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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
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- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 储备干部
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推荐招聘信息
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储备干部
急聘
10-20K
本科
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1年
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东莞-沙田镇
立即应聘
岗位要求: 1、年龄:28岁以下,具备1-3年社会工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑; 2、学历:全日制本科及以上学历,要求毕业于211或985大学;硕士学历必需毕业于双一流及以上大学; 3、专业:机械类、电气类、软件类、计算机类相关专业。 职业发展及晋升机制: 1、综合管理类: 储备干部 → 专员 → 主管 → 经理 → 总监 → 副总经理 2、技术类: 储备干部 → 助理工程师 → 初级工程师 → 中级工程师 → 高级工程师 → 总工程师 3、销售类: 储备干部 → 销售工程师 → 销售主管 → 销售经理 → 销售总监 → 副总经理 -
4-5K
大专
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应届毕业生
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东莞-长安镇
立即应聘
1、大专以上学历,模具或机械设计类专业,理论基础扎实; 2、会使用Auto CAD、UG、OFFICE等办公软件,对数字比较敏感; 3、工作态度端正,认真负责,主动性强,性格开朗,有团队协作精神; -
5.7-7K
高中
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应届毕业生
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东莞-清溪镇
立即应聘
1.负责环保运行设备维护; 2.掌握污水处理原理,机械设备原理结构等知识; 3.收集污水处理等相关运行数据; 4.领导交办的其他事项; 5.环境相关专业毕业优先考虑 -
储干
急聘
4-6K
大专
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应届毕业生
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东莞-常平镇
立即应聘
1)应届大专or本科毕业生,在校是优秀学生干部和三好学生者优先; 2)男/女不限,年龄段20~28岁,熟练电脑软件; 3)能够吃苦耐劳,积极向上,有理想并能勇于担当。通过实践,让梦想启航! 4)根据毕业生的实际能力,拟定相关的培训和实操锻炼,来确定更适合你的管理工作岗位; 5)储备干部是公司为了“大人物”储备的管理人才。 -
生产储备干部
急聘
4.5-6K
不限
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不限
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东莞-清溪镇
立即应聘
1、熟悉制造业生产运作流程,有一年以上相关工作经验 ; 2、能够配合车间主管做好物料管理、车间纪律管理与生产异常处理等工作; 3、有一定的沟通协调能力; 4、懂电脑基本操作。 -
6-9K
大专
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位内容: 1.参与生产流程的优化及改进,提高生产效率和产品质量; 2.负责生产现场管理,确保生产计划的顺利实施进行产品检验,确保产品质量符合公司标准; 3.协助解决生产过程中的问题,提高生产效率和质量; 4.参与新员工培训,培养生产技能和团队合作能力。 晋升通道:储备干部→组长/技术员→主管/工程师→高级主管/资深工程师→经理→总监→副总 【任职要求】 1.大专及以上学历,专业不限(有上进心,求发展为主!); 2.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神; 3.对生产管理或质量控制有浓厚兴趣,愿意投身于生产和质量改进工作中; 4.具备一定的分析解决问题的能力,能够独立处理生产过程中的问题; 5.工作认真负责,能承受一定的工作压力; -
5-6K·13薪
大专
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应届毕业生
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江门-蓬江区
立即应聘
1.吃苦耐劳,为人诚恳,抗压能力强; 2.安排及监督车间生产工作,服从安排; 3.服从领导安排,完成本岗以外的技术学习任务; 4.IE工程师、生产拉长培养方向,学习并应用工作效率提升,工厂布局规划与优化,成本控制,质量管理等。 5.电器设计或机械制造专业优先。 -
5-8K·13薪
本科
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在读学生
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责: 1、熟悉公司基本情况,了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程; 2、协助部门经理完成日常工作; 3、到研发中心学习,了解公司 产品与技术要求,迅速胜任营销工作。 4、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。 任职要求: 1、工作经验不限,市场营销类、国际贸易、新能源/材料/电子/物理/电化学等理工科相关专业。 2、性格开朗,有上进心,独立性强,勤奋好学,吃苦耐劳,适应出差。 3、责任心强,应变能力好。
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储备干部招聘