东莞储备干部工资待遇
东莞储备干部工资水平一般一个月多少钱?其中72.49%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:东莞储备干部薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
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月薪趋势(平均)
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月薪区间分布
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学历要求
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学历等级年龄分布
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经验要求
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工作年限月薪分布
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收入阶梯

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城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
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生产储备干部
储备干部
1.大专及以上学历,专业不限。
2.有较强的学习能力、沟通能力、协调能力和团队合作精神 。
3.积极主动,具备强烈的责任心和事业心,愿意在公司内部进行长期发展。 能吃苦耐劳。年龄20至35岁。
4.晋升通道:多能工-副系长-系长或者技术员-初级工程师-中级工程师
工作地点
广东省东莞市高埗镇东莞市商利电子有限公司
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4-8K
东莞-高埗镇
大专
不限
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技术储备干部
储备干部
1.大专及以上学历,专业不限。
2.有较强的学习能力、沟通能力、协调能力和团队合作精神 。
3.积极主动,具备强烈的责任心和事业心,愿意在公司内部进行长期发展。 能吃苦耐劳。年龄20至35岁。
4.晋升通道:多能工-副系长-系长或者技术员-初级工程师-中级工程师
工作地点
广东省东莞市高埗镇东莞市商利电子有限公司
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4-8K
东莞-高埗镇
大专
不限
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储备干部
储备干部
1.大专及以上学历,专业不限。
2.有较强的学习能力、沟通能力、协调能力和团队合作精神 。
3.积极主动,具备强烈的责任心和事业心,愿意在公司内部进行长期发展。 能吃苦耐劳。年龄20至35岁。
4.晋升通道:多能工-副系长-系长或者技术员-初级工程师-中级工程师
工作地点
广东省东莞市高埗镇东莞市商利电子有限公司
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4-8K
东莞-高埗镇
大专
不限
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管理储干
岗位职责:
生产管理/品质管理储干
1、学习生产运营整体流程,熟悉生产工艺;
2、学习并协助主管进行生产运作/产品品质管理,积极配合工作;
3、协助主管做好员工的现场、培训、质量、安全监管;
4、生产作业分析,收集意见,提出合理性的改善方案;
5、做好各类生产/品质文件管理工作;
6、完成上级领导安排的其他工作;
任职要求:
1、善于沟通表达、有较强的分析和判断能力;
2、有责任心,愿意到基层学习锻炼;
3、有管理经验或相关管理专业优先;
工作地点
广东省东莞市石排镇东莞市鸿希玻璃智能科技有限公司
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4-6K
东莞-石排镇
大专
2年
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生产储备干部
1、具备流水线带线能力
2、具备流水线工作安排、产品品质、生产效率管理能力
3、标准化制度执行能力和工作创新能力
4、年龄在40岁以下
工作地点
广东省东莞市清溪镇銀湖工業區清漁路63號衍青塑膠五金制品有限公司
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5-8K
东莞-清溪镇
不限
应届毕业生
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储备干部
职位描述:
1、协助成型打样、胶料试炼试制、后工序跟进处理。
2、工艺过程设置和生产过程与工艺要求的符合性。
3、了解产品的生产工艺及控制点。
4、以研发,工程,品质,生产技术部门招聘合适人员录入;
5、吃苦耐劳,积极向上,身体健康,服从管理,自主思维;
任职要求:
学历要求:1、大专及以上学历,专业化学专业、模具设计专业等理工专业
2、有1-2年职场经验者
工作地点
广东省东莞市石排镇广东省东莞市石排镇下曾一路19号3号楼101室
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5-7K·13薪
东莞-石排镇
大专
1年
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组长助理
岗位职责:
1.协助组长管理现场,熟悉尾部人员工作调配等;
2.协助处理尾部车间内其他日常事务;
3.协助统计相关的数据。
任职要求:
1.上进、好学、有一定的抗压能力;
2.熟悉办公软件操作;
3.能适应加班,服从性好,能配合公司加班,协助组长处理工作。
工作地点
广东省东莞市虎门镇广东省东莞市虎门镇南栅镇捷南路849号
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3.5-4K
东莞-虎门镇
不限
应届毕业生
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储备干部(生产及技术)
职位类别:储备干部
岗位职责:
1、 透过轮岗培训认识公司各生产部门、技术部、产品种类、部门架构和管理;
2、 能协助研发新产品,并跟进物料和样品测试;
3、 能协助进行技术和物料培训;
4、 能负责部门内文件和记录;
5、 能协助管理工作;
6、 能完成公司安排的各项任务,严守公司商业及技术机密。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、生产及技术管培生需要性格沉稳,能够静下心钻研技术;
3、有较好的沟通、协调及执行能力,工作踏实认真、应对快捷敏锐,责任心强;
4、思想上进、敢于挑战自我,对印刷行业具爱好及热情;
5、积极主动、有良好的团队合作精神、能承受较强的工作压力,有责任心;
6、熟悉办公软件。
新员工入职即享有入职奖励1500元;
工作地点
广东省东莞市东坑镇新门楼永生街19号东莞永生商标印刷有限公司
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4.5-5.5K
东莞-东坑镇
大专
不限
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人力资源工程师
1、人力资源规划管理能力;
2、职位分析和绩效考核管理能力;
3、薪酬与福利管理能力;
4、人力资源开发、培训能力;
5、人事制度管理能力。
工作地点
广东省东莞市黄江镇刁朗村泓富二路6号
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6-7K
东莞-黄江镇
大专
不限
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