职位描述：

研发总监岗位职责
1、准确理解企业战略目标与设备开发需求，制定研发中长期规划，将业务需求转化为具体研发任务，带领团队完成整机设计与技术方案落地。
2、组织评审设备布局合理性、材料选型、公差标注及工艺规范性，通过模块化设计与工艺优化降低量产成本，达成公司成本目标。
3、负责研发团队日常管理，制定工作目标、分解任务、监管进度，确保产品开发任务高效完成。
4、主导研发部门团队建设，包括人才招聘、技术培训、绩效考核及任职资格体系搭建。
5、建立健全研发管理体系，优化项目管理、质量控制、风险管控流程。
6、统筹知识产权申报管理，建立研发知识库，促进技术积累与传。
7、主导跨部门协作，协调研发与生产、供应链的协同，处理上级安排的重大技术决策事项。

任职要求：
1、机械工程/自动化专业本科及以上学历，8年以上非标自动化行业机械设计经验，5年以上研发团队管理经验。
2、精通机械设计及电气基础知识，具备完整的复杂设备开发经验。
3、熟悉设备制造行业研发流程管理，项目规划、执行、监控和验收等环节；
4、擅长技术团队管理与跨部门协作，具备50人以上团队管理经验，抗压能力强。

职位描述：

【诚聘：技术研发总监，1名，薪资40-50K/月+年终奖，坐标深圳】
任职要求：
1、年龄35-45岁左右，本科及以上学历，机电一体化/机械制造/电气自动化等相关专业；
2、具备激光技术专业知识，熟悉各类激光设备，熟悉各种激光器的原理、性能和应用；
3、精通C/C++、C#编程，熟悉软件开发流程、设计模式、体系结构，成功主导开发多个激光设备应用软件；
4、熟悉激光打标设备/激光切割设备/激光焊接设备，具有新能源/3C行业/FPC行业/PCB行业都可以；
5、具有软件/机械/电气/工艺设计及应用，擅长于软件开发；
6、具备卓越的团队领导力，善于团队激励；
7、具备创新意识和开拓精神，推动激光技术的创新，熟悉激光行业的市场动态、技术发展趋势；
8、八年以上团队管理经验，为人处事正直、坦诚、成熟、豁达、自信，有高度的工作热情。
9、下属人数：30人，汇报对象：总经理