惠州工资待遇
惠州工资水平一般一个月多少钱?其中54.76%的岗位拿5K-8K/月。
数据来源:惠州薪酬查询数据来源于智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析得出,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。
-
月薪趋势(平均)
-
月薪区间分布
-
学历要求
-
学历等级年龄分布
-
经验要求
-
工作年限月薪分布
-
收入阶梯
-
城市平均薪资
数据来源:为智通直聘招聘市场数据的总和分析值,仅供参考
-
钣金厂杂工/普工
岗位职责:
1- 协助激光师傅装板及卸料等事务
2- 帮装货卸货等等
岗位要求及福利
1- 要勤劳肯干,不怕苦不怕累,肯加班,服从分配
2- 包中晚餐,买社保。
3- 包住。
工作地点
广东省惠州市惠城区惠州市惠城区 水口街道确廷路29号信利康产业园3期14栋1楼
一键扫码
随时沟通
4-6K
惠州-惠城区
不限
不限
-
螺丝打头师傅
岗位职责:
1.五金螺丝厂5年以上一模两冲打头机器操作经验,视力正常,听力正常;
2.会看生产图纸,
3.有良好的团队合作精神和品质意识,遵守安全文明生产管理制度
工作时间:
1、早 08:00-12:00 中 13:00-17:30 ;
2、公司免费提供食宿;
3、宿舍提供空调与热水;
工作地点
广东省惠州市博罗县杨侨镇双杨路1号
一键扫码
随时沟通
7-9K
惠州-博罗县
不限
5年
-
注塑领班/组长
任职要求:
1、高中以上学历,有2年以上相关工作经验;
2、熟悉手机后壳打磨原理、产品外观加工及工艺流程,熟悉生产现场管理知识优先;
工作地点
广东省惠州市惠城区广东格林精密部件股份有限公司-北门
一键扫码
随时沟通
6-8K
惠州-惠城区
高中
2年
-
PQE
岗位职责要求:
1、新产品跟进:检验文件的制定及修改、品质数据整理及分析;
2、异常跟进:制程过程品质数据统计,及时反馈生产异常并跟进及效果确认。
3、不良确认:对不良品进行确认并分析,降低制程不良。
4、客诉及RMA退货改善:对RMA退货异常超标的进行分析,并建立管理台帐。
任职资格:
1、高中/中专及以上学历;
2、有1年以上岗位经验;
3、能熟练使用相关测量仪器,了解QC七大手法等基本质量工具;
4、具有良好的沟通,组织协调和团队合作能力。
工作地点
广东省惠州市博罗县博罗县罗阳街道义和云步管理区
一键扫码
随时沟通
8-11K
惠州-博罗县
中专
2年
-
装配调试技工
岗位职责:
1、负责自动化设备的装配、调试及售后服务工作;
2、服从领导的工作安排;
3、能适应加班和出差。
任职要求:
1、高中以上学历,有一年以上自动化设备装配工作经验;
2、熟悉气动设备,对机械转动、自动化组装机构有深入的认识及了解;
3、能独立进行自动化设备组装、调试及改良,能看懂机械图纸;
4、有模具维修、钳工、机修等基础经验者均可。
工作地点
广东省惠州市仲恺区惠州市三协精密有限公司
一键扫码
随时沟通
5-10K
惠州-仲恺区
高中
1年
-
机修
岗位职责:
1、保证生产设备正常运行
2、设备应急维修
3、设备维护及保养
任职要求:
1、懂PLC编程(硬性条件)
2、有3年以上机械设备维修经验优先
3、有分析问题及解决问题能力
4、服从管理,责任心强,能吃苦耐劳
工作地点
广东省惠州市博罗县广东省惠州市博罗县园洲镇禾山村朱屋小组
一键扫码
随时沟通
8-12K
惠州-博罗县
不限
3年
-
燃气灯工程师
岗位职责:
1、负责燃气类新品开发,包括新产品结构设计、老产品结构改进,并完成结构设计文档的编制归档;
2、负责协调和解决生产过程中出现的技术问题,为工艺、生产、品质部门提供技术支持,保证生产的正常进行;
3、负责部分标准化等其它技术相关工作。
任职要求:
1、中专以上学历,28-40岁,五年以上相关工作经验,熟悉灯饰产品加工工艺和材料,熟悉燃气类产品结构、材料、工艺、安规等知识2、熟悉钣金、塑胶工艺,模具相关知识
3、精通CAD、Pro/E设计软件;
工作地点
广东省惠州市博罗县长宁镇长福路金园工业区(可直接导航“班记汽修店”)
一键扫码
随时沟通
15-20K
惠州-博罗县
中专
4年
-
光机整机师傅
任职要求
1、具有3年以上机床光机装配经验。
2、有较扎实的钳工基础,能看懂零件图、装配图等机械图纸。
3、两年以上数控机床装配经验,能够独立完成数控车床光机组装及精度调试。
工作地点
广东省惠州市博罗县龙溪镇小蓬岗高升高新产业园
一键扫码
随时沟通
8-12K
惠州-博罗县
不限
3年
-
CNC数控设备 装机师傅
任职要求:
1、熟悉三菱或发那科系统
2、具备装配整机CNC一年以上工作经验
3、能吃苦耐劳,有团队合作精神
4、待遇从优,薪资面议
工作地点
广东省惠州市博罗县龙溪镇小蓬岗高升高新产业园
一键扫码
随时沟通
8-10K
惠州-博罗县
不限
1年
版权声明:惠州工资数据是根据智通直聘企业公开发布的招聘信息统计分析并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并附上链接。