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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 行政助理/文员
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推荐招聘信息
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7-8K
中专
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3年
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东莞-石排镇
立即应聘
负责工作;(性别:Female) 1、6S管理(重点工作,无6S管理经验请勿投递简历); 2、协助人员招聘(需要外出设点招聘); 3、对食堂/宿舍/车辆/保安进行监管; 4、本岗位晚上需要巡查; 5、完成上级临时交办的事项。 -
6-7K
大专
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1年
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东莞-沙田镇
立即应聘
职位描述 岗位职责: 1.负责公司员工招聘、录用、劳动合同签订、转正、调岗、调薪、离职等人事异动手续办理,建立和维护员工信息和人事档案,同步更新花名册; 2.与用人部门确认招聘需求,拟定招聘计划、发布招聘信息、筛选合格简历,并邀约、组织面试评估,跟进录用; 3.新员工培训,核算员工考勤及编制各类人事报表,保留存档相关记录; 4.负责公司宿舍管理、企业文化建设工作,以及负责客户接待等内部各类日常行政实务工作; 5.服从工作安排,完成领导交给的其他工作。 职位要求: 1.两年以上制造企业的人事行政专员岗位工作经历,熟悉劳动法及相关人事法律法规; 2.熟悉工厂行政事务的管理,客户服务意识强、工作严谨细致。 3.强烈的进取心和责任心、良好的沟通协调能力、亲和力和抗压能力,学习能力强,高效的执行力和优良的职业素养; 4.大专学历,良好英语基础,具CET-4及以上更优者优先。 工作时间:6天/周 有意者电话沟通,优先安排面试 -
4.5-5.5K
高中
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2年
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台州-椒江区
立即应聘
有事业心、责任心、上进心,善于沟通,有原则性,有执行力,公司实行三不要原则“认为自己是打工者不要、混日子者不要、心态不正者不要”,愿和公司同甘共苦、同心同德,想把工作当成自己人生事业来做者欢迎加盟。非诚勿扰! 协助人事行政部经理开展工作。 -
行政专员
急聘
3-6K
高中
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
1.进行公司员工的招聘选拔,配备适任人员; 2.对公司员工从入司到离职期间(入职、培训、转正、调动、晋升、离职、辞退等)的人事手续办理; 3.负责员工劳动合同及其相关附件的签订; 4.公司后勤事务的处理; 5.公司规章制度的执行,规范; 6.员工凝聚力,企业文化的维护的和建设; 7.通知通告的下达与执行; 8.上传下达公司文件要求。 -
行政文员
急聘
6-7K
中专
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1年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 7、负责员工考勤、工资核算,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。 9、领导安排的其他工作 任职资格: 1、高中以上学历 2、两年以上人事行政相关工作经验;有自动化设备或机械行业工作经验者优先考虑; 3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用 4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。 -
4-6K
大专
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1年
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东莞-东坑镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责人事招聘,员工入职、转正、离职手续办理,劳动合同的签订、续签等相关工作;管理员工档案,核算员工的考勤等事宜; 2、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 3、负责公司日常行政管理的运作; 4、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 5、负责各类会务的安排; 6、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 7、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 8、负责员工活动策划及安排。 任职要求: 1)大专以上学历; 2)最低一年以上相关工作经验; 3)熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件; 4)有一定的文字撰写功底,可根据公司要求撰写报告、制度、公告及软文等。 5)负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档,报表的收编以及整理,以便更好的贯彻和落实工作; 6)协助领导负责办公室内及各部门之间日常行政事务的管理以及协调。 -
4.5-6K
不限
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
1、负责员工的考勤、档案管理,包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立; 2、对一般文件的起草和行政人事文件的管理; 3、依据人力资源要求计划,组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息,协助招聘工作; 4、处理人事日常管理工作,负责请假、招聘、录用、合同等人事手续的办理;协助做好公司人力工作的管理、培训与指导; 5、组织公司各种活动的策划; 6、开票:根据客户对账开具发票,和收集供应商进项发票,并将所有票具和登记为台账; 7、出纳:日常的小额费用支出,登记; -
4.5-7K
大专
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不限
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东莞-樟木头镇
立即应聘
工作内容:学生在企实习期间的指导老师,负责学生实习期间的安排,出现问题的解决及及时反馈,学生心理辅导。 要求:性格开朗、善于沟通、会使用电脑、有耐心。 -
5.5-6.5K
大专
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应届毕业生
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中山-东升镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责各类会务的安排,客户接待; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求: 1、大专以上学历,熟悉办公软件操作,具备一定网络知识。 2、有一定的沟通协调以及文字表达能力。 3、工作认真细致,有责任心,有较强的文字撰写能力。 -
5.5-8K·13薪
大专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
1、负责监控、门禁及安防系统管理,保证各系统正常使用; 2、负责工厂和生活区非生产基础设施的报修、维护和保养; 3、 负责食堂、宿舍、门卫等监督管理工作; 4、 负责实施责任区域的6S相关工作; 5、 负责接待来访客户; 6、管理维护固定资产及办公设备,包括资产登记、盘点与维修保养等。
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