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东坑镇
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 仓库经理/主管
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推荐招聘信息
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8-10K
高中
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、高中学历，五年以上仓库主管管理工作经验； 2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 3、熟悉电脑办公软件操作及ERP系统操作； 4、良好的团队沟通协调能力，积极耐劳，责任心强，对仓库整体规化，库存管理有丰富的实战管理工作经验。 5、思想周密，对数据敏感；对工作有强烈责任感， 有魄力，对仓库管理有独立统筹能力； 6、较强的解决问题和沟通的能力， 对连接器配件及包材等材料有一定的了解； 7、会做仓库的台账及“进销存”的管控，了解仓库管理作业流程；有一定的抗压能力。 8、有电子行业工厂仓库主管工作经验丰富者优先。电子/半导体/集成电路
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1-100
包住
交通便利
工作环境优美
免费旅游
五险
试用期全薪
绩效奖
包吃
8小时工作制
带薪年假
全勤奖
免费培训
节日福利
生日礼物
团队活动丰富
2024-09-29
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9-10K
大专
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8年
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东莞-横沥镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库工作和日常管理工作，协调各部门和职能部门之间的工作. 2、完善及执行仓库管理流程，改善库存管理方法 3、带领小组人员做好仓库发料、收发货、账务管理工作；合理及妥善安排人员工作 4、督导物料先进先出、实施出货计划和为生产及时备料工作. 5、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 6、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 7、每月仓库盘点工作，做到卡物一致。 -
8-9K
中专
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应届毕业生
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广州-增城区
立即应聘
职位类别： 仓库经理/主管 岗位职责： 1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作； 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作； 4、负责相关单证的保管与存档； 5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入； 7、仓库的日常管理。 任职资格： 1、高中学历，有五金厂、自动设备厂、机加厂相关工作经验三年以上； 2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 3、熟悉电脑办公软件、金蝶软件操作； 4、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。 上班时间：8：00-12：00，13：30-17：30，18：00-20：30 -
5-8K
中专
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3年
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河源-源城区
立即应聘
岗位职责： 1、统筹负责管理仓库的日常工作； 2、负责按生产计划进行物料调度； 3、监控实际生产进度，协助处理生产过程成品异常问题； 4、月度生产总统计出货数量和差异分析； 5、跟踪物料的到料情况，保证成品出货完成； 6、保正交货日期和生产量，跟踪成品入库，协调出货； 任职要求： 1、高中及以上学历，3年以上供应链管理经验； 2、精通EXCEL/WORD文字软件； 3、有厨房用具仓库管理经验优先； 4、沟通能力强； -
8-12K
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
1、负责与PMC、采购、仓储、生产部门保持高度沟通； 2、负责确定生产计划所需之BOM物料清单； 3、负责安排物控人员对需求物料提前提出请购清单； 4、负责对仓储物料帐单确认及跟踪质量保证； 5、负责协助生产计划的控制及协调，监控及保证进度； 6、负责生产总计划的统计及分析； 7、负责生产计划、物料请购、入库、成品出货及仓储管理各个环节的协调沟通工作； 8、对生产计划及时完成及交化准时负有直接责任； 9、负责对NG料、特采料及余料提出处理意见并监督处理； 10、负责参加各类会议，提出物控部门的意见建议及管理要求/，对生产情况进行总结 11、负责根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率； 12、负责加强对生产计划的落实监督，及时处理生产过程中各类问题； 13、负责合理安排日常生产工作，对本部工人生产过程实行全程跟踪监督； 14、负责安全生产教育和培训严格执行安全生产管理制度，确保工人的人身安全和设备的正常运转/对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作； 15、负责生产数据汇总与总结，统计分析生产中的各项消耗； 16、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系 -
8-10K
大专
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3年
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东莞-大岭山镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责仓库整体日常工作的按排。 2.仓库的工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控。 3.与公司其他部门的沟通与协调。 4.参与公司宏观管理和策略制定。 5.现场管理的督导、6S推行情况、目视化管理执行情况。 6.审订和修改仓库的工作操作流程和管理制度。 7.对下属员工进行业务技能培训和考核，提高员工素质和工作效率。 8.与业务部及生产部门沟通确认例外事情。 9.与相关部门确定工作接口和业务交接标准。 10接受并完成上级交代的其它工作任务。 11.签发仓库各级文件和单据。 12.有MC或PMC经验优先考虑。 岗位要求： 1.学历：大专及以上学历 2.电子厂工作经验3年以上，电源厂工作经验优先 3. 会金蝶系统； 4.本岗位以能兼管物控优先考虑。 -
仓库主管
急聘
8-10K
大专
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5年
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惠州-博罗县
立即应聘
岗位职责： 1、负责仓库整体工作事务和日常工作管理； 2、负责修定部门仓库收 发 存 作业流程； 3、负责仓库盘点工作，确保账 物 卡准确一致性； 4、监督仓库区域的5S管理； 5、对仓库人员进行工作指导和培训； 6、签发仓库的文件等； 7、完成上级交给的任务和夸部门的沟通； 8、有权参与部门的制度策划。 任职要求： 年龄：30-45岁 1、仓储 物流管理及相关专业大专以上学历； 2、5年以上同等工作经验； 3、熟悉仓库储存作业流程； 4、熟悉办公软件和ERP操作； 5、有抗压吃苦耐劳及较强的沟通能力； 6、有团队意识； 7、有电子行业工厂经验优先。
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