热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 人事助理/文员
-
人事文员
急聘
5-8K
高中
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1年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1. 处理考勤相关事务； 2.制作各类人事报表及人事档案管理； 3.其它人事相关事务。 任职资格 1. 大专及以上学历，管理类专业优先； 2. 1年及以上人事相关工作经验； -
人事文员
急聘
5.5-6.5K
高中
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1年
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东莞-桥头镇
立即应聘
员工招聘与入职：发布招聘信息，筛选简历，安排面试，组织新员工入职培训。 员工档案管理：负责员工档案的建立、更新和维护，确保档案的完整性和有效性。 劳动合同管理：签订、更新和管理员工劳动合同，确保符合法律法规要求。 考勤与薪酬管理：监督员工考勤情况，编制工资表，确保薪酬福利的及时准确发放。 绩效考核：组织绩效考核，审定考核结果，推动绩效管理体系的完善。 培训与发展：制定培训计划，组织员工培训，评估培训效果，促进员工技能提升。 员工关系管理：协调员工关系，处理员工投诉和纠纷，维护良好的工作氛围。 政策与制度制定：协助制定和完善人力资源相关政策、制度和流程，确保人力资源管理的规范化和标准化。 其他事务：完成上级交办的其他相关工作，如参与企业文化建设活动、协助办理员工离职手续等。 性别：男女不限 年龄：25岁至38岁 -
4-6.5K
高中
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不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告； 2、招人; 3、兼岗跟单 任职要求： 1、有相关经验3年以上。 2、有沟通力。 3、有自动化FA标准件行业经验者优先. 4、懂看图纸 -
4.5-5.5K
中专
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不限
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东莞-谢岗镇
立即应聘
1）中专以上学历 2）工作细致认真原则性强，有良好的执行力 3）熟练办公软件操作，具有良好的沟通、协调能力 4）逻辑思维强，表达清晰，执行能力到位，性格开朗，活泼大方； 5）应届毕业生也可，有相关工作经验者优先。 -
5-6K
高中
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1. 高中以上学历，熟练电脑操作。 2. 有一年以上行政人事工作经验，有高度的责任心、主动性、及配合度。 3. 能独立处理好人事招聘、入职、离职、考勤核算、社保管理等工作。 4. 有举办工厂活动的协调能力。 -
人事行政专员
急聘
4-6K
不限
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司各类人员的招聘及初步面试工作（普工，技工，职员） 2、负责员工入职劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作，建立人事档案； 3、负责日常工作流程中相关文件的跟踪及收集整理汇总； 4、负责公司各部门之考勤汇总，及各类假期的汇总、统计； 5、负责给员工购买保险和处理工伤； 6、负责人事行政日常事务； 7、完成上级领导交办的其他任务。 岗位要求： 1、2年以上的人事相关工作经验； 2、逻辑思维清晰，善于沟通，表达及协调能力强； 3、工作细致认真负责，责任心强； 公司福利： 1）购买社保 2）包吃住（宿舍有热水器、洗衣机、空调） 3）6天8小时，8:00-17：30 4）全勤奖，年终奖 5）不定期聚餐等福利 -
6-8K
大专
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2年
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东莞-虎门镇
立即应聘
工作内容： 我司正在寻找一位人事专员，负责支持公司的日常运营和人力资源管理。具体工作内容包括： * 招聘和培训新员工 * 负责员工档案管理和维护 * 协调和组织员工会议和培训 * 负责核对每月员工考勤和核算薪资 * 执行公司的薪资政策和福利计划 * 支持人力资源管理团队的其他工作 主要职责： * 大专或以上学历，人力资源专业，且具备2年以上的人事工作经验 * 具备良好的沟通和协调能力，能够独立工作 * 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等 职位要求： * 具有招聘和培训新员工的能力 * 熟悉员工档案管理和维护 * 对中国劳动法规定的社会保险政策有所了解 * 具有团队协作精神和责任心，能够适应快节奏的工作环境 -
4.5-5.5K
中专
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司入离职、人事档案得管理 2、公司考勤的处理 3、办公用品及耗材的管理 4、部门领导交代的其它事情 要求: 1、18－35岁，男女不限，中专及以上学历 2、精通各种办公软件 3、细心、有耐心、有责任心 4、1年以上人事行政相关工作经验 5、形象气质佳 综合工资:4500－5000元，入职购买社保，包吃包住 -
5-6K
不限
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不限
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、有人事工作经验，熟悉人员入离职、社保工伤办理、员工培训等工作； 2、能熟练使用办公软件； 3、具备良好的沟通能力及抗压能力； 4、有耐心、有负责心，有团队合作精神。 -
5-7K
大专
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不限
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责员工入离职手续办理，劳动合同签订、续签与管理； 2、负责员工内部档案的建立与管理； 3、负责其他部门的协调工作，做好信息的上传下达； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 8、负责上级安排的临时性工作任务。 -
人事文员
急聘
3.3-5K
不限
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1年
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东莞-东城区
立即应聘
需1-3年工作经验 1.负责公司招聘工作 2.负责公司档案工作 3.负责公司人事培训周边及组织协调工作 4.负责公司社会保险办理工作 5.负责公司日常行政办公工作 6性格开朗，人品端正，沟通能力强，有责任心 薪资具体面议，能力越强，薪资越高 工作時間：每周休一天，节假日另通知。 公司福利： 1、舒適的辦公環境，节日公司发放福利。 2，享受五险社保以及公司购买的相关商业保险。 3、免费食宿（包吃包住），宿舍2-3人间，独立卫生间有热水器.空调等 -
5.5-6K
大专
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1年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位说明 1、处理人事招聘日常事务； 2、各类人事资料汇总，建档及管理，员工个人档案资料的管理，办理好厂牌； 3、负责公司员工核算工资及离职员工工资、物流相关资料整理等； 4、负责员工入职完成直接上级交办的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，3年以上人事工作经验； 2、熟悉办公软件操作，具备一定的数据分析能力； 3、能够承受一定的工作压力，适应快节奏的工作环境。 -
4-6K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位要求： 1、主要负责线上线下的人才招聘 2、协助其他部门工作的完成 3、管理公司人员出勤，统计工时。 4、完成上级安排的工作事项 任职要求： 1、20-38岁 2、沟通能力强，有团队精神。 3、责任心强 4、1年以上相关工作经历 5，需要有经验1年或者2年的同事 -
5.5-6.5K
不限
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 2、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况； 3、协助做好日常考勤、休假、调休、请假记录，统计员工出勤情况及员工社保缴纳等工作； 4、协助新进员工的入职手续办理，包括员工档案建立与管理、劳动合同签定等工作； -
7-10K
大专
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
一、岗位职责： 1、负责招聘、培训、绩效三个模块的工作。 2、负责公司入职培训及管培生培训项目。 3、负责公司绩效管理体系的执行与完善； 4、负责部门人力资源制度的编制； 5、完成上级交办的其他工作。 二、任职要求： 1、年龄：25-35岁，性格外倾，全日制专科及以上学历，人力资源管理或工商管理类相关专业，有心理学基础； 2、经验能力：2年以上同岗位工作经验，熟悉KPI绩效管理，有专项培训项目经验。有一定的独立思考能力，良好的逻辑思维能力，表达与沟通能力； 3、技能要求：熟练使用办公软件，尤其是PPT及excel中的函数应用； 4、职业资格/职称：三级及以上人力资源管理师或经济师优先； 三、福利 1、六天工作制，包食宿。 2、发展空间大，锻炼机会多。 -
5-10K
不限
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应届毕业生
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东莞-横沥镇
立即应聘
本公司招聘文员/人事招聘专员 工作内容： 1、通过招聘网站 58网 赶集网等平台发布招聘信息（公司提供），为公司旗下合作工厂招聘普工，，小时工，实习生等； 2、微信或电话通知求职者前来面试； 3、对求职者进行接待，安排登记面试。 入要职求： 1、17岁以上(性别不限）身健体康 2、活泼开朗，有一定的沟通能力，能融入团队 3、不限经验，免费培训 薪资待遇： 1:底薪3000/5000➕提成➕奖金，工资上不封顶 2:工作时间:8:00～17:00包住 有饭补话补 月休四天 没有验经前期免费培训 3:公司免费提供招聘资源、账号 4:每月聚餐 每季度省内出游建团 -
5-6K
大专
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责人事部分模块工作，包括但不限于入转调离手续办理、档案管理、合同管理、社保公积金管理、考勤薪酬管理等事务； 2、招聘平台职位发布，简历筛选，面试邀约，人员初试，复试的安排，背景调查，offer洽谈及入职录取通知书的发放等； 3、负责现有招聘平台的维护，招聘数据分析，开拓新的招聘渠道； 4、根据公司的招聘需求，业务计划，进行人才储备； 5、员工的入职离职手续办理工作； 6、负责进行新员工转正答辩，新员工培训的组织安排等工作； 7、其他人事相关工作； 任职资格： 1、大专及以上学历，有2年以上人事经验及人力资源相关专业优先； 2、具有良好的书面、口头表达能力，极具亲和力与沟通领悟能力强； 3、工作认真细致，有良好的执行能力和职业素养； 4、熟练使用office系列办公软件，具备基本的网络知识。 -
人事专员
急聘
4.5-5.5K
中专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
要求：1、收集相关的劳动用工等人事政策及法规； 2、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 3、协同开展新员工入职培训， 4、负责员工工资结算，办理相应的社会保险等； 5、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
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