工作职责：
1、员工关系管理，即员工入转调离流程制定优化和流程结果管控；
2、员工绩效管理，即制定全公司各岗位绩效，并不断优化和监督执行；本科以上学历（特别3、财务费用管理，制定全年行政后勤和人力成本 预算，并做好执行；
4、后勤保障管理，重点做好饭堂、水电、物资供应等保障，做好服务工作；
5、安全防护管理，重点做好安全生产、消防安全、治安安全等防控工作，制定标准并执行；6、车辆安全管理，重点做好车辆的使用登记管理，以及保养、年检、保险、维修等日常工作；
7、固定资产管理，负责对固定资产的盘点、报废、维修等工作；
8、行政审批管理，负责办公系统行政类审批流程的建立和申请审核；
9、企业文化建设，负责公司管理文化、执行文化、团队文化等的建立和培育，组织团建和培训；
10、对外关系管理，对外对接社区、政府有关职能部门，处理其各类检查事项，按要求做好有关文书档案；
任职条件 ：
1、全日制本科毕业，（优秀可放宽至大专），人力资源、行政管理等相关专业优先，5年以上制造业人事行政全盘工作经验；
2.熟知国家人事政策及相关法律法规，并有成功处理应对员工劳资纠纷、劳动仲裁、工伤等经验；
3.具备优秀的组织能力、口头表达能力、书面文字总结能力，可以主持会议和集体活动；
4.具备较强的分析解决能力和应变能力、组织协调能力、沟通能力和人际关系处理能力；
5.具有较强的责任心，要能做到以厂为家；
6.具有较强的服务意识，认真处理上至公司领导下至基层员工的每一个需求；
7、熟练的办公软件操作技能，比如WPS、PPT、EXCEL等；
8、能接受加班，
9、会开手动档车，
10、在东莞定居人员优先，
11、为人公道正派，有原则性，


非本科学历请慎重投递简历，谢谢！

工作地点

广东省东莞市东莞市道滘镇南丫工业区南丫广场旁

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1.从事中小型企业担任行政管理经验5年及以上经验，有物业管理经验优先；
2.负责公司新厂区的施工装修、物业及招商管理工作；
3.负责公司行政工作流程和制度制定及优化；
4.负责公司日常行政事务的协调和管理（如宿舍、食堂、司机、保安、电工、清洁工等管理）， 监督和指导行政团队的工作；
5.负责公司日常办公用品采购和资产管理，行政费用预算；
6.负责公司新厂区卫生、绿化管理工作，确保办公环境的整洁。
7.负责公司安全管理（如各项消防系统、厂区标识、提示、8S管理）， 确保工作场所的安全，制定应急预案；
8.负责公司接待工作管理，懂接待礼仪、接待流程；
9.负责公司外联对接事务管理（如政府关系、社区关系等）；
10.负责公司危机管理，在紧急情况下，负责协调和处理危机事件。

工作地点

广东省东莞市长安镇新民同荣路8号

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