一、岗位职责 1. 业务团队搭建以及业务战略规划 • 制定公司整体业务运营战略，明确发展方向和目标，并确保与公司整体战略相一致。 • 分析市场趋势、竞争对手动态，为公司决策提供数据支持和战略建议。 2. 团队管理 • 领导和管理运营业务团队，包括但不限于市场推广、销售、客户服务等部门。 • 制定团队目标和绩效考核体系，激励团队成员实现业绩目标。 • 培养和发展团队成员，提高团队整体素质和业务能力。 3. 运营管理 • 负责公司产品或服务的运营管理，确保产品或服务的质量和用户体验。 • 优化运营流程，提高运营效率，降低运营成本。 • 制定并执行市场推广策略，提高品牌知名度和市场占有率。 4. 数据分析 • 收集、分析运营数据，评估运营效果，及时调整运营策略。 • 建立数据监测体系，为公司决策提供数据支持。 二、任职要求 1. 教育背景 • 本科及以上学历，工商管理、市场营销等相关专业优先。 2. 工作经验 • 具有美容美发电器行业5年以上运营管理经验，有成功的运营案例者优先。 • 熟悉互联网行业或相关领域的运营模式和市场趋势。 3. 能力要求 • 具备出色的领导能力、团队管理能力和沟通协调能力。 • 具有敏锐的市场洞察力和战略眼光，能够准确把握市场趋势和用户需求。 • 具备较强的数据分析能力和决策能力，能够根据数据制定有效的运营策略。 • 有创新精神和创业激情，能够承受工作压力。 三、福利待遇 1. 季度奖金、年度奖金、绩效奖金等。 2. 完善的福利体系，包括五险、生日礼物、公费旅游、节日福利等。 3. 广阔的职业发展空间和晋升机会。 4. 良好的工作环境和团队氛围。

【岗位职责】： 依据公司整体战略，制定并执行公司市场战略、产品战略及营销策略，提升公司曝光度、知名度和美誉度，致力于将公司打造成国际化品牌。 主要职责： 1.公司整体战略，组织制定产品战略、市场战略，培训和指导销售人员开拓市场。 2.依据公司整体战略，组织制定营销战略规划，组织目标市场的销售推广工作 3.组织完成公司简介、网站、目录、解决方案等推广工具和业务开拓平台。 4.组织完成市场调研、竞争对手或竞品调研等工作，为公司战略制定提供支持和依据。 5.培训市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队，指导其完成公司计划、市场营销任务。 【任职资格】： 1.本科以上学历，优秀的英语听、说、读、写能力，英语可作为日常交流和工作语言，8年以上连接器行业营销、市场管理工作经验，有连接器行业FAE、RD经验、海外工作经验者优先。 2.受过战略管理、战略市场营销、变革管理、管理能力开发、财务管理等方面的培训。 3.管理、市场营销、公共关系、新闻等专业，海外留学经验者优先， 4.对市场营销工作有深刻认知，具备敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力。 5.有国内外网站、平台、社交媒体等运作经验，有良好的艺术审美能力及良好的展示和推广效果掌控能力。

1.在手袋或皮具行业有资源和多年行业经验； 2.可以带领团队进行国内外市场拓展； 以合伙人的方式加入，一起赚钱！

1.大专以上学历，熟悉各行业销售渠道； 2.性格外向，善于沟通交流，有一定的社交能力； 3.有拓展市场和谈判经验； 4.熟悉公司的办公软件操作

工作职责： 1、根据公司发展战略目标，参与公司经营模式、品牌战略、市场策略的规划和设计 。 2、带领团队进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据。 3、建立完善市场部工作流程以及制度规范，搭建管理市场团队，做好团队工作指导、培训、激励工作。 4、制定公司市场营销年度工作目标，提出年度业务发展目标，提出市场推广、品牌、公关活动等方面的具体方向和实施方案并督导团队实施。 5、负责各类网络推广活动的策划实施，提高公司品牌曝光率，不断开拓客户资源开拓市场业务。 任职要求： 1、本科及以上学历，8年以上市场销售经验，3年以上环保行业市场营销管理工作经验。 2、熟悉各种市场推广的媒介与方式，有成功营销经验，具备较强的文案策划能力与创意设计能力。 3、具有敏感的商业嗅觉、市场意识和战略眼光，分析问题及解决问题能力强，执行力与目标精神强，具有优秀的资源整合和业务推进能力。 4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队管理经验，学习能力强，思维活跃。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、年龄28-40岁，性别不限，大专及以上学历，两年以上自动化设备销售管理经验或者相关客户资源行业； 2、对市场有一定的洞察能力，对行业有敏感的动态和方向感知能力，制定部门计划，开拓市场； 3、有较强的业务实战经验：谈判、沟通协调、解决问题等，能攻关大客户。 4、有良好的职业操守、高度敬业精神及强烈的工作激情。 5、主攻业务：各类涂布机、自动化设备销售。

（一）岗位职责： 1、销售管理 （1）、合理分配销售工作任务，协调销售终端团队，确保业务目标和销售指标达成； （2）、负责制定销售策略和实施计划，以刺激销售和市场份额的增长，以及确定收益目标； （3）、监控销售额和市场动态，分析销售策略是否有效，并提出营销策略调整方案； （4）、审核并核对销售终端业绩，以确保业绩数据精确； 2、团队管理 （1）、负责团队的建设、培训和发展，提高销售人员的专业性和核心竞争力； （2）、建立和落实绩效评估和激励制度，提高销售人员的绩效和团队合作精神； 3、财务管理 （1）、确保销售费用管理，合理预算和控制成本，规范管理费用； （2）、建立和优化财务管理体系，定期统计销售收入和销售成本，并结合市场情况提出有针对性的营销策略； 4、市场推广 （1）、认真分析市场竞争，推广目标市场，并根据调查结果制定市场推广计划； （2）、搭建及维护销售渠道。 （二）任职要求： 1、诚实守信；身体健康，能承担工作压力。 2、具备营销高管的产品规划、利益链设计、团队建设、公共关系、回款与利润掌控、行业趋势预判等能力； 3、适应出差。 4、具备多年医药、快消品行业营销管理从业经验优先。 （三）薪酬：属公司高管人员，薪酬面议。

（一）岗位职责： 1、根据公司整体战略，组织制定和实施采销部门策略、规划及具体考核指标； 2、整合公司采销渠道资源，负责采销成本管控； 3、全面负责指导、督促、协调采销部门工作； 4、日常跟进采销各项工作进度； 5、负责重点供应商，重点销售客户业务谈判，维护客情关系；组织代理产品招商工作。 （二）任职要求： 1、具有优秀的逻辑思考能力，以及解决问题的系统化思维能力； 2、具备良好的组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力和团队协作能力； 3、从事医药采销工作八年以上，从事采销管理工作五年以上；有大型医药商业企业采销管理工作经验优先。 4、有医药行业厂家或代理商资源，能够为公司引进具有竞争力的品种者优先； 5、开发新品种及新的供应渠道，负责品种供应商的洽谈和引进拓展合作并协调供应商配货，按时完成品种引入工作； 6、维护品牌产品、厂商或供应商，与医药供应商进行沟通谈判，跟踪合同履行情况，协调采购政策。 （三）薪酬：属公司高层管理人员，待遇面议。

工作内容： 保安袋营销总监负责指导并管理保安袋营销团队，负责制定和实施保安袋营销计划，推动业务增长和提高品牌知名度。主要职责包括： - 负责制定保安袋营销策略，并策划相应的营销活动，确保营销目标的达成； - 负责保安袋产品线的规划、推广和销售，提高产品市场占有率； - 负责保安袋营销团队的招聘、培训和日常管理，确保团队高效运营； - 负责与客户进行沟通，了解客户需求，提供优质的售后服务，确保客户满意度； - 负责协调内部资源，确保营销活动的顺利进行； - 定期汇报销售数据，为公司提供决策依据。 职位要求： - 大专及以上学历，市场营销、广告专业背景，5年以上市场营销工作经验； - 熟悉保安袋产品市场，具备丰富的市场营销策划经验； - 具备良好的团队管理能力和沟通协调技巧，能够带领团队迅速适应并胜任岗位； - 热爱市场营销工作，对数字营销有一定的了解，具备一定的项目管理经验； - 具备良好的客户服务意识，具备较强的抗压能力。

1、工厂专业生产键盘和鼠标二十多年，从开模，注塑，丝印、镭雕、SMT、焊线、组装包装整条生产线。 2、有相关业务资源，并有团队打造经验。 3、有合作伙伴思维。

我们正在寻找一位经验丰富的营销总监来领导我们的营销团队，制定并执行有效的营销策略，以推动公司增长和品牌知名度提升。理想的候选人应具备强大的战略规划能力、出色的团队管理和市场分析技能。 主要职责： 1. **战略规划与执行** - 制定并实施公司的整体营销战略，确保与公司长期发展目标一致。 - 确定营销预算，并监控预算执行情况，确保资源的有效利用。 - 根据市场变化调整营销策略，保持竞争优势。 2. **市场研究与分析** - 进行市场趋势分析，识别新的市场机会。 - 监控竞争对手的活动，评估其对自身业务的影响。 - 收集并分析客户反馈，用于改进产品和服务。 3. **团队管理与领导力** - 领导营销团队，包括市场、品牌、公关等部门，确保团队目标一致。 - 设定明确的目标和期望，激励团队成员达到最佳表现。 - 提供指导和支持，帮助团队成员成长和发展。 4. **营销活动策划与执行** - 策划并执行各种营销活动，如广告、促销、公关活动等。 - 监督营销活动的执行情况，确保按时按质完成。 - 评估营销活动的效果，持续优化营销策略。 5. **合作伙伴关系建立与维护** - 与关键合作伙伴（如供应商、分销商）建立和维护良好的合作关系。 - 探索新的合作机会，扩大公司的市场影响力。 6. **报告与沟通** - 定期向高级管理层报告营销活动的结果和市场趋势。 - 与其他部门紧密合作，确保营销策略与公司整体战略相协调。 任职要求： -45岁以下，形象好、气质佳。 - 至少拥有相关领域的本科及以上学历。 - 在广州、深圳、东莞5-8年以上市场营销经验，其中至少3年担任营销总监或类似高级管理职位的经验。 - 出色的战略规划和执行能力。 - 强大的团队管理和领导能力。 - 优秀的市场分析和洞察能力。 - 良好的沟通和人际交往能力。 - 能够在快节奏环境中高效工作。 -工作地点在茶山，公司主营销售镁质复合风管，有同行经验更佳！ 底薪5000，按能力拿提成

岗位职责: 1. 负责制定并执行市场运营策略，提升品牌知名度和市场份额 2. 监控市场动态，分析竞争对手策略，及时调整运营计划 3. 组织并管理市场推广活动，确保活动效果与目标达成 任职要求： 1. 具备出色的市场洞察力和战略规划能力 2. 拥有优秀的团队领导力和跨部门协作能力 3. 能够在快节奏环境中保持高效率，不断优化工作流程

一、工作职责 1、参与制订公司营销中心战略规划和业务发展计划等工作，并分解与监督执行； 2、参与组织编制营销费用预算，监督执行财务费用支出的分解计划； 3、负责与展会、广告、媒体、论坛等合作，扩大公司的影响力，增加公司产品的知名度； 4、负责国内及国际市场，通过各种营销方式开拓国外客户，寻求外贸订单增量增长； 5、负责销售团队的甄选、培养、考核等管理工作，并制订相关激励制度； 6、负责组织检讨并修正营销组织架构和管理体系，以及配套的业务规范和制度； 7、负责组织团队对市场营销环境和客户潜在需求的挖掘，及时将客户痛点与需求反馈给公司，以保障公司产品研发的市场敏锐度及对客户需求的快速反应。 二、任职要求： 1、机械/机电、市场营销、公共关系等专业大专以上学历； 2、5年以上设备行业企业营销管理工作经验，8-20人以上销售团队管理经验； 3、对营销工作有深刻认知，具备良好的商业思维和嗅觉； 4、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力； 5、良好的团队领导力，有带团队的能力和结果交付的能力； 6、良好的团队协作精神，优秀的人际沟通、协调、组织与开拓能力以及持续学习能力和创新、应变能力。

1、建立、完善销售团队培训体系，不断提高课程质量 2、组织安排销售团队的培训，和展会中的产品销售技巧的培训 3、管理销售团队的日常运作，针对客户需求改进或开发销售方面相关课程 4、收集并分析行业发展现状及趋势信息，制定相应的竞争策略 5、完成公司年度市场计划，制定合理的营销策略以完成销售目标任务 6、拓展公司产品的市场、推广公司的新产品，保持与目标市场中领先企业的沟通合作，提升公司应用型产品开发能力的市场认知度，并采取适当方式加以推广 任职要求： 1、具有丰富的塑胶行业 营销团队管理工作经验 2、塑胶行业营销方面有独到的心得 3、大专以上学历

岗位职责：1.在上级的领导和安排下定期完成量代的工作任务。并能独立处理和解决所负责的事务。 2.开发客户资源、寻找潜在客户、完成销售目标。 3.签定销售合同、指导、协调、审核与销售服务有关的帐目和记录、协调运输等事务。 4.解决客户就销售和服务所提出的建议及其问题。 5.销售和客户需求的角度、对提高产吕销售量提供合理的意见或者建议。 任职资格：1.熟悉涂布机行业、具有相关销售经验。 2.具有强烈的市场方面的意识、善于与人沟通和交流。 3.熟悉简单的网络操作、熟练使用各类计算机常用办公软件。 4.具备强烈的服务意识和团队合作精神、能吃苦耐劳。 工作时间：8:00-12:00,13:30-17:30

岗位职责：1、负责搭建和管理运营团队，对网站运营负责，提升网站客单价、转化率、复购率、毛利率等相关指标； 2、根据网站用户、品牌定位及目标，配合上级制定网站年度及季度运营计划； 3、负责公司日常运营工作管理，包括网站内容、促销推广、专题活动、会员体系等； 4、分析竞争对手，并制定具有竞争优势的产品架构及价格策略； 5、分析用户行为及需求，不断总结整理各项日常运营数据，撰写分析报告并提出合理建议； 6、协助其他部门进行广告投放、研发升级、客服物流提升等工作；任职资格的具体描述：1、3年以上大型电商公司运营管理经验， 2、熟悉零售业务，对实体业务运营有一定了解； 3、对国内各类电商模式有深刻理解，并善于学习各种先进理念； 4、至少深入研究过三家以上优秀垂直B2C，并能够分析其竞争优势及短板； 5、对互联网产品的技术和页面交互功能有深入了解; 6、有优秀的理解、沟通、学习能力，可承担巨大压力； 7、有良好的功能及数据分析能力、流程规划能力及文档写作能力； 8、具有成熟的项目管理及协调能力，具有良好的敬业精神及职业操守；本科及以上学历，专业不限； 坐4路车到华厦红灯下车电话，手机导航：东莞市特托电子有限公司，我们在它的旁边290号，

岗位职责： 1、精通商务谈判技巧，熟悉行业竞标流程，有国内、国际参展经验。 2、有转轴行业经验、有客户资源，建立完整的客户信息档案，了解客户 采购渠道; 3、熟悉多种电商、外贸平台与国际业务开发; 4、负责外贸团队建设，销售人员的素质和专业培训，销售团队的管理， 带领团队迈向目标; 5、每月每位销售人员的绩效考核的评定A、开发客户的数量； B、 拜访客户的数量；C、客户的跟进；D、销售指标的完成； 6、对于客户反对意见的处理，能识别国际贸易风险与规避; 7、掌握市场动态，公司业务发展战略规划; 8、销售计划的制定、定期销售总结，熟悉市场调查，分析，总结。 招聘要求: 1、文化程度本科以上，有外贸工作经验5年以上； 2、性别:不限 年龄:35-50岁 人数:1人 3、熟悉电脑办公软件，英语八级，说、写、听沟通熟练; 4、精通商务谈判技巧，熟悉行业竞标流程，有国内、国际参展经验。

1、组织编制海外市场年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划； 2、向总经理举荐市场部、办事处业务经理、副经理人选； 3、推进海外办事处业务管控模式、业务流程的建立和持续完善； 4、组织研究、拟定公司营销、市场开发方面的发展规划； 5、组织拟订市场部业务管理的各种规定、制度和内部机构设置； 6、负责组织在编制范围内对所属部门的业务人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚和解聘； 7、负责核准市场经理、市场人员浮动工资、绩效奖金发放标准； 8、组织编制并按时向总经理汇报:每月市场合同签订、履行情况及指标完成情况； 9、组织编制并按时向总经理汇报每月资金回收情况、资金需求预测情况； 10、负责协调市场部门与财务部门、技术部门、品质部门及其他部门工作的协作考核关系； 11、组织对市场业务员业绩档案的建立，定期组织对市场人员业绩考核和专业培训； 12、负责审批市场人员的报销单、借款单、差旅费、差假等； 13、负责研究和拟定市场线的新项目的开发和新行业的开发； 14、组织收集海外市场销售信息、新技术产品开发信息、用户的反馈信息等； 15、负责组织、推行、检查和落实市场部门销售统计工作及统计基础核算工作的规范管理工作； 16、组织开展市场统计分析和预测工作； 17、对公司调研指定行业和客户进行市场开拓，并成功导入 18、清醒头脑，时刻保持市场敏感性；组织市场人员常态分析汇总企业现状、目标市场动态、行业变化以及竞争对手，以保持企业和产品的市场有利位置；制定危机处理预案；密切关注项目进展，及时处理和化解危机 19、按时完成总经理交办的其他临时性工作 任职要求 1、本科及以上学历，机械制造及自动化、国际贸易、市场营销等专业，英语读写说精通，CET4级以上； 2、5年以上同岗工作经验，10年以上业务岗位经验，懂新能源三电系列（电机、电控、电箱）工艺。有成功开拓世界500企业经验者优先，有一级客户资源者优先； 3、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 4、丰富国内业务经验和人脉关系，具备很强的市场敏锐观察力和判断能力，具备很强沟通协调组织、分析能力； 5、责任心强、诚实敬业、富有团队精神、结果导向； 其他信息

任职要求： 1. 大专或以上学历，市场营销，物流管理或项目管理专业优先； 2. 3年以上从事物流项目开发，统筹与运营经验； 3. 良好的物流供应链专业知识和分析运用能力； 4. 对市场的物流行业熟悉并具良好的人际关系群； 5. 具出色的商务谈判及团队管理能力； 6. 有潜在客户优先。 薪资：基本工资+团队绩效奖+团队业绩提成+个人20%-40%业绩提成 岗位职责： 1. 根据公司年度经营战略，制定部门的发展规划，监督计划的实施情况，确保全面完成公司制定的年度目标； 2. 带领销售团队，开发客户，维护客户关系，并与相关部门合作制定以客户需求为导向的客户方案； 3. 负责管理维护客户关系以便与客户间达成长期战略合作计划； 4. 掌握市场动态，收集有关同行业的信息，对其进行分析.预测并制定对策，为部门的业务发展战略提供依据； 5. 搭建团队.管理团队，规划工作分配； 6. 提炼营销话述，带领团队演练话述，给团队提供配套培训，并协助销售员成交客户。

职位职责 1.配合事业部总经理制定事业计划和客户开发计划； 2.承担战略客户的开发和维护工作； 3.负责客制化产品的导入； 4.负责客户的维护、老客户新需求的延伸、新客户的开发等工作。 任职资格 1、有激情、有感染力，具备良好的沟通技巧及快速响应的基本素质； 2、懂得商务谈判礼仪及技巧，能适应出差； 3、2年以上储能线束行业经验厂商或渠道工作经验，有客户资源优先