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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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10-11K
大专
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
工作地点在越南隆安省,微信：13087350768 任职要求：1、五年以上仓库管理工作经验，熟悉压铸、五金、CNC生产工艺流程； 2、能熟练运用、监督仓库管理流程制度的实施，管理协调能力强； 3、熟悉办公电脑软件操作，能熟练使用管理(ERP软件或类似PPT)。 工作内容：1、货仓部整体工作事务的管理与监督执行落实； 2、制定、审查、完善和维护仓库规章制度； 3、负责仓库团队建设、队伍完整性的保持与维护创新； 4、与其它部门的沟通、协调工作。 5、可适应越南分公司派驻出差优先 -
7-8K
大专
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3年
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惠州-惠东县
立即应聘
职位描述: 1.负责确保仓库数据的准确，帐卡物一致性 2.负责原料仓，辅料仓，成品仓，包装组，电子包组的管控和车辆运输安排。 3.负责对本部门人员的培训、监督和考核，提高员工素质 4.负责对本部门相关程序文件的制定，执行，修订 5.负责仓库整体事务的管理 6.负责确保在库材料/产品的品质，完好，负责其防护到位 7.负责依公司制度对仓库所有单据的审核，传递，保管 8.与相关部门的有效沟通、协调，提高工作效率 9.负责仓库区域的摆放、卫生等5S推行，目视化管理 -
7-9K·13薪
大专
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5年
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衡阳-雁峰区
立即应聘
岗位职责： 1、做好仓库物料、辅料、半成品、成品等收发管理。 2、帐务、实物管理、并做到帐物一致。 3、仓库现场管理，包括物料规划、摆放、现场6S等。 4、ERP系统数据输入输出，每月组织盘点。 5、呆滞料/危险品/废品管理，每月定期对仓库内存放超期的物资进行清点、提报。 6、仓库人员管理工作安排，与相关部门之间有关物料交接过程沟通处理。 7、负责仓库作业流程及制度体系完善。 8、定期处理仓库账物异常并核实查对清楚。 9、做好仓库资产的保管工作。 任职要求： 1、男女不限，30-45周岁，大专以上学历，熟悉日常办公软件及易飞ERP系统的使用； 2、熟悉仓储管理流程和现场6S管理，具备一定财务会计管理知识、账务异常分析及处理能力； 3、较强的计划、组织、协调与执行能力，具备良好的团队建设及人才培养能力； 4、能吃苦耐劳，数据观念强，有责任心，工作积极主动、严谨，原则性强，有良好的团队合作精神、职业操守和保密意识，认同企业文化， 传播正能量； 5、五年以上制造业同岗位工作经验，有同行业工作经验者优先。 -
9-12K
大专
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4年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位要求： 大专及以上学历，拥有 5 年以上仓库管理工作经验。 熟悉各类仓库作业流程与管理系统。 具备出色的组织协调能力，能高效调配仓库人力与物力资源，确保货物收发、存储、盘点等工作有序进行。 有较强的数据分析能力，可依据库存数据制定合理的补货、备货计划。 精通仓库安全管理规范，能有效预防与处理各类安全隐患。 -
7-8K
中专
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应届毕业生
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东莞-寮步镇
立即应聘
新增岗位： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 5、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 6、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 7、负责管理仓库日常工作的收、发、存、退等流程编制及监督； 8、 负责仓库各项制度的制定、仓库人员工作安排及培训指导，帐、单的审核及报表的编制； 9、急需物料的跟催，督促采购部对库存少的物料的跟踪； 10、出现不良品后与相关部门的沟通协商，以及退货的相关事宜； 11、发外加工物料的相关事宜； -
10-12K·13薪
不限
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3年
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江门-蓬江区
立即应聘
工作职责： 1.负责仓库整体工作事务，代表物资科与其他部门的横向沟通 2.组织物资仓管员确认收货内容并卸货 3.跟进技质科检验进度和合格物料入库、不合格物料减帐退仓事项； 4.督导物料入库、发料、退补换料的帐和卡及时更新，督导成品入库和出库的帐的及时更新 5.确认成品入库事项，并督导仓管员将成车放到指定区域； 6.成品内部抽盘 7.确认物料安全库存量并反馈超安全库存物料； 8.呆滞和不用物料协调处理； 9.各区域安全管理、6S管理等； 任职要求： 1. 仓管管理经验、摩托车行业物资管理工作经验； 2.具有一定的控制、领导、计划、协调沟通能力，抗压能力强； -
8-10K
高中
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5年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责 1.负责仓库整体工作事务及工作管理，配本部门人员的日常工作及协调与各个部门的工作 2.对仓库物资的收发存管理和安全消防管理工作；收发作业及账目记录错误率为0 3.指导物资的保管存放， 监控物资的发放及使用情况，负责对仓库现场的管理工作，监督仓库员工执行仓库工作流程情况；对进料及客退品进行监控，避免遗漏未处理完成，影响生产交付 4.负责制定和修订仓库收发作业程序及管理制度和管理方法；完善公司的制度，优化仓库工作流程和标准，达到控制成本的效果。组织制定、实施每年度的盘点计划。库存呆料定期检讨分析，控制方向及计划拟定，降低库存成本. 5.工作有指导、指挥、协调、监督管理的权力；同时负责向下属传达及监督下属执行公司各项规章制度及上级指示情况； 任职要求： 1.高中以上学历，年龄27-37岁，工作经验3年以上。 2.五年以上制造型企业仓储管理经验，其中三年以上同等岗位经验； 3.良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感 4.善于沟通，有良好的团队精神 5.能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心。 薪资待遇：8-10K 其他福利：包食宿、法定节假日、健全的培训机制与晋升机制、年终奖金等 -
6.5-6.5K
高中
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不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、分配仓库人员的工作以及指导他们的专业性； 2、对于仓库的规划，仓库结构的制定以及流程化管理； 3、仓库的物料数据盘点和规划，仓库的出入账数据的准确性； 4、物料的安全管理，物料的定位； 5、对不良品进行提报和处理； 6、协助领导的工作等,有在印刷厂工作过优先。 任职要求： 1、高中及以上学历 2、2年以上仓库基层工作以及管理工作经验 3、熟练使用电脑、ERP软件和office办公软件 -
8-12K
大专
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应届毕业生
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惠州-博罗县
立即应聘
Job Title : Warehouse Executive Job Summary 职务概述 responsible for distribution of wries are delivered/shipped corectly and timely. 负责配送电线是否正确及时地交付/发货 Generic duties and responsibilities 一般职责 1.Ensures wires are packed and labelled accurately and corretly. 确保电线的包装和标签准确无误 。 2.prepares delivery reports. 准备交付报告。 3.Ensures refurbishable wires are separated and moved to refurbishing area for disposal. 确保电线按区域放置。 4.studies shipment notices,invoices,orders,and other records to determine shipment priorities,work assignments,and shipment methods required to meet shipment schedule. 研究发货通知、发票、订单和其他记录，以确定满足发货时间表所需的发货优先级、工作分配和发货方式。 5.expedites operations that delay schedules and alters schedules to meet unforeseen conditions. 加快对于延迟时间表和更改时间表以满足不可预见的情况的仓库运作。 6.adheres to company's policies.遵守公司政策。 7.facilitates the understanding and compliance of the company policies. 有助于理解和遵守公司政策。 8.any other duties and responsibilities assigned by the company from time to time.公司不时分配的任何其他职责。 Basic competencies requirements 基本能力要求 1.product and process knowledge 产品和工艺知识 competent in both products and processes involved in his/her assigned responsibilities. 能够胜任其所分配职责所涉及的产品和流程. 2.technical credibility 技术可信度 ability to apply technology application and tools to problem encountered within job/work specialty. 能够将技术应用和工具应用于 job/work 专业中遇到的问题。 3.creative thinking 创造性思维 ability to understand problems from a broad perspective and able to use reasoning to identify the root cause of the issues probilems. 能够从广阔的角度理解问题，并能够使用推理来确定问题的根本原因。 4.communication 沟通 ability to choose the communication method effetively in order to match the content,style and language to suit the audience,in order to maximize understanding. 能够有效地选择沟通方式，以匹配内容、风格和语言以适应听众，以***限度地理解。 5.team skills 团队技能 ability to work in a team environmengt and ability resolve conflicts and differences. 能够在团队环境中工作并解决冲突和分歧。 任职资格： 1、大专以上学历，物流及供应链管理专业优先； 2、具备2年以上同等职位工作经验； 3、熟悉仓储管理流程； 4、熟练使用办公软件与ERP系统，有较强的沟通协调能力。 职能类别：仓库经理/主管关键字：仓库主管
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