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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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8-13K
高中
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3年
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国外
立即应聘
1.年龄在35至43周岁,能长期接受出差; 2.有3年以上仓储管理工作经验。熟悉仓库作业流程,有较强的现场管理能力; 3.具备仓库管理的基础知识和技能,如库存管理、物料入库出库操作、仓储物流规划等; 4.熟悉计算机操作和常用办公软件,如Excel、ERP系统等; 5.掌握仓库安全、环保、消防等相关法规; 6.能够与各部门顺畅对接,有较强的团队合作精神,能够有效地协调团队成员,共同优化仓储管理。 -
7.5-8.5K
高中
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5年
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东莞-厚街镇
立即应聘
1.有大型皮具手袋和鞋厂5-10年以上的仓库主管的管理工作经验优先 2.擅于沟通,具有能安排统筹仓库一切事宜与协调相关各部门的工作能力 3.会使用电脑,会办公软件,能操作ERP系统 4.每月定时盘点仓库物料,做到仓库实物与账目一致 5.具体薪资待遇面议 -
9-15K
大专
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5年
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东莞-石排镇
立即应聘
任职要求: 1.仓库或物流管理相关工作经验5年以上,五金加工相关行业工作3年以上; 1.接受过仓储、物流或外发管理相关专业的培训,熟练运用OFFICE等办公软件,熟悉ERP系统操作; 2.了解ISO19001/14001/IATF16949体系标准,熟悉仓储作业流程,及相关仓储管理标准; 3.具备仓库和外发现场管理、安全管理、成本效率等专业知识技能; 4.具有极强的抗压力、沟通协调能力、执行能力、决策能力及领导力; 5.工作积极、主动、高效,具有原则性和较强的敬业精神。 岗位职责: 1.仓储和外发相关流程和标准制定与优化,并进行培训,监督与实施; 2.监督仓管员按要求做好物料收发工作,安排每月库存自盘对差异进行原因分析,并针对做出改善措施,保障物料账目的准确性; 3.协调工作时间及外仓库收发料工作,确保收发料的正常进行; 4.定期对仓库呆滞物料与不良品提报相关部门评估,对于没有需求部分呆料或不能返工不良品提请报废; 5.仓储的6S管理和体系标准检查,不符合要求反馈仓管员改善; 6.部门人员日常行政管理与团队建设,工作中发现消极情绪进行引导消除心中疑惑; 7.负责新人的招聘、培训、考核、上岗,确保上岗后能单独作业。 -
10-12K
大专
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8年
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东莞-常平镇
立即应聘
负责资材部的管理,包括、PC、MC、仓库,交期计划,产能规划编制,合理安排与落实。 日常工作: 1、主导生产计划、产能规划与销售订单评审,对订单交期负责; 2、编制生产计划和生产订单并组织生产,生产计划和生产订单情况跟进; 3、生产协调会、周例会的组织与召开,进行产能负荷分析,调整生产计划; 4、协调各部门的工作进度和衔接,对车间各工序时间和工作提出调整; 5、准确及时统计计划物控各项数据尤其针对各机组、操作人工时效率进行计; 6、物料需求计划的制定与监督执行; 7、进行供应商交期统计和改善,有效进行材料跟进; 8、生产过程中待料、退料、补料和借料以及订单改制的管理; 9、呆废料定期提报数据给出处理意见,提高库存周转率与资金周转率,降低资金占用与消耗 10、公司所有生产材料请购的预审; 11、针对销售订单或生产进行物料使用状况统计和分析,为成本控制提供数据。 12、负责仓储中心的日常经营管理,制定部门工作计划及预算,规范并不断完善工作流程及规章制度; 13、维护、操作ERP系统,确保及时、完整、正确的提供库存动态信息,确保帐、卡、物相符; 14、根据公司经营发展战略,制定本部门的工作目标,根据公司制定的年度、月度工作计划制定部门年度、月度工作计划并分解实施; 15、负责根据计划实际情况,制订材料供应计划和资金需求计划; 16、负责项目所需物料、半成品的考察、询价、比价及招标,负责项目所需物料、半成品的采购合同的签订与执行。 17、组织订制采购程序、采购监控、信息收集、价格体系等的制度拟订,检查、监督、控制及执行; 18、负责对采购人员的培训、考核、评比、激励;负责审核申报的采购计划,严格控制采购成本,监控跟踪采购计划的执行进度,对异常情况随时做出调整,并及时上报; 19、负责对所采购的大件、原材料、半成品、外发件质量、数量的跟踪管理工作,确保及时到位; 20、负责应付款的审查工作;按照组织的要求,规范、考察、管理供应商,供应商开发、维护及淘汰管理; 21、负责各项目的物料COST DOWN,更新BOM成本,25号前更新当月到期月结货款。 岗位要求: 1、大专以上学历,供应链管理相关专业; 2、5年以上供应商开发与科学排期经验,熟悉铁木家具五金行业, 3、熟悉铁木家具五金行业(成品)。 5、日常办公软件,熟悉ERP系统; 6、具有较强的书面沟通和口头谈判能力,成本分析能力和抗压能力。 -
10-15K
大专
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
1、 负责仓库的全盘工作事务,经验丰富。 2、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作; 3、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作; 4、每月库存盘点,单据的整理及归档,数字观念强; 5、工作有条理,能吃苦,能接受加班; 6、负责仓库区域的5S管理; 任职要求: 1、年龄45岁以下,大专以上学历,持叉车证; 2、稳重、细心、敬业、吃苦耐劳、责任心强; 3、有3年五金厂仓库仓库组长/主管同职经验优先; -
6-8K·13薪
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、大专及以上学历,年龄25至45岁(45以上者勿扰),男女不限; 2、2年以上仓库管理工作经验;熟悉仓库物流流程及现场管理要求; 3、有一定的抗压能力,吃苦耐劳; 4、较强学习能力,能快速的学习上手公司的信息化系统; 5、有较强团队合作意识 6、此岗位为重点管理岗位,对学历有明确要求,必须大专及以上,且学信网可查,如不符合者勿投。 -
6-9K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、负责仓库整体工作事务(收货、发货、库存管理等)及日常工作管理,协调仓库部门与各职能部门之间的工作; 2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度,完善仓库管理的各项流程和标准; 3、负责合理化布局和管理仓库,规划和标识各仓位,对物料存放进行防火、防盗、防潮等处理; 4、负责组织仓库的盘点工作,确保物料账、卡、物、位准确和一一对应; 5、负责仓库电子台账维护更新和ERP数据的维护,保证数据准确真实; 6、随时掌握库存状况,保证物料及时供应,充分发挥周转率;安全存量、先进先出等管理;监督处理不良物料和呆滞料; 7、负责严格执行仓库现场6S管理和精益生产要求。 任职要求: 1、大专及以上学历,三年以上电子、五金塑件结构件等物料仓库管理工作经验; 2、熟悉仓储作业流程,有ERP系统操作经验;具备独立管理仓库物料、盘点管理等实操能力; 3、较强的解决问题和沟通协调的能力,熟练使用基本的办公管理软件; 4、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定的工作压力 -
仓库主管
急聘
6-9K
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责仓库整体日常工作的安排。 2.仓库的工作筹划与进度控制,合理调配人力资源,对仓库现场各个工作的监管。 3.现场管理的督导,目视化管理执行情况。 4.负责仓库区域的划分,严格控制仓库,优化库存管理。 5.准确及时完成公司所有原材料收发工作,满足生产需求。 6.组织物料的储存保管,严格遵守领料、发料制度。 7.库出入账 的准确、及时性,定期进行账目核对,账物卡相符。 8.定期组织仓库的盘点工作,并对盘点差异分析原因,上报公司领导处理。 9.领导交办的其他事宜。 任职要求: 1、高中及以上学历,,30-45岁; 2、3年以上货仓管理经验,熟悉熟悉仓储物流管理,五金行业优先; 3、熟悉电脑操作; 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力; -
仓管员仓管
急聘
6-8K
中专
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2年
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广州-从化市
立即应聘
1、有电子厂仓库管理员工作经验优先,负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等。 2、按5S要求保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作。 3、熟悉电脑办公软件OFFLCE及ERP系统操作,需要及时更新仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据。 -
6-7K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
职位类别:仓库经理/主管 一、工作职责 1.负责包装组和仓库全盘工作; 2.负责仓库的入库、配送、合理存放、位置分区及其它日常工作安排; 3.负责包装组和仓库的工作筹划与进度安排,合理调配人力资源; 4.制作和修订仓库的工作流程和管理制度; 5.每月定期对仓库进行盘点,随时掌握仓库的库存情况; 6.完成上级安排的其它工作。 二、任职要求 1.高中或中专以上学历; 2.两年以上仓库主管工作经验; 3.办公软件使用熟练; 4.沟通、执行能力较强。
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