岗位职责： 负责生产车间人员安排、人效管理、质量管理等工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，22-28岁； 2、熟练使用电脑操作； 3、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。 薪酬福利： 1、包食宿，入职购买社保，入职满一年有100元工龄奖，入职满2年有200元工龄奖，以此类推。 2、有带薪年休假，生日礼品，每年年底发放父母慰问金。

1.往生产管理方面培养，需要学习车间生产技术和人机料法环。需要大专以上学历。 2.往工程技术打样方面培养。

岗位职责： 1、会使用CAD绘图软件； 2、进行技术文档的标准化检查、分发和回收； 3、协助工程师实现部分工程图绘图； 4、参与新产品或新项目设计研发过程中相关的文案类工作； 5、完成部门分配的其他日常工作。 任职资格： 本科及以上学历；光电、工程、材料类相关专业，具有良好实验设计、归纳总结的实验能力，掌握行业内理论知识及行业发展最新动态

岗位职责： 1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程； 2、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标； 3、能通过学习迅速胜任各岗位工作； 4、为部门工作提供建设性的建议，协助上级做好岗位工作及团队管理工作； 5、接受各部门工作的相关培训。（培养方向：销售、管理、技术） 任职要求： 1、统招本科以上学历，化工、化学等相关专业（必须项）； 2、工作稳定性良好，具有较强的学习能力、语言沟通能力、逻辑性； 3、工作积极乐观有上进心，有良好的团队协作意识。

岗位职责： 1.高中或中专以上文化程度,年龄20-45岁； 2.有相关塑胶厂工作经验优先,,能吃苦耐劳,为人诚实,勤奋好学,沟通能力较好； 3.发展方向：开机，生产组长、品质管理等。

岗位提示： 1、学历&专业要求：全日制大专以上学历、机电一体化、机械设计及自动化、英语、市场营销等相关专业优先录用； 2、工作经验：有半年以上制造业工作经验 3、能力要求：个人语言表达、逻辑思维、受挫力、抗压能力、自我学习能力等较强的优先录用； 4、个人规划：有清晰的3-5年职业规划，有上进心，愿意学习进步者优先考虑； 5、毕业时间：2021年6月-2024年6月毕业学生，在校期间有担任班级、学校等相关学生干部优先考虑； 6、职业通道：定岗培养6个月-1年轮岗学习综合评估后分配到部门担任组长、班长或者主管级岗位； 加入我们的理由： 1.公司构建了系统化的职业生涯规划框架，涵盖管理类、技术类、营销类三大职业发展系列，旨在全方位满足员工的个性化职业成长需求。 2.公司建立了完善的公司级和部门级培训机制，确保员工能够不断提升自身能力，胜任岗位工作并实现职业水平的飞跃。 3.公司是一家具有强大技术实力和市场竞争力的综合性高新技术企业。 4.公司倾力打造专属园区，现代化厂房拔地而起，前沿设施一应俱全，温馨宿舍全新落成，生活配套细致入微，在这里，工作与生活相得益彰，共赴美好未来即刻启程！

岗位职责： 1、负责按要求进行产品加工作业； 2、负责按品质要求，加工产品； 3、负责按生产工艺，进行产品加工； 4、负责个人工作区域的6S管理； 5、负责对所加工的工艺或工序，进行异常报告； 6、负责维护保养个人使用的工具； 7、负责个人工作区域的水电正常开关； 8、负责个人工作岗位的安全生产管理。 任职要求： 1、20岁-38岁； 2、熟悉电子料，有一定的机械类产品、设备装配工作经验优先； 3、品质观念强； 4、具备较强的责任心，有良好的沟通能力、团队精神；

30岁以下，高中及以上学历，具备较强的协调、沟通能力，及执行能力，责任心强，积极主动肯吃苦耐劳，需在车间学习生产技术及车间基础生产流程。进厂薪资为2410/月，加班14元/小时,当日加班超过4小时按16元/小时计加班,需进行培训，考核期为2个月，考核合格即刻调整工资，考核不合格者会立即调为普工。（合格后薪资3800~5000元）

岗位职责： 1.制程良率改善； 2.新产品制程评估； 3.生产异常处理； 4.生产作业员技能培训； 任职资格： 1、全日制本科以上学历； 2、工艺制造、生产管理、工业制造、机械自动化、高分子材料、光学光电类专业； 3、实践、动手和接受能力强；数据和逻辑分析能力强； 4、沟通表达口才好，可以独立做生产工艺及技能培训。