职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

职位描述：

1、检查复核订单明细，确保订单产品、数量相符
2、对来货商品进行收货、质检、贴标、入库、打包出货等操作；
3、库存整理，对有瑕疵问题的，产品及时清点、核对、储存等退换货工作;
4、根据库存情况、仓库条件进行区域货品划分检查整理；保持仓库货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；
5、完成上级领导交办的其他工作。

岗位要求:
1、熟练使用ERP系统，有电商仓库管理工作经验。
2、能吃苦耐劳，沟通能力强，记忆力好，工作效率高，有上进心，团队意识强。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及成品）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及成品）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料及成品的出货贴标签等；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。
11、服从领导工作安排，遵守公司各项管理制度；
12、熟悉整个仓储流程；
13、工作认真负责，稳重细心，做事勤快有条理，能吃苦耐劳，能接受加班；
14、不务实者，勿投.
15、有驾驶证及仓库经验者优先。（接受初中学历）

职位描述：

任职要求：
1、中专或高中学历以上，具备1-3年以上的仓库现场管理工作经验；
2、工作认真负责，有耐心，对工作积极热情，能接受加班；
3、熟悉仓库进、出、存管理流程，每月盘点及仓库各类单据的整理；
4、积极配合上级安排的工作。

职位描述：

1、做好材料出入库的数据管理，按生产需求备料给产线。
2、将出入库单据写准确，并形成出入存报表。
3、对每批物料的入库名称、规格、型号、单位、数量、进行分类堆放，并标明标识，注明入库日期。
4、负责对出入库物料进行台账登记和建立与仓储部相对接的电子表格动态管理体系。
5、对物料出入库报表上交的及时性和准确性负责；对每月盘点报表的准确性和对导常情况的合理分析负责。
6、仓库随产线上班时间。

职位描述：

       1、入库
　 物料到达，清点数量，打入库卡，核对无误后及时进行账目登记；
　　2、出库
　　出库数量及时登记，及时库存数量同步登记好，做好账目登记。
　　2.2出库严格执行先进先出；
　　3、日常管理
　　3.1保证账、卡、物的一致；
　　3.2库容整洁有序，满足6S的要求；
　　3.3对生产现场退回的次品及时向外协管理员反馈。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通。

职位描述：

1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。

2、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟练电脑文书处理及ERP系统操作。

3、每月库存盘点，单据的整理及归档。

4、工作认真负责、细心，勤快有条理,能吃苦。

职位描述：

1，能吃苦耐劳，服从工作安排 具备较强的责任心，
2，有良好的沟通能力、团队精神；
3，有工作经验，懂电脑操作，

职位描述：

要求：熟悉物料的收、发、管、控流程，良好的沟通能力，较强的责任心，
有一定的账目知识，懂电脑账务知识。

工作内容：
 1、根据生产计划、采购计划要求、进行收、发、存账务管理。
 2、负责物料的收发存管理（严格执行先进先出）确保物，卡、账目的一致性。
 3、每天发生单据及时录入系统、更新系统、保征系统库存与实物一致性。
 4、对呆滞物料的储存质量与数量的追踪反馈、对不合格的物料反馈处理跟进。
 5、能认真的完成上级交办的其它工作、每天及时处理退货及不良品。
 6、7S执行与维持及改进。

职位描述：

工作积极负责，学习能力及抗压力强，服从公司安排及管理。
工作内容：1、入库的摆放，盘点，分类整理
                  2、按出库数量进行提货等工作

职位描述：

有仓库管理经验，对数据敏感，熟悉仓库物料管理，懂ERP

职位描述：

入职即计件，不包吃住，发薪日15号，月综合6000-8000元
工作内容：盘点，点料，分拣，发货
工作时间：长白班
应聘要求：男女不限，吃苦耐劳

职位描述：

纯计时23元/小时，不包吃住，发薪日15号，月综合6000-8000元
工作内容：拆包和简单搬运
工作时间：两班倒，每天工作8-11个小时
应聘要求：男女不限，吃苦耐劳，接受倒班

职位描述：

仓库日常管理：负责仓库日常收、发、存管理工作，努力达成帐、卡、单、物一致，使在库原材料和成品处于良好的品质状态2。
物资验收与保管：准确地做好材料进出仓库的帐务工作，严格按照材质的验收要求做好材料验收工作，不合订购要求的或不合格的材料坚决不予验收2。
安全与卫生管理：仓库的安全工作和原材料及成品保管工作，包括每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数，以及负责盘点库存原材料和成品2。
库存管理：负责仓库物资的验收、保管、出入库工作，负责建立仓库账簿，对易老化、易腐烛的物资，做到先进先出、用旧存新2。
维护与改造计划：提出仓库管理运行及维护改造计划、支出预算计划，在批准后贯彻执行2。
问题处理与报告：发现问题及时上报，对意外事件及时处置，如发现事故隐患及时上报2。
团队协作与支持：服从领导安排，遵守公司和仓库各项规章制度，根据工作需要积极配合其他部门

职位描述：

岗位职责：
1、两年以上仓管相关工作岗位
2、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
3、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
4、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
5、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
6、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
7、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
8、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
9、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
10、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
11、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

职位描述：

1.有一年相关职位经验。
2.熟悉仓库货品的进出货管理流程，货品出入库的电脑开单及入记账工作。
3.熟悉仓储进、销存账务、统计等作业，熟悉电脑。
4.每月库存盘点，单据的整理及归档。
5.工作认真负责、细心、能吃苦耐劳。

职位描述：

【薪资待遇】
1、前3个月按21元/时
2、第4个月按22元/时
3、发放高温补贴150元/月（每年6-10月）
4、周日加班按2倍计算,法定节假日按3倍计算
5、包住（水电平摊）
6、伙食自理
7、发薪日15号，综合工资5500-6500左右
【工作时间】
① 长白班，加班根据现场主管安排
②每周4天加班，上六休一
【年龄要求】18-40岁，高中及以上学历，会电脑基本操作，有仓库工作经验者优先，偶尔需要搬东西。
【工作内容】仓库主要做特斯拉零配件，主要负责收货、质检、上架、理货、异常处理、下架、分拣、打包、发运等工作。

职位描述：

1、高中或中专以上学历，年龄23-40岁，；
2、电脑操作熟练，熟练运用函数、操作ERP系统；
3、两年以上仓库、人员管理相关工作经验，熟悉原料及成品进出管理；
4、该岗位为加班制，工资结构：底薪+职级工资+全勤奖+平时加班+周末加班；
5、上班时间：8:00-12:00,13:30-17:30，加班：18:00-20:00；

职位描述：

1.有货仓经验者优先。
2.吃苦，服从安排

职位描述：

任职要求：
   熟悉仓库工作流程，有工作经验、对工作认真细心负责。

职位描述：

岗位职责：
岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
3、负责每月度在库品盘点作业；
4、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
5、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、有过1年以上仓管工作经验优先；
2、18-45岁，身体需强壮（货物有点份量，需要力气搬）、无近视、无色盲。
3、熟悉办公软件、ERP操作等。
4、服从管理、配合各部门工作对接。
5、按时按量完成仓管职责内容。
6、包吃包住。

职位描述：

要求:年令22至35岁，高中以上学历，有管理物料经验，熟悉电脑，工作认真，服从上级安排，善于沟通，

职位描述：

仓管员
【任职要求】
中专或高中以上学历，专业不限，年龄35岁以内;
2.1-3年以上大中型企业仓储管理经验;同等岗位至少2年以上相关工作经历，电子工厂管理经验优先
3、会开又车者使经验者优先。
4、具有良好的沟通协调能力，能推动各种相关来料异常问题的处理及时解决
5、性格沉稳，耐心细致，高度的责任心
6、清晰地逻辑思维，做事踏实认真，抗压性强
7、超强的执行能力，问题解决能力。
8、思维超前易接受新鲜事物，随着公司的发展而改变。
9、能吃苦耐劳

【岗位职责】
1、规划好仓库空间的合理布局，不断提升5S管理
2、确保仓库卡、账、物一致;定期做好盘点工作;
3、确保收发货的及时性，合理安排好仓库的人力资源;
4、配合基他部门做好货物的装卸工作，不断提高装卸区的现场管理;
5、领导安排的基他相关工作;

薪资待遇
1、底薪2500+绩效500+岗补500+加班费=综合薪资6000-6500元/月
加班基数:2500
2、周一至周五 加班费 21.5元/小时
3、周末 加班费 28.7元/小时
节假日 加班费 43元/小时
4.包吃住，每月10号发薪
5.体检:胸透、血常规、肝功能四项、一股体格检查

其它福利:
@每年6-10月高温补贴300元/月(不足22天，以实际出勤发放)
⑨不住宿的情况下 外宿补贴:250元/月

上班时间:
早上:8:30-12:00
午休:12:00-13:30
下午:13:30-18:00
晚饭时间:18:00-18:30
晚上加班 18:30-21:30

职位描述：

岗位职责：
1、负责电子物料仓，货仓物料收发；
2、物料储存和摆放管理；
3、8S的执行、实行，服从上司的安排。

岗位要求：
1、初中以上学历；
2、有2年或以上货仓工作经验，熟悉仓库物料管理；
3、工作细心，认真负责，沟通能力良好。
4，STORE部门
待遇：
1、长白班，每天加班3-4小时，七休一，底薪+加班费，综合薪资5-6K；
2、包住（2人间空调宿舍），吃饭有饭堂，每月餐补300元；
3、买五险，享有节日福利、生日福利、年终奖、带薪年假。

职位描述：

1.熟练操作电动叉车；
2.熟悉原料仓收发作业流程；
3.能吃苦耐劳；

职位描述：

1.熟悉ERP系统，独立完成备货流程；
2.工作细心，责任心强；
3.五金行业者优先；

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）；
5、负责原材料（含出口货物）装卸作业；
6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）；
7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。

任职要求：
1、招聘要求：年龄：20-40岁，高中及以上学历
2、一年及以上工作经验，服从上级安排，积极乐观。

职位描述：

岗位要求：
1.负责辅料仓的收料，发料，库存盘点以及数据处理。
2.物料的交接，移动，摆放，仓库现场5S的维护。
3.对库存的准确性负责，会ERP优先。
4.对其他仓位的相互支援工作以及上级安排的其他工作。
5.接受应届毕业生.

职位描述：

岗位职责：
1.配合产线生产及物料的收、发料、帐盘点实施；    
2.仓库异常、呆滞物料的处理及提报跟进；    
3.物料库存管理及财产安全监管；    
4.仓库安全节能的实施及5S维护；
5.成品收发，出货，确保三账一致（实物账，卡账，电脑账）。
任职要求：
1.18-45岁，初中及以上学历；    
2.1年及以上仓库管理工作经验优先；    
3.会基本办公软件使用方法，能熟练运用ERP系统，金蝶云系统经验更佳。
工作时间：26天制（五天八小时外的工作时间算加班）早上8：00-12：00，13：30-17：30，18：30-21：30
薪资：底薪+岗位补贴+绩效+全勤+加班费，试用期3个月，转正后视工作能力增加200-400元；每增加一年工龄，多100元工龄津贴（上限400元）
福利待遇：包住，餐补（全新装修饭堂，每天15元餐补；早餐2元，中餐、晚餐6.5元，基本覆盖），购买五险一金，年假，生日礼物，节假日礼品