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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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9-11K
高中
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5年
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赣州-信丰县
立即应聘
工作职责： 1、负责整个仓库的日常管理 2、监控仓库各岗位操作流程，保证岗位操作质量 3、仓库5S及人员的管理 4、上级安排的其他工作 招聘要求 1、有玩具厂仓库管理工作经验5年以上，能独立管理仓库运作 2、具有良的沟通能力，做事细心稳重 3、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力 -
8-10K
大专
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5年
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赣州-瑞金市
立即应聘
工作职责： 1、负责管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常运作， 2、执行和完善仓库的规章制度，规范作业标准及流程，提高效率，降低成本， 3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率， 4、有效配合公司整体业务运作需求， 5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案， 任职资格： 1、5年以上制造业物流仓储相关领域管理工作经验，数据敏感性高，原则性强。 2、较强的解决问题和沟通的能力，会使用基本的办公软件，熟悉ERP运作及管理，具备较强的的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力； 3、具有资深管理经验及管理思路； 4.有魄力及整治乱决心。 -
8-10K
高中
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5年
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东莞-大朗镇
立即应聘
岗位职责 1.负责仓库整体工作事务及工作管理，配本部门人员的日常工作及协调与各个部门的工作 2.对仓库物资的收发存管理和安全消防管理工作；收发作业及账目记录错误率为0 3.指导物资的保管存放， 监控物资的发放及使用情况，负责对仓库现场的管理工作，监督仓库员工执行仓库工作流程情况；对进料及客退品进行监控，避免遗漏未处理完成，影响生产交付 4.负责制定和修订仓库收发作业程序及管理制度和管理方法；完善公司的制度，优化仓库工作流程和标准，达到控制成本的效果。组织制定、实施每年度的盘点计划。库存呆料定期检讨分析，控制方向及计划拟定，降低库存成本. 5.工作有指导、指挥、协调、监督管理的权力；同时负责向下属传达及监督下属执行公司各项规章制度及上级指示情况； 任职要求： 1.高中以上学历，年龄27-37岁，工作经验3年以上。 2.五年以上制造型企业仓储管理经验，其中三年以上同等岗位经验； 3.良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感 4.善于沟通，有良好的团队精神 5.能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心。 薪资待遇：8-10K 其他福利：包食宿、法定节假日、健全的培训机制与晋升机制、年终奖金等 -
7.5-9K
高中
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
具玩具行业仓储物流管理经验，熟悉仓储、物流、运输运作全过程；对仓库内部各项运作和出入货数据分析有丰富的管理理论和实践经验；三年以上同等职务工作经验 -
7-8K
中专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.中专以上学历，对仓库管理流程熟悉 2.熟练使用ERP系统，对数据敏感，对仓库管理原则熟练 3.原则性强，服从工作安排，工作认真负责，善于沟通协调，能吃苦耐劳，具有奉献精神 4.具体面谈 -
8-9K
大专
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、建立科学高效的仓储物流管理体系，改善仓储物流的各项作业规范及流程，提高内部运行效率，有效降低仓储物流成本； 2、根据生产、采购、PMC计划制订仓储物流部的工作计划并组织落实； 3、合理利用库存空间，负责库房的全面安全管理工作，发现库存管理中的问题并提出改进方案； 4、负责成品仓、原料仓的日常验收，货物入库到出库的全面流程管理，定期盘点和对账工作； 5、负责仓库部门团队建设及管理； 7、负责对仓库人员进行管理和培训，分配工作并充分调动仓储工作人员完成日常工作，做到高效、准确、有序； 任职要求： 1、有5年电子行业同岗位工作经验，熟悉使用ERP系统； 2、大专以上学历，物流管理专业优先； 3、熟悉仓库作业流程，熟悉仓储布线，质量管控、成本管控等精细化管理方法； 4、较强的解决问题和沟通能力，熟练使用基本的办公管理软件； 5、具有较强的责任心和团队精神，能承受一定工作压力； -
6.5-8K
不限
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2年
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东莞-横沥镇
立即应聘
工作职责 1、负责仓库管理的统筹，仓管员工作安排，货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责货物装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职资格 1、能吃苦耐劳，服从工作安排； 2、遵守公司各种规章制度； 3、对工作要认真负责； 4、18-45岁。 合作约见谢绝来电！合作约见谢绝来电！ -
8-10K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库的日常管理，制定本部门的工作计划，不断完善工作流程及规章制度； 2、负责跟进不合格物料的退货与补货； 3、负责原材料控制与分析； 4、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 5、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 6、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。 任职要求： 1、必须全日制大专以上学历，年龄30-40周岁。3年及以上仓库主管工作经验； 2、能熟练运用office办公软件，工作积极主动，责任心强； 3、具有较强的计划组织能力、执行力、良好的沟通协调能力； 4、有良好的责任感与创新意识，能承受工作压力。 5、必须要有五金厂（散热器行业仓库管理经验）3年以上； 6、五金散热器行业、学历和年龄不符的请勿扰！谢谢！ -
7-9K
不限
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5年
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东莞-茶山镇
立即应聘
能力要求： 1.熟悉操作电脑各类办公软件， 2.熟悉仓库货品进销存管理，具备物资保管专业知识和技能 3.熟练使用ERP系统，了解仓库管理作业流程。 4.有物流精益经验，熟悉7S现场管理，进销存帐管理及盘点等。 5.了解五金制造工艺，如:冲压，注塑，电镀，车削等。 工作内容: 1，负责仓库所有的管理。 2，按PMC和客户的出货排期制定出货计划和安排车送货。 3，搭建仓库内部组织架构及协调仓库内部工作安排。 4，组织规划仓库物料摆放布局。 5，统筹呆滞品和非吊滞品的归纳定义及报废处理。
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