告、文稿等；
2、负责办公事务的计划组织、协调与控制：
3、 负责公司各项活动的策划以及文案工作：
4、 熟悉PPT的制作：
5、 协调各部门的关系
任职资格：
1、文秘、行政管理等相关专业毕业，大专以上学历。
2、有三年以上办公室文员相关工作经验；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
5、形象好，气质佳

职位描述：

1.懂得硅胶品质，会使用简单测量工具；
2.熟悉19001体系架构流程，16949优先考虑。

职位描述：

前台接待，
考勤处理，
跟单对账，
表单作业，
杂事处理。

职位描述：

工作内容:
1、熟悉外贸流程，通过邮件沟通的形式去跟进国外客户，了解客户需求，提高合作率;负责外贸商务、跟单及各类客户合同对接确认;
2、新项目报价、新订单交付确定，对接及跟进;维护好现有客户进行有效沟通，促使多下订单。
3、对接外贸客户日常对于项目进度的疑问或安排:
4、跟进每单货物的生产进度及物流进展，跟进货款到账，保障订单顺利交货完结订单
5、客户跟进转化等。
岗位职责:
1.诚实，稳重，具有上进心及良好的团队合作精神及外部沟能协调能力。
2.大专以上学历，英语可用于工作语言，刚毕业与有相关工作者均可，英语专业及有外贸工作经历者优先考虑，能读懂英文文件及简单的英文口语交流，
3.工作细心，能与各个环节做好沟通，及时，正确地回复相关邮件，
4.有一定的工作抗压能力
5.熟悉办公室电脑工作软件
我们提供这些，并在不断提高!
1.底薪+提成+各种补贴+奖金;提供极具激励性的薪酬福利。
2.拥有良好的企业文化和工作氛围。
3.完善的培训体系，良好的职业发展机会，广阔的上升空间，
4.丰富的团队活动，并享有团队活动基金:国内/国外旅游。
5.购买社会保险及公积金
6.享有法定假期及年假。
工作能力突出能为你带来较高的职位，及优厚的收入

职位描述：

有做过文职工作的优先，负责文员工作的大小事务

职位描述：

文员主要负责做好文件和记录的整理，协助主管处理体系的维护和巡查；另需协助电子报表的录入，数据统计和电脑文件处理，协助处理其他办公室和行政事务等工作。
长期稳定，为人细心谨慎，熟悉电脑操作，会office软件。6天8小时制不加班
熟悉ISO体系，了解ISO 13485医疗器械质量管理体系的优先，工资可面议。

职位描述：

任职要求:
 1、高中及以上学历，有1年以上文员相关工作经验；
 2、能熟练使用各种办公软件,熟练东宝人力资源系统软件者优先；
 3、做事认真细致,责任心强。

职位描述：

处理文件，报表整理与汇总，完成主管交办其他工作任务
办公室软件熟练，责任心强，做事认真细心

职位描述：

单1:
高端月子中心招，新、熟手月嫂，生手 5000-8000，熟手8000-18000，一对一服务，不用做月子餐做卫生。
单2:
月子中心1对1月嫂，招聘护理新生婴儿，哪里人不限，年龄50岁以下，工资6000至12000月休4，优秀阿可以直接推荐雇主家里上户工资8000至28000之间。
单3:
月子会所请月嫂一对多护理，10名，两班倒，到手工资8000~12800做26天，不用做月子餐，买五险一金。
单4:
月子中心急需新熟手月嫂新手6500~12000，熟手8000~18000，提供吃住，不做饭不做卫生

职位描述：

岗位职责：
1.在产妇生孩子的过程中，提供一对一陪伴，帮助促进产程进展、减轻疼痛，帮助她们幸福分娩。
2.做好宝妈的心理疏导和感情支持，鼓励产妇自然分娩，缓解心理焦虑。
3.帮助宝妈做好生活护理工作，辅助宝妈做好新生儿的第一次母乳喂养指导工作。
任职要求：
1.年龄22-50岁，身体健康；愿意学习，吃苦耐劳，踏实肯干。
3.喜欢宝宝，有爱心、亲和力强、沟通能力强、心理素质强，有良好的服务意识；
4.有生育经验或有过护理、接触过母婴相关知识或工作经验者优先。
工作地点：
东莞、深圳、广州，佛山、惠州、河源等省内外其它城市（结合个人意愿）
待遇：
绩效工资+达标奖励（多劳多得）
7-14k
福利：
入职缴纳五险；免费提供宿舍（工作医院附近）；
入职公司即免费提供专岗培训，带薪学习，提供专业有针对性的专业技能培训；
月度评奖、季度评奖、个人评优、团队评优、家属后盾奖等奖金；生日、节日福利等。

职位描述：

岗位职责；
1.负责客户（居家或办公等场所区域）清洁及整理收纳工作，如衣帽间整理.厨房整理.儿童房整理，公司办公室整理等；
2.协助整理收纳师，做初级的收纳工作，直接接触作业环境.直面第一现场，有第一手实习指导和学习经验的获得。
任职要求；
1.沟通好，认真负责.注重服务态度和良好意识；
2.50岁以下，会基本的电脑操作和手机APP操作，了解一定的美学.空间学.奢侈品知识，了解一定的材质物料特性及收纳护理方法；
3.具有.服装类.保洁家政相关工作经验优先考虑。

职位描述：

1.	品管部日常检验品质数据的报表录入；
2.	品管部周报、月报的汇总和制作及提交；
3.	品管部体系文件、记录归档和保存；
4.	ECN、联络单、通知等文件资料存档、下发至相关品管；
5. 能操作U8系统查询、领料、出入库存等；
6.	部门所需办公用品、文具、耗材等申领、发放；
7.	部门人员履历建立、出勤统计、离职相关事宜处理；
8. 熟练使用办公软件，品质文员同职一年以上工作经验
9、能接受加班，

职位描述：

1.负责公司ISO系统文件、受控文件、各部门资料文档的收集、分类、统计管理，以及文件的制定、修改与废止权责等工作‌、包括文件的编号、版本控制，以及文件的发放、登记、回收和处理等流程
2.需要熟练操作办公软件，打字速度快，并具备一定的文字功底和领悟能力，工作仔细认真、责任心强‌。
3.需要具备较强的责任心、细心和耐心，以确保公司文件资料的完整性、准确性。
4.品质部其它文职类工作。

职位描述：

岗位职责
1. 负责合作企业日常财务核算，包括凭证整理、发票管理、账务登记等；  
2. 处理劳务派遣员工的薪资核算、发放及个税申报；  
3、配合完成主管临时安排事项

任职要求
1. 应届生或1年以上财务工作经验（有劳务派遣行业经验者加分）；  
3. 熟练使用Excel函数、，掌握办公自动化技能；  
4. 细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力及保密意识；  
上六休一，节假日正常休息

职位描述：

岗位职责：
1、前台接待
2、人员入职、离职办理
3、考勤整理、计算
4、办公文具用品购买
5、消防检查
6、协助上级完成其它工作
任职要求：
1、普通话标准，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有高端客户服务经验者优先；
3、熟练使用常用办公软件；
4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；
5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。
年龄18-35岁，6天8小时制

职位描述：

1：中专以上学历，年龄25-38岁
2：有工程文员/助理经验，会2D、3D图纸制作，会做BOM。
3：配合工程主管新品研发，新材料认证
4：熟悉ERP系统
5：协助工程师进行新产品设计开发阶段的各项事务，
6：协助工程师绘图、修订文件资料，建立BOM 表等工作，
7：协助工程师进行产品工程文件的制作和发行，
8：为各部门提供相关技术文件资料支持，
9：完成上级领导安排的其它工作。

职位描述：

任职资格：
1、男女不限，20-40岁，形象气质佳，有上进心，大学以上学历，
2、有3年以上中大型企业工商管理工作经验，
3、沟通能力强，逻辑严密，系统全面的分析判断能力、统筹协调能力，执行能力强，对领导的指令能按时保质保量完成
4、熟悉各类公文，有较强的资料收集和整理能力；具备企业的生产、企划、管理能力
5、熟悉商务礼仪，领悟力强，思维敏捷，反应灵敏。
岗位职责：
1、在董事长领导下协助公司的全面工作，努力做好参谋助手，起到承上启下的作用。
2、配合总经理参与对外谈判，处理各种社会公共关系；
3、负责总经理的日常行程安排；
4、负责总经理日常经营工作中文件的起草；
5、负责来访接待，商务随行；
6、及时高效、准确的完成董事长交办的其它工作；必须也要有管理能力