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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 电池/电源开发工程师
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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15-30K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
电源工程师: 1、有充电器,大小功率电源适配器(网络机顶盒,CPE、平板,笔记本电源适配器等)、快充等研发工作经验,三年以上手机充电器、电源适配器行业工作经验; 2、熟悉绘图设计软件,完成适配器PCB板等线路绘图和设计;熟悉IC等主要部件物料供应链资源者优先,有集体荣誉感和团队精神,善于沟通交流; 3、完成新品小批量试产,监督指导生产部进行产品批量制造的作业流程,按时完成公司或客户规定或承诺的任务;遵守公司管理制度,遵守行业规则和职业道德,为人诚实,有责任心。 -
电源工程师
急聘
13-25K·13薪
大专
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3年
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惠州-惠城区
立即应聘
岗位职责 1、参与RFQ和三新评估,参与技术可行性评审;协助他人进行产品需求分析,协助输出产品设计规格书; 2、依据设计输入和产品规格实施产品的电路设计和相关原理图的设计,并进行相关的设计验证和确认,对经确认的设计进行设计输出;负责样件确认和封样; 3、解决试产中的重大技术问题,输出电源设计资料和样机,协调整机产品的技术资料的输出。 任职要求 1、五年以上电源研发经验; 2、有较好的整改能力,熟悉安规、反激拓补、精通模拟电子技术及变压器设计; 3、有较强的责任心,良好的团队协作、沟通、学习能力。 -
12-20K
大专
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责: 1. 新产品项目设计开发工作; 2. 为相关部门及项目提供技术支持; 3.了解产品市场发展方向; 4. 量产产品成本优化。 任职要求: 1.大专以上学历,电子相关专业; 2.有五年以上适配器电源研发经验优先; 3.能独立承担项目的开发工作; 4.熟悉NXP 、ST、ON、OB 等品牌IC应用经验优先; 5.熟悉PD、QC等协议 -
25-30K
本科
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5年
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惠州-仲恺区
立即应聘
岗位职责: 1、电路方案确认及原理图制作 2、电路调整及质料制作 3、客户交流及生产跟进 任职要求: 1、统招本科及以上学历(经验丰富者可放宽至大专),45 岁以下,电子类专业,有 5 年以上开关电源设计经验,英语四级以上,能阅读、回复英文邮件和技术文档; 2、熟悉各类开关电源拓扑(反激、QR,正激,半桥,LLC,APFC)理论和工作原理, 能理论计算电路设计参数,元件选型和变压器、电感的参数 3、能独立开展各类开关电源的研发工作,尤其有大功率电源(500W 以上)的研发工 作经验,有无桥,PFC,LLC,移相全桥等数字电源开发经验优先,有双向电源设计经验 优先,熟悉电池特性优先 4、具有较强的责任心,做事踏实、仔细、认真;有良好的团队合作意识及能力,学习 和动手能力 -
电源项目工程师
急聘
12-22K·13薪
大专
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3年
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中山-南区
立即应聘
岗位职责: 1、负责LED电源产品的设计和开发,指导生产部门导入批量量产; 2、研发过程中调试,测试和整改; 3、新产品的元件评估和测试,测试文件的制作更新备份。 岗位要求: 1、3年以上电源研发或LED电源产品设计经验; 2、电子相关专业毕业; 3、熟悉Buck、Boost、Flyback、LLC等拓扑方案; 4、熟悉功率器件和磁性器件,熟练运用Pcb Layout; 5、熟练掌握至少一种电路图绘制软件、cad绘图软件; 6、了解LED电源标准及电磁兼容设计要求,能够进行EMC整改; 7、有在知名LED电源设计工作经验者优先; 8、工作严谨、认真负责,为人诚实,有团队合作精神,服从组织安排。 -
高级电源工程师
急聘
20-40K·13薪
大专
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7年
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中山-南区
立即应聘
岗位职责: 1、根据公司规划的恒压/恒流电源进行电子电路的设计,布局,调试,EMC处理等工作。; 2、完成领导安排的其他任务; 任职要求: 1、 大专或以上学历,电子类相关专业 2、 有7年或以上电源产品独立设计经验 3、 熟练常用PCB设计软件 4、深谙电源常用的拓扑、原理、设计、计算等 5、对反激、正激、LLC电路和设计有较深的理解 6、 对大功率电源设计有丰富的设计经验 7、熟悉电源产品的安规认证标准和要求,并能自主解决 8、有独立设计能力,能解决研发中遇到的技术问题,熟悉项目开发流程 9、对大功率/防水LED调光电源的设计有经验者更佳 -
12-15K
大专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
1. 26-40周岁,电子或相关专业大专以上学历,熟悉电子电路,三年以上电子工程师相关工作经验;--必须满足 2.熟悉电子仪器之操作,如示波器、讯号源等;能熟练分析电路基本原理及纠错;--必须满足 3.有两年以上手机充电器、适配器或其他电源产品产品研发开发;(此条最好满足) 4.性格中性或者外向,有较强的对外沟通能力,有车有驾照。--必须满足 -
电源开发工程师
急聘
15-20K
大专
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5年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责电源硬件设计、测试、量产导入等工作; 2、根据产品设计方案、画原理图、PCB图; 3、完成领导安排的其他任务; 任职要求: 1、电子类相关专业,5年以上相关工作经验, 2、熟练掌握数字电路、模拟电路,能独立完成原理图设计、PCB设计; 3、熟练掌握降压,反激,正激等开关电源架构, 精通开关电源控制器,MOS,电容,二极管等关键元器件测试及选型; 4、熟练掌握开关电源变压器、共模电感、差模电感等磁性的器件设计及选型; 5、熟悉开关电源安规,EMC设计, 能够准确定位问题点并进行整改; 6、有良好的沟通能力和团队协作精神,有责任心,能够承受工作压力。具备较强逻辑思维能力和学习能力,能够主动分析思考问题; -
8-15K
大专
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3年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责新产品(移动电源)开发流程要求完成BOM、原理图、PCB LAYOUT、产品规格书、试产报告等技术文件,保证产品开发资料齐全; 2、完成相关电子图纸绘制、程序编写、设计数据的输出;电子相关零部件的选型、产业化所需各类明细表的编制与输出,完成整个产品的设计、安装调试工作。 3、负责公司老产品的技术改良,降低成本,提高产品技术的稳定性及先进性; 4、组积新材料、新技术、新工艺的开发、验证和导入应用,提高产品技术的先进性和竞争力; 5、组织和参与各阶段的电子设计评审,并提出有价值的改进意见,提前发现项目设计问题; 6、协助经理制定技术标准、经验库、DFMEA 库等,并且在技术方面对团队成员进行指导和培训; 7、协助解决客户投诉中的技术、质量问题。 岗位要求: 1、大专及以上学历,电子相关专业;28岁-42岁。 2、3年以上移动电源(充电宝)硬件开发经验,熟悉电芯特性及应用设计; 3、优秀的计算机能力,熟练掌握PADS或AD等电子设计软件, 熟练使用Office 软件; 4、有良好的沟通能力和团队协作精神,有责任心,能够承受工作压力。具备较强逻辑思维能力和学习能力,能够主动分析思考问题; -
15-25K
大专
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3年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 从事电源适配器,充电器行业经验5年以上,对150W以下产品有丰富的实战经验; 熟悉市场主流方案应用,懂安规(CE、FCL、UL、MFI)流程及相关整改; 熟练使用pro-e、pads、AD等相关设计软件,能独立解决设计缺陷; 对开关电源的可靠性和EMC的整改有丰富经验; 熟悉LLC反激有源钳位优先; 沟通协调能力较好、工作态度端正、积极上进、责任心强,学习新知识快。 任职要求: 1、大专及以上学历,工业自动化、电子、电气工程、应用电子等相关专业; 2、2年以上电源厂电源开发工作经验,熟练AD、99SE等相关软件,能独立完成整个项目的设计工作; 3、熟练5-150W电源的拓扑结构,熟悉手机充电器QC2.0、QC3.0、共模噪声等相关要求,对产品的安规以及EMC对策有较深入的了解,具体做过主要大品牌手机充电器,特别是快充; 4.有PD氮化镓电源开发经验优先。
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电池/电源开发工程师招聘电池/电源开发工程师频道介绍
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