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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 产品开发经理/主管
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推荐招聘信息
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20-30K
本科
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应届毕业生
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东莞-万江区
立即应聘
岗位职责： 1. 主导海外自动化装配、模组业务项目管理； 2. 针对项目前期导入、落地、交付全过程，包括设计方案定稿、全面管理技术项目的实施、海外驻厂培训和项目落实； 3. 与业务团队、技术团队共同合作，对项目全周期风险控制以及突发事件处理； 4. 对客户关系维护、商务交流有比较好的认知； 任职要求： 1. 机械设计制造及其自动化、机电一体化、电气自动化相关技术背景专业； 2. 国外留学、海外背景，英语/德语为第二母语优先； 3. 有相关自动化设备、装配以及大型项目运作及工作经验； 4. 项目管理经验，优秀的沟通能力、责任心、结果导向。工业自动化设备
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2000以上
包吃
包住
话费补助
五险一金
弹性工作时间
8小时工作制
试用期全薪
绩效奖
免费培训
节日福利
生日礼物
交通便利
2024-11-07
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12-20K
大专
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5年
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东莞-谢岗镇
立即应聘
"1.该职位必须熟练掌握产品工业设计所必须具备的PRO／E 3D设计软件，对PRO/E有三年以上工作经验。 2.5年以上小家电类产品设计经验（理发剪、吹风筒类毛发产品或类似马达驱动的电动工具类产品）。 3.熟悉理发剪、吹风筒或电动工具传动原理及零件工艺要求。 4.职责范围：负责整个项目的评估推进及结构设计、零件物料规格设计及选定、模具制作要求及跟进、试模验证及改善、BOM及试产安排、产品规格制定及安规认证、指导PE制定作业指导书及工夹具。 5.能吃苦耐劳，不骄不躁。" -
8-9K
大专
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2年
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、精通使用工程软件； 2、熟悉铝制产品CNC加工工艺，能独立根据图纸 写出产品生产工艺流程； 3、加工工艺设计及评审； 4、能吃苦耐劳，有一定的抗压能力,服从领导安排。 -
10-20K
本科
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应届毕业生
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责： 1. 负责产品实现的策划 ，识别关键过程及技术状态的管理。 2. 主持新产品设计和开发，提供对内、对外技术支持，组织实施各项创新及改进工作 。 3. 负责各类技术文件的收集、编制， 统筹协调生产、销售等的技术服务、培训的各项工作。 4. 负责顾客的技术咨询工作。 5. 负责统计技术在产品开发方面的应用。 6. 对质量信息进行分析、评价、提出改进措施和建议 ，各项技术推广、优化、改进，积极配合采购部进行降成本工作 。 7. 编制部门工作计划，根据工厂方针目标展开要求，负责本部门内方针目标展开和检查、诊断、落实。 8.审核设计、工艺、材料等相关技术资料，校对其准确性、完整性、及时性，确保各项技术文件准确无误 9.负责企业专利、知识产权相关的各项技术配合工作。 任职要求： 1、本科以上学历，年龄28—45岁电线电缆、机械自动化、高分子材料专业，能阅读英文电缆资料，熟练使用电脑。 2、从事5年以上特种电缆产品线束加工工艺，产品开发工作，其中3年以上特种电缆技术研发部门主管以上职位经验； 3、能够独立组织进行公司工艺管理、技术开发、技术支持工作； 4、精通国内外电缆产品标准。 5、熟悉体系认证工作； 6、具有较强的组织、协调能力、领导管理能力，具备较强的执行力，熟悉电缆行业技术发展趋势； -
13-22K
本科
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5年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
一、工作职责 负责伺服电机的新产品开发、客户定制品的产品开发。 二、岗位要求 1.本科以上学历，机械、机电一体化、机械电子类相关专业。 2.7年以上电机行业技术类工作经验，有伺服电机技术工作经验优先。熟练掌握电机的基本原理和特性要求，熟悉伺服电机的结构和生产工艺。 3.熟练掌握2D、3D画图软件，熟悉基本电磁仿真软件的使用。 4.熟悉电机使用的部品加工、成型和表面处理等工艺。熟悉电机个部分部品材料的基本特性和选用要求。 -
30-40K·13薪
本科
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10年以上
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深圳-光明区
立即应聘
硬件研发总监（做TCON逻辑板的，薪资3-4W/月+项目奖）设定在深圳福田研发中心上班 岗位职责 1.根据公司战略与市场需求，合理优化研发团队资源，完成技术及产品的调研、预演、开发设计、技术支持等指导工作； 2.搭建研发团队设计、流程、规范等标准化； 3.推进公司研发平台建设，包括物料认证、技术评审、标准模块建设、checklist更新，各硬体技术指标等； 4.负责开发人员资源池建设，为产品输出合格的开发人员； 5.对部门人员培训培养，确保专才专人的提升，合理建设人才梯队； 6.协调研发人力，激励考核团队，传达上级通知、要求、指示； 7.完成领导交办的其他工作。 任职要求 1.本科及以上学历，电子信息、通信工程等相关专业； 2.5年以上相关工作经验；2年以上同岗位经验； 3.精通办公软件，熟悉各板卡开发工具； 4.能够把握行业技术发展趋势和业务发展动向，对关键技术有自己独到见解； 5.具备较强的专业技能，包含电路分析与设计，需求分析与方案规划、工作流程分析与优化、新型研究与应用等； 6.有很强的判断、决策、计划与执行能力，项目管理能力； 7.有良好的沟通、协调、组织和团队建设能力； 8.高度的工作热情，良好的职业道德； 9.有较好的英语读、写、听、说能力。 -
15-25K
大专
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4年
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东莞-石排镇
立即应聘
1、电子类专业大专科以上学历，5年以上电源研发管理经验； 2、对充电器、移动电源、储能电源发展趋势具有前瞻性，掌握最新前沿技术动态； 3、精通电源原理、塑胶产品结构设计、PD移动电源、功耗等； 4、研发方案规划、项目管理及团队管理； 5、熟悉各主流研发管理流程体系，并在工作中予以应用 -
15-20K
本科
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5年
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江门-开平市
立即应聘
1、部门的日常管理，团队考核； 2、统筹新产品的研发立项，组织部门成员完成研发任务， 各阶段工作的达成； 3、安排产品的技术资料和工艺文件的标准化管理和审核； 4、主导和组织重大技术问题的解决方案； 熟悉五金产品、有卫浴行业研发经验优先’ -
16-20K
大专
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5年
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中山-小榄镇
立即应聘
职位亮点： 技术经理→技术研发总监 岗位职责： 1. 负责产品设计、研发技术及产品的实现，为新品报价及新品配套采购等提供支持； 2. 根据市场走向和客户需求、产品结构、用料、工艺流程等，提出产品设计策划案、年度开发方向、产品组合，确定产品年度开发计划和周期； 3. 统筹产品的设计样品开发、样品制作，对生产过程的工艺进行把控； 4. 负责产品工艺文件、参数的输出、审查、确认，参与试产及大货的指导确认； 5. 协调公司内外部资源解决产品研发中的问题。 任职要求： 1. 男女不限，30-45岁，大专学历； 2. 五年以上服装/纺织/皮革/户外用品行业产品研发工作经验； 3. 具备良好的创新设计概念及开发能力，掌握开发流程及各项工艺知识，熟悉材料、产业、市场和流行趋势； 4. 熟练操作办公软件及常用绘图设计软件，报价管理意识强； 5. 较强的问题分析、学习和解决能力，良好的人际沟通能力、团队管理能力。 -
20-30K·14薪
大专
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应届毕业生
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东莞-高埗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责项目技术方案与计划的管控与把关； 2、负责重点项目跟踪管理，重要图纸/清单审核； 3、负责项目技术/工艺文件及技术标准审订； 4、负责行业前瞻技术方向分析，产品开发数据分析与优化； 5、负责技术部门专业管理与协调； 6、负责知识产权工作； 7、负责技术培训与人才培养工作。 任职资格： 1、大专以上学历、机械设计、能源与动力工程、流体力学等相关专业； 2、有5年以上散热风扇行业工作经验，独立的风扇设计经验； 3、熟练使用CAD、PRO/E等软件； 4、5年以上团队或项目管理经验。
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