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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 电气维修员
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推荐招聘信息
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电子维修工
急聘
5-6K
高中
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2年
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东莞-横沥镇
立即应聘
1、能看懂原理图，能熟练使用万用表、烙铁等， 2、能熟练焊接0402，QFN封装等小器件 3、具备一定的机械维修能力。有上进心，有电机，齿轮，线路板 舵机行业维修经验者优先。 -
5.5-6K
不限
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责产品的维修或售后； 任职要求： 1、有电子基础可培训录用； 2、有相关工作经验，电器行业工作经验者优先； 3、受过电子技术等方面的培训为优； -
低压设备工程师
急聘
10-15K
大专
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3年
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汕头-澄海区
立即应聘
1.电气自动化、电气工程等相关专业，大专及以上学历。 2.有2-5年以上低压电气设备的设计、开发、测试或维护工作经验。 3. 熟悉低压电器产品标准，熟练使用EPLAN、AutoCAD Electrical等电气设计软件，以及Office办公软件。 4. 掌握低压电器原理，如断路器、接触器等；熟悉PLC编程，能完成低压设备电气控制系统的设计和编程。 5.具备非标设备故障诊断和维修能力，能独立分析并解决现场问题。 6.具备良好的沟通协作能力、问题解决能力、项目管理能力和创新能力，工作认真负责，注重细节，有良好的团队合作精神 。 -
电子维修技术员
急聘
6-10K
中专
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
位职责： 1.准时完成返修品、RMA的出货计划，完成各产品的异常返修； 2.及时准确的做好维修记录； 3.协助维修工程师对产品异常进行分析保障生产顺利； 4.对维修过程中发现的严重问题进行及时反馈,推动制程,来料及研发等问题的改善。 任职要求： 1.学历要求：高中或中专以上学历； 2.两年以上同类产品维修分析相关工作经验； 3.具有良好的电路分析能力和维修分析经验； 4.熟练办公软件Excel，word文档操作。 桂林深科技有限公司东莞分公司招聘。 -
8-10K·14薪
中专
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1年
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东莞-虎门镇
立即应聘
任职要求： 1、有电工证； 2、两年以上注塑/线束连接器加工行业工厂设备维修经验； 3、熟练掌握相关设备结构、构造、运行特性，能详细分析机械设备异常原因； 4、熟练操作常用办公软件；对机械电工作业的安全知识有一定了解； 5、良好的沟通协调能力、分析判断能力；能吃苦耐劳，工作敬业、负责。 -
7-8K
中专
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应届毕业生
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东莞-横沥镇
立即应聘
任职要求： 1、高中或中专以上学历，电子或相关专业； 2、有网络数字视频产品产品的维修工作经验优先，会看电路图，有一定的电路分析、自检能力。 3、熟练使用烙铁，示波器，热风枪等常用维修工具、设备。 4、抗压能力强，团队合作精神佳。 -
5.5-6.5K
中专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、电池充电器及主板电性维修工作。 2、电子专业或同等专业，有一年以上电源、充电器维修经验，维修的优先。 3、能熟练操作测量仪器和工具 4、工作认真负责、严谨细致，有良好的团队精神和沟通能力；很好的学习能力。 5、会使用万能表和烙铁等维修工具。 -
5-6.5K
中专
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2年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1、负责协助研发工程师对PCB板焊接测试及线路改造； 2、协助工程师对产品的相关组装及交代的其他任务； 3、按照项目进度完成产品各个阶段测试、验证、样机、资料。 职位要求： 1.有电子产品PCB板维修经验； 2.精通电烙铁等电子焊接工具；熟练使用各类电源.万用表.示波器等仪器； 3.能够看懂电子产品电路图，有一定的电子电路基础，能够根据电路原理图对故障件进行分析； 4.动手能力强，能发现问题，主动沟通反馈。 福利津贴/补贴 1、作息时间：大小周工作制。 2、住宿：2—4人/间，空调、热水器、独立卫生间。 3、伙食：公司自有独立饭堂，资深厨师掌勺，每餐2荤1素，每周有加餐、实料靓汤、水果。 4、礼品：每逢佳节予以人手发放一份礼品。 5、晋升/晋级：年度考核合格者，予以薪资晋级或职位晋升。 6、爱心基金：嫁娶贺金、生育贺金、敬老金、慰问金及资助金。 7、年终评优：发放丰厚的奖金或礼品。 8、年度效益奖金：按考核成绩发放非常可观的奖金。 9、其他福利：全勤奖、高温补贴、私车公用补贴、旅游等。 -
6-7K
中专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责 1.负责电子车间功能不良产品分析，维修 2.负责电子车间镭雕机，烧录机，老化机维护，调试 3.负责电子车间线体问题分析 4.负责提高电子车间生产直通率，推动To3问题不良率占比 5.完整统计产品不良报表，形成清单 6.跟进电子车间产品进度 任职要求 1.懂电子电路，了解电子元器件 2.能配合车间加班 3.服从管理，具备团队合作精神 4.年龄20-40岁以内
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