职位描述：

1、负责公司采购单的跟进和统计。
2、与供应商对账
3、协助采购部门输入打印采购物料。
4、熟悉采购跟单流程。
5、团队意识强，有一定的抗压能力，勇于挑战高薪；
6、口齿清晰，说话流利，工作认真负责、勤快，善于学习；
7、开发供应商市场。
任职资格：
1、男女不限，形象好，五官端正，年龄20-40岁
2、会运用办公软件，会对账，有采购相关工作经验
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直，服从安排。

工作时间：每天工作9小时，
上班时间下午15:00-21:00，04:00-07:00；
休息：月休2天；
福利待遇：5000-6000元+包吃+包住+社保
工作地点：东莞市高埗镇仓兴北路25号

职位描述：

岗位职责：
1.负责门店文职工作，懂基本的电脑操作，制作门店报表、打印菜普。
2.负责员工入职、离职手续办理，人事资料存档。
3.协助食堂仓库管理、开餐、收尾等工作。

任职要求：
1.18-40岁男女不限，五官端正，身体健康，持健康证。
2.做事勤快，有责任心。
工作地点：东莞各镇区。

职位描述：

一、招聘岗位及条件：
1，礼仪、服装T台，活跃氛围无经验均可。
岗位职责：热情活泼，善于聊天、互动，有责任心和团队合作精神，
要求：身高155以上，体重120以下，接受穿高跟鞋化妆
二，待遇；
1，保底7000起+提成+包吃住，月入1-2w，每天工作6小时，签合同，待遇写进合同，保障员工利益！
2，服装配套齐全。月休4天，可以连休。
3，面试当天可直接安排宿舍。
4，包住，住宿2人一间，宿舍配备无线网络，空调，洗衣机，热水器等，床上用品齐全。

职位描述：

工作内容：
 -负责前厅日常管理和运营，包括人员管理、服务质量、环境卫生等方面。
 -负责协调与后厨之间的工作，确保完成每餐服务工作。
职位要求
 1.有3年以上的餐饮楼面管理经验;
 2.熟悉餐饮行业，熟练掌握餐饮前厅服务工作技能与流程;
 3.具备优秀的沟通能力和团队合作意识，具备一定的领导能力;
上班时间：6:30-13:30,16:30-19:00，月休4天，5000包吃住   

职位描述：

岗位职责：
1，熟悉餐饮行业或农业财务管理流程;2，熟悉餐饮行业或农业成本构成;
3，负责会计报表编制、单据审核、凭证编制。
4，负责总账、固定资产、应收应付、资产负债表、利润表、现金流量表编制。
5、负责完善财务管理制度、监督各项费用成本。
6、负责优化会计核算流程、推动财务信息化建设。
7、熟悉一般纳税人的保税流程，会全盘账务处理。
8、每周休息一天，法定节假日正常休息。

任职要求：
1、大专以上学历。
2、熟悉一般纳税人的报税流程，会全盘账务处理。
3、有饮食食品行业会计做账经验优先。

职位描述：

职位类别： 采购统计员
1、负责统计所有采购物料的采购数据，采购根据所统计的物料数量进行采购。
2、负责输入、打印采购单。
3、负责更新系统价格
4、负责现场菜谱的整理、各类表格的打印
5、口齿清晰，说话流利，工作认真负责、勤快，善于学习；

任职资格：
1、男女不限，形象好，五官端正，年龄23-35岁
2、熟悉运用OFFICE办公软件
3、工作仔细认真、责任心强、为人正直
4、接受应届毕业生，有无经验均可

工作时间：8:00-12:00，13：30-17：30;
休息：月休4天，周五、周六轮休。
福利待遇：4500-5000+包吃+房补200元
工作地点：东莞市高埗镇创兴北路25号

职位描述：

岗位职责：
1、负责处理厨房的各类面点的制作；
2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；
3，对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；
4.对所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；
任职资格：
1、身体健康、精力充沛，厨师工作经验；
2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；
3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价
4、年龄在25-40岁之间。

职位描述：

负责公司配送工作，公司提供车辆。
岗位职责
1.持有C1或以上的驾驶证，2年以上驾龄，会使用手机导航.
2.有较强的责任心，能吃苦耐劳。
3.早晨开车配送货品到饭堂，晚上在公司分拣货品。
4.有较强的驾驶安全意识，从业内无任何重大的交通事故，听从安排
5.年龄20-40岁
6. 月休3天 ，排休，
7.工作时间：晚上分拣19:30-23:00 早上送货04:10-08:00

职位描述：

岗位要求：
1.20-35岁，男女不限，学历不限，性格开朗，
有较强语言组织及沟通能力。
2.有能力的可晋升职位（主管-店长-经理）
福利待遇：
1.公司免费提供包吃包住转正后购买五险
2.公司免费提供培训技能
3.月休4天 遇节假日可调休

职位描述：

岗位要求：
1.线上工作、有类似工作经验或想找类似工作
2.对公司的产品或服务有深入的了解，以便能够回答客户的问题。
3.良好的沟通技巧，包括清晰、准确的语言表达和积极的倾听，有效地与客户交流。
4.需要保持耐心和礼貌，以提供优质的服务体验。
5.具备分析问题、找到解决方案并及时解决客户问题的能力。
6.不断学习和更新知识，以适应公司业务的变化和新产品/服务的推出。
7.与其他部门协作，以确保客户的问题得到妥善解决。
8.将客户的需求放在首位，努力满足他们的期望，提供满意的解决方案。
9.准确记录客户的问题和反馈，以便跟踪和分析，为改进提供依据

职位描述：

1.菜品单价上传至餐饮称重系统
2.周菜单的录入；价格录入（一次性导入）
3.数据的维护与更新；
4.熟练使用办公软件，擅长数据统计与分析，工作严谨，认真；
5.系统下单数据管理核对，与系统入库数据核对.
6.协助上级完成其他相关性工作。
要求：20-35周岁，熟练使用电脑办公软件，熟练使用EXCELL函数及表格数据透视，有数据管理经验一年优先。

职位描述：

28-40岁，大专以上学历，具有较佳的服务态度和服务意识，有C1驾照，餐饮管理专业，有相关经营管理工作经验者优先考虑。
公园福利待遇： 
1、包吃、住，良好的餐饮保障。中午送餐，晚上餐厅有自助餐，宿舍免费提供空调、热水淋浴、饮用水及网络；
2、满一年后有七天带薪年假；
3、按劳动法有关规定签订劳动合同、依法缴纳社保；
4、法定重大节假日加班三倍薪资；
5、直系家属可免费游观音山国家森林公园；
6、法定节日要上班（包含春节），给予加班费。

职位描述：

岗位职责
1、运营管理：制定并执行火锅店的经营策略，确保达成餐饮部总监下达的各项经营指标，有效管理火锅店的日常运营，提升顾客满意度和忠诚度。
2、团队领导：领导厅面店长和厨房厨师长，组建并管理高效的餐饮团队，包括员工培训、绩效考核、激励机制等，营造积极向上的工作氛围。
3、菜品把控：与厨房总监、厨师长紧密合作，监督菜品质量，确保菜品口味稳定，根据市场需求和顾客反馈，定期策划新菜品研发与推广。
4、成本控制：严格控制食材采购、人力成本、运营成本等各项开支，优化资源配置，提高火锅店盈利能力。
5、客户关系：建立并维护良好的客户关系，及时处理顾客投诉与建议，不断提升餐厅服务品质。
任职要求
1、经验要求：具有 3 年以上餐饮行业管理经验，其中至少 1 年担任同等职位，熟悉火锅餐饮运营者优先。
2、能力要求：具备出色的团队管理能力、沟通协调能力和问题解决能力，能有效应对各种突发情况。
3、商业意识：拥有敏锐的市场洞察力和商业判断力，能根据市场变化及时调整经营策略。
4、职业素养：工作认真负责，具有高度的责任心和敬业精神，对餐饮行业充满热情。

职位描述：

一、开店前准备
1.1 检查物资
- 确认酒水、饮料、小吃等物资充足
- 检查酒杯、餐具等是否干净完好
- 确认卫生用品充足
1.2 设备检查
- 检查音响、照明等设备是否正常
- 检查空调、通风系统是否正常工作
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- 检查监控系统是否正常运行
1.3 员工工作准备
- 召开员工晨会，部署当日工作任务
- 确认员工着装、仪态符合要求
- 检查员工技能培训情况
二、营业期间管理

职位描述：

工作内容：蔬菜加工、削皮、洗菜、切菜等

岗位要求：
1、需要会计算线椒单价
2、能吃苦耐劳，服从工作安排
3、身体健康，反应灵敏；
4、踏实肯干，做事认真负责；
5、服从领导管理，为人友好和善。

有意向的可直接电话联系（电话打不进可＋微信）

职位描述：

工作内容：切菜

岗位要求：
1、能吃苦耐劳，服从工作安排
2、身体健康，反应灵敏；
3、踏实肯干，做事认真负责；
4、服从领导管理，为人友好和善。

薪资待遇：综合薪资6000-8000，不包吃住

有意向的可直接电话联系（电话打不进可＋微信）

职位描述：

岗位职责：
1、支持公司完成公司战略性目标，根据发展规划，完善营运体系制度、流程、训练、系统、标准、绩效等做前瞻性规划及制定可行性计划；
2、通过标准化、绩效、激励等方法超额完成公司制定的营业、利润目标；
3、对营运体系人才梯队建设、储备、培养、发展、晋升做前瞻性规划及制定可行性计划，满足企业发展对人才需求；
4、推动营运各项标准与系统，使各项目规范性运作，推动细节管理，使各项目运营高标准呈现；
5、做市场调研，根据市场需求及项目特点提出菜谱或产品需求，引导推进公司菜品及产品研发；
6、新项目各项费用支出、营销投入、人员架构、营运费用及预算管控；
7、定期召开营运经营分析会议，总结上月经营及管理机会点，及时调整项目管理策略和营销策略。

任职要求：
1、28-45岁，大专以上学历，餐饮、酒店管理专业为佳；
2、8年以上餐饮、膳食管理岗位工作经验，其中3年以上本岗位相关经验；
3、熟悉餐饮各部门管理流程，能够把握市场动向，提升业绩及利润，管控预算；
4、具有卓越的沟通、管理和团建设能力，事业心强，有良好的经验理念。

职位描述：

市场营销岗位职责:
1.在上级的领导下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2.管理客户关系，完成销售任务;
3.了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色;
4.对客户提供专业的咨询，有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展现状；
5.收集潜在客户资料;
6、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力，能独立完成签单；
7、有责任心，有敬业精神，有强烈竞争意识，能积极面对工作挑战；
8、负责配合公司业务部签单及开发新客户，维护老客户。

任职要求：
1、男女不限，性格外向；反应敏捷、表达能力强、有激情，思想活跃，有较强的沟通能力和商务谈判能力;
2.热爱销售，能吃苦耐劳，具备良好的立即沟通市场开拓能力，勇于挑战高目标、高收
入。
3.具备一定的市场分析及判断能力，有良好的团队合作精神、良好的客户服务意识;
4.工作态度积极，有责任心，能承受较大的工作压力;
5、熟悉运用OFFICE办公软件
6.具有餐饮或者食品行业相关经验者或生鲜农产品配送同行经验者优先录用，优秀在校生、应届毕业亦可。
工作时间：每天工作8小时，8：00-12：00，13：30-17：30
休息：周休1天
福利待遇：底薪+高提成+包吃+住宿补贴+社保
工作地点：东莞市高埗镇创兴北路25号

职位描述：

岗位职责：
1、大专以上学历，2年以上销售行业经验，有膳食行业经验者优先；
2、熟悉计算机和互联网，有较强的服务意识和较强市场分析能力；
3、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉行业市场发展
现状；
4、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力，能独立完成签单；
5、有责任心，有敬业精神，有强烈竞争意识，能积极面对工作挑战；
6、负责配合公司业务部签单及开发新客户，维护老客户。
7.年龄23-35岁之间。

任职要求：
1、男女不限，性格外向；
2、具有餐饮或者食品行业相关经验者；
3、有一定的管理组织能力；
4、表达能力强，具有较强的沟通能力
5、熟悉办公软件，如：PPT的制作等。

工作时间：每天工作8小时，8：00-12：00，13：30-17：30
休息：每周1.5天休息
福利待遇：底薪+高提成+住宿补贴+社保，
工作地点：东莞市高埗镇创兴北路25号

职位描述：

岗位职责：
1、负责处理厨房的运作；
2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示；
3，对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任；
4.督导厨房各分部主厨对食品原料的管理，使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量，合理地控制食品成本；
5主要负责公司员工的午餐、晚餐；
任职资格：
1、身体健康、精力充沛，厨师工作经验；
2、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练；
3、拥有较高的烹饪技术，了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价
工作地点：东莞各镇区、佛山、广西。

职位描述：

1、负责处理厨房的运作及行政事务，制定厨房管理制度、操作规程，了解各岗位人员的技术水平和专长，合理安排工作岗位，确保厨房工作的正常运作； 
2、与领导沟通制定各菜单和厨房菜谱，保持良好的出品率，不断研制、创制新菜式； 
3、擬定厨房每天的采购计划和申领计划，厨房每天的货物验收记录和领货记录，进行必要的分析建议； 

职位描述：

岗位职责：
1.负责厨房日常的出菜的管理和督导工作，完善4D管理；
2.负责制定、修订各种菜肴的规格和标准及制作流程，以确保出品质量符合要求；
3.督导检查厨房开餐前的各项准备工作及食品的制作方法和菜肴的数量规格；
4.监督食材洗切损耗率及菜品荤素比例要求；
5.核对菜品与售价，提前报备加菜需求；
6.监督厨余登记和盘点，厨余损耗率控制与把控；
7.服从公司工作安排调动。

任职要求：
1、会简单的电脑操作
2、有较强的食堂厨务、食品安全、餐厅服务卫生
3、熟悉菜谱制作和成本管控以及食堂人员的培训与考核。

职位描述：

任职要求:
1.学历不限、年龄55岁以内、身体健康，为人踏实
做事细心，有节约意识

岗位职责：
1.负责后厨菜品炒制，
2.熟悉川湘菜粤菜。
3.服从管理，敢于创新，能接受公司下达的要求。

福利待遇：
1.公司免费提供包吃包住，转正后购买五险
2.公司免费提供培训技能并拥有完善的晋升机制
3.月休4天遇节假日可调休

职位描述：

岗位职责:
1、负责清洗、整理菜品，协助厨师切菜、备
菜、打菜;
2、完成上级交代的其他事项等。
3、有良好的服务意识，吃苦耐劳，爱干净，讲究个人卫生
福利待遇：
1.公司免费提供包吃包住转正后购买五险
2.公司免费提供培训技能
3.月休4天 遇节假日可调休

职位描述：

一、工作内容
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算，办理相应的社会保险等；
8、上级领导交办的其他事项。
二、岗位要求
1、人力资源管理相关专业，大专以上学历，两年及以上人力资源相关工作经验。
2、熟悉人力资源工作的工作流程以及工作内容，具备人力资源管理的基本知识与工作能力，熟悉国家相关的人力资源管理法律法规政策。
3、具备良好的语言表达能力、应变能力，能及时妥善解决问题。
4、能熟练操作办公软件，工作认真、负责，具有亲和力。

职位描述：

1.菜品单价上传至餐饮称重系统
2.周菜单的录入；价格录入（一次性导入）
3.数据的维护与更新；
4.熟练使用办公软件，擅长数据统计与分析，工作严谨，认真；
5.系统下单数据管理核对，与系统入库数据核对.
6.协助研发总监拍摄新菜品
7.协助上级完成其他相关性工作。
要求：20-35周岁，熟练使用电脑办公软件，熟练使用EXCELL函数及表格数据透视，有数据管理经验一年优先。

职位描述：

工作内容：
1.	负责仓库的日常管理
2.	负责仓库所有物料的日常收发货
3.	负责每天更新库存台账
4.	负责库存管理、物料存放的管控
5.	负责安全库存的管控
6.	做好仓库5S工作，保持仓库整洁

岗位要求：
高中以上学历，5年以上仓库管理经验，其中有2年或以上仓库主管工作经验，熟悉电脑操作，熟练办公软件，熟悉金蝶云星空系统的优先。

职位描述：

1、食品相关专业，大专及以上学历，具备良好的专业理论基础；
2、收集、整理食品安全生产相关的法律、法规、标准、规范等文件，为相关部门提供技术支持；
3、有良好的团队协助意识，有高度责任心，具有良好职业道德和协调、组织、沟通能力；
4、完成领导交办的其他任务，熟练掌握Word、PPT等常用的Office办公软件；
5、应往届毕业生优先考虑；

职位描述：

岗位职责：1.负责各种饭菜的烹饪加工、制作，保证菜品质量、保证食品安全。
                  2.负责菜品花样种类创新，定期更新食谱。
                  3.负责所使用设备的安全操作。
                  4.合理使用资源、不浪费。
任职要求：身体健康、吃苦耐劳，责任心强，3年以上工作经验。
                  包吃包住，上班地点愿意接受公司分配。

职位描述：

1.有制造业会计工作经验； 
2.有初级会计证书和全日制大专以上学历；