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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 6-8K
- 8-10K
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- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 长沙
- 保安经理/主任/队长
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推荐招聘信息
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5-5.5K
高中
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司安全保卫工作,维护公司秩序。 2、负责对保安队员进行训练、考核、管理。 3、负责公司消防工作及组织消防演习。 4、及时处理与上报突发事件。 任职资格: 1、2年以上工厂保安队长工作经验。 2、有强烈的责任心和安全意识。 3、有退役证、保安证优先。 -
5.2-5.2K
不限
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不限
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广州-荔湾区
立即应聘
樟木头碧河花园招聘保安队长; 要求18-42岁,身体健康,有保安管理经验,最少接种两针疫苗,无纹身案底! 月薪5200,包吃住,管理5名队员,月休四天, 另招聘队员4600 包吃住,月休四天,符合条件的请联系我! -
3.8-4.5K
高中
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
一、岗位职责: 1、负责组织当班的保安工作,监督和指导认真做好执勤工作,及时纠正和登记违纪违章现象; 2、负责每日考核队员细则:(1)保安仪容仪表; (2)人员、车辆、物资登记、出入记录; (3)保安人员值班、巡逻情况; 3、负责产业园的保安工作,以及保安团队的组建和管理; 4、负责保安部门的工作计划和目标,并组织实施和监督检查; 5、负责保安部门保安队员的日常工作管理、安排出勤表、人员培训和日常考核; 6、负责对本队队员岗位考评工作,每月定期向上级领导汇报; 7、有应对各种紧急情况的经验,设立训练表,在空余时对保安员进行救火防灾防暴等情况演练; 8、做好管理范围内的安全防范工作,抓好各岗位的服务形象; 9、做好各种突发事件的处理,完成领导交办其他任务。 二、任职资格: 1、45周岁以下,170CM以上,身体健康,容貌端正; 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排; 3、具有保安队伍管理经验,纪律性、执行力及组织能力强,有高度责任感,服从管理; 4、退伍军人、有安全主任证以及3年以上物业管理经验优先录用。 -
4.2-5.5K
中专
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5年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位要求: 1、五年以上工厂保安工作经验、初中以上学历;二年以上班长工作经验 2、无不良嗜好,爱岗敬业,有【保安员证】或退伍军人优先; 3、持有【消防设施操作证书】,另有补贴; 4、必须能接受白夜班轮班工作制。 岗位主责: 1、维护厂区人员及财产安全,预防各种意外及灾害事件发生。 2、突发事件的处理(如员工工伤、灾害安全事件等)。 3、负责当班的人员管理、安全管理等。 4、完成上级临时交付的工作任务。 -
8-14K·13薪
不限
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不限
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东莞-莞城区
立即应聘
急速招人 招人快人一步 提高曝光 更多牛人看到您 职位详情 1.深圳湾聘请阿姨看别墅花园,薪资 8000-12000,休四天、不休双倍工资。 2.宝宝5岁,简单家务,开学后接送,晚上陪伴玩,不用做饭,收纳整理好,高中以上学历,月薪7500-8000休4 保姆 保姆 8000-12000元/月 -
6-7K
不限
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
1、要求35-50岁,身高170以上,有三年以下队长工作经验。 2、持中级消防证(或入职后参加考试),会消防培训、演练。 3、能较好的与客户沟通与队员沟通,有较好的组织协调能力。 4、身体健康,无纹身,无前科,为人正直。 -
3.3-4K·13薪
高中
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
退伍军人优先!30-48岁 有安保工作经验,有消防安全应急工作经验优先录用。 退伍证 、保安员证人员优先录用。 要求30-48岁!要求30-48岁! 保安岗,男女不限,身体健康,年龄30-48 岁,长白班,28天12小时制,工资 3300元,超出时间按正常上班计薪,试用期1-2个月,购买社保,包吃包住(要求住厂)。有年终奖(月平均工资+工龄奖)。 -
保安中队长
急聘
6-6.5K
高中
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责一线队员早晚会集会; 2、负责针对所管辖区域进行巡逻; 3、及时处理在岗期间的异常问题; 4、及时处理所管辖区域的车辆违停问题; 5、进行队员的日常排班、工作安排; 6、协助负责现场招聘工作; 7、负责上级安排的其他事情。 岗位要求: 1、有保安队长3年以上工作经验 2、有退伍证优先; 3、吃苦耐劳,头脑灵活; 4、会简单的电脑操作。 5、管理20人以上的队员工作安排。 -
5.3-6K
不限
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1年
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广州-白云区
立即应聘
1.执行公司的规章制度,做好本职工作,管理全队的各项工作。 2.做好队员的思想工作。要关心爱护队员,了解队员的思想、工作、家庭等的情况,及时发现问题。做到政治上关心,思想上信任,工作上教导,生活上体贴。 3.不断提高队员的业务素质。要有计划的组织队员学习业务,检查督促队员管好、用好装备和消防器材,使其保持良好工作状态。每日不定时进行查岗和晚上不定时查夜,并及时纠正保安人员的违纪行为。 4.加强与客户保卫部门的联系,熟悉客户单位周围的社会治安情况,从进驻单位的实际出发,及时提出保安工作的建议和要求,以保障客户安全,维护客户利益。 5.认真做好考勤工作。要贯彻公司提出的“从严治队”的要求,及时、准确填报公司印发的考勤报表。每月月底最后一天回公司参加月例会汇报当月工作总结及下月工作计划。 6.组织责任区内的工作。要根据公司宗旨和保安服务的合同事项,组织好责任内的守护,巡逻等工作,维护责任区安全,妥善处理各种纠纷和案件。 7.应急突发事件的处理,并及时汇报上级;及时完成上级领导临时指派的工作任务。
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长沙保安经理/主任/队长招聘长沙保安经理/主任/队长频道介绍
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