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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 人事助理/文员
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推荐招聘信息
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人事文员
急聘
5-6K
不限
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应届毕业生
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芜湖-弋江区
立即应聘
职位描述： 1、负责前台接待，快递、信件、包裹的收发工作、电话接听等事务； 2、负责公司招聘工作； 3、负责员工入离职手续办理、档案资料管理等相关工作，新进人员安排宿舍及宿舍登记等。 4、负责办公用品登记存档，并对办公用品的领用、发放、出入库做好登记； 5、负责每月月底统计公司员工的考勤情况，考勤资料存档； 6、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。 岗位要求： 1、1年以上人事前台经验，性格开朗、有亲和力； 2、熟悉工厂人事各项管理制度，能够操办大小型活动； 3、熟练操作office办公软件。 4、抗压能力强 此岗位在安徽芜湖上班，此岗位在安徽芜湖上班，此岗位在安徽芜湖上班。 -
4-6K
大专
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3年
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东莞-茶山镇
立即应聘
岗位职责： 1、建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设； 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同； 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作； 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职，培训等手续； 6、协助公司财务相关财务事宜，如考勤，工资计算，报销等 7、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动； 8、独立负责人事行政所有事宜； 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源、心理学专业优先; 2、5年以上人事工作经验，3年以上人事行政经理管理工作经验; 2、熟悉国家、地方劳动人事政策法规，尤其是社会保险与劳动关系方面的政策法规; 3、熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程及行政管理能力; 4、具有较强的影响力和沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练操作 Word, Excel, PowerPoint, Outlook 等办公室计算机软件; 5、具有很强的团队领导能力、较强的责任意识和公正性，良好的沟通能力、应变能力及熟 练掌握人力资源专业技能; 6、有发现人才的眼光、有快速判断人才特点的能力，并有较强的亲和力. 此职位，要求为人灵活，悟性高，情商高，活泼，外向 -
5-7K
高中
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
要求： 1、办理员工入职、离职、等手续； 2、负责人事资料整理并保管各类文档，签劳动合同，办理住宿，登记各类表格等工作； 3，招聘计划制定，招聘渠道维护 3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强； 4、协助配合领导安排的其他工作； 5、熟练使用电脑相关办公软件； -
5-5.5K
中专
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1年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、公司人员的招聘，入职，离职的办理。 2、合同签订，全厂人员考勤管理。 3、员工花名册的更新，工时报表输入。 4、行政事务处理。 5、后勤管理。 任职要求： 1、有一年以上的人事行政经验。 2、做事认真负责，能独立处理事情。 -
5-8K
大专
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1年
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司人员招聘，入离职手续办理等人事工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责每月考勤核对； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、一年以上人事行政经验 2、大专学历 3、性格活泼外向，有责任心 -
6-7K
大专
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2年
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惠州-博罗县
立即应聘
工作内容： 1、了解人力资源各大模块工作运作和流程管理：人员招聘、绩效、薪酬、员工关系、培训开发、人力规划； 2、负责公司招聘工作，完善招聘流程，建立招聘体系，熟悉掌握各类招聘渠道，收集并熟悉各部门的人力招聘需求，开展岗位发布、简历初筛、面试安排及人才录用等工作； 3、参与组织实施招聘工作，开发维护招聘渠道，对应聘者进行初次评估； 4、负责员工培训管理，根据公司年度工作计划和各部门提出的培训需求统筹安排培训及跟进； 5、其他人事相关日常工作。； 任职要求： 1、大专或以上学历，人力资源、管理学、心理学相关专业优先考虑； 2、2年以上制造业或人力资源工作经验； 3、熟悉招聘录用流程、招聘渠道管理、法律法规； 4、具有良好的沟通能力、执行力、责任心。 公司福利： 1、年度旅游、各类节假日福利、生日福利、定期体检、团建活动拓展训练等； 2、入职购买社保、意外险，每月10号发上月工资； 3、完善的培训体系、晋升通道、发展空间大。 -
行政人事专员
急聘
5-8K
高中
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1年
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东莞-寮步镇
立即应聘
工作内容： 1、负责人员招聘及员工入离调转各项工作； 2、负责考勤管理，考勤月报表的制作，每周考勤异常发出； 3、负责宿舍安排，水电表制作； 4、核算员工工资。 岗位要求： 1、具备人力资源管理相关知识，能够独立处理人事相关事务； 2、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与各部门有效协调； 3、对人力资源领域有深入理解，能够适应不断变化的工作环境。 -
4.5-6K
大专
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1年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责招聘岗位人事工作 2、发布职位需求信息，搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排人员应聘面试，完成招聘任务，入离职手续办理 3、完成上级领导交办的其它工作 4、做事细心认真，有耐心，电脑办公熟练 任职要求： 1、有人事招聘等相关工作经验1年以上！ 2、性格开朗，工作态度端正，执行力强！ 3、熟练使用Office系列办公软件！ 上班时间： 8：00-12：00 13：30-17：30 周日休息 -
4-4.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责考勤管理（1000人左右）：考勤异常维护、考勤工时维护、考勤日报、考勤汇总等； 2、离职手续办理、奖惩管理、试用期评估、总公司相关报表提供； 3、人员异动管理、年资及员工定薪、高温补贴汇总签批； 4、协助验厂及招聘培训工作； 5、完成领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、22-28岁，大专及以上学历； 2、会电脑操作，熟练使用OFFICE办公软件，尤其Excel； 3、目标感强，执行力强，具备良好的沟通能力，待人有礼貌有耐心。 待遇： 1、5.5天制，上班时间：08:00-12:00，13:30-17:30； 2、入职买五险一金、提供住宿、提供三餐； 3、节日福利、带薪年假、春节节前节后奖金及交通费、员工生日福利等。 -
4.5-6.5K
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1，有在工厂做过/或主导过人事招聘，培训，薪资，考勤、验厂等工作； 2，熟悉有关的劳动法律； 3，有些安全管理工作的经验； 4，有文件撰稿的文字功底。 5，有主导第三方认证机构验厂经验；
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