职位描述：

主要负责客户开发，对塑胶注塑，塑胶模具，塑胶加工有了解，有同行经验，及相关资源优先。

职位描述：

岗位职责：
1、挖掘潜在客户及销售渠道的开拓新客户、维护老客户；
2、从事产品的销售工作或承接工程项目；
3、负责商务谈判、销售报价、积极完成销售指标；
4、为客户提供产品咨询服务，了解客户具体需求，挖掘客户潜力；
5、具有良好的服务意识，收集客户及行业相关信息。
岗位要求：
1、大专及以上学历，机电或者自动化相关专业。有电气技术基础或者工控行业销售经验者，可放宽条件。
2、熟悉工厂生产流程，一年以上工控产品销售经验；
3、有亲和力、善于与人沟通、能吃苦耐劳、良好的团队合作精神；
4、具备良好的客户开发能力和销售技巧，有一定的市场开拓及商务谈判能力；
5，学习和抗压能力强，对销售有浓厚的兴趣，做事有信心有决心；

职位描述：

　　1．具有高中以上文化程度和印刷行业生产管理专业知识，懂得印刷工序，看色等，，
　 2．热爱公司，有较强的综合协调能力和组织管理能力；
　　3．虚心学习，积极进取，有较强的工作责任感和事业心；
　　4．坚持原则，廉洁奉公；
　　5．熟悉印刷产品工艺流程，了解和掌握生产管理基本内容。
    6.能融入生产一线。
　

职位描述：

任职要求：
1、大专以上学历；
2、有电子厂PMC管理经验，有喇叭行业PMC工作经验优先；
3、强大的数据处理及分析能力；（必须项，不符勿投）
4、良好的沟通能力及跨部门协调能力，抗压能力强。

职位描述：

主要职责：
1.根据客户需求和变化制定包装方案，把握产品工艺标准及要求，负责产品引进交付工作。
2.把握产品开发流程各阶段，做好产品全生命周期管理。
3.与客户沟通，了解客户需求，提供一体化包装设计，为客户提供技术支持。根据客户需要为包装做优化设计，并重点跟进重要客户。
4.协调解决各部门在生产过程中遇到的问题，并对产品进行持续改进，以满足客户要求。
5.有较强的责任心、良好的团队协作能力及沟通能力具备一定的抗压性
任职要求：
1.大专以上学历，三年以上包装行业工作经验。
2.英语四级以上，精通英语，能熟练书写和沟通，熟悉业务流程，能进行业务上的外语洽谈；
3.熟悉包装类相关专业知识，对行业有较深刻认知，较强的市场感知能力、业务拓展能力，工作有条理。

职位描述：

岗位职责：
1、根据销售计划和PMC订单状况制订采购计划，并督导实施；
2、作好采购的预测工作，根据订单运作情况、材料存放程度合理预先采购；
3、定期组织部门人员进行采购知识的学习；
4、精通采购业务和技巧；

任职要求：
1、40岁以下，本科以上学历，英语熟练，有独立写、听的能力；
2、五年以上工厂原材料采购的工作经验，有塑胶、五金行业经验者优先；
3、精通工厂采购的全部工作流程；
4、对塑胶原材料、五金产品有一定的专业知识；
5、沟通能力强、服从工作安排，能承受较多的工作压力。

职位描述：

（一）	岗位职责（专业技能）：
1.	负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务。
2.	负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施。
3.	负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题。
4.	熟悉ISO9001相关流程，组织实施，制作与修订品质部文件（SIP/SOP/QC工程表及品质周报月报）。
5.	负责检验员的工作调度与安排，为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求；
6.	负责品质异常情况分析和处理，主持品质改善及跟进，处理客户投诉,及提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实；
7.	负责供应商品质辅导和考核；
8.	品质员的绩效考核；
9.	负责质量管理系统的维护，确保其持续有效，不断改进：
10.	具备从事硅胶、注塑、五金加工等行业，或相关贸易公司经验。

二）其它要求：
1.	工作主动，为人积极乐观，善于发现问题，解决问题。能适应省外出差。
2.	有从事不锈钢保温杯，玻璃碗（杯），炊具等行业品质工作优先。
3.	能与客人以英文邮件方式沟通品质工作者优先。

职位描述：

一、岗位职责：
1. 负责健全与维护公司质量体系、实施质量策划、控制、改进。
2. 负责指导QE建立质量标准SIP、实验室产品可靠性验证测试管理。
3. 负责客诉的根本原因分析，拟定8D纠正措施，防止问题的再次发生。
4. 负责新产品控制、可靠性测试、确保转量产的的质量问题关闭、
5. 定期组织质量培训和宣传，提高员工的质量意识。
6. 负责供应商质量辅导、做好质量考核。
7.负责质量管理体系的有效运行，定期进行内部审核和外部审核。
二、任职资格：
（1）大专及以上学历，8年以上制造型企业质量管理经验，3年以上小家电品质经理优先。
（2）懂IATF16949和ISO9001体系知识，掌握SPC、QC手法的运用

职位描述：

我司为一灯饰外贸公司在灯饰行业已经30余年, 客户都是美洲与欧洲连锁的家居卖场

※能力需求：
1.需熟练基本办公软件WORD, EXCEL, PHOTOSHOP
2.英文听说读写能力需中上, 语文能力越强工资可议
3.跟单四年以上经验, 有灯饰或是杂货贸易工作经验工资可议

※岗位职责：
1、负责公司外贸平台的操作及管控
2、负责对外国客人的询问回复及详细说明，争取到客人理解及满意，从而转化为订单
3、负责客人要求的打样和品控要求的跟踪及寄送、追踪结果，并反馈给上级领导
4、负责外贸订单的统计并转化为公司内部生产
5、负责外贸订单交期的跟踪及不定时与客人进行沟通协调
6、负责客户投诉的接收、转化内部处理、反馈及跟踪结果
8、负责月度订单进度请款及订单结果结款的处理，以保证公司的合法权益
9、负责订单的违约跟进处理
10、负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理

※工作时间:　周一～周五08:30~18:00中午休息一个半小时

※公司福利:
1.购买社保。
2.公司支付住房公积金
3.每年7、8月份员工旅游。
4.端午、中秋礼金。
5.农历年前年终奖金基本保障1.5个月(视工作表现而上调)。
6.工作满一年提供带薪年假
7.每年公司正常营运下每年6月加薪

公司不包吃住, 吃住需自理!!

求职简历请发送至: btjob@belltaih.com

职位描述：

1.高中及以上文化，30岁-50岁；五年以上工作经验；懂电脑操作；
2.熟悉车间整个生产运作流程和生产质量掌控；
3.熟悉生产现场运作，在质量、效率和成本控制方面能有丰富的工作经验；
4.熟悉生管运作流程，根据生产计划排程安排生产，按时完成产量指标。

职位描述：

工作职责：
1、负责组织部门人员完成生产任务，保证产品质量和交期；
2、负责关注生产指令及物料进仓情况；
3、负责关注生产进度，及时的对生产任务、员工工位进行调整，确保生产顺畅；
4、负责改进生产排线方法，提高生产效率，降低生产成本；
5、负责检查部门内生产设备、消防设施的维护及保养；
6、负责部门员工及班组长的培训、考核、督导；
7、负责填报生产部各类报表，确保数据的准确性；
8、负责完成上级交办的临时工作事务。

任职要求：
1、高中以上学历，5年以上装配管理工作经验，2年以上主管工作经验；
2、懂ISO9001体系要求。
3、具有良好的沟通能力，责任心强。

职位描述：

工作职责：

1.	负责新项目五金模具的设计，DFM, 拆图以及工艺流程的拆分
2.	模具制作过程中进度以及问题根进
3.	模具试模检讨，改模方案确认，首样评估驻改进
4.	与客户沟通模具制作与设计阶段存在的技术问题

职位要求
1、可以熟练操作制图软件，用3D软件转数成2D，可以熟练操作办公软件。
2、有三年以上连续模设计经验，了解模具各工艺制作流程，有精密模具如屏幕罩设计经验为佳
3、有团队精神，服从管理，可以独立处理模具中出现常见问题。（有管理经验者优先） 
4、有上进心，又责任心，有团队精神，服从管理，(会PRESSCAD优先)

如英文沟通能力强，有相关的MNC工作经验，可考虑Senior或者Engineering Manager职位，待遇从优！

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、28-42岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

工作职责：
1. 针对客户询价进行报价及沟通，对来访客户进行接待。
2. 根据公司提供的客户资源和营销平台独立开发客户和跟单。
3. 外贸部日常工作的管理，计划达成。

职位要求
1. 大专及以上学历，英语四级以上
2. 英语听说及邮件功底扎实，具备基本的外贸业务开发和沟通技巧。
3. 思维敏捷，良好的客户服务意识。
4. 1年以上外贸业务工作经验

薪资待遇
1. 工作时间：五天半8小时。一切法定假日按国家规定带薪休假
2. 底薪 + 提成 + 奖金 + 五险
3. 员工福利：年假，下午茶，聚餐，旅游等
4. 公司提供住宿和三餐，此岗位高薪招聘！

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用。

职位描述：

岗位职责:
1、建立、建全公司内部财务管理制度并组织实施，确保公司财务体系高效运转
2、全面主持财务部各项工作，制度财务战略规划与目标，降低经验管理成本;
3、组织财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、税务筹划等方面的工作;
4、制定公司会计核算方案和税收筹划方案;
5、推行精细化财务核算，分项目归集收入、成本、费用等，并统计项目毛利及净利;
6、制度并管理税务政策及程序，做好公司税务规划，协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利 
     益; 
7、从财务角度出发给管理者提出可行性建议及改进措施，加强各部门沟通，针对审计中发现的问题做出快速准确的 
      回应;任职资格:
1.   年龄32-50周岁，会计、财务、金融、审计、财经类大学大专以上学历，具有注册会计师证,
     2.5年以上财务管理工作经验，至少3年以上集团公司财务工作经验，大型制造业企业工作经验优先考虑,
3、熟悉财务、会计、金融知识，熟悉财税相关法律法规及财务内控制度工作流程，熟悉sap财务软件的使用;
4、熟悉集团合并报表的编制;
5、在过往执业过程中未被行政机关或权力机构警告、处罚，不存在任何形式不良职业行为及执业记录请联系我，谢 
      谢!

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、确认产品不良特性，划分责任归属，开出不合格品报告并会签确认；
3、负责新产品开发时期的质量状态跟踪、验证及改善处理；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、20-40岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；
3、有原则，有立场对制程、来料不良判定及时处理。

具体薪资面议。

职位描述：

有纯销售型公司同岗位工作经验
基本底薪4.5K-6K，拿部门提成+分红

*.此岗位有公司分红业绩提成奖金
*.新增岗位 有兴趣与想法的人员直接与总裁面谈

职位描述：

岗位职责：
1.负责生产车间的日常工作安排，管理与运筹，全面控制，6S现场
2.下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度，生产制程计划及跟踪生产进度，合理安排生产排期
3.负责制定车间员工培训计划，同时按照公司考核方案结合部门工作目标对下属进行考核与评定
4.负责车间生产日报表，领料单，了解生产状况并监督跟进
5.对焊接设备，工具使用进行监督，控制生产成本及成本评估

职位要求：
1.专科或以上学历
2.具备现场管理，生产与运作管理，质量管理及其他相关专业知识
3.5年以上制造作业现场管理经验
4.掌握生产工艺流程，熟知车间内生产设备性能工艺技术参数
5.工作积极主动，执行力和团队意识强

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、35-45岁，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

1.3年以上五金冲压品质管理工作经验优先。
2.熟悉ISO体系，能主导推行ISO质量管理体系优先，有对接客户的经验。
3.工作认真负责，执行力强，有良好的沟通协调能力。
4.对质量管理、质量培训、质量统计有较强经验。

职位描述：

岗位职责：
1、负责正确传达公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制。
2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动。
3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护。
4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。
5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审核。
6、有电子行业相关工作者优先。

职位描述：

1、负责仓库的日常事务管理，仓库数据的落实
2、物料存储区域的规划，实行“定点、定量、定位”管理及标识工作 3、数量管理，保持账、物、卡数据一致
3、会操作ERP系统，懂开叉车

职位描述：

1、熟悉礼品盒生产和品质管理，对礼品盒生产和品质管理有2年以上的经验
2、负责组织建立与完善公司质量管理系统，并对公司质量管理体系进行监管
3、有一定的印刷看色经验
4、会开车

职位描述：

1、负责EVA车间日常管理
2、会核算裁片物料，开机切机，懂得调模、试模。
3、懂雕刻，会开振动刀

职位描述：

任职要求：
1、大专及以上学历，三年以上工控行业销售经理同岗位工作经验；
2、熟悉工控市场，具备优秀的市场开拓能力及商务能力；
3、具备较好的资源整合能力，具备丰富的团队管理、人才培养、团队激励能力；
4、具备良好的职业素养，形象气质好、工作激情高、抗压力强、有大局观。

岗位职责：
1、根据部门下达的销售指标制定销售计划并实施；
2、带领团队拓展市场及维护客户关系，完成业绩指标；
3、负责团队管理、人才培养；
4、上级交办的其他工作任务。

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。
7、负责对接客户处理品质问题

任职要求：
1、20-35岁，中专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

外贸英语销售
一、岗位职责
1.新老客户日常维护，国外客户订单的跟进，发报价推销，制作合同，对客户邮件进行回复，安排采购下单和仓库出货，跟进出货状态、催款；
2.跟踪和监督订单的执行，OEM定制项目的跟进，确保按质并准期出货；
3.具备新客户开发能力，英语水平好，每年至少2次去美国参加行业展会；
4.负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。

二、任职要求
1.至少有2-3年或以上外贸公司销售经验，有国外参展或者拜访客户经历，有独立开发新客户经验。能接受中美时差接受晚上联系客户。
2.大专及以上学历， 沟通能力强，英语口语以及表达能力强，用英语与客户进行交流无障碍，有赴欧美国家签证,最好有美国签证的，会开车的，愿意到美国公司每年出差2-3个月，出差工资待遇优厚底薪翻倍，可另外面谈。
3.熟练操作办公软件EXCEL,Outlook，有OEM定制产品的经验与能力，熟练使用外贸系统。
4.有团队协作精神，胆大心细，工作积极主动，性格外向喜欢做业务，热爱销售工作。工作认真，责任心强，抗压性强有韧性，思维逻辑性强。
5.年龄要求：24-40岁

三、工资待遇
1.工作时间：上午9：00到12：00，下午13:30到18:30， 周末双休，5天工作制，按国家法定节假日休息；
2.公司提供可口午餐以及加班晚餐，可提供住宿。
3.底薪8500元起步+绩效工资800元起步，具体面谈；
4.岗位薪酬结构：无任务底薪+有任务底薪+绩效工资+业务奖金（面议）；
5.公司还有各种销售激励政策（开门红奖，自主开发新品奖，大单接单奖励，月度季度达标奖，接单王奖，收款王奖，年度销冠奖，新客户开发奖，公司自有品牌产品销售激励奖，年度目标超额达标奖励等）；
6.根据个人表现和业绩情况，年终奖1-4个月的工资；
7.购买社保，转正后有7天带薪年假（入职5年带薪年假10天）享受一年一度的外出旅游，生日福利和节日福利；
8.生日聚会，重大节日礼品派发，户外团建活动，年底年会评选优秀员工，年度销售冠军、最佳新人奖等各种荣誉奖杯奖金奖品，等各种福利；
9.晋升渠道：优秀的销售人员可以参与带团队，从销售组长做起，晋升为销售主管，到销售经理。参与公司管理工作，做出突出贡献 且入职满一定的的年数，被评为公司的优秀员工的，有机会享受公司发展的分红；
10.关爱员工，每年年中安排一次员工体检。

职位描述：

外贸英语销售
一、岗位职责
1.新老客户日常维护，国外客户订单的跟进，发报价推销，制作合同，对客户邮件进行回复，安排采购下单和仓库出货，跟进出货状态、催款；
2.跟踪和监督订单的执行，OEM定制项目的跟进，确保按质并准期出货；
3.具备新客户开发能力，英语水平好，每年至少2次去美国参加行业展会；
4.负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。

二、任职要求
1.至少有2-3年或以上外贸公司销售经验，有国外参展或者拜访客户经历，有独立开发新客户经验。能接受中美时差接受晚上联系客户。
2.大专及以上学历， 沟通能力强，英语口语以及表达能力强，用英语与客户进行交流无障碍，有赴欧美国家签证,最好有美国签证的，会开车的，愿意到美国公司每年出差2-3个月，出差工资待遇优厚底薪翻倍，可另外面谈。
3.熟练操作办公软件EXCEL,Outlook，有OEM定制产品的经验与能力，熟练使用外贸系统。
4.有团队协作精神，胆大心细，工作积极主动，性格外向喜欢做业务，热爱销售工作。工作认真，责任心强，抗压性强有韧性，思维逻辑性强。
5.年龄要求：24-40岁

三、工资待遇
1.工作时间：上午9：00到12：00，下午13:30到18:30， 周末双休，5天工作制，按国家法定节假日休息；
2.公司提供可口午餐以及加班晚餐，可提供住宿。
3.底薪8500元起步+绩效工资800元起步，具体面谈；
4.岗位薪酬结构：无任务底薪+有任务底薪+绩效工资+业务奖金（面议）；
5.公司还有各种销售激励政策（开门红奖，自主开发新品奖，大单接单奖励，月度季度达标奖，接单王奖，收款王奖，年度销冠奖，新客户开发奖，公司自有品牌产品销售激励奖，年度目标超额达标奖励等）；
6.根据个人表现和业绩情况，年终奖1-4个月的工资；
7.购买社保，转正后有7天带薪年假（入职5年带薪年假10天）享受一年一度的外出旅游，生日福利和节日福利；
8.生日聚会，重大节日礼品派发，户外团建活动，年底年会评选优秀员工，年度销售冠军、最佳新人奖等各种荣誉奖杯奖金奖品，等各种福利；
9.晋升渠道：优秀的销售人员可以参与带团队，从销售组长做起，晋升为销售主管，到销售经理。参与公司管理工作，做出突出贡献 且入职满一定的的年数，被评为公司的优秀员工的，有机会享受公司发展的分红；
10.关爱员工，每年年中安排一次员工体检。

职位描述：

外贸英语销售
一、岗位职责
1.新老客户日常维护，国外客户订单的跟进，发报价推销，制作合同，对客户邮件进行回复，安排采购下单和仓库出货，跟进出货状态、催款；
2.跟踪和监督订单的执行，OEM定制项目的跟进，确保按质并准期出货；
3.具备新客户开发能力，英语水平好，每年至少2次去美国参加行业展会；
4.负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。

二、任职要求
1.至少有2-3年或以上外贸公司销售经验，有国外参展或者拜访客户经历，有独立开发新客户经验。能接受中美时差接受晚上联系客户。
2.大专及以上学历， 沟通能力强，英语口语以及表达能力强，用英语与客户进行交流无障碍，有赴欧美国家签证,最好有美国签证的，会开车的，愿意到美国公司每年出差2-3个月，出差工资待遇优厚底薪翻倍，可另外面谈。
3.熟练操作办公软件EXCEL,Outlook，有OEM定制产品的经验与能力，熟练使用外贸系统。
4.有团队协作精神，胆大心细，工作积极主动，性格外向喜欢做业务，热爱销售工作。工作认真，责任心强，抗压性强有韧性，思维逻辑性强。
5.年龄要求：24-40岁

三、工资待遇
1.工作时间：上午9：00到12：00，下午13:30到18:30， 周末双休，5天工作制，按国家法定节假日休息；
2.公司提供可口午餐以及加班晚餐，可提供住宿。
3.底薪8500元起步+绩效工资800元起步，具体面谈；
4.岗位薪酬结构：无任务底薪+有任务底薪+绩效工资+业务奖金（面议）；
5.公司还有各种销售激励政策（开门红奖，自主开发新品奖，大单接单奖励，月度季度达标奖，接单王奖，收款王奖，年度销冠奖，新客户开发奖，公司自有品牌产品销售激励奖，年度目标超额达标奖励等）；
6.根据个人表现和业绩情况，年终奖1-4个月的工资；
7.购买社保，转正后有7天带薪年假（入职5年带薪年假10天）享受一年一度的外出旅游，生日福利和节日福利；
8.生日聚会，重大节日礼品派发，户外团建活动，年底年会评选优秀员工，年度销售冠军、最佳新人奖等各种荣誉奖杯奖金奖品，等各种福利；
9.晋升渠道：优秀的销售人员可以参与带团队，从销售组长做起，晋升为销售主管，到销售经理。参与公司管理工作，做出突出贡献 且入职满一定的的年数，被评为公司的优秀员工的，有机会享受公司发展的分红；
10.关爱员工，每年年中安排一次员工体检。