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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 宁波
- 分销经理
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推荐招聘信息
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6-12K
大专
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5年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责开展外贸业务，拓展海外市场、开发，维护国外客户； 2、负责自主开发，拓宽渠道挖掘新客户，根据市场营销计划完成部门销售目标。 任职要求: 1.要求具有海外销售、业务五年以上相关工作经验； 2.精通阿里巴巴国际站电商运营，懂社媒、领英、face book、tictok、ins等； 3.擅长利用互联网平台开发客户；具有海外宠物系列产品销售渠道，对生活家居用品、宠物系列产品具有兴趣和热情； 4.具有良好的英语读写表达能力。 -
11-15K
本科
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5年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1.负责统筹区域运营与管理工作，落实销售计划、客户管理、销售目标管理等相关工作，达成年度、季度、月度业绩目标； 2.负责渠道业务拓展和客户开发，并对辖区渠道现状、竞品动态、行业趋势等信息调查、收集、分析和整理； 3.负责完成区域项目管理工作，跟进项目合同签订及销售回款催缴和落实； 4.负责区域市场客户及合作伙伴的销售、咨询及关系维护等，并对客户进行销售指导、培训及服务； 5.负责配合售前部门做好需求沟通工作及协助上级完成其他工作。 -
4-8K
大专
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
艾贝健公司聘：市场经理或总监、底薪:4000-10000元+绩效2000一10000+高提成+奖金。 年度优秀者公司送股权！ 岗位职责: 1、有创业精神及老板思维和深度思考和及时处理问题的能力。 2、有快速团队建设及市场布局、组织策划，市场开发执行的能力。 3、宣传扩大市场影响力，引进合伙人，代理商及助力公司拓展发展方向及成长。 4、每周.月直属下级交流工作，交心谈话，给予培训等支持、帮助，达成团队成长提升。 5.处理员工关系，营造良好的工作氛围，凝聚团队，提升业绩。 任职资格: 1、大学专科及以上学历，市场营销专业优先，男女不限，年龄25-40岁。性格开朗，为人正直、积极向上者。 2，从事教育，健康 、美业行业2年以上者; 3、善于维护和建立销售渠道、合作商及有较强的资源整合能力！ 4、有大局观及团队合作意识，有较强的沟通能力，销讲能力。学术/科研
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1-100
包吃
交通补助
话费补助
五险
8小时工作制
弹性工作时间
带薪年假
试用期全薪
高提成
全勤奖
绩效奖
免费培训
免费体检
生日礼物
交通便利
2024-10-09
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7-10K
大专
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应届毕业生
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东莞-中堂镇
立即应聘
岗位职责： 1.根据公司发展战略，制定区域年度销售目标； 2.负责所管辖区域开拓市场，发展客户，完成制定的销售业务和销售指标； 3.定期对市场环境、销售目标、营销计划进行分析，及时调整营销策略和计划，确保完成营销目标和计划； 4.控制销售预算，销售费用，根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。 任职要求： 1.大专以上学历，食品、市场营销等相关专业优先； 2.熟悉休闲零食行业发展趋势及客户资源分布，能给公司带来客户资源； 3.具有优秀的逻辑分析能力、人际沟通协调，做事踏实细心，严谨自律，保密意识强，具有较强的责任心和敬业精神; 4.熟悉全渠道销售，较强的市场策划、运作能力和优秀的市场拓展、项目协调及谈判能力，为公司销售战略提供决策。 -
10-20K·13薪
大专
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5年
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东莞-虎门镇
立即应聘
职位信息 1、负责市场调研和需求分析，年度销售预测，目标的制定及分解；确定销售部门目标体系和销售配额；制定销售计划和销售预算；负责销售渠道和客户管理；组建销售队伍，培训销售人员，建设销售团队,对公司销售部业绩成果负责； 2、负责销售区域大客户以及客户客情关系的维护和管理； 3、有电子烟行业销售经验，熟悉电子烟销售渠道优先; 4、大专以上学历，45岁以下，有销售管理工作经验，具有丰富的客户资源和客户关系，具备较强的市场分析，营销，推广能力和良好的人际沟通，协调能力，分析和解决问题能力，有较强的事业心，具备一定的领导能力。 -
7-8.5K
大专
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、承担生态圈合作伙伴关系维护工作； 2、承担大客户（华为，腾讯等本土大集成商）、设计院、协会等的拓展工作； 3、寻找潜在合作伙伴并进行商务洽谈和签约； 4、掌握竞争对手市场动态，制定渠道发展规划； 5、渠道信息挖掘、整理和对接，辅助市场部门开拓管理工作； 6、客户线索管理、客户资料库建设、客户分类分级管理工作； 7、渠道拓展体系建设工作。包括但不限于渠道红利分配规则，意见反馈工作等。 8、与合作厂商的关系维系、客户良好关系建立、企业形象维护； 9、产品宣传、市场推广以及销售的支持工作； 10、本辖区和行业内渠道网建立工作，持续开发自身的客户群； 11、协助开展公司产品推广活动，进行产品宣传和公关促销等工作； 12、协助部门进行市场策划、产品推广和项目攻关。 岗位要求： 1、形象气质佳，能适量饮酒，会开车，适应出差； 2、25-30周岁，大专及以上学历、市场营销等相关专业； 3、有音视频或弱电行业相关销售从业经验3年以上最佳； 4、熟悉招标流程，有独立运作单个项目50万元以上项目经验佳； 5、性格开朗大方，思维敏捷，有亲和力，善于开发及维护大客户关系； 6、掌握办公软件的使用技能、商务应酬技能、公开演讲技能等； 7、有较强的渠道客户沟通和渠道客户维护能力、组织协调能力； 8、敬业负责，具备较强的承受压力能力、系统分析能力、沟通表达能力。 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、包住、包吃、周末双休 -
10-15K
本科
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、接受公司分配给渠道销售的销售目标、帐款目标和费用预算，负责对渠道销售内进行平台划分、客户分配和应收帐款分配，完成对各项销售指标的管理。 2、负责渠道销售市场策略的制定并督导执行。 3、渠道销售各项工作进度计划及销售激励的制定。 4、渠道销售各项工作流程的制定及日常工作的管理，及协理对日常管理工作的配合。 5、指导各销售业务与重点客户的商务谈判，以建立稳定的供销关系。 6、指导各销售经理对客户资信工作的认证，并对货款的安全回收负领导责任。 7、负责定期走访公司内重点客户，以确保各分区对客户提供最佳服务。 8、负责搜集行业内竞争产品的价格、销售通路、促销手段等信息，调查、分析与预测本部市场状况，并随时与营销总监进行沟通并采取应对措施。 9、对本部门人员进行考核、管理、培训。 10、负责与各部门协调，做好产品与生产，研发的配合工作 11、负责公司给渠道销售所配备的物资的管理工作。 12、代表公司对外交流，参加行业内会议 13、完成公司交办销售中心的其它事项 任职要求： 年龄：30岁-40岁 性别：不限 学历：本科以上学历，市场营销类、企业管理类专业毕业 籍贯：不限 经验要求：3年以上销售管理岗位工作经验，其1年以上本行业工作经验 婚姻状况：不限 知识要求：对市场营销工作有深刻的认知，熟悉本企业产品及行业业务流程 能力要求：具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力；有较强的团队激励及统筹规划能力；优秀的沟通、协调、组织与开拓能力；较强的观察力和应变能力； 其它要求：正直、坦诚、成熟、豁达、自信；高度的工作热情，良好的团队合作精神；过程跟进与协调能力、沟通及谈判能力、学习能力 -
30-50K
大专
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5年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广,制定合适的行动方案确保区域内可持续的发展； 2、开发新客户，根据业务计划和目标进行区域销售管理,扩大公司产品的市场份额； 3、完成设定的销售目标,促成客户合作、对合作客户定期跟进，与客户维持长期的良好关系； 4、客户货款及时收款，确保财务风险及坏账风险最小化等工作。 任职要求： 1、身体健康，思想道德正派，能吃苦，上进，勤快； 2、性格外向，良好的语言表达及沟通交流能力； 3、具备价值销售理念，热爱销售工作，有挑战高薪欲望； 4、对工作认真负责，积极的工作态度，强烈的事业心； 5、有五年以上机械五金、精密金属加工、电子、光电、超声波、汽车零配件、表面处理行业销售经验及相关产品行业资源积累与人脉； 6、能够独立工作和团队协作，在职、非在职或在家办公均可，合作方式灵活。 职能目标： 1、加强与工业伙伴的联系； 2、通过新客户的使用数据与回馈，提升产品性能并增加业务； 3、加强品牌的市场定位； 4、让成功加倍； -
8-12K
不限
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
作为快消品销售主管，您将负责开发新的便利店客户并维护现有客户关系，同时领导销售团队实现销售目标。您将通过深入的市场洞察、有效的客户管理和团队领导，推动产品在便利店渠道的销售增长。 主要职责： 制定并执行便利店渠道的销售策略和计划，以实现销售目标。 管理和发展便利店客户关系，包括合同谈判、订单管理、客户服务和反馈收集。 领导销售团队，包括团队建设、培训、指导和绩效评估。 定期分析销售数据，识别市场趋势和客户需求，以优化销售策略。 与市场营销团队合作，设计和实施针对便利店渠道的促销活动。 协调与产品供应、物流和客户服务等相关职能部门的工作。 基本要求： 有便利店渠道销售经验者优先。 出色的客户关系管理和商务谈判技巧。 能够独立工作，同时也是团队合作的良好伙伴。 -
8-12K
高中
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
作为快消品销售主管，您将负责管理和发展与大型零售卖场的业务关系，领导销售团队实现销售目标，并确保客户满意度。您将通过战略性的销售计划和卓越的客户服务，推动公司产品在大卖场渠道的销售增长。 主要职责： - 制定和执行销售计划，以达成和超越销售目标。 - 管理和发展与KA卖场客户的关系，包括谈判合同、维护客户满意度和解决客户问题。 - 领导销售团队，包括培训、指导和评估团队成员的绩效。 - 准备销售报告，分析销售数据，为决策提供支持。 基本要求： - 至少2年在快消品行业或相关领域的销售管理经验。 - 客户关系管理和谈判技巧。 - 团队领导能力和跨部门协调能力。 - 熟悉大卖场的运营模式和销售渠道。
移动端：
宁波分销经理招聘
