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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 道滘镇
- 人事助理/文员
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5-8K
大专
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1年
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东莞-道滘镇
立即应聘
1,25- 45周岁大专或以上学历 2,负责人事招聘、面试,录取新人求职 3.通过公司网站网上、户外线下等渠道招聘 4.工作时间八小时,双休制,公司福利待遇好,工作环境优美 5,薪资面谈 -
6-6.5K
本科
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不限
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东莞
立即应聘
1、普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力和沟通能力;2、工作细心,善于团队合作,有良好的职业道德,高度的工作主动性和责任感,原则性强;3、熟练使用常用办公软件;4、熟悉人力资源各模块工作和相关法律法规; -
人事行政专员
急聘
5-7K
大专
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3年
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东莞-道滘镇
立即应聘
岗位职责: 负责公司日常人事、行政管理工作; 协助制定并执行公司人事政策、培训计划和绩效考核方案; 负责员工招聘、入职、离职等人事流程的管理; 维护员工关系,处理员工问题和投诉; 协助组织公司各类会议及活动; 完成领导交办的其他任务。 任职要求: 具备3-5年的人事行政相关工作经验 本科及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先; 具备较强沟通能力,能与员工保持良好的互动; 具有一定的人事和培训经验,熟悉人力资源管理流程; 熟悉绩效考核方案的制定与实施,具有一定的绩效管理经验; 熟练使用办公软件,如Word、Excel、PPT等; 工作认真负责,具备良好的团队合作精神和职业道德。 -
4.2-6.5K
大专
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1年
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东莞-道滘镇
立即应聘
岗位职责 1、负责招聘、入职、离职办理; 2、负责入职培训、考勤统计、宿舍安排、社保、公积金等; 3、领导安排的其他工作。 任职要求 1、大专以上学历,人力资源、工商管理等专业,培训专员(1年以上), 2、计算机操作熟练,熟练各类办公软件操作; 3、性格开朗,具有较强的责任心,团队合作精神。
推荐招聘信息
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5-6K
不限
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不限
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东莞-虎门镇
立即应聘
人事工作职责 1,负责招聘工作,员工入职,离职办理。 2。核算考勤,工资 3,宿舍安排, 生产工作职责: 1,负责仓库仓库物料清点,摆放 2,跟进生产订单,安排内部冲压排单,物料外发电镀,跟进, 3.生产消耗品购买, 岗位要求: 1.高中以上学历。有文职工作经验优先。年龄25-38 2.熟悉办公软件, 3.有较前的沟通能力,抗压能力 4能接受加班, -
8-12K
高中
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3年
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东莞-清溪镇
立即应聘
岗位职责: 1.负责越南员工的招聘、入职培训、员工宿舍及用餐管理; 2.负责越南工厂的证件管理,证件办理、与政府部门的沟通协调工作; 3.负责工伤及劳动争议的处理; 4.管理全厂环保/消防/水电系统等正常运作; 5.负责组织会议、安排公司各项企业文化和福利活动; 任职要求: 1.高中及以上学历。 2.3年以上人事行政管理工作经验,熟悉工厂人事行政部门工作流程; 3.熟悉越南国家和地方相关法规及政策,具有良好的政府关系; 4.熟练办公软件,越南语听说读写流利。 工作地点:北越 福利待遇: 1.每天工作8小时,月休4天(包薪制,根据工作需要自行安排加班) 2.包吃住。 3.每年2次休假,共25天假期(包括越南法假),公司负责签证和来回机票。 4.在广东东莞总公司给中国员工购买社保。 5.薪资根据个人能力进行调整。 可自由选择以下面试地址: 面试地址1:越南平阳省新渊镇永新坊越南新加坡II-A工业区16号路6号 面试地址2:广东省东莞市清溪镇银湖工业区清渔路29号 -
人事行政专员
急聘
5-8K
大专
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2年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责员工档案管理,考勤统计,薪资福利发放、员工关系维护等 2、负责公司招聘培训工作,包括招聘渠道的开拓和维护,招聘活动开展,员工培训等。 3、公司宿舍、饭堂日常管理工作 4、公司企业文化建设,包括组织员工文化活动、撰写企业文化建设方案等; 5、企业环保资料建设,包括收集整理企业环保资料、建立企业环保档案等 岗位要求: 1、大学专科以上学历,人力资源及行政管理专业; 2、两年以上同职位工作经验,熟悉人事行政管理; 3、具备较强的沟通组织能力,行政公关能力及事务处理能力。 -
5-6K
中专
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2年
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东莞-长安镇
立即应聘
1. 负责入离职手续的办理,档案管理 2. 负责员工及基层岗位的招聘 3. 负责考勤的核算(150人) 4. 负责宿舍及其他行政事务的管理 5. 上级交办的其他事宜 -
4.5-5K·13薪
大专
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2年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作; 4、负责各类会务的安排; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等; 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求: 1、形象气质佳,大专以上学历,电脑操作熟练 2、有1-2年行政人事工作经验 3、熟悉安保、清洁、后勤队伍管理 -
5-8K
大专
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1年
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佛山-南海区
立即应聘
岗位职责: 1、负责公司固定资产的管理,保障资产的管理制度化、程序化; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、负责公司人员招聘,入离职手续办理等人事工作; 4、负责各类会务的安排; 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 6、负责每月考勤核对; 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求: 1、一年以上人事行政经验 2、大专学历 3、性格活泼外向,有责任心 -
4.5-5.5K
大专
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2年
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东莞-望牛墩镇
立即应聘
任职要求: 1、大专及以上学历,人力资源相关专业,一年以上人力资源相关工作经验; 2、熟练使用office办公软件,如word,excel,ppt; 3、性格外向开朗,有较强的书面表达及沟通能力,抗压能力强。 岗位职责: 1、招聘渠道维护; 2、简历筛选,邀约面试,初试评定等相关工作; 3、培训协助及安排; 4、入离职手续办理; 5、前台事项管理; 6、上级安排的其他工作。 -
6-8.5K
大专
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2年
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东莞-沙田镇
立即应聘
1、人力资源管理、汉语言文学、行政管理或相关专业背景优先; 2、具备2年以上人力资源相关职位的工作经验,熟悉人力资源管理的各模块; 3、熟悉劳动法律法规和相关政策,有劳动争议处理经验; 4、具较好的沟通和协调能力; 5、具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立思考和做出决策; 6、熟练使用办公软件和人力资源管理系统,具备数据分析和报告撰写能力; 7、具备团队合作精神,积极主动推进工作的完成。 -
5-6K
高中
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2年
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深圳-龙岗区
立即应聘
1.两年以上的从事人力资源工作经验; 2.熟悉员工入、离、调、转,合同及社保等办理; 3.熟悉人力资源日常事务,考勤管理与制作,人才招聘; 4.熟练使用各种办公软件,较好的文字功底,出行政公告等; 5.有一年行政前台工作经验,20-35岁;
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东莞道滘镇人事助理/文员招聘东莞道滘镇人事助理/文员频道介绍
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