热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 沙田镇
- 合同管理员
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6-8K·13薪
大专
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3年
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东莞-沙田镇
立即应聘
1.大专（含）以上学历，人力资源管理或相关专业，35岁以内； 2.负责人力资源管理各模块工作，协助行政管理工作； 3.具备3年以上生产制造型企业人力资源管理工作经验； 4.工作细致认真、有责任心，较强的文案撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力，熟练使用办公软件。
推荐招聘信息
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6.5-8.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-黄江镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责搭建培训体系，培训授课.编制培训课件； 2.全面主持公司各类培训工作； 3.负责编写公司人力资源培训发展规划，调研公司培训需求，策划培训项目，并制定符合实际需要的培训计划； 4.指导协助各部门培训工作； 5.新员工入职培训授课； 6.协助公司进行团队建设，企业文化建设.提升团队凝聚力，营造良好的员工关系。 7.协助人事部门其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，2年及以上培训相关工作经验，有培训授课基础； 2.有过课程体系搭建或培训体系建立经验优先 3.具有良好的文案撰写能力，能熟练运用PPT.EXCEL.WORD等工具软件； 4.性格外向，善于调动气氛，具有较好的分析.表达.执行及抗压能力。 -
4-5K
高中
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应届毕业生
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东莞-石排镇
立即应聘
1、收发快递、人员招聘； 2、人事考勤异常及月报表的统计； 3、入职、离职等手续办理； 4、社保、意外险、合同签约等办理； 5、协助上级领导的人事行政等工作。 -
17-20K
中专
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10年以上
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佛山-高明区
立即应聘
男女不限，30-45岁，有ISO9001&14001证书，对公司各部门制度、流程、控制卡、表单、工作计划、会议决议等进行监控落实。有从事品质主管以及社会责任、客户验厂、第三方验厂经验，有外资品质管理经验优先。试用期2个月。《上岗后薪资17000-20000元/月+五险一金》 公司提供吃住，带薪年假、节假日礼品、生育礼品、喜事慰问金、生日加餐、为退伍军人庆祝、年度聚餐晚会。 注： 若投递简历在 三个工作日内 未接到面试通知，意味着您不符合我司的用人标准，本公司不另行通知。 -
3.4-4K
大专
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1年
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东莞-常平镇
立即应聘
要求： 1. 年龄20~35岁，大专及以上学历； 2.熟练操作电脑办公软件，工作细心； 工作内容： 1、负责批记录的收发，整理与完善； 2、设备使用、清洁、包材、标签的领用、发放秘记录等； 3、填写物资申购、维修等各类申请单并做电子档的登记与汇总； 4、生产数据资料、生产报表的统计录入和整理归档。 -
人事行政专员兼前台
急聘
5-8K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责前台接待 ，员工入职、离职、人事调动、劳动合同的签订等 2、负责人事资料和档案资料的归档日常维护管理 3、负责员工考勤处理 4、兼职做文控，更新BOM，下发图纸 5、协调领导交代的其他工作； 任职要求： 1、大专以上学历，办公软件熟练，有一年以上人事行政工作经验 2、逻辑思维能力强，性格外向，善于沟通和组织协调 3、工作认真仔细，有一定抗压能力 4、熟悉ERP的优先； 此岗位晚上需要加班到7点左右，介意勿扰 包吃住（宿舍2-3人一间，配备洗衣机，冰箱，空调，热水器等），大小周，写字楼办公 -
5.5-7.5K
大专
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应届毕业生
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东莞-东坑镇
立即应聘
1、负责公司食堂、宿舍、劳保发放等后勤管理工作 2、协助处理来访客人的接待工作。 3、负责公司员工招聘。 4、包吃包住，五险一金 5、综合薪酬5500—7500 有工厂行政工作优先 -
4-6K
不限
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不限
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东莞-厚街镇
立即应聘
岗位职责： 1、劳动合同和租赁三方合同，考勤、工资。租金，培训，绩效、巡查、采购，固定资产盘点维修 2、跟进客户回访问题点 3、人员的考勤和相关合同报表事项 4、跟进人员异动入职离职手续办理 任职要求： 1、男女不限 2、年龄不限 3、熟悉电脑的基本操作 办公地点：东莞市厚街镇 尚品世家南环路南 -
5-6K
大专
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不限
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等； 7、负责员工活动策划及安排。 任职要求： 1、职位类别： 人力资源专员/助理 岗位职责： 1.负责招聘网站日常维护工作。 2.负责招聘邀约、面试、复试及录用跟进等工作。 3.完成领导交办的其他工作。 任职要求： 1.20-35岁，大专及以上学历 2.有人事行政岗位3年以上工作经验。 3.爱岗敬业，具有良好的沟通协调能力、语言表达能力及学习能力 -
5-7K
大专
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5年
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东莞-东坑镇
立即应聘
1、22-30岁，行政类相关专业，3年以上相关工作经验； 2、熟悉行政后勤事务、安全卫生管理； 3、执行能力、沟通能力、协调能力强； 4、负责后勤（绿化、食堂、清洁、保安、宿舍、消防、水电、车辆）工作的监督及管理； 5、负责工伤、7S及安全生产检查，并对缺失部份提出整改并复查； 6、其它上级交待的事务 -
6-10K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责公司固定资产的管理，保障资产的管理制度化、程序化； 2、负责公司日常行政管理的运作； 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的统计管理工作； 4、负责各类会务的安排； 5、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理； 6、负责招聘，考核，员工关系等人力资源日常管理事宜； 7、定期进行人力资源数据分析，协助制定公司人力资源整体战略规划。 任职要求： 1、口齿清晰，勤快，善于学习； 2、较强的服务意识，熟练使用电脑办公软件； 3、具有良好的协调能力，沟通能力，有责任心，性格开朗，具有亲和力； 4，大专以上学历，有相关工作经验。
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