职位描述：

任职要求：
1.负责项目总体设计,项目进度规划.
2,与业务经理/客户协调项目进度.
3.能根据客户的ID设计相应的产品图,能独立完成DFM。
4.与客户,供应商检讨产品各阶段生产加工问题点及改善方案.
5.熟练使用3D设计软件CUG/Pro-E CAD等软件.
6.从事硅橡胶胶行业,懂模具结构，有一定的模具设计技能优先.
7.要求能独立解决所遇到的模具、产品工艺及导入量产的能力
8.负责主导接到的项目及工程任务，对产品开发中对接与跟踪处理
9.负责对产品工艺，模具设计等评审的各项问题进行提报和跟踪处理
10.统筹所负责的项目开发整个过程，对品质/交期/成本负责，按要求使用项目顺利导入量产
11.工程资料的准备、编制，按照工作规范对文件执行完善，收集整理所负责项目的所有相关资料归纳建档

职位描述：

1.制定公司人事管理制度、薪资制度、人事档案管理制度、绩效管理制度、培训体系等规章制度、实施细则和人力资源工作流程，并组织实施，监督、协调、检查执行情况。
2.根据公司的整体发展战略规划，组织拟订机构设置、岗位职责设计和定员定编方案，对公司组织架构设计和人员调配提出合理改进方案。
3.负责招聘工作，组织实施及公司内部员工的调配工作
4.制定公司的人力资源发展计划，确保人才梯队发展和人才储备及培养
5.编制公司人事管理制度，规避各项人事风险
6.做好员工关系交流、管理、走访等一系列工作，以便随时了解员工思想动态
7.贯彻、执行、监督公司规章制度和质量方针、目标的实施
8.负责劳动合同签订、续签或终止工作以及职务任免、调配、辞职、解除等手续的办理
9.组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施
10.完成上级交办的其他相关工作

职位描述：

1、熟悉松下和三菱的PLC的程序编程（必备),能独立进行自动化设备的电气系统设计，选型，规划走线。有连接器经验；
2、从事自动化设备电气原理图设计，程序编写，现场调试工作5年以上；
3、熟悉常用电气元件，熟练运用触摸屏，编写界面简洁人性化。 能独立开发自动化设备电气控制系统。

职位描述：

（公司直招，只招长期）

岗位职责：
1、接听车主电话，解决车主遇到的问题；
2、对于异常处理不了的问题及时反馈给相应的部门；
3、查看所属区域的监控；

任职资格：
1、普通话标准，沟通表达能力佳；
2、会软件的基本操作（Word，Excel），熟悉电脑打字；
3、良好的执行力和团队合作精神；
4、接受应届毕业生。

工作时间：岗位月休4天
四班倒：早A：8:00-18:00 晚B：22:00-8:00 中C：12:30-22:30 断班：7:30-12:30 18:00-22:00

公司介绍：我司是一家集城市停车系统软硬件研发、生产，以及城市停车规划、设计、投资建设、经营管理为一体的智慧停车系统方案提供商，为实现城市智能停车管理以及智慧停车提供一站式解决方案。公司总部位于东莞凤岗，有37+家子公司，200+人员，专利产权180+，运营车位80000+。我司办公环境和团队氛围都很nice!!! 欢迎各位优秀人士的加入!!!

职位描述：

岗位职责：
1、负责认真贯彻落实公司各项管理规章制度，并组织监督实施。
2、负责对部门费用开支、经费、成本的监督管控，并做好费用预算
3、负责组织编制、修订公司年度新产品开发设计规划，并监督实施
4、负责组织拟定本部门及各岗位年度、月度、周度工作计划总结，并监督实施。
5、负责组织开展产品外部市场信息调研、收集、分析总结，提出有创意和符合市场需求的设计建议或方案，并监督实施。
6、负责组织开展产品的信息分析、定位、决策和策划统筹管理工作。
7、负责组织开发和收集新产品创新的概念、创意和设想建议和信息，并优化实施。
8、负责统筹、指导和协调产品创意可行性外观、颜色、细节、特征以及功能设计工作。
9、负责统筹、指导和协调产品外包装、网站图片、画册、宣传印刷品、VI等效果图制作设计工作。
10、负责组织推进设计图纸的绘制、出图和评审管理工作。
11、负责组织对新产品内部结构进行设计和跟进制作，并监督管控
12、负责组织对新产品结构设计过程及问题进行分析、研判和总结，提出解决措施和建议，并监督实施
13、负责组织对产品工艺作业情况进行跟踪，信息资料收集、分析研究和汇总，及时组织优化解决。
14、负责监督推进做好五金、塑料产品样板制作等工作，并落实执行
15、负责监督推进五金、塑料产品样板制作工艺技术参数记录、样板收集、异常问题处理等相关工作
16、负责组织对产品及样板制作跟踪、分析，及时解决模具和工艺技术漏洞和缺陷。
17、负责组织对产品五金、塑料模具图纸设计，并跟踪制作、试模等工作落实。
18、负责组织对五金、塑料模具的使用情况进行跟踪、修整，建立有效管控措施，并组织实施。
19、负责监督推进内部自动化革新和改造优化，提出可行性方案和建议措施。
20、负责监督推进内部水、电、气设备设施的安全稳定运行、维护保养、异常故障维修处置等工作。
21、负责组织落实模具车间6S（整理、整顿、清理、清扫、安全、素养）管理标准规范要求及内容，并监督检查
技能要求：
1、精通五金刀剪工艺流程，五年以上同岗位工作经验
2、精通刀具产品结构、模具图纸设计及制作；
3、熟悉新产品开发流程，并跟踪过程管控及做好预防措施；
4、精通刀具产品工艺，并能有效优化生产工艺流程，合理管控制作成本；
5、熟悉机器设备使用原理，能有效优化并提升设备产能、降低耗损；
6、精通计算机设计及办公软件使用；
7、具备较强沟通表达、组织协调、计划统筹及团队管理能力；
8、具体较强的创新意识及市场洞察力，敏锐度高。

职位描述：

职责描述：
1.负责数字化工厂的网络架构设计、规划和优化，确保网络的稳定性和安全性;
2.负责数字化工厂的IT基础设施的运维管理，包括服务器、存储设备、网络设备等的监控、故障排除和性能调优;
3.负责数字化工厂的业务系统的运维管理，包括计划、物资、制造、物流、质量等业务过程的系统支持和维护;
4.参与数字化工厂的需求分析，提供技术支持和解决方案，确保系统的顺利上线和运行。

任职要求：
1.全日制统招一本及以上学历，计算机信息技术、电子工程、自动化等相关专业；
2.具备5年以上网络系统维护经验，参与过工业企业的网络架构设计和维护工作；
3.熟悉生产应用平台的维护和管理，有处理生产系统故障和优化的经验；
4.具备扎实的网络知识，能够独立完成网络系统的规划、部署和优化；
5.熟悉主流的生产应用平台，能够快速解决生产系统的故障和问题；
6.了解物联网技术和工业自动化控制系统，能够与传感器和执行器进行集成和通信；
7.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和岗位的人员进行有效的协作；

职位描述：

职位描述：
1，按照岗位特色，为实现高生产力，设计并监督薪酬体系，直到落地。（切忌机械式的抄作业）
2，为匹配公司发展规划，设计人事体系管理团队并招募相关人才。
3，为公司数据化管理，贡献人事方向项目制及工序化绩效考核落地。
4，制定并捍卫公司人事，行政规则，制度等。
5，其它人事行政框架内事宜。

职位资质要求：
0，有落地能力，有落地案例，有落地规划设计能力。
1，思维缜密，逻辑性和系统性思考能力强。
2，有2-3家公司相关岗位经历，至少有一家创业型公司服务经历。
3，善于思考，善于总结，善于沟通。
4，有积极乐观的职场取向。
5，有修养，有自律，有追求。吃得了苦，顶得了压力。
6，年龄25-35岁。

职位描述：

要求：
1.计算机、软件工程、通信工程、电子信息等相关专业本科及以上学历，3年以上工作经验；
2.精通C/C++，linux，熟悉ROS，有linux嵌入式开发经验，
3.熟悉相关总线：SPI、IIC、UART、USB、MII、RGMII、SDIO等
4.熟悉Linux内核配置，Linux应用编程，驱动编程，makefile编写；
5.熟悉嵌入式软件测试规范和流程；
6.熟练运用git进行代码管理与版本控制；	
7.有codesys经验优先，有扎实的软件技术基础，丰富的编程经验，较强的技术问题解决能力。

职责：
1.负责部门控制器系统产品开发； 
2.独立负责竞品分析，需求分析，方案设计，代码设计，高质量的产品交付； 
3.负责客户定制功能开发和行业专机应用方案设计与开发； 
4.负责专机应用软件平台的规划及开发； 
5.负责行业应用工艺算法规划及攻关。
6.熟悉工业现场应用总线（ETHNET，EHTERCAT，CAN等），对编码规范、代码效率、简洁代码有深入研究；

职位描述：

岗位职责：
1、了解、分析市场及客户需求信息，利用公司提供客户资源、阿里巴巴平台向客户推广产品和服务。
2、收集网络平台信息，进行前期客户开发工作，并进行相关沟通及谈判。
3、组织对同行业竞争产品的网络销售情况的市场调研活动，并出具调研报告。
4、策划产品在网络渠道的宣传活动。
5、参与电商平台的规划、设计、制作及搭建工作,对平台系统进行监控、维护，确保交易高效、安全。

任职要求：
1、普通话标准，英语4级，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有类似经验者优先；
3、熟练使用常用办公软件；
4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；
5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。

职位描述：

1.大专以上学历。
2.熟练运用SOLIDWORKS,AUTO CAD等绘图软件进行产品开发设计。
3.熟悉塑胶產品或五金產品結構；并对其對應模具有较深的了解。
4.有从事机构设计或模具厂相关工作3年以上。
5.新产品设计规划，具备外观设计能力更佳；
6.与电子工程师和机械设计工程师合作完成产品，独立完成产品的结构修改；
7.已有产品的方案优化设计；
8.责任心强，做事细心。

职位描述：

1.对选料、用料、配色及物料搭配的确认，根据产品规划方向完成产品设计方案，包括流行元素采集、面料、款式、版型等；
2、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等,工作的时间进度进行控制，提供产品生产细节，解决车缝，组装，手工等问题；以确保产品研发工作的完成；
任职要求：
1.男女不限，专科以上学历，身体健康，服从分配；
2.作经验不限，但需要学习能力强，会coredraw，或photoshop等平面设计软件，有毛绒玩具的设计经历优先，实习生亦可；
3.有良好的领悟能力，态度好，能吃苦耐劳，能积极的配合工作；
4. 能收发邮件，使用电脑编辑普通文件优先

职位描述：

一、岗位职责
1、依据公司中长期发展规划和市场需求，参与拟订产品优化提升战略；
2、拟订或组织建立、优化和实订单开发与工艺管理流程，使公司的订单开发工作与各部门、各环节紧密协作，高效合理，协调可行；
3、组织并实施新产品样品的制作、管理、鉴定及开发研制过程中有关图纸和资料的管理，确保试制工作按期有效完成； 
4、进行工艺技术设计规划，制订工艺方案与路线，组织工艺技术培训，确保工艺技术标准在生产现场的有效实施；
5、研究与设计产品作业方法，组织优化与改进工艺方法与技术，不断提高质量与效率；
6、及时反馈并解决订单产品生产过程中出现的技术问题，保证订单开发产品的及时完成；
7、收集汇编和保管订单开发和工艺技术档案，确保档案的完备性、查阅的便利性、信息的安全性和应用的有效性。
8、根据本部门绩效目标及竞争力提高计划，对下属员工进行培训、指导、激励和合理安排工作，提高员工工作绩效，保证部门绩效指标的完成、部门竞争力和员工素质的不断提高。

二、任职资格
1、大专及以上学历，工程、机械类相关专业；
2、5年以上精密钣金和CNC机加行业工艺设计和项目管理经验，3年以上技术管理经验（此项为硬性要求）；
3、熟悉钣金和机加产品生产工艺流程，具备较强的问题分析和解决能力，能对生产过程中技术瓶颈进行分析和指导解决；
4、熟练使用CAD软件；能阅读专业的英文文献资料，英语CET-4及以上优先；
5、工作态度积极主动，具有良好的职业道德和责任感。

三、工作时间及福利
1、5天8小时工作制（8:00-12:10，13:40-17:30），周末双休；
2、包吃包住，一日三餐免费，住宿2-4人间；
3、入职购买社保；
4、依法享有法定节假日及节日福利等。

备注：此岗位如面试通过将进行背调，介意者勿投。

职位描述：

一、岗位职责
1、流程管理：负责公司内部流程的规划、设计、实施和优化，确保流程符合组织战略目标和业务需求。包括对现有流程进行评估，识别改进机会，制定并执行流程优化计划；
2、建立和完善公司的管理体系，如质量管理体系（QMS）、环境管理体系（EMS）或职业健康安全管理体系（OHSAS）等，并确保其有效运行；
3、定期进行内部审核，以检查流程和体系的合规性和有效性。此外，参与外部审核的准备和响应，确保顺利通过第三方认证机构的审核；
4、为员工提供流程管理和体系相关的培训，提高他们的意识和能力。同时，为管理层提供决策支持，就流程和体系相关问题提供专业建议；
5、通过收集和分析数据，识别流程中的瓶颈和浪费，推动持续改进项目。运用质量管理工具和方法，如六西格玛或精益生产，以提高流程效率和质量；
6、识别和管理与流程和体系相关的潜在风险，确保组织的运营不受重大影响。包括制定风险缓解策略和应急计划；
7、与其他部门合作，确保流程和体系的整合与一致性。解决跨部门的流程冲突，促进不同团队之间的协作；
8、准备流程和体系相关的报告，向管理层汇报进展情况；管理所有与流程和体系相关的文档，确保其准确性和最新性；
9、为流程和体系的实施提供技术支持，包括软件工具的选择和使用，以及技术难题的解决；
10、确保公司的流程和体系遵守相关的法律法规要求，以及行业标准和***实践。

二、任职资格
1、大专及以上学历，工程、质量管理、业务流程管理等和体系相关专业；
2、熟悉ISO 9001、ISO 14001、ISO13485、QC080000、AS9100D、ISO3834-2等管理体系标准（熟悉3种以上即可）；
3、5年以上流程管理和体系维护方面的工作经验，有在中大型组织实施体系的经验者优先；
4、具备强大的项目管理和跨部门沟通能力，能够领导和推动改进项目。熟练掌握流程图绘制和数据分析工具，如Microsoft Visio、Excel等；
5、具有出色的分析和问题解决能力，能够在压力下工作，并且能够适应快速变化的环境；
6、对学习和掌握新的管理理念、工具和技术持开放态度，愿意不断提升自己的专业水平。

三、工作时间及福利
1、5天8小时工作制（8:00-12:10，13:40-17:30），周末双休；
2、包吃包住，一日三餐免费，住宿2-4人间；
3、入职购买社保；
4、依法享有法定节假日及节日福利等。

备注：此岗位如面试通过将进行背景调查，介意者勿投。

职位描述：

岗位职责：
1、共同讨论新产品设计规划，提供建议供外观设计人员参考，具备外观设计能力更佳；
2、与电子工程师合作完成产品，独立完成新产品的结构设计；
3、3d图档维护，标注2d图纸供厂商加工，维护BOM；
4、产品的初期组装，并制作装配指导书指导组装人员完成产品；
5、已有产品的方案优化设计；
6、协助产品经理对项目的规划；

任职要求：
1、机械设计及相关结构专业、模具设计与制造、机电或相关，大专及以上学历；
2、精通三维设计软件ProE，SolidWorks、UG中的至少一种，精通2d标注标准及公差分析；
3、熟悉塑胶和五金模具结构，了解模具制造、注塑、冲压、压铸成型工艺和材料的特性，熟悉各种材料表面处理工艺，熟悉表面处理工艺；
4、具有较强的沟通能力和团队协作精神，能承受高强度工作压力；
5、能主动对新产品提出构思、创意想法；
6、至少有3年以上整机结构设计经验，具备独立完成整机结构设计能力；
7、有小家电、电脑周边产品-键盘、鼠标、耳机等产品经验优先。

职位描述：

职责描述: 
1.负责光伏项目施工技术、技术工作的统一管理。 
2.负责组织贯彻执行上级基本建设、科技工作等有关方针政策、法规规范和技术标准，不断提高工程质量和施工技术水平。 
3.负责组织对全部设计图纸的评审，主抓技术管理和重大技术方案的制定，负责组织编制年度、季度、月度施工计划。 
4.组织审查施工方案的研讨、分析工作，监督、检查和指导、解决有关技术问题和协调内外关系。 
5.参与现场管理工作。 
6.完成领导交办的其他工作。 

任职资格: 
1.全日制本科及以上学历，建筑工程等相关专业 
2.五年以上光伏项目总工工作经验，国际项目工作经验优先 
3.主持过多个建筑项目工程的规划设计、质量管理和技术管理工作 
4.英语四级以上水平

职位描述：

任职要求：
1、3年以上PE经验，对液冷产品工艺有深入的了解；
2、能够熟练使用2D、3D等设计软件进行产品设计和工艺规划；
3、熟练掌握液冷技术原理、系统设计和工艺流程；具备良好的工艺管理；
4、处理生产现场的技术问题和质量问题，提出有效的解决方案。
5、参与新产品的试产工作，确保新产品能够顺利投入生产。


岗位职责：
1、负责液冷产品的工艺流程优化，提高生产效率和降低成本；
2、负责新产品各阶段的结构工艺评审及可制造性评估；
3、上级领导交待的其他工作。

职位描述：

任职要求：
1、3年以上PE工艺工程师相关工作经验；
2、熟悉风冷模组技术原理、系统设计、制造工艺流程等专业知识；
3、熟悉风冷模组工艺技术、绘图规则、质量控制等方面的技能培训；
4、能够熟练使用2D和3D设计软件进行风冷模组产品设计和工艺规划。


岗位职责：
1、处理生产现场的技术问题和质量问题，提出有效的解决方案；
2、参与新产品的试产工作，确保新产品能够顺利投入生产；
3、负责风冷模组的工艺流程优化，提高生产效率和降低成本；
4、负责新产品中各阶段的结构工艺评审及可制造性评估；
5、负责产品工艺文件制定（图纸、CP、SOP、PFMEA）。

职位描述：

1、负责组织协调、统筹本部门研发设计及项目的规划和管理。
2、制定年度研发计划，确定产品和技术创新目标。
3、统筹协调好产品研发和市场销售、工程项目建设之间的关系。
4、带领本部门进行产品研发，带领团队完成研发任务。
5、制定和修正研发项目管理相关的管理制度和工作流程。
6、对所管理部门职责范围内的工作有指挥、协调、监督管理的权利。
7、对重大技术问题的决策权，项目变更请求确认权。
8、对所属下级的工作有监督、考核权，对奖惩的建议权，对所属下级的管理水平、技术水平和业绩有评估权。
9、技术开发中知识产权的管理保护权限。

任职要求：
1、了解研发行业的发展及趋势，具备丰富的研发经验
2、组织实施系统分析，系统架构设计。有大中型软件项目的需求分析、技术方案设计经验。
3、有良好的项目管理理论，实际担当过大中型软件项目经理，熟悉电子政务和企业信息化的相关软件解决方案、产品体系。
注：必须有家用电器同等工作岗位3年含以上工作经验。

职位描述：

岗位职责：
1、独立从事自动化项目的方案设计、工程图模组，规划制程工艺；
2、负责与客户沟通，产品售后服务和技术支持；
3、设备安装调试，现场技术支持；
4、方案评定，新产品开发；
5、负责工程项目的设计、审核、生产进度跟进等工程部的管理工作。

任职要求：
1、大专或以上学历，机械制造、自动化、机电一体化等机械专业；
2、熟练使用Solidworks、CAD等设计软件，精通工程材料应用、力学、机械结构学，及加工工艺，机械标准配件运用；
3、有自动化设备行业项目经验，能独力进行大型自动化设备的规划与设计；
4、有强烈的责任心和设计成本意识，具备一定的管理能力；
5、6年以上非标自动化设备设计经验(有各类开关组装机，散件组装机设备设计经验优先)。

职位描述：

岗位职责：
1、负责新产品制造策略制定，包括产测设计、生产流程设计、试产等各项任务试产的安排、生产指导，现场异常问题的及时排除、合理规划试产进度计划，工艺设计、工时评估、成本核算及预警风险的可行性评估；
2、负责负责与研发部衔接界定新产品前期的技术识别，评估确认可试产的可行性，以及试产前期导入生产时项目状态的确认和资料的准备，转化成内部文件并指导工程PE、IE进行技术文件的制作；
3、跨部门协调研发、工程、品质、采购等各个部门把控NPI阶段各关键阶段的时间节点，输出产品周期各关键环节的总结报告，控制项目进度和导入质量；
4、负责新品生产过程跟进、异常分析、技术支持。主导试产总结，试产问题并明确责任人，输出试产总结报告并跟进问题改善落地执行；
5、负责推动新品生产问题点的改善优化具体实施工作；组织工程PIE对新产品反馈的工艺问题进行总结分析，制定改善建议及方案，为研发新品提供数据依据，降低研发成本；
6、负责新产品工艺技术资料的建立、整理、归档，确保其完整性，负责外协工程的技术支持和培训工作，及相关培训指导文档的输出；
7、负责对研发发行的样品金机样和规格书的确认、保管、日常更新、替换等管理工作；

任职要求：
1、大专及以上学历、机械自动化、电子相关专业；
2、3年以上TWS耳机NPI导入经验；
3、善于沟通、做事认真、抗压力强、有良好的团队合作精神。

职位描述：

岗位职责：
1、根据公司不同时期产品的主题、风格，进行款式的收集、开发及设计，配合制定公司产品每季的设计方案与目标，完成四季产品的设计与开发，在规定时间内完成产品图稿设计工作；
2、负责管理安排分配本设计组的全面工作，对选料、用料、配色及物料搭配的确认，根据产品规划方向完成产品设计方案，包括流行元素采集、面料、款式、版型等；
3、对款式设计的数量、风格、面辅料的选择、版型、以及产前样确认等工作的时间进度进行控制，提供产品生产细节，以确保产品研发工作的完成；
4、调研竞争对手品牌的销售状况，流行趋势，消费者需求等，结合自身品牌运营状况进行数据分析，不断优化产品线；
5、跟踪上市货品的销售状况，对销售环节中发生的问题，配合营销部及时解决；
6、配合公司每季订货会，讲解服装设计风格、理念；
7、提供服装陈列方案、搭配方案；

任职要求：
1、熟练操作CorelDRAW、Photoshop等电脑设计软件，熟悉服装制作工艺；
2、对时装流行风格有敏锐的洞察力，对色彩及面料流行有准确的判断力；
3、熟悉季度产品企划开发流程，具备良好的审美触觉、色彩敏感度及美术功底，能把握服装设计潮流与发展趋势，思维活跃、有创意、领会力及美感强、具良好的手绘能力；
4、有运动围款的服装设计经验，懂面料优先，工艺、版型及立体裁剪，思维活跃；
5、工作细心认真，积极主动，高效的执行力，有责任感和团队精神；
6、系列化设计能力强，可主完成各主题系列设计；

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司信息系统平台的技术架构规划设计，能够与各业务线沟通，设计出高可用，高性能，高扩展的业务架构；
2、主导技术方案、技术选型和系统设计、把握复杂系统的技术框架规划和设计，包括技术流程规范的建立与推广；
3、负责核心代码编写工作和技术难题的攻关和预研、并且指导开发人员进行编码和测试等；
4、详细制定架构层次的规划和开发规范；
5、参与公司安全制度的建设，保障公司系统的安全性；
6、处理日常开发中遇到的疑难杂症，攻克技术难题；
要求：
1、大专及以上学历，计算机软件相关专业，6年以上.NET开发经验；
2、精通C#语言、.NET Core框架；熟悉.Net Core, 对AspNet Core源码有一定分析理解，具备.Net Core的调优经验；
3、熟悉Redis、MySQL、SQL Server等数据库，能进行数据库的性能调优，有 clickhouse 等 olap 型数据库经验更佳；
4、有微服务，大型系统架构设计、核心功能开发、优化、重构，或大数据项目开发经验者优先；
5、有良好的技术文档习惯，有规范化的编码习惯，注重代码质量；
6、诚实、工作认真负责，善于沟通及团队合作，有良好的学习能力和逻辑思维能力；
7、具备团队精神以及良好的沟通能力，热爱开源，不局限于某种技术栈，具备持续学习的习惯。

职位描述：

岗位职责：
1、根据公司品牌定位进行产品规划及款式设计，满足市场的需求;
2、分析目标消费群体的产品需求以及竞争品牌的市场状况，定期定时对国际流行趋势搜集、梳理、提取，转化成符合品牌定位的产品设计;
3、根据流行趋势，完成选款、改款、样板跟进等工作;
4、根据团队分配任务，负责产品款式的设计，跟进过程，把控样品效果。
5、能熟练拍摄产品及图片后期精修，独立完成品牌网页和平台店铺的所有设计，配合公司品牌宣传电商平台或线下活动策划。
6、负责公司日常宣传海报，如香港展会展架海报，宣传册单页等，以及公司安排的其他所有设计事宜。

职位要求：
1、皮具、服装等设计相关专业大专以上学历，有品牌包袋类开发设计5年以上工作经验;精通AutoCAD、AI、corelDRAW、photoshop等常用设计;英语运用熟练。
2、对国内外流行趋势、时尚元素、市场爆款捕捉，有较好的洞察力和敏锐度，具备较强的审美触觉、色彩搭配，面辅料应用能力;
3、对皮具设计有一定的设计理念，对品牌皮具的款式设计、五金、面辅料应用色彩搭配、版型尺寸结构的运用有丰富灵活的操作经验，能独立完成设计任务;  
4、对箱包设计有浓厚的兴趣，有意向者请发送作品集;
5、综合能力:有责任心，做事细致认真负责，有时间管理观念。

职位描述：

工作内容：
1. 协助上级进行薪酬市场调研，收集、分析同行业薪酬数据，结合公司战略与财务状况，参与制定和完善薪酬体系及结构，包括基本工资、绩效工资、奖金、福利等组成部分，确保公司薪酬在市场中具有竞争力与公平性。
2. 根据公司发展需求与员工反馈，定期对薪酬体系进行评估，提出优化建议并推动实施，确保薪酬体系持续适应公司业务变化与员工激励要求。
3. 依据公司薪酬制度与员工考勤、绩效、岗位变动等信息，准确核算员工月度、季度、年度薪酬，包括工资、奖金、津贴等各项收入，确保计算过程严谨无误。
4. 与财务部门紧密协作，核对薪酬数据，确保薪酬发放的准确性与及时性，按时完成工资条制作与发放，解答员工对薪酬的疑问。
5. 负责公司福利项目的规划、设计与实施，如五险一金、带薪年假、节日福利、健康体检等，确保福利政策符合法律法规与公司规定。
6. 定期评估福利效果，收集员工意见，优化福利方案，提高员工满意度与福利成本效益。
7. 妥善管理员工薪酬档案，包括薪酬调整记录、绩效考核结果、薪酬核算表等资料，确保档案完整、安全、易于查询。
8. 按照规定期限保存薪酬档案，遵守保密制度，防止薪酬信息泄露。
9. 配合内部审计与外部审计工作，提供薪酬相关数据与资料，协助审计人员完成薪酬审计流程，确保公司薪酬管理合规性。
10. 完成上级领导交办的临时性薪酬相关任务，如特殊薪酬项目核算、紧急薪酬数据统计等，保障公司薪酬管理工作的灵活性与高效性。

岗位要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、财务管理、会计学等相关专业优先考虑。
2. 具有 2 - 3 年薪酬管理或人力资源相关工作经验，有大型企业或跨地区薪酬管理经验者优先。
3. 熟练使用办公软件（Excel 高级技能如数据透视表、函数公式应用等必备），能够高效处理薪酬数据。
4. 精通薪酬管理理论与实务（海氏），熟悉国家和地方薪酬法律法规、税收政策。
5 .掌握人力资源管理基础知识，了解绩效管理、员工激励等相关领域知识。
6. 有较强的沟通和语言表达能力，工作细心严谨，具备良好的团队合作精神与保密意识，能保守薪酬机密。有较强的学习能力与适应能力，能应对薪酬政策与法规变化。
7. 人力资源管理师（四级及以上）、薪税师等相关证书优先。

职位描述：

职位介绍：
1、大专或以上学历，机械类专业；
2、5年以上电子连接器或汽车连接器设计开发经验；
3、熟练使用设计软件，熟悉ISO/TS 16949管理体系知识。
工作职责：
1.按照客户要求、应用要求进行产品方案设计，按时完成产品的设计及相关验证工作；
2.策划、执行科研、研发工作中的具体任务；
3.参与规划并完成产品设计改善的分析、验证工作，总结设计改善经验；
4.参与相关的技术标准的起草、修改及评审该工作。

职位描述：

职位描述
1、协助管理公司HR六大模块的规划、管理和实施工作；
2、完善公司人力资源体系架构的设计与搭建，拟定、解释及推进公司的人事制度及政策；
3、制定人力资源规划和人力分析，加强公司人力资源的有效运用；
4、组织发展管理、编制管理和人才梯队建设，做好员工职业生涯发展规划，负责制定后备人才选拔方案和人才储备机制；
5、核定公司年度人员需求计划，制定并执行各部门、公司年度人员招聘计划，建立和完善公司的招聘流程和招聘体系，做好人才引进工作；
6、梳理培训需求、组织需求调研，与相关各项目、部门紧密沟通合作，设计、开展各项培训，制定和完善现有培训体系和相关课程，培训效果评估与反馈；
7、完善薪酬福利体系，控制预算执行情况，定期开展薪资福利市场调查；
8、完善绩效管理体系，组织实施绩效考核，并对各部门绩效评价过程进行监督控制；
9、建立内外部沟通渠道，协调处理劳动争议，建立和谐的劳资关系。
任职要求：
1、本科学历，人力资源、管理或相关专业优先；
2、5年以上人力资源管理相关工作经验，其中3年以上管理岗位工作经验；
3、熟悉国家及省、市行政、劳动人事相关法律法规及实务；
4、对人力资源战略规划、薪酬设计、培训与开发、绩效考核、制度建设等具有实践经验及方案设计能力；
5、具有较强的综合协调能力、组织管理能力和沟通推进能力。

职位描述：

1、25-39岁，大专以上学历，机械类相关专业；
2、有三年以上3C类非标自动化设备结构设计工作经验，熟练使用SW、CAD设计软件
3、能够主导3C类非标自动化项目设计，有相关案例
4、能够进行设计方案规划（3D布局，模组选型，人员合理分工）
5、能够与客户技术部门进行沟通对接，并给出解决方案
6、有线束焊接非标自动化设备同行业工作经验者优先考虑。
7、此职位需要初、中、高级设计工程师，1名在四川绵阳上班，8名在东莞上班。
8、初 8-12K，中 12-16K，高16-23K

职位描述：

1、参与新产品项目评审及计划，提供建议供销售人员参考，具备外观设计能力更佳；
2、与电子工程师和机械设计工程师合作完成产品开发设计，独立完成新产品的结构设计；
3、按研发流程对结构设计时行DFM评审与改进；
4、设计图档维护，及输出2D图纸供厂商加工，新建与维护结构BOM；
5、跟进产品开模/修模及样品打样进度；组装制样，并评估产品制造装配性；
6、跟进产品试产结构问题点的改善；
7、已有产品的方案优化设计；
8、协助部门经理对项目的规划
职位要求：
1、大专及以上学历,机械电子工程、机械设计及自动化等相关专业；
2、精通三维设计软件ProE，SolidWorks、Creo、UG中的至少一种，精通2D标注标准及公差分析；
3、具有电子制造业3C产品设计经验3年以上经验；
4、精通塑胶、五金、电子产品的整机结构独立设计能力；
5、精通机加工工艺，熟悉表面处理工艺和数控CNC加工工艺；
6、熟悉塑胶模具，铝挤出模具，压铸与钣金加工等；
7、有汽车配件：行车记录仪、导行仪、车灯饰等优先

工作时间：单休制 08：30-11：50   13：00-17：30

职位描述：

一、薪酬福利：
1、公司拥有良好、轻松的办公环境，团队氛围愉悦；
2、基本工资+全勤奖+包吃住+社保+年终奖；
3、团队旅游+每月公司生日会+福利；
4、公司提供社保、团体意外险等；

二、任职要求：
1. 25-45岁，中专以上学历； 
2. 熟悉办公照明、商业照明、户外照明产品结构设计相关规范及标准，塑胶产品的结构设计经验5年以上，有塑胶模具制造经验者优先； 
3. 精通3D和2D等二三维绘图软件，熟悉塑料成型及模具工艺；
4. 分析判断能力强，能够根据3D外观图独立完成新项目的结构设计及跟踪，熟悉新产品开发流程；

三、岗位职责：
1.制订BOM，产品规格书；                             
2.绘制结构设计图、工程图，确定部件规格；                                                         
3.制作和测试手办样品，.模具设计确认和进度跟踪；
4.开发产品生产的可行性评估，解决产品生产中的技术问题                                                          
5.辅助规划新产品系列和市场需求分析，设计变更的制订，确认及跟进。

职位描述：

岗位职责:
1、负责数控机床机械部分的方案设计和方案规划;
2、负责零件图、装配图、气路图等设计，物料 BOM 清单制作等;
3、负责数控机床制造过程中的技术服务，并持续改进，降本增效:     
4、完成上级主管安排的其它工作。
任职要求:
1、有从事过数控车床、走心机设计经验者优先；
2、25-35岁,本科及以上机械类相关专业学历，2~3年以上数控机床机械设计工作经验；
3、熟悉机床常用功能部件的结构原理；
4、熟悉械制造的相关基础知识和机床基本结构、性能要求；                                                                 
5、掌握机械标准件、传动件、气动元件的选型；
6、能熟练运用SolidWorks和CAD及各种办公软件;
7、工作态度积极、敬业，善于沟通，执行力强。 
8、 8-12K，26天制