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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 培训经理/主管/专员
没有找到相关职位,修改筛选条件试一下
推荐招聘信息
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6-12K
不限
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不限
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东莞-大朗镇
立即应聘
工作职责: 岗位职责: 1.负责对接雇主，根据雇主要求匹配合适的阿姨； 2.负责面试阿姨，帮阿姨做职业规划，推荐合适工作； 3.完成上级安排工作任务。 任职要求: 1.50岁以下，身体健康； 2.喜欢与人沟通，服务意识强，做过销售优先； 3.有团队合作意识。 工作待遇: 包吃住，买社保，八小时26天制，工作环境优美。工资6000~12000/月不封顶。 -
10-20K
大专
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
任职要求： 1.年龄50以下，形象气质佳 2.思维清晰表达能力强 3.有事业心，有爱心，有责任心和良好的合作精神 岗位经验：具备母婴，养老，催乳，产康，早教，整理收纳等方面的知识优先。 新老手皆可，不惧怕讲台，不会的需要培训上岗 -
8-15K
不限
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
岗位要求：形象气质好，五官端正，年龄20-50岁 工作内容：1、培训与带教，负责内部家政学员的培训及带教工作，确保他们掌握必要的技能和知识； 2、课程内容与课件更新：定期进行课程体系与课件的升级，以适应市场需求和和行业发展。 3、培训计划安排：负责组织培训计划安排，确保培训活动的顺利进行。 4、授课与考核：负责理论课和实操课的讲授和考核，收集教学案例，并参与课程产品的迭代 升级。 5、学员维护：负责往期学员的维护，定期进行知识解答，增强学员黏性。 6、普通话标准 7、身体健康，性格开朗，有一定的家政知识、经验。 工资标准：熟手1Ｗ以上，生手8Ｋ以上。（无经验的有人带） -
8-12K
大专
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5年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
【工作内容】 - 根据公司战略目标和业务需求，设计并实施员工培训课程； - 分析员工学习需求，制定个性化培训计划，并进行有效的培训活动组织与实施； - 负责培训资料的收集、整理和更新，确保培训内容的时效性和准确性； - 对培训效果进行评估，根据反馈结果调整培训方案，提高培训质量； - 与各部门保持良好沟通，了解员工发展需求，为员工职业发展提供指导和支持。 【任职要求】 - 具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与不同背景的员工进行交流和合作； - 熟练掌握培训相关知识和技能，如成人学习理论、培训设计与实施等； - 具备较强的课程开发能力，能独立设计并实施培训课程； - 具有良好的项目管理能力，能有效管理和协调多个培训项目； - 学历不限，但具有教育学、心理学等相关专业背景者优先考虑； - 拥有企业培训师资格证书或相关行业经验者优先考虑。 -
8-13K·13薪
本科
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
任职要求： 1、统招本科及以上学历，人力资源、工商管理类等相关专业优先； 2、3年以上人事相关经验，有独立组织内外训活动经验； 3、熟悉制造业行业相关培训，了解人力资源管理六大模块知识； 4、有一定文字功底，能撰写活动新闻稿； 5、具备较强沟通能力、执行能力、及抗压能力。 岗位职责： 1、根据公司实际情况，进行培训需求调研，与各部门沟通拟定年度培训计划； 2、相关培训计划的实施与跟进，反馈与改善； 3、外部培训机构的对接与外训安排； 4、企业文化宣传相关工作； 5、员工活动策划组织等工作。生产/制造/加工
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1000-2000
包住
双休
8小时工作制
免费培训
工作环境优美
节日福利
年终奖
带薪年假
五险一金
生日礼物
2021-01-13
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5-6K
大专
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2年
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责： 1、根据公司发展需要，协助上级制订符合公司战略、组织成长和员工个人发展的培训项目策划，组织，实施，评估和跟进，验证培训效果； 2、整合公司内部培训资源，协调外部培训机构； 3、整理汇总培训资料，组织跟进培训考试； 4、进行员工满意度调查，做数据分析； 5、6s跟进； 岗位要求： 1.大专以上学历，专业不限； 2.2年及以上企业培训工作经验，有独立开发和实施培训项目的经验优先 3.熟练掌握PPT制作，excel表格制作等办公软件； 4、具有良好的语言表达能力，沟通协调能力、学习能力和适应能力； 5、具备较强的团队合作精神和责任心。 -
8-12K
高中
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应届毕业生
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东莞-石碣镇
立即应聘
职位类别：培训经理/主管/专员 岗位职责： 1、承担公司各项业务培训任务； 2、参与研究、开发、编写培训课程及教材； 3、参与定制培训计划，广泛了解销售人员的培训需求； 4、服从公司调配，完成公司安排的其他教学培训内容。 任职要求： 1.年龄25-45周岁，具有全日制专科毕业以上学历； 2.热爱金融事业，有上进心，能接受工作挑战和压力者； 3.性格开朗，思维敏捷，学习能力强，具有较强的沟通、协调能力和组织策划能力； 4.有良好的语言表达和文字组织能力； 5.熟练使用办公软件。 福利待遇： 1、入职培训和在职培训； 2、五险一金，额外保险和福利； 3、带薪年假＋国家法定假日＋双休日； 4、5天2小时工作制，竞争力的薪酬待遇，底薪＋提成＋奖金，上不封顶，实现奋斗价值； 5、职业发展规划和广阔的升职空间。银行
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2000以上
团队活动丰富
工作环境优美
免费体检
免费培训
季度奖
养老保险
医疗保险
弹性工作时间
高提成
免费旅游
2025-01-08
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10-20K
大专
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
任职要求： 1.年龄50以下，形象气质佳 2.思维清晰表达能力强 3.有事业心，有爱心，有责任心和良好的合作精神 岗位经验：具备母婴，养老，催乳，产康，早教，整理收纳等方面的知识优先。 新老手皆可，不惧怕讲台，不会的需要培训上岗 -
8-15K·13薪
本科
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3年
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东莞-企石镇
立即应聘
1、全日制本科学历（不考虑自考学历）； 2、三年以上大型制造业专职培训工作经验； 3、具有授课和主持经验，较好的演讲能力； 4、熟练操作Excel、PPT。 -
5-6.5K
大专
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2年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1.执行招聘及培训工作，满足公司的用人需求； 2.负责招聘渠道的建立、开发及评估； 3.优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率。 4.起草、修改和完善培训相关制度、流程，建立培训体系； 5.制定部门年度培训规划和预算并组织实施，监控培训过程，评估培训效果； 6.拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资； 7.组织开发培训课程及协助编写培训教材； 8.完成上级领导安排的其他工作。
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