职位描述：

职位类别：业务跟单员 外贸专员/助理 国际业务

1、英语四级以上，听、说、写流利
2、懂外贸业务流程，一年以上相同工作经验。
3、 熟悉整个业务流程，从客人询盘、报价、按排样办、订单跟进、出货订舱及制作整套出货文件、货款处理及客诉处理等。
4、有做过相框、画框或木制工艺品相关工作经验者优先。

职位描述：

       1、组织制定公司人事规章制度，并督促、检查制度的贯彻执行。
       2、组织设计和完善公司的组织结构，做好定岗定编，合理有效配置人力资源。
       3、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才。
       4、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作。建立健全员工的人事档案。
       5、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理
       6、负责协调员工关系，解决劳动纠纷。
     7、思维灵活，有上进心，爱学习者优先…
工作时间：26天 8.5H工作制

职位描述：

1、有工厂厨房工作经验
2、协助厨师做好厨房工作
3、负责切菜洗菜及日常餐具清洁消毒、饭堂的卫生
4、听从上级安排

职位描述：

1、熟悉办公软件，有1年以上文职经验；英语4-6级；
2、有团队协作精神，踏实认真负责，有较强的工作责任心和敬业精神；
3、服从工作安排，可接受应届毕业生；
4、会ERP系统操作优先；
5、工作时间：5.5天/8小时，待遇从优。

职位描述：

岗位职责：（注：该岗位需要中夜班轮班！！）
1、负责当区客户的发篮数及回篮数的系统数据录入、核对；						
2、次日车线送货单、订单、网单、进口检验单的打印、整理、分发工作；				
3、负责当区报废货品的系统数据录入、核对，促销品及赠品的核对；				
4、每天总仓车线的送货单、退货验收单的收回、整理、寄出，及车线现金的交收管理；			
5、协助客服中心核单工作，对车线货品、金额的差异、异常，监督车线人员对送货异常情况作出修改及调整工作；	
岗位要求：
1、高中或以上学历，有2年以上文职工作经验；
2、EXCEL函数应用、Word、OutLook使用熟练；
3、需要三班倒轮班，白班：08:30-17:30，中班：20:00-04:00，夜班：23:30-07:30，具体上班时间按实际工作安排；

职位描述：

1、发布招聘信息，包括在招聘网站、社交媒体平台及人才市才等渠道等发布职位广告，确保信息的准确性和吸引力，以吸引更多潜在候选人；
2、对收到的简历进行初步筛选，根据职位要求和任职条件，挑选出符合基本要求的候选人简历；
3、公司员工关系管理，相关文件与资料归档、信息录入与数据维护；
4、收集公司各部门培训需求相应制定年度计划并落地；
5、协助部门经理完成其他工作任务或兼并部门内其他岗位工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源管理相关专业
2、年龄25-40岁，男女不限，两年以上同岗位工作经验
3、性格偏外向，具备良好的沟通表达、协调能力
4、具备良好的工作责任心，逻辑思维敏捷，学习适应能力强
5、熟悉办公软件

职位描述：

岗位职责:
1、执行招聘、甄选、面试、安置等工作，负责聘前背景调查等工作;
2、办理员工入职、离职，负责新进员工厂级培训并做好归档工作
3、定期不定期的整理人事档案并及时更新，每天上报汇总人员情况;
4、负责新进员工住宿、伙食安排、分配工衣物资等，每月协同电工及厂领导对宿舍进行安全及卫生监督管理;
5.负责跟进行政管理的成本控制及水电管理等;
6、负责考勤的核算与汇总，监督员工出勤并对请假等异常记录进行汇总，协助会计计算员工资等;
7.负责劳动合同的签订、变更与解除等:
8、对接相关政府部门的检查与报表;
9、完成突发事件的处置及上级临时交代的事宜。
任职资格:
1、男女不限，年龄在20-45岁;
2、3年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑;
3、熟悉行政人事等工作流程;
4、能熟练运用OFFICE等办公软件;
5、工作仔细认真、责任心强、为人正直,
工作时间:5.5天
注:三年以上行政人事管理经验，熟悉考勤、宿舍、办公用品、行政、人事、合同管理等工作，能服从管理，亲和力佳、抗压力能力强
年龄要求：20-45岁

职位描述：

1.	本科以上学历，CET-6及以上、新闻媒体或视觉传达专业优先；
2.	熟识公文写作格式，具备良好的写作能力；
3.	中英文语言表达能力强，讲解形象生动活泼；
4.	有独立拍摄剪辑制作企业宣传视频的能力；
5.	工作有条理、细致、有责任心、办事严谨；
6.	熟练操作Office办公软件，了解网络常识；
7.年龄：22-30岁，男女不限，形象气质佳；
8.六天八小时工作制，五险、高薪。

职位描述：

岗位职责:
1、负责机械设备及有关零部件的图纸设计、BOM清单、安装和试运行;
2、制定机械设备的操作规程;
3、对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整;
4、对机械设备进行升级、优化、标准化;
任职要求:
1、专科以上学历;
2、只要热爱机械设计，能熟练使用SolidWorks制图软件进行实践操作;
3、机电自动化专业人才;
4、可以接受助理机械工程师;
5、认真负责，吃苦耐劳，有创新意识，具有责任心和团队精神;
6、没有经验的必须从学徒做起，考核通过后调为助理工程师

职位描述：

工作内容:应收应付对账统计，及工厂运营成本统计核算，工资核算,负责工厂人事招聘，考勤，财务相关工作2年以上

职位描述：

1、1年以上外贸经验，熟悉外贸流程（不限定行业），有塑胶/五金/模具/手板模型行业经验者优先；
2、通过外贸平台，Google 高级搜索，Linked in 等社交媒体寻找客户资源，挖掘潜在的客户信息并进行分析跟踪和可行性调研 ；
3、维护现有客户，跟进订单，处理订单制作、出运以及相关文件制作 （有业务跟单协助跟进）；
4、跟进完成业务订单，制作销售合同及传递；
5、整理归档客户资料，联系客户，对客户的询盘进行回盘，样品测试及反馈，处理客人客诉，售后事宜。
6、参加国内外展会跟踪维护客户；
7、有激情，抗压能力强，具备很强的团队意识； 
8、丰厚的提成收益，业绩突出可拿10W/月以上提成，只要你相信自己，敢于挑战。

公司优势：
1、专业生产加工的现代化企业及实业公司，能全方面为客户服务，满足客户需求；
2、公司拥有先进CNC加工机台，精确度超高，满足国外客户精度需求；
3、公司拥有最先进的3D打印技术，解决技术业务难题；
4、配资深工程师，解决业务难题；
5、产品质量高标准，有保证；
6、公司有完善的考核和进升机制，有良好的发展空间与机会；
7、公司福利制度完善，底薪加提成，优秀员工收入非常丰厚；
8、产品经营范围畅销广泛；公司自有设计加工生产，产品单价、交货优势非常明显；
9、公司地理位置交通方便；

公司待遇：
1、基本工资+高提成6-10个点；
2、提成点按销售额的%点提取（因行业信息保密，提成点具体面谈）；
3、团队基金、带薪休假、旅游、出国机会、参展机会。

其他福利：
1、高于同行业的薪酬水平，基本工资+高提成；
2、重视培养人才，新人入职有完善的培训体系；
3、按照国家劳动局标准享有国家法定假日；
4、享受法定节假日；
5、公司组织生日party；平时不定期聚餐，不定期的娱乐活动，让你嗨翻天；
6、办公环境安静舒适，免费提供工作餐，另享受外宿及外食补贴；
7、所有员工享受全勤奖、工龄奖、年度旅游、年终晚会；
8、工作时间：5天/7.5小时(9:00-12:00 13:30-18:00)，周末双休。

本公司待遇优厚，实行能者多得的策略，勇于开拓，贡献突出者公司给予优厚待遇，为你提供成就梦想，实现自我的平台；（欢迎具有开拓精神，富有激情的有志之士的加入）

面试地址：东莞市长安镇锦厦村锦源路四坊四巷1号二楼；
公司官网：http://www.haosensy.com；
有意向者可投简历，看到后会及时回复您；
期待您的加入！

职位描述：

略懂英文，熟练操作电脑软件，会打字制表，懂文档管理规划。

职位描述：

1、高中或中专以上学历，22-40岁。
2、三年以上生产型企业人事行政工作经验。
3、能熟练操作电脑办公软件，能熟练操作人事考勤系统，工作认真负责，积极主动。
4、性格开朗活泼，善沟通。

职位描述：

1、执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程；
2、负责采购订单制作、确认、安排发货及跟踪到货日期；
3、执行并完善成本降低及控制方案；
4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神；
 5、有良好的职业道德和素养，能承受一定工作压力。

职位描述：

1、工作经验1年以上 ；                                                                                                                                    
2、具备大专或以上相关会计专业知识。
3、对数字敏感，为人正直，能严守公司商业机密。
4、本岗位接受优秀的应届毕业生；

职位描述：

负责工作；（性别：Female）
1、6S管理（重点工作，无6S管理经验请勿投递简历）；
2、协助人员招聘（需要外出设点招聘）；
3、对食堂/宿舍/车辆/保安进行监管；
4、本岗位晚上需要加班，不接受加班请勿投递简历；
5、完成上级临时交办的事项。

职位描述：

负责工作；（性别：Female）
1、6S管理（重点工作，无6S管理经验请勿投递简历）；
2、协助人员招聘（需要外出设点招聘）；
3、对食堂/宿舍/车辆/保安进行监管；
4、本岗位晚上需要加班，不接受加班请勿投递简历；
5、完成上级临时交办的事项。

职位描述：

1、有印刷包装行业同岗位工作经验（没有印刷行业工作经验勿投简历）。
2、对采购数据及单价敏感。
3、良好的沟通协调能力。

职位描述：

1、工作经验3年-5年 。                                                                                                                                       2、25－43岁，主要负责财务往来数据处理，包括：税务、工商、审计事务、应付应收款、财务报表、报销单据审核等。
3、成本计算、外发加工监督、报表的检查核实。
4、公司高级管理人员工资的核算， 帐务处理。
5、具备大专或以上相关会计专业知识。
6、对数字敏感，为人正直，能严守公司商业机密。

职位描述：

岗位职责：
1、通过网络推广或展会平台开发新客户，拓展海外市场，开发和维护国外客户，以邮件、电话、在线聊天、接待面谈等方式成交订单；
2、及时处理及回复客户的订单需求及问题；
3、跟踪客户产品使用情况，维护客户关系；
4、目标客户资料的整理，做好客户要求的及时反馈和处理。
5、提交工作报告及各类业务报表，优化客户；
6、根据上级的安排完成其他相关事宜。

岗位要求：
1.有2年以上的外贸经验优先，男女不限，年龄22-40岁；
2.能够独立操作阿里国际站、独立开发客户，熟悉出口业务流程；
3.书面英语良好，能与客户进行业务沟通；
4.有良好的沟通能力，能适应压力，工作负责，敢于挑战，有恒心和进取精神；

工作时间+薪酬福利体系：
1、每天7.5小时工作时间，法定节假日按国家规定放假；
2、每周5.5天上班制，周一至上班时间：上午9：00-12：00，下午13：30-18：00；周六上班时间：上午9：00-12：00
3、位置：交通便利（科技园门口就是公交站台，708米处是南城汽车站）；
4、办公环境：舒适的办公环境商务写字楼，提供微波炉；
5、产品：气雾剂（快消品，一年四季都是旺季）；
6、薪酬：试用期1-3个月，综合薪资6000元~12000元/月（表现优秀者可提前转正）；无责任底薪+高额奖金，实力雄厚，每月准时发放上月工资；

职位描述：

1 岗位职责
1.01.负责国内外销售发票的开具及系统过账工作；
1.02.负责税务与收入的核对工作；
1.03.负责未对账开票客户的跟踪管理工作；
1.04.负责上海分公司、上海捷达盛、南京盛凌等公司的账务处理工作；
1.05.负责盛凌电子、上海分公司、上海捷达盛、南京盛凌等公司的税务工作；
1.06.严格遵守并执行《企业会计准则》《企业会计制度》《会计基础工作规范》等文件要求；
1.07.及时完成上级领导交办的其他工作任务。

2 任职资格	
教育背景：
◆ 本科以上学历（硬性条件）、助理会计师以上职称。
培训经历：
◆ 受过会计法、税法方面的培训。
经    验：
◆ 无同岗位工作经验要求；
技能技巧：
◆ 有高度的责任心和事业心；
◆ 熟悉现行税法规定；
◆ 熟悉熟练操作电脑；

职位描述：

岗位职责
1、负责包材采购订单和供货跟进;
2、负责包材、生产过程中质量问题的处理、跟进;
3、负责供应商对账和付款相关事宜;
4、协助处理仓库呆滞库存的处理,优化供应商账期,提升现金流量;
5、包材类供应商开发，成本优化。
任职要求
1、熟悉包装材料，会运用WORD\EXCEL等办公软件进行数据统计与分析，熟悉采购流程，熟悉ERP系统，能独立完成采购工作；
2、熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准；具备良好的市场调研、分析能力和人际沟通能力；服务意识强，工作认真仔细，对价格敏感，有较强的议价及谈判能力，具有较强的团队合作精神。
福利待遇：
1、工作时间：24天工作制（周末单双休）；
2、收入：基本工资＋岗位津贴＋绩效奖金＋全勤奖，年底奖金，不定期绩优调薪等；
3、正式员工入职即缴纳养老五险；
4、节日假期：享有各种有薪假期，包括法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期；
5、节日福利：开工、女神节、端午节、中秋节、春节等节日为员工发放节日礼品或礼金，为生日员工发放生日礼品并举行庆祝活动；
6、公司提供活动经费，支持团队建设，定期与不定期地组织户外运动、聚餐、唱K等活动，每周都有羽毛球活动。公司内设图书阅览室，免费阅览或借阅图书；
7、定期组织集体省内外旅游，篮球、羽毛球等竞技运动、精英团队户外拓展以及年会等丰富的活动；
8、培训福利：良好的内、外部培训机制，为每一位员工快速实现自我提升，成就自我创造条件。

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

任职要求：
1、1、英语听说读写流利，有3年以上电子产品外贸经验；
2、热爱电子消费类产品和外贸职业，熟悉环球资源、阿里巴巴、领英等销售平台，积极上进，渴望成功，对产品和市场能很快熟悉；
3、有独立开发和大客户谈判经验，有很强的独立谈判能力；
4、成熟稳重、有合作意识，希望与公司一道长期发展并获得成功。

职位描述：

一、岗位职责：
1、 负责管理亚马逊美国站账号操作和安全，控制产品风险，规避各类安全问题；
2 、不断优化listing，提升账户的订单量及保证账户的安全与好评率；
3、 收集竞争对手相关信息，及时调整销售策略，提升销售排名，完成销售指标；
4 、产品订单及备货跟进处理，确保订单及时发出；制定合理的备货计划，FBA保证库存充足同时提升库存周转率；
5 、制定产品站内站外推广活动，并对推广活动的实施进行调研、分析、预测、推广手段设计及效果评估等；
6、收集、整理客户问题、中差评，及时处理并反馈给相关部门，提升产品竞争力；追求每个产品效益最大化；
7、 处理客户投诉，对客户的退换货及退款进行妥善处理。

二、岗位要求：
1、大专以上学历英语四级及以上，热爱跨境电商行业；
2、amazon精品销售工作经验3年以上者；熟悉打造爆款模式的优先；
3、熟悉亚马逊北美站平台等相关政策，熟悉FBA操作，熟悉Amazon各种规则及推广工具的使用，熟悉亚马逊平台产品上传规则、技巧、交易流程,扩大交易量的方法和技巧，能独立操作；
4、能独立解决各种客户问题，包括咨询、售后、处理投诉等，能预防可能出现的争议，妥善解决各种已出现的争议；
5、为人诚实守信，做事脚踏实地，较强的学习能力、应变能力。
如运营能力特别优秀者，薪资也可根据个人能力面谈，薪资不做设限，诚招。

职位描述：

外贸英语销售
一、岗位职责
1.新老客户日常维护，国外客户订单的跟进，发报价推销，制作合同，对客户邮件进行回复，安排采购下单和仓库出货，跟进出货状态、催款；
2.跟踪和监督订单的执行，OEM定制项目的跟进，确保按质并准期出货；
3.具备新客户开发能力，英语水平好，每年至少2次去美国参加行业展会；
4.负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。

二、任职要求
1.至少有2-3年或以上外贸公司销售经验，有国外参展或者拜访客户经历，有独立开发新客户经验。能接受中美时差接受晚上联系客户。
2.大专及以上学历， 沟通能力强，英语口语以及表达能力强，用英语与客户进行交流无障碍，有赴欧美国家签证,最好有美国签证的，会开车的，愿意到美国公司每年出差2-3个月，出差工资待遇优厚底薪翻倍，可另外面谈。
3.熟练操作办公软件EXCEL,Outlook，有OEM定制产品的经验与能力，熟练使用外贸系统。
4.有团队协作精神，胆大心细，工作积极主动，性格外向喜欢做业务，热爱销售工作。工作认真，责任心强，抗压性强有韧性，思维逻辑性强。
5.年龄要求：24-40岁

三、工资待遇
1.工作时间：上午9：00到12：00，下午13:30到18:30， 周末双休，5天工作制，按国家法定节假日休息；
2.公司提供可口午餐以及加班晚餐，可提供住宿。
3.底薪8500元起步+绩效工资800元起步，具体面谈；
4.岗位薪酬结构：无任务底薪+有任务底薪+绩效工资+业务奖金（面议）；
5.公司还有各种销售激励政策（开门红奖，自主开发新品奖，大单接单奖励，月度季度达标奖，接单王奖，收款王奖，年度销冠奖，新客户开发奖，公司自有品牌产品销售激励奖，年度目标超额达标奖励等）；
6.根据个人表现和业绩情况，年终奖1-4个月的工资；
7.购买社保，转正后有7天带薪年假（入职5年带薪年假10天）享受一年一度的外出旅游，生日福利和节日福利；
8.生日聚会，重大节日礼品派发，户外团建活动，年底年会评选优秀员工，年度销售冠军、最佳新人奖等各种荣誉奖杯奖金奖品，等各种福利；
9.晋升渠道：优秀的销售人员可以参与带团队，从销售组长做起，晋升为销售主管，到销售经理。参与公司管理工作，做出突出贡献 且入职满一定的的年数，被评为公司的优秀员工的，有机会享受公司发展的分红；
10.关爱员工，每年年中安排一次员工体检。

职位描述：

外贸英语销售
一、岗位职责
1.新老客户日常维护，国外客户订单的跟进，发报价推销，制作合同，对客户邮件进行回复，安排采购下单和仓库出货，跟进出货状态、催款；
2.跟踪和监督订单的执行，OEM定制项目的跟进，确保按质并准期出货；
3.具备新客户开发能力，英语水平好，每年至少2次去美国参加行业展会；
4.负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。

二、任职要求
1.至少有2-3年或以上外贸公司销售经验，有国外参展或者拜访客户经历，有独立开发新客户经验。能接受中美时差接受晚上联系客户。
2.大专及以上学历， 沟通能力强，英语口语以及表达能力强，用英语与客户进行交流无障碍，有赴欧美国家签证,最好有美国签证的，会开车的，愿意到美国公司每年出差2-3个月，出差工资待遇优厚底薪翻倍，可另外面谈。
3.熟练操作办公软件EXCEL,Outlook，有OEM定制产品的经验与能力，熟练使用外贸系统。
4.有团队协作精神，胆大心细，工作积极主动，性格外向喜欢做业务，热爱销售工作。工作认真，责任心强，抗压性强有韧性，思维逻辑性强。
5.年龄要求：24-40岁

三、工资待遇
1.工作时间：上午9：00到12：00，下午13:30到18:30， 周末双休，5天工作制，按国家法定节假日休息；
2.公司提供可口午餐以及加班晚餐，可提供住宿。
3.底薪8500元起步+绩效工资800元起步，具体面谈；
4.岗位薪酬结构：无任务底薪+有任务底薪+绩效工资+业务奖金（面议）；
5.公司还有各种销售激励政策（开门红奖，自主开发新品奖，大单接单奖励，月度季度达标奖，接单王奖，收款王奖，年度销冠奖，新客户开发奖，公司自有品牌产品销售激励奖，年度目标超额达标奖励等）；
6.根据个人表现和业绩情况，年终奖1-4个月的工资；
7.购买社保，转正后有7天带薪年假（入职5年带薪年假10天）享受一年一度的外出旅游，生日福利和节日福利；
8.生日聚会，重大节日礼品派发，户外团建活动，年底年会评选优秀员工，年度销售冠军、最佳新人奖等各种荣誉奖杯奖金奖品，等各种福利；
9.晋升渠道：优秀的销售人员可以参与带团队，从销售组长做起，晋升为销售主管，到销售经理。参与公司管理工作，做出突出贡献 且入职满一定的的年数，被评为公司的优秀员工的，有机会享受公司发展的分红；
10.关爱员工，每年年中安排一次员工体检。

职位描述：

外贸英语销售
一、岗位职责
1.新老客户日常维护，国外客户订单的跟进，发报价推销，制作合同，对客户邮件进行回复，安排采购下单和仓库出货，跟进出货状态、催款；
2.跟踪和监督订单的执行，OEM定制项目的跟进，确保按质并准期出货；
3.具备新客户开发能力，英语水平好，每年至少2次去美国参加行业展会；
4.负责协助上级领导及其他部门相关工作的处理。

二、任职要求
1.至少有2-3年或以上外贸公司销售经验，有国外参展或者拜访客户经历，有独立开发新客户经验。能接受中美时差接受晚上联系客户。
2.大专及以上学历， 沟通能力强，英语口语以及表达能力强，用英语与客户进行交流无障碍，有赴欧美国家签证,最好有美国签证的，会开车的，愿意到美国公司每年出差2-3个月，出差工资待遇优厚底薪翻倍，可另外面谈。
3.熟练操作办公软件EXCEL,Outlook，有OEM定制产品的经验与能力，熟练使用外贸系统。
4.有团队协作精神，胆大心细，工作积极主动，性格外向喜欢做业务，热爱销售工作。工作认真，责任心强，抗压性强有韧性，思维逻辑性强。
5.年龄要求：24-40岁

三、工资待遇
1.工作时间：上午9：00到12：00，下午13:30到18:30， 周末双休，5天工作制，按国家法定节假日休息；
2.公司提供可口午餐以及加班晚餐，可提供住宿。
3.底薪8500元起步+绩效工资800元起步，具体面谈；
4.岗位薪酬结构：无任务底薪+有任务底薪+绩效工资+业务奖金（面议）；
5.公司还有各种销售激励政策（开门红奖，自主开发新品奖，大单接单奖励，月度季度达标奖，接单王奖，收款王奖，年度销冠奖，新客户开发奖，公司自有品牌产品销售激励奖，年度目标超额达标奖励等）；
6.根据个人表现和业绩情况，年终奖1-4个月的工资；
7.购买社保，转正后有7天带薪年假（入职5年带薪年假10天）享受一年一度的外出旅游，生日福利和节日福利；
8.生日聚会，重大节日礼品派发，户外团建活动，年底年会评选优秀员工，年度销售冠军、最佳新人奖等各种荣誉奖杯奖金奖品，等各种福利；
9.晋升渠道：优秀的销售人员可以参与带团队，从销售组长做起，晋升为销售主管，到销售经理。参与公司管理工作，做出突出贡献 且入职满一定的的年数，被评为公司的优秀员工的，有机会享受公司发展的分红；
10.关爱员工，每年年中安排一次员工体检。

职位描述：

岗位职责：
1、负责所在日本市业务的的订单安排样板，报价并寄样，订单处理，ERP资料录入，图档处理，系统订单维护，跟进订单的生产过程，及时处理异常问题，协调交期，出单，验货，出货等工作的完成
2、根据客户要求，协调公司各部门工作。
3、代表公司参加国内外展览会。
任职要求：
1.日语1级，听说写流利，沟通能力强，三年以上外贸一线工作经验,学习能力强，善于分析，思维敏捷，思路清晰； 有强烈的销售欲望，敢于挑高薪高酬及人生事业巅峰，热爱外贸行业；
2.工作责任感强，良好的团队合作精神，具备良好的客户资源维护及开发能力，作风硬朗。
3. 积极热情，协调能力强能承受较强的工作压力，适应快节奏高强度的工作，有较强的整合能力、执行能力，有相关管理经验；
4. 计算机操作熟练，熟练国际贸易规则、进出口业务流程和单证实务
5.工作环境良好，每天8小时，大小周休息。

职位描述：

Job Title: International Sales Representative

Job Duties:
1.Identify and qualify sales opportunities in international markets.
2.Develop and maintain relationships with customers in different countries.
3.Conduct market research to stay updated with market trends, competitors, and customer needs.
4.Create and deliver presentations and product demonstrations to potential customers.
5.Negotiate contracts and agreements with customers, including pricing, delivery, and payment terms.
6.Plan and Attend trade shows and visit customer 
7.Work with other departments

Requirements:
Bachelor's degree or above in International Trade, Business English, or related fields. Fresh graduates are also encouraged to apply.
Excellent English communication skills.CET-6.
Applicants with experience in exhibiting and setting up foreign exhibitions will be preferred. Applicants with experience in visiting foreign customers are preferred
Familiarity with foreign trade processes, including customs clearance, logistics, and payment terms.
Strong business sense, good judgment, and negotiation skills.

职位描述：

岗位职责：
1.   完成销售内勤日常工作（订单处理、寄样、制作销售合同、跟进交期）等；                                                                                                                      2. 负责新老客户维护，及时解决客户问题和咨询；
3. 协助业务员跟催应收账款；                                                                              
4、成上级交付的其他工作。 
任职资格：                                                                                 
1.32岁以下，本科及以上学历，销售内勤两年以上工作经验；                                                                                   2.熟悉OFFICE软件操作，会使用ERP系统；
3.性格开朗，善于沟通，具备一定的应变能力；                                     
4.工作积极主动，耐心，责任心强，服从上级安排。