推荐招聘信息

• 人事主管

  8-12K

  大专

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  3年

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  盐城-响水县

  

  立即应聘

  统筹以下工作： 1、负责员工招聘、考核、培训、分配、社保和奖惩的工作； 2、负责薪资核算，按时完成工资和各类报表； 3、员工信息的录入，档案的整理，做好人事信息维护工作; 4、员工离职、转正、加薪、异动手续的办理； 5、生日会的举办及福利品的发放； 6、完成领导交办的其他工作； 7、对普工的招聘、培训经验； 任职要求： 1、25-40岁，大专以上学历； 2、熟练掌握 Word、excel、PowerPoint等基本办公软件的使用； 3、具有良好的沟通能力，较强的组织协调能力； 4、责任心强，做事细心谨慎。

  广东海富智能环保科技有限公司

  印刷/包装/造纸

  |

  500-1000

  

  2024-05-22

• 人事行政主管

  8-10K

  大专

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  3年

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  鹰潭-月湖区

  

  立即应聘

  工作职责： 1、协助建立健全公司人力资源及行政管理体系； 2、制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的 培训计划； 3、协助招聘、培训、绩效考核、薪酬福利等相关流程的 制定与执行： 1、负责日常岗位招聘，建立人才库、引进关键人才； 2、负责推动人力行政管理制度真正落地执行; 3、协助推动公司绩效管理，确保组织绩效的提升，达成 公司战略目标； 4、负责立良好的企业文化环境、员工关系管理，组织员工 活动，提高公司员工凝聚力和归属感； 5、完成上级安排的其他工作。 任职资格: 1、年龄24-32岁，大专以上学历、3年以同岗位经验（硬 性要求）；有大型制造厂经验优先； 2、熟悉人事6大模块业务流程（至少精通2个模块）及人 事管理的知识技能； 3、熟悉劳动法，专业理论基础扎实，熟悉钉钉操作系统； 4、熟练运用Excel、Word、PPT、表格及运用各类函 数，等常用办公软件； 5、对人力资源及行政管理工作有娴熟的处理技巧； 6、有较强的责任心，较高的敏感度及一定的判断能力； 7、性格外向、擅于沟通与协调、自我驱动力强，良好的团队合作意识； 薪资福利 1、食宿方面：免费提供吃、住宿，宿舍配置热水器和空调； 2、社会福利：购买社保及其国家规定的相关带薪假期，节 日福利； 3、办公环境：舒适明亮的办公区，和谐的同事关系，轻松 的工作氛围，积极的工作状态。 此工作地址为子公司

  皓硕电器（东莞）有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  100-200

  

  包住

  五险

  免费培训

  节日福利

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  工作环境优美

  带薪年假

  年终奖

  绩效奖

  2024-12-26

• 招聘经理

  13-20K

  本科

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  应届毕业生

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  东莞-企石镇

  

  立即应聘

  一、岗位要求： 1、人力资源管理、心理学、企业管理、工商管理及其它相关专业本科以上学历； 2、5年以上人力资源招聘管理经验，2年以上大型集团招聘主管经验； 3、熟悉国内、国外主要招聘渠道，具有一定的人脉关系，具有优秀的沟通和协调能力； 4、掌握各种面试技巧，能够熟练运用各类工具，对各类人才有良好的适岗性判断； 5、英语口语流利，能够独立完成欧美、泰国等海外销售、研发、品质等岗位人员的招聘工作。 二、岗位职责: 1、根据年度人力资源计划，建立并完善组织管控体系，编制管控体系，岗位设置体系，制定年度及月度招聘计划，并推动执行； 2、建立并完善公司招聘、录用管理制度及管理流程，并推动执行； 3、根据公司发展要求，及时储备岗位人才，建立相应的人才储备库，满足公司不同时期的用人需求； 4、与外部招聘资源进行合作，招聘部门需求岗位； 5、根据部门整体岗位设置和人员编制，汇总并核定招聘申请，确定招聘计划、选择适合的招聘渠道； 6、及时发布并更新招聘信息，完成招聘达成率和人员动态信息报表； 7、及时完成当期应聘人员甄别、初选、面试与聘前测试管理，并及时推荐给相应部门，跟踪相关部门、领导复试、终试进度。

  广东美信科技股份有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  500-1000

  

  五险一金

  8小时工作制

  绩效奖

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  节日福利

  团队活动丰富

  免费培训

  工作环境优美

  交通便利

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  包住

  2024-12-02

• 人力资源部经理

  急聘

  10-12K

  本科

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  5年

  |

  东莞-石碣镇

  

  立即应聘

  任职资格： 1.25-40岁左右，本科或以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业。 2.5年以上制造业人力资源管理经验。 3.对人力资源管理各模块有较深的认知和实践积累。 4.熟悉国家相关法规、政策/地方法规。 5.具备良好的思维分析能力、独立处理问题的能力，及优秀的沟通协调能力。 岗位职责： 1.根据公司中、长期发展战略，拟定公司人力资源整体战略规划，为公司决策层提供参考建议和信息支持。 2.制定人力资源管理体系，优化与制定相关制度及流程，并贯彻实施。 3.根据公司招聘规划，建立与完善公司人才库与梯队建设，为业务及组织发展提供人才保障。 4.完善公司内部培训体系，建立内部培训师团队，指导、检查培训执行情况，推动人才梯队培育。 5.优化与公司战略目标相匹配的绩效体系与激励机制。 6.根据公司薪酬架构，落实薪酬福利制度。 7.推动公司企业文化宣传，建立公司内外良好雇主品牌。 8.建立畅通的沟通渠道，处理各种员工关系。 9.完成上级交待的其他任务。

  东莞市富颖电子材料有限公司

  电子/半导体/集成电路

  |

  500-1000

  

  包住

  2024-05-03

• 人事经理

  8-13K

  大专

  |

  5年

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  东莞-大朗镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、负责协助制定部门工作计划，并组织实施，完成年度任务目标； 2、依据公司人事行政管理相关政策及公司经营所需，制定及完善相应人事行政管理制度及体系； 3、主导公司业务培训课程开发并开展培训工作； 4、公司重要岗位人才画像梳理、岗位JD制定及人才招聘； 5、优化绩效考核指标，组织制定开展绩效考核及薪酬管理工作计划； 6、发挥HR业务伙伴职能，深入业务部门了解业务部门并优化业务流程、解决管理困扰； 7、其他直属主管交办事项； 岗位要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、企业管理相关专业； 2、5年以上管理工作经验， 3年以上大中型企业管理工作经验； 3、熟悉Office操作软件，熟悉人资六大模块流程及知识，熟悉劳动法规； 4、具有沟通协调能力、团队协作能力、组织能力、应变能力等；

  广东张力科技有限公司

  生产/制造/加工

  |

  200-500

  

  项目奖

  8小时工作制

  包住

  包吃

  五险一金

  节日福利

  团队活动丰富

  养老保险

  医疗保险

  工伤保险

  2025-01-07

• 人事行政经理

  8-10K

  大专

  |

  3年

  |

  江门-新会区

  

  立即应聘

  岗位职责： 1、根据公司的发展规划，制定部门的工作目标计划； 2、根据公司人才需求，及时提供合适的人才，并进行相关的人才储备； 3、负责完善招聘体系并提供合理化建议，不断规范、完善招聘流程； 4、负责跟踪管理新员工入职及培训，及时反馈和协调处理相关工作，确保入职人员的稳定； 5、负责薪酬福利和绩效管理建立和实施； 6、负责公司企业文化的建设和推广落地，组织员工活动； 7、负责员工关系的管理工作； 8、协助上级领导处理其他事宜等。 任职要求： 1、专科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业毕业； 2、5年以上人事主管以上工作经验或2年以上人事经理工作经验； 3、熟悉国家及地方社会保险的相关政策，了解具体操作流程，熟悉国家关于薪酬福利等方面的法律法规，熟悉运用office办公软件； 3、工作细致、认真、有责任心，具有较强的文字撰写能力，较强的沟通协调、语言组织表达和应变能力等；

  广东盈通纸业有限公司

  印刷/包装/造纸

  |

  200-500

  

  包住

  全勤奖

  绩效奖

  五险一金

  年终奖

  工龄奖

  高温补贴

  餐补

  节日福利

  免费旅游

  2021-08-18

• 人力资源经理

  10-20K

  大专

  |

  5年

  |

  东莞-厚街镇

  

  立即应聘

  1、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估； 2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 3、负责组织编写各部门职位说明书； 4、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告； 5、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施； 6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 7、协助推动公司理念及企业文化的形成； 8、协助制定公司人力资源整体战略规划； 任职要求： 1、 具备人力资源各模块专业知识、了解劳动人事法律法规；人力资源管理、心理学、行政管理等专业； 2、具有5年以上相关工作经验，3年以上人力资源经理工作经验，大专及以上学历； 3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策； 4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神。

  广东旺家智能机器人有限公司

  生产/制造/加工

  |

  500-1000

  

  包吃

  包住

  五险

  8小时工作制

  节日福利

  生日礼物

  团队活动丰富

  工作环境优美

  餐补

  年终奖

  绩效奖

  全勤奖

  2023-12-08

• 人事主管

  6-9K

  大专

  |

  3年

  |

  丽水-莲都区

  

  立即应聘

  1、协助人事经理做好人事部各项工作 2、3年以上人力资源从业经验 3、招聘、培训、绩效考核、员工关系从事过其中之一模块 4、熟练运用各类办公软件 5、从事过制造业人力资源工作优先考虑

  浙江宏博汽配有限公司

  汽车零部件

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  100-200

  

  2024-07-21

• 人事行政

  6.5-10K

  大专

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  5年

  |

  东莞-常平镇

  

  立即应聘

  1，男女不限，学历大专以上学历 年龄28至45岁，有责任及担当，无不良嗜好 能适应异地出差 2，负责企业员工培训工作及人力资源招聘工作，对所有员工考勤核算工作 3，负责企业后勤食堂及宿舍管理工作 4，负责企业安全应急消防工作 5，负责企业基础设备管理工作 6，负责企业所有车辆管理工作 7，负责协调劳动纠纷及工伤管理工作 8，负责稽查企业各部门现场6S维护工作 9，负责接待政府相关人员及客户审核人员 10，负责管理企业 16949 体系文件工作

  东莞市卓达五金有限公司

  橡胶/塑料制品

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  绩效奖

  全勤奖

  交通补助

  2024-09-24

• 高级绩效专员

  6-10K

  大专

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  应届毕业生

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  东莞-横沥镇

  

  立即应聘

  岗位职责： 1.负责薪酬绩效体系的建立和完善，并监督执行; 2.负责公司日常的月度薪酬核算、绩效奖金核算、薪酬系统的维护、数据统计及报表分析等工作。 3.负责输出薪酬分析和人力成本分析报告。 4.分析、对比企业内外部各岗位薪酬水平，建立资料库，为公司的薪酬体系提出合理化建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，有2年以上绩效管理经验 2、熟悉办公软件 3、逻辑思维强，沟通能力好

  东莞市快塑模具科技有限公司

  钢铁/有色金属冶炼及加工

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  100-200

  

  带薪年假

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  房补

  五险一金

  全勤奖

  独立工作间

  2025-01-08