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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 经营管理类
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20-30K
大专
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5年
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苏州-昆山市
立即应聘
1、协助总经理建立全面的市场开发战略; 2、制定并组织实施完整的市场开发方案;与重点大客户、代理商间建立良好的合作关系。 3、引导和控制市场开发工作的方向和进度;组织市场开发部门开展多种销售手段,完成销售计划及回款任务。 4、管理市场开发销售人员,帮助建立、补充、发展、培养市场开发销售队伍;掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解。 5、有效地管理全国的经销商及代理商。 6、主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。 7、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果,并进行客户满意度调查;进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求。 8、深入了解本行业,把握最新销售信息,为企业提供业务发展战略依据。
推荐招聘信息
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30-50K·13薪
硕士
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10年
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宿迁-宿城区
立即应聘
【诚聘:江苏公司总经理,1名,月薪3-5万+股份,坐标江苏】 任职要求: 1、年龄42-50岁,本科全日制+硕士进修学历,形象气质较好。 2、熟悉过滤器/滤清器/滤芯/滤网/空气净化/工业净化/工业过滤/水净化/暖通等行业。 3、人选从技术、业务这二类出身的最好,目前在做总经理这样的。 4、担任总经理或副总三年以上经历,具有全面管理的经验,有战略思维,沟通表达能力强,不懂英文也可,懂英文更佳。 5、所经历的企业年销售额有3-5亿以上更佳,企业规模300-500人以上更佳。 6、负责江苏公司管理,向集团总经理汇报工作。 -
15-20K
大专
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5年
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盐城-盐都区
立即应聘
本公司于3月23日在智通人才松山湖市场三楼进行招聘,欢迎各位求职朋友亲临面试。 岗位职责: 1.负责处理董事长私人相关事宜; 2.负责商务礼仪接待工作,能够独立完成贵宾接待工作; 3.组织、协调、执行各类董事长私人活动; 4.协助董事长进行商务会议、谈判、国内国外项目考察等工作; 5.协助董事长处理公关工作; 6.随时配合董事长出差行程及公私事务的应变; 7.完成领导安排的其他工作。 任职要求: 1.年龄在30-45岁之间,金融、经济、英语、国际贸易等相关专业,本科及以上学历优先; 2.有良好的生活习惯,有良好的商务礼仪涵养; 3. 十年制造型企业全面运营管理工作经验; 4. 外语可作为工作语言者更佳; 5.可接受出差,有良好的沟通、协调、组织能力。 -
7-10K
大专
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3年
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无锡-新吴区
立即应聘
岗位职责 1、主导建立并完善公司(ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)三大管理体系工作,对公司体系运行负责; 2、主导优化公司三大体系的相关文件,流程与表单; 3、负责对公司三大体系文件资料的收集、整理、保存、传阅与控制(其中包括:ISO文件正本目录建立、副本分发、版本控制、编码管理、保存期限规定,即规范文件管理); 4、监督各部门的记录管理实施,并指导、规范各部门记录管理; 5、定期对形成的文件进行宣传、培训使各级员工了解理解并执行,以满足三体系的要求; 6、主导现场、三大体系的活动每周进行独立的、系统的审核,对不合格项开具纠正预防措施并对结果进行验证; 7、就公司三大体系的保持和改进向上级提出建议; 8、对外部(第二方和第三方)体系审核起接口作用,了解外部审核资讯,主导外部审核及外部审核缺失改善结案; 9、编写公司年度审核计划,并主导三大体系的内审工作,评价组织三大体系的符合性、有效性、持续性,认真做好监督、审核、维护; 11、主导公司内部稽核办工作。 10、及时完成上级领导安排的其它工作。 岗位要求: 1、大专以上学历 年龄30—45岁; 2、精通(ISO 9001/ISO 14001/ISO 45001)三大管理体系,有担任过体系专员岗位两年以上实操经验,有内审员资格证; 3、有1-3年机械加工制造工厂质量体系管理经验; 4、有500人以上的台资/韩资/日资工厂工作经验优先; 5、具有良好的沟通能力与协调能力,具有独立解决突发情况的经验与能力; 6、熟练操作办公软件,遵守公司劳动纪律和各项规章制度。 -
总经理助理/秘书
急聘
10-13K
大专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
任职要求: 1、大专及以上学历,年龄25-35岁之间,英语熟练流利者优先。 2、三年以上总经理助理工作经验。 3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力 4、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。 工作职责: 1、协助总经理制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解和推动业绩目标的达成过程; 2、协助总经理进行公司业务发展、重点项目; 3、协助总经理做好销售资料归档管理,管理干部层及重点客户关系维护的工作; 4、负责行业市场信息收集以及竞争对手分析,协助总经理进行商务拓展等活动; 5、在总经理领导下完成总经理日常全面管理工作,做总经理的参谋、助手,起到承上启下的作用; 6、负责总经理布置工作的实施督促、落实执行情况反馈; 7、负责总经理日程计划和时间节点提醒,协助处理日常事务 8、完成公司领导分配的其他任务。 -
7-9K
本科
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责协助采购参与供应商开发、体系审核、评估质量管理能力和生产能力。 2、熟悉大部分物料的生产制造工艺,有采购资源。负责制定质量标准和验收规则,确保供应商清楚公司品质要求,提供符合标准的原材料及产品。 3、负责建立供应商绩效评估体系,依据评估结果制定改进计划,同时对不合格供应商淘汰。 4、负责评估供应商质量风险,制定相应的风险应对措施。 5、负责处理供应商质量问题,跟踪及改善措施执行情况,验证改进效果。 6、协助总经理制定并落实各项经营发展战略和工作计划。 7、协助总经理拟定年度、季度和月度的工作计划及目标,并具体落实。 8、完成总经理安排的日常经营管理并落实总经理下达的各项指令。 9、总经理认为应该交给助理去办理的其它相关事项等。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,三年及以上采购开发主管经验,受过IATF16949内训。 2、熟悉电子/五金/塑胶。有设备采购经验,拟定采购合同能力。 3、熟悉ISO、IATF16949质量体系知识、质量审查及改进知识等。 4、熟悉供应链质量管理,具备质量稽查能力、纠正预防措施能力,数据分析、统计及异常处理能力。 5、良好的职业道德,高度的工作主动性和责任感,良好的沟通能力 6、具有优秀的沟通表达能力和组织协调能力。 7. 有行政人事经验落实绩效考核。 8.有仓库管理经验。熟悉ERP导入及操作。 -
10-20K
本科
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、全日制本科学历,年龄35岁以下。 2、3年以上高管助理工作经验,2年以上制造业工作经验。 3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力,敏锐的洞察力,很强的决策力及执行力。 4、具有丰富的管理经验,了解法律法规,懂业务知识。 5、品行端正、成熟稳定,有责任心。 6、有自动化行业管理经验或有日资、台资厂管理经验者优先考虑。 -
8-15K
本科
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责对外国客人的询问回复及详细说明,争取到客人理解及满意,从而转化为订单; 2、负责客人要求的打样和品控要求的跟踪及寄送、追踪结果,并反馈给上级领导; 3、负责外贸订单的统计并转化为公司内部生产; 4、负责外贸订单交期的跟踪及不定时与客人进行沟通协调; 5、负责客户投诉的接收、转化内部处理、反馈及跟踪结果; 6、负责订单的出货安排、跟踪关务及货运情况,并及时与客户保持进度共享; 7、负责月度订单进度请款及订单结果结款的处理,以保证公司的合法权益; 8、负责订单的违约跟进处理; 9、负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。 任职要求: 1、年龄:25-35岁 2、本科或研究生学历 3、有较好的口语表达能力. 4、英语6级以上,具备较强的读、写能力。 5、做事态度认真,工作细致严谨,有较强的工作热情和责任感。 -
15-16K·13薪
本科
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3年
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东莞-石碣镇
立即应聘
【诚聘:董事长助理,薪资15-16K+奖金,具体面议,坐标东莞】 任职条件: 1、全日制本科学历,年龄28-35岁,身高1.62米及以上。 2、传媒/新闻/中文/工商管理/公共关系专业/法律专业/证券专业/金融专业等。 3、品貌端正、形象气质佳、性格开朗、有较强的沟通能力和组织协调能力,工作细致、逻辑思维能力强。 4、懂公众号推文、公文写作、新媒体运营、小视频等对外宣传,熟练使用各类办公软件,擅长PPT、做会议纪要、报告; 5、懂商务应酬、商务接待。 6、有市场展会策划、市场推广工作经验更佳; 7、有驾照,熟练驾驶。 -
5-5K
初中及以下
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、初中以上文化程度;服从领导安排,遵守公司和仓库各项规章制度。 2、负责仓库日常收、发、存管理工作,努力达成帐、卡、单、物一致,使在库原材料和成品处于良好的品质状态。 3、对照生产领料出库单,按照先进先出原则发料。 4、物料进入仓库管理,库位的筹划与正确合理 5、每日原材料明细账目的登记和对车间入库成品进行点数。 6、负责盘点库存原材料和成品。 7、接受并完成上级交代的其它工作任务 -
15-25K
大专
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8年
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东莞-大朗镇
立即应聘
【岗位职责】 1.负责线束产品的设计、开发和改进,确保产品满足客户的需求和技术标准; 2. 协调跨部门资源,推动项目进度,保证线束产品按时交付; 3.对线束产品进行质量控制和测试,确保产品质量达到公司和客户的要求; 4、负责公司新产品投产后的技术、工艺、质量的验证工作;负责解决项目研发、生产过程中的疑难技术问题;为业务及相关部门提供技术支持。 5. 分析市场趋势,预测未来需求,为公司新产品开发提供方向和建议; 【任职要求】 1、8年以上线束产品研发经验,2年以上研发团队管理经验; 2、专科以上学历,电气/机械自动化设计等相关理工科专业毕业,熟练使用各类画图软件; 3、熟悉线束组装工艺(包含注塑),对生产过程中出现的问题能提出改善方案; 4、新产品技术标准的建立与完善(成品、原材料的检验与试验); 5、较强的沟通协调组织能力,善于团队合作。
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