热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 部门经理/主管
-
8-12K
大专
|
3年
|
东莞-万江区
立即应聘
1、具有企业采购、仓储、生产、品控等管理知识和技能。 2、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备、材料。 3、熟悉ISO质理管理体系,能根据公司的实际情况制定适合公司运行的相关程序文件,能胜任管理者代表职责。 4、对生产过程控制、物料和能源消耗控制等有较深的认识;现场管理和协调能力强。 5、具有机械设备、检测的管理专理专长。 6、计算机操作熟练,精通Word,Excel,CAD;熟悉一般管理软件的操作。 7、注重员工整体素质培训,能积极贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产知识培训。 8、懂公司的营运及管理。 9、抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养。 10、负责生产中的技术和质理保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理。 11、有责任心,服从指挥。三年以上相关行业工作经验者优先。 -
品质主管
急聘
6-9K·13薪
高中
|
1年
|
东莞-厚街镇
立即应聘
1.电子厂负责IQC、IPQC、OQC、QE客诉处理一年以上工作经验; 2.熟悉ISO9001:2008,有内审证书; 3.有现场QSA、QPA对应跟踪处理实战经验; 4.能熟悉灵活运用品质工具(CPK、SPC、MSA等)对数据进行分析。 -
品质主管
急聘
10-12K
大专
|
1年
|
东莞-茶山镇
立即应聘
职务描述: 1.负责不断制作和更新所有来料、制程\出货等相关的物料的检验标准.同时对品质部所有人员进行不定期技能培训考核管理,保证公司质量检测在不断提升改进,以满足顾客需要为宗旨. 2.协调解决公司各部门之间出现的品质异常及质量问题,保证公司各部门生产能够正常运行; 3.负责从样品到量产整个生产过程的产品质量控制,寻求通过测试、控制及改进流程以提升产品质量 4.负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常及品质改善.产品的品质状况跟进,处理客户投诉并提供解决措施. 5.指导供应商的品质改善,分析与改良不良材料.负责处理客诉,主导品质会议检讨,8D改善报告回复客户等。 任职要求: 1、5年或以上同等职位的工作经验,须具有家电(电风扇)行业经验; 2、有较强的沟通协调能力,原则性强; 3、熟悉ISO9001/2015质量管理体系,有BSCI、反恐、ICTI、SGS等验厂经验; 4、35-45周岁,能应对品质部门所有事务。 -
6-8K
高中
|
3年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
1 ,年龄25-45岁 2 ,高中或中专以上学历 3、做过3年以上硅胶生产主管工作经验 4、能吃苦耐劳,工作认真仔细,有责任心,有成本意识 5、懂炼胶工艺 6、精通硅胶生产技术,能及时解决生产异常 -
10-15K
本科
|
5年
|
东莞-长安镇
立即应聘
1、熟悉精密连接器、光通讯、3C、智能穿戴等行业类别产品的质量管控; 2、建立产品质量检验各项标准和各项测试标准,公司品质部及实验室的全盘管理; 3、制定质量相关的法规符合性程序(如ISO14000、ISO13485、IATF16949、Rohs&WEEE、QC08000、CE、FCC、ULULTUV、3C等); 4、处理客户访厂、审厂,第三方验厂、验货,及时处理客诉; 5、随时掌握产品状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中的品质问题; 6、对供应商和外发加工厂能有效管控品质; 7、企业质量文化和产品竞争力提升; 8、有上市公司企业部门主管工作经验优先; 9、性别不限,年龄在35-40周岁,英语水平良好。 -
品质主管
急聘
8-12K·13薪
不限
|
应届毕业生
|
东莞-谢岗镇
立即应聘
1. 三年以上五金冲压工作经验,精通五金冲压产品制程管控相关经验; 2.能独立运作品质团队、会使用测量仪器及每日品质状况的统计,分析及改良跟踪; 3.品质会议的召开及品质分析,重大品质异常的改善措施的跟踪验证。 4.主导过ISO9001及T6949体系审核及客户验厂事宜 5.能独立管理部门,处理客诉等相关事项及客户投诉的处理跟踪。 6.熟悉体系能独立应对客户审核,对外沟通能力强;逻辑思维能力强。 7.大专以上学历,文笔好会使用AITF16949五大工具。 不符请勿投,谢谢! -
9-15K·13薪
不限
|
3年
|
东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责制定落实车间的生产目标; 2、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进; 3、指导生产车间生产计划的安排调度; 4、负责组织生产现场和过程管理工作; 5、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造,持续改进; 6、负责建立安全生产体系,确保安全生产; 7、负责生产部对外、对内的协调; 8、督促做好6S、质量/环境管理体系; 任职要求: 1、有婴儿类相关软件车缝组长工作经验3年以上 2、有较强品质观念,有婴儿车及儿童手推车软件工作经验优先 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作; 3、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力; -
8-12K
大专
|
3年
|
东莞-石碣镇
立即应聘
1、外贸电子商务工作经验3年以上,英语6级以上,能轻松与国外客人交流; 2、有外贸销售团队管理经验,能够带领团队提升业绩; 3、有实际项目或客户开发成功经验; 4、有产品进出口操作及海外参展经验; 5、身体健康,状态良好,精力充沛。 -
6-7.9K
大专
|
5年
|
东莞
立即应聘
1、精密机械加工5年以上工作经验 2、精通办公软件 3、25岁以上-45岁以下 4、对东莞万江区周边的外协工厂比较了解 5、有管理外协生产经验 -
8-12K
中专
|
1年
|
东莞-塘厦镇
立即应聘
1、性格开朗,有良好的对内协调能力及沟通能力。 2、能吃苦耐劳,有较强的责任心、熟悉生产计划与物料控制流程。 3、有一定的管理经验,抗压力强。 4、熟悉计件管理流程,熟悉电子连接线产品者优先。 -
8-12K
高中
|
3年
|
东莞-樟木头镇
立即应聘
岗位职责 : 1.根据生产计划进行生产安排和人员调配工作,能够对生产现场人员、机器、材料、质量各环节进行管理,按时完成每天的生产任务; 2.生产异常的协调与处理,对产品品质及制造提出改善性建议; 3.负责本组成员的生产操作工艺、质量控制方面的技能培训; 4.负责本组位5S环境及拉线人员的管理与考核。 任职要求: 1.有3年以上本岗位工作经验,熟悉组装工序,能独立带拉,完成每日生产任务; 2.能从“人、机、料、法、环”方面合理安排生产,运用生产线平衡提升生产效率,做好产品制程品质控制; 3.有较细的组织和带团队能力,培养一线技术人才; 4.接触过精益生产者优先。
移动端:
东莞部门经理/主管招聘东莞部门经理/主管频道介绍
智通直聘东莞部门经理/主管招聘频道,为您提供最新东莞部门经理/主管招聘信息,这里有大量东莞部门经理/主管招聘信息供您选择,您可以免费查看和发布东莞部门经理/主管招聘信息,是东莞部门经理/主管人才求职首选的招聘网站!