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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 生产管理主管/督导
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推荐招聘信息
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5.5-6.5K
高中
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2年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、掌握生产过程中的物料状况及所属工段的物料管理; 2、负责新入职员工的在岗培训; 3、负责各工位员工的装配技术指导与操作技能技巧培训; 4、负责每日员工出勤状况及人员调配; 5、产线生产异常处理、跟进及改善; 6、领导交待的其它工作; 7、有电子厂工作经验优先。 -
变压器拉长
急聘
5-7K
高中
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2年
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位职责: 1.两年以上变压器厂同职工作经验; 2.熟悉变压器操作工艺流程,熟练使用仪器设备,有一定的分析变压器电感问题的能力; 3.有高度的责任感和服从意识,团队意识强; -
7-10K
高中
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1年
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江门-鹤山市
立即应聘
1.有一定的设备操作能力; 2.合理的安排生产,充分发挥设备的潜能,用最低的成本制造出最优产品; 3.良好的沟通技巧和团队协作意识; 4.会使用办公软件,能独立编撰简单的文件; 5.有责任心、吃苦耐劳、服从安排、两年以上生产管理工作经验。 福利待遇:全空调车间,节日发放礼品,包吃三餐包住3人/间(有wifi、空调、洗衣机、24h热水),月休4天,购买社保,娱乐设施(乒乓球、桌球、健身房、卡拉OK房),每月一次员工聚餐、两次免费理发。 -
6-8K
高中
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2年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责班组日常的生产安排和人员及现场管理。 2、现场装配协助与指导,落实技术和人员培训。 3、负责班组日常产品的品质、工艺处理,现场解决问题。 4、落实安全生产管理规定,确保安全生产。 5、对生产中的品质异常进行分析处理并跟踪改善效果。 任职要求: 1、高中或以上文化程度,年龄25-35岁,身体健康。 2、2年以上零件装配管理经验,对人员现场管理有一定的经验。熟悉生产流程,能看懂组装装配图,对绘图软件有一定的熟悉等。 3、能根据组装图完成相应的装配工作,具有分析问题并解决问题的能力;掌握基本的零件返修和设备使用(铣,磨,钻等);清楚各种量具的测量原理和精度等,并正确使用量检具。 -
6.5-7.5K
中专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
经验要求: 1.有CNC加工工作管理者优先 2.有从事检验加工工作管理者优先 工作内容: 1.CNC机台现场管理 2.CNC全检现场管理 -
7-9.5K
不限
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2年
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惠州-博罗县
立即应聘
工作职责 1.根据PMC的生产任务安排,做好生产统筹,并对现场的安全及7S进行监督指导; 2.审核并制作生产统计,对本拉的质量、产量、生产效率和物料损耗是否达标进行分析,并予以解决; 3.对不同岗位的员工进行技能培训,让其掌握多岗位技能,从而提高生产效率; 4.发现生产异常问题及时反馈相关人员,并积极配合处理。 任职资格 1、高中或中专以上学历,有一年以上手机、平板壳类或智能家居、穿戴类组装生产管理经验者优先; 2、具有较强的协调控制能力、组织能力和品质意识; 3、具有较强的解决问题的能力,具有较强的沟通能力,团队合作精神。 -
10-12K
中专
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3年
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深圳-宝安区
立即应聘
岗位职责: 1、负责对人、机、料、法、环的管理,保质保量的完成生产任务; 2、负责检查各项操作规范、确保安全生产; 3、负责生产各项报表数确记录与整理,确保准确性; 4、负责对所有操作岗位的操作技能培训,以及新员工带教; 5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理,加强成本管理; 6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质; 7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握; 8、负责现场5S管理工作; 9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量; 10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求: 1、初中及以上学历,22~38岁; 2、5年以上注塑厂工作领班管理经验,精通注塑生产管理、设备维护、调试、保养; 3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作; 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力; -
5.5-7K
不限
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不限
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责: 1、协助主管完成各工序协调工作,确保生产计划顺利进行; 2、组织本组人员按生产计划完成生产任务,不断提高生产效率; 3、及时组织有关人员排除异常,并对主管报告; 4、协助主管做好车间的“5S”工作; 5、调节好员工的心态,调动员工工作积极性; 6、每日填写生产日报表,上报主管当日之生产状况; 7、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。 任职要求: 1、具备一定的基层班组管理经验和组织协调能力。 2、具有较强的团队精神,人际关系良好。 3、具备一定的安全生产知识,对生产存在的安全隐患能迅速排除。 4、踏实勤恳、吃苦耐劳,良好的沟通,协调和组织能力;
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