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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 资材主管/资材助理
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推荐招聘信息
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6-8K
大专
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应届毕业生
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惠州-博罗县
立即应聘
工作要求: 1、有3年以上PMC工作经验,且主导生产计划排产工作;有较强抗压及沟通能力. 2、从事工作五金行业有5年以上,灯饰行业优先考虑. 3、对ISO体系熟悉,清楚主流ERP系统运行原理并能熟练操作PMC板块功能. 4、办公软件操作熟练(PPT、懂函数),数据观念强,能设计报表及处理大量数据. 5、有一定英语基础,能看懂英文邮件. 主要工作内容: 1、负责计划预排产及各工厂计划审查工作. 2、跟进3个月计划重点、难点订单. 3、负责188VC客户订单放货及柜子出货安排工作. 4、负责188VC OOR资料更新及客户日常数据提供、订单信息回复. -
5.5-6.5K
高中
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1年
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责按生产计划分解物料.拉料到车间现场; 2、了解物料需求和物料的库存状况; 3、负责跟催仓库材料到货进展,确保物料准时到货,异常情况及时调整及向上级反馈; 4、跟进不合格物料的退料与补料; 6、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。 任职要求: 1、高中以上学历,专业不限; 2、工作积极,责任心强; 3、熟悉ERP系统; -
5-6K
中专
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1年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责来料,进料的清点,数据准确 2、负责按生产计划分解物料,做出物料需求计划; 3、负责根据物料需求和物料的库存状况,制定物料申购计划; 4、负责跟催材料到货进展,确保物料准时到货,异常情况及时调整进度计划; 5、负责跟进不合格物料的退货与补货; 6、负责原材料控制与分析; 7、负责库存呆料统计分析与上报,并提出处理建议; 8、负责定期监控原材料库存状况,提出改善方案,持续降低库存 1、工作积极,责任心强; 2、能熟练运用office办公软件; 3、一年以上工作经验,有用友ERP系统操作者优先; -
5.5-7K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
任职要求: 1、熟悉办公软件; 2、1~3年的制造行业PMC工作经验; 3、性格外向、善于沟通; 接受目前在长安办公,过年前搬到常平,包吃住 工作描述: 1、订单接收、整理、交期回复(评审); 2、生产计划制定、生产计划执行跟进与跟催、生产计划异常处理 ; 3、订单交付处理;订单与生产计划工单维护; 4、基本数据整理与分析。 -
车间物料员
急聘
5-6K
中专
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1年
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、负责产线各段别物料领料,按要求发放物料 2、成品入库:核对入库数量,开单入库 3、上级安排的其他事物 4、对数字敏感有电子行业经验 5、会办公软件使用、做系统 -
5-5.5K
不限
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不限
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责产品转入车间、转移入库、写入库单; 任职要求: 1、初中以上学历; 2、工作积极,责任心强; 3、一年以上工作经验,会使用叉车、ERP系统、会电脑操作者优先; -
7.5-8.5K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、根据ERP录入的订单交货时间要求,每天定时运行MRP,根据产量标准、生产能力,同时结合物料齐料情况进行生产计划编排,要求有一定的合理性,上下工序相接应,提高生产效率; 2、负责周、月生产数据统计,分析工作,改进生产计划,合理控制企业的生产成本,节约各项资源,降低制造成本; 3、协调处理各类物料、质量等异常,保证重大项目的供货,根据不同问题进行生产计划上的及时调整,满足交付达成; 岗位要求: 1.大专及以上学历,熟练操作ERP系统; 2.从事精密结构部件行业PMC岗位3年以上经验; 3.有精益生产概念,对生产全过程控制能力。 4. 办公软件操作熟练。 5.逻辑思维清晰,责任心强。 -
8-10K
本科
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2年
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温州-瑞安市
立即应聘
1、本科及以上学历; 2、2年以上同行业工作经验; 3、逻辑思维清晰,对数字敏感,具备良好的沟通协调能力,熟练操作office办公软件 -
4.5-5.5K
中专
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不限
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东莞-塘厦镇
立即应聘
任职要求: 1、中专以上学历,专业不限; 2、工作积极,责任心强; 3、能熟练基本电脑操作 4、具有基本仓库工作经验,会用ERP系统操作者优先; -
5-7K
高中
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1年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 根据生产计划排期领料单领取对应物料,物料清点准确物品摆放整齐,制程不良进行退补,成品进行入库。 薪资结构(综合薪资5000-7000元): 底薪(1920元)+岗位补贴(300元)+职务津贴(900-1200元)+绩效奖金(试用期内 240元,转正后500元)+平时加班费(1.5倍16.36元)+周末加班(2倍21.8元)+全勤(50元) 任职要求: 1、中专以上学历,有经验者可宽学历要求。 2、工作积极,责任心强; 3、有ERP工作经验者优先考虑。
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