职位描述：

岗位职责：
1.建立企业的质量体系标准规范；
2.制定企业质量控制工作流程、操作规范;制定企业的质量目标及质量工作计划；
3.组织实施质量控制工作流程规范和质量工作计划，并进行监督；
4.与企业内外相关部门协调沟通，积极组织质量管理工作；
5.监督和指导企业的生产过程质量控制工作，建立质量监督和反馈机制；
6.负责处理企业的质量纠纷，对重大质量事故进行调差分析；
7.与生产部门和相关部门一起讨论，提出质量改善措施；
8.负责指导质量部门的日常工作，并对下属进行培训和考核。

任职要求：
1、30-45岁，本科以上学历；有移动空调、除湿机产品管控经验最佳
2、8年以上品质管理经验，其中5年以上同等岗位管理经验；
3、熟悉ISO9001/SA8000/FSC/ICTI等管理体系标准，有内、外部审核和管理评审的组织经验；
4、工作细心、严谨、抗压能力强，有较好的组织协调能力，善于沟通。

职位描述：

岗位职责：
1.负责品质管控标准化的制定、修改和定期评审，监督标准的执行状况及有效性；
2.负责公司产品质量风险评估并及时向总经理汇报，参与对重大质量投诉的处理工作；
3.负责公司质量管理工作，对质量管理的各项工作结果负责；负责公司质量管理体系的策划、实施、运行、维护、监控和改进；
4.负责产品质量问题的原因分析、纠正预防与客户投诉处理；
5.负责部门员工的业务培训、技能指导及监督考核，推动品质专业人才梯队建设；
6.及时完成上级临时交办事项。
任职要求：
1.具有材料工程、机械工程等相关专业大专及以上学历；
2.具备5年以上模具注塑行业品质管理工作经验，有丰富的品质标准管理及优化实践经历；
3.要求应聘者具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效配合，共同完成生产任务；
5.具备较强的团队合作精神，能在团队中发挥积极作用；
6.具备很好的逻辑思维能力以及提炼，概括，总结的分析能力。

职位描述：

品质总监岗位要求：
1、理工类985/211普通全日制本科及以上学历，机械、冶金冶炼、质量管理等相关专业毕业；
2、英语可作为工作语言，能够与国外客户无障碍交流沟通（包括开会、商务洽谈、技术研讨、工作邮件等）；
3、具备国内外客户品质投诉处理及管理经验，对维护国内外客户有独特见解及公关经验，能长期稳定地维护和发展客户关系。
4、品质管理的理论与实践造诣深厚，压铸行业技术功底扎实； 
5、熟悉ISO9001、IATF16949、ISO14001、TISAX等体系，并能持续推动内、外审工作落地；
6、熟悉六西格玛管理方法、8D、5why以及QC七大手法等，并能够熟练运用到日常管理工作中，切实助力品质进步；
7、具有较强的统筹、组织、协调、沟通、领导、判断与决策能力；
8、在1000人以上的压铸或新能源汽车大厂，有5年以上品质总监工作经验优先；
9、一经录用，待遇从优。
岗位职责：
1、制定品质方针，目标的指定并依据方针和目标指导每个项目的质量策略；
2、制定年度经营计划和年度预算，并依据年度经营计划和年度预算承接制订部门计划及预算
3、负责产品质量的先期策划、试制认证和量产导入，产品批量生产各个阶段的品质工作;
4、策划制订，优化品质保证，生产制程、出货管理流程和规范，并监督实施效果;
5、策划制订，优化公司供应商管理流程规范、进料管理流程规范，并监督实施效果;
6、审核供应商考核/监控/评价方案、监控供应商审核评价结果运用、供应商淘汰方案;
7、负责体系管理，内部审核，客户审核，第三方审核满足客户要求以及法律法规要求
8、管理部门组织架构及人员培育。

职位描述：

岗位职责:
1.战略协同与目标达成
1.1 参与公司年度战略规划的制定，提出质量部门未来运营规划建议;
1.2 主导制定部门年度目标，指导及监督部门达成目标及持续改善。
2.品质工程
2.1 品质标准建立，如:根据客户需求制定产品的品质标准，编写验证性报告评估产品与客户要求的匹配度等;
2.2 新产品导入质量管控，如在新产品导入流程阶段，制定产品的质量标准及可靠性的测试计划，采集相关的质量数据，输出试产总结报告，参与试产总结会议，对新项目的风险评估提供合理建议等;
2.3 供应商质量管理，如:参与供应商的开发与评估，对供应商提供的产品与服务质量进行把握等;
2.4 生产工序风险管控，如:在制造过程中负责FEMA、PQC、OQC的标准设置、过程监督、结果分析与后续的改进与改善，构建及维护质量问题案例库等;协助量产阶段品质异常改善工作，主导召集团队对客户投诉进行现场检讨，制定纠正预防措施，形成有效管理控制。
2.5 过程QPA建立及维护，如:构建QPAChecklist(质量制程稽核列表)，并委派QC结合QPA Checklist定期对现场进行稽核。审查稽核报告，并协助推动现场改善，跟踪改善成效。
2.6 主导组织QIP（综合质量提升方案）质量提升项目。
3.团队建设
3.1 搭建质量技术人才梯队，针对公司发展需要及团队的人员特质进行人才队伍培训培育。
招聘要求:
1.学历要求:
-大专或以上学历，理工科类专业;
2.知识技能要求:
-熟悉机械制造、五金材料特性;熟悉质量体系及审核；熟悉统计技术和数据分析，熟知QC七大工具;
3.经验要求:
-5年或以上五金、机械行业质量管理经验/大客户项目质量管理经验;
-主导评估供应商/外包商的经验。

职位描述：

1、三年以上手机结构件行业品质总监履历、三年以上手机结构件行业品质经理履历；
2、熟悉金属、注塑、玻纤等工艺流程；
3、熟悉国内一线手机结构件客户品质异常处理流程

职位描述：

任职要求：
1、大专以上学历，有8年以上开关、编码器类电子零部件品质管理经验，3年以上同岗位工作经验；
2、掌握品质理论知识，精通品质现场管控，能主导开展本部门品质人员的岗位技能培训；
3、熟练运用QC七大手法，具有迅速指导分析及解决生产、品质与工艺问题的能力；
4、熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949质量体系，持有内审员资格证，并有主导及推行过ISO质量体系外审及客户审厂经验优先。
5、具有较强的学习、分析、理解，沟通、协调能力。

职位描述：

岗位职责
1、负责质量管理的全面工作，即处理产品生产从来料到出货、仪校的相关质量事务；
2、负责安排部门人员(下属)日常工作，并对其工作进行培训、检查和监督；
3、负责组织制定项目质量改善计划，负责与生产、技术等部门进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
4、负责对质量事故进行调查分析，提出纠正预防措施并贯彻实施；
5、熟练应对客户验厂；
6、熟练组织内部质量审核及外部审核。

任职要求:
1、30-47岁 ，性别不限，大专及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件;
2、相关同行经验3年以上，同岗位经验5年以上；
3、精通IS09001,IATF16949等要求，维护体系有效运行。

职位描述：

职位描述：
1、负责对生产车间班组的生产与管理；
2、对各生产线生产任务的分配、物料追踪、生产进度和产品品质的跟进总监督；
3、负责整个生产部的生产计划达成、物料管理、工艺制程、质量及设备的维护和管理；

岗位要求：
1、两年以上的电子行业组测包或插件一线管理工作经验；
2、具备生产现场管理的质量控制的能力，能够对现场生产人员、机器、材料各环节进行管理；
3、有良好的沟通及级织协调能力、问题处理和督导控制能力；
4、具有较强的抗压能力，数据观念强。

职位描述：

1、	男女不限，年龄≤45岁，大专或以上学历，工科专业；
2、	熟悉ISO9001及IATF16949体系运作；有体系建立和推行的丰富经验；
3、	能熟练使用相关品质工具，如SPC，6sigma等；
4、	有品质系统建立和维护的经历，能使用过程管理等方法处理问题；在相关岗位5年以上者；
5、	对供应链管理、开发品质控制、过程质量管理以及客户品质关系处理等有丰富经验着；
6、	熟悉光学注塑（或类似）产品及工艺；
7、	能吃苦耐劳，具备优秀的团队合作精神

职位描述：

岗位职责：
1、战略规划与体系建设：制定公司整体质量战略，建立符合ISO 9001、IATF 16949等国际标准的质量管理体系，并推动实施和持续优化。
根据公司发展规划，设计并完善IQC、IPQC、OQC、测量和DQE五大板块的质量管理流程，确保部门协作高效。
2、质量控制与改进：主导来料、制程、出货三大环节的质量管控，降低质量风险，提高产品合格率；
领导测量团队建立精准、可靠的测量方法和标准，确保数据支持产品质量改进；
推动DQE团队参与产品设计与研发评审，识别并解决潜在设计缺陷，确保产品可制造性和可靠性。
3、供应链质量管理：制定供应商质量管理政策，开展供应商评估、审核和提升计划；
协调IQC团队监督来料质量，确保供应链环节的质量稳定性。
4、客户关系与投诉处理：作为公司质量代表，维护客户关系，确保客户满意度；
主导客户投诉问题的调查与根因分析，制定并执行纠正与预防措施。
5、数据分析与决策支持：收集并分析质量数据（如来料合格率、制程不良率、出货质量指标等），提供决策支持；
建立关键质量指标（KPI）并跟踪实施效果，持续提升产品质量。
6、团队建设与管理：负责品质部门（IQC、IPQC、OQC、测量、DQE）团队的日常管理与绩效考核；
培训和提升团队成员的专业能力，建立高效、专业的质量团队。
7、创新与技术引进：引入先进的质量检测技术和工具（如CMM、SPC等），提高检测效率和精准度；
推动自动化和智能化的质量管理手段，提升生产质量和效率。
8、合规与审查：确保所有质量活动符合行业法规、客户要求及国家标准；
主导内外部审核，包括客户审核、第三方审核或认证机构审核。

任职资格
1、本科及以上学历，机械工程、材料工程、质量管理、自动化或相关专业优先。
2、8年以上质量管理经验，至少3年品质总监或类似高级管理岗位经验；
3、熟悉金属加工、精密制造或类似行业的生产流程和质量管理体系。
4、精通ISO 9001、IATF 16949等质量管理体系及其实施；熟练使用质量管理工具和方法（如5S、FMEA、8D、六西格玛、SPC等）；熟悉质量管理的自动化检测设备（如三坐标测量机）和统计分析工具。
5、拥有跨部门协调和沟通能力，能高效整合资源解决质量问题；具备优秀的团队领导能力，能够激励团队，推动品质文化建设。
6、具备良好的口头与书面沟通能力，能够清晰表达技术和管理思路；熟练掌握英语优先，尤其在与国际客户和供应商沟通中具备优势。
7、细致严谨，结果导向，具备强烈的责任感和抗压能力；
创新意识强，能主动提出改进和优化方案。
8、加分项：持有质量管理相关证书（如CQE、CQA、黑带认证等）；
有主导客户审核、第三方认证审核或供应商质量提升项目经验者优先。

岗位核心能力
全局观念：从战略层面把控质量管理，统筹五大板块的高效运作；
技术精通：深刻理解并应用先进的质量管理工具和方法；
客户导向：快速响应客户需求和质量问题，建立良好客户口碑；
创新驱动：在新技术引进和流程优化上引领行业标准。
此岗位对品质部门的五大板块协同运作至关重要，能直接影响公司产品质量水平和客户满意度。

职位描述：

岗位职责：
1、建立、完善和实施质量管理体系，参与公司质量方针、质量目标的制定，负责质量管理体系的推动与有效运行；
2、负责对相关法律法规、国内外同行业质量标准信息、高危物质信息的收集和整理，确保公司产品的符合性；
3、负责组织质量检验标准，质量、计量管理制度的制定，按规程管控产品的进料检、过程检及出货检，确保公司产品始终处于有效控制状态；
4、负责统筹部门内培训、绩效考核等工作，不断改善部门管理，提升部门人员技能水准；
5、负责不定期组织对生产不良或不稳定因素进行分析，提供改善意见及纠正预防措施；
6、组织并参与对供应商开发、管理、评估工作；
7、负责建立并维护公司各种ISO及IATF16949/AS9100/ISO13485体系运行及QS820规范培训，并监督公司体系动作符合要求；
8、负责统筹各种客诉意见收集、原因分析、改善措施回复等；
9、负责统筹供应商产品品质的指导及提升。
任职要求：
1、35-45岁，本科及以上学历，机械设计相关类专业，英语可作为工作语言；
2、八年以上机加行业工作经验，其中三年以上同岗位工作经验；
3、精通ISO及IATF16949/AS9100/ISO13485体系；
4、精通机业工艺标准，熟悉材料参数，对特殊工艺熟悉尤佳；
5、有推行过重大品质项目成功案例或经验；
6、有主导过品质管理体系的搭建与实施。
注：1、本岗位行业不是硬性要求，有大型制造业同岗位工作经验，英语精通亦可；
2、本岗位，优秀者，薪资/福利可以面谈！

职位描述：

岗位职责：
1、负责公司的药品质量监控管理及质量检验管理工作。
2、负责国内外药品GMP认证管理。
3、负责统筹公司药品GMP认证体系管理。

任职要求：
1、	熟悉药品质量相关管理法规、国内外GMP相关法规，具有5年以上药品质量管理同岗位经验。
2、	能用英文进行日常工作沟通交流。
3、	药学相关专业本科以上学历，具有药品质量监控、药品检验的验证经验。
4、	原则性强、具学习力、工作认真积极。
5、	持有中级职称或执业药师证者优先考虑。

薪资待遇：
1、	年底双薪加奖励。
2、	福利：工作餐、五险一金、节日补贴、年度体检、团建旅游、工龄奖。
3、	工作时间：每天7.5小时，周双休工作制，各类国家有薪假期。

职位描述：

岗位职责：
1、组织拟定本部门相关制度与工作流程，并监督执行；
2、制定部门工作目标和工作计划，并负责落实；
3、统筹管理公司质量体系建设，推广、执行落实到位；
4、产品品质全链控管，对现场生产质量进行监管；
5、负责验厂事务的统筹管理；
6、负责客诉的处理及纠正、跟进纠正措施的整改。


人员要求：
1、8年以上品质团队管理经验，具有酒店用品生产制造、日化及化妆品相关行业的工作经验；
2、具有实验室管理经验；
3、能够很好的协调各部门资源解除问题，风险管理意识强，具较强分析能力；
4、熟悉客户验厂流程；
5、对体系推广有充分认识，熟悉ISO9001及ISO22716体系；
6、有外资工作经验，具一定英语沟通能力者优先。

职位描述：

工作地点：湖北省十堰郧阳区(可远程面试)
一、职责概述：
识别顾客及法规要求，构建产品验收基准及检验规范；领导、组织开展来料、制程、出货、成品检验；开展不合格原因分析、寻求改进措施并监督实施、验证，以做好质量预防和质量保证工作，构建质量管理体系、健康的团队、促进团队成员整体素质和协作水平的提升以持续改进。
二、任职要求：
1、大专或以上学历，良好的文字、语言组织能力。
2、熟练掌握QC七大手法、五大工具等工具的运用并具备指导能力。
3、熟悉ISO9001、ISO14001体系要求、贯标及内审、管评工作。
4、团队管理及员工教育培训经验。
5、良好的表述、析判、规划、沟通、学习、应变、协作、执行力。

材料、化塑、化工、材料改性等行业优先，熟悉研磨、改性、造粒、周边工艺及相关产品的质量控制点及实施的优先。

工作地点：湖北省十堰郧阳区(可远程面试)

职位描述：

工作内容：
负责公司质量管理工作，确保公司的产品质量符合行业标准和法规，并协调各部门之间的工作。
主要职责：
1. 负责制定公司的质量工作计划，并监督其实施；
2. 负责公司的质量审核和评审工作，确保公司的产品和服务符合相关标准；
3. 负责制定和执行公司的质量控制措施，以改进公司的产品质量；
4. 负责与其他部门的沟通，确保公司的质量要求得到满足，并协调各部门之间的工作；
5.负责收集和分析公司的质量数据，以改进公司的质量管理和控制；
6. 负责公司的员工培训和技能提升，以确保公司员工具备所需的质量知识和技能；
7. 负责公司的供应商审核和管理，以确保公司的供应商符合公司的质量要求。

职位要求：
1.本科以上学历，具备连接器行业背景知识；
2. 5年以上连接器行业相关工作经验，至少3年质量管理和监督经验；
3. 熟悉ISO 9001、IATF16949、ISO/TS16949质量管理体系的要求，并能够独立实施和维护；
4.熟悉质量管理工具和方法，如SWOT分析、8D等；
5. 具备良好的沟通能力和团队合作能力，能够有效地与其他部门和员工进行协调；
7. 具备数据分析和决策能力，能够从海量数据中提炼出有价值的信息。

职位描述：

1.全日制大专科及以上学历，年龄38~45岁；
2.熟悉压铸行业前、后端品质全盘管理；
3.具备五金行业交付经验，客户品质管控流程等；
4.良好的组织及沟通协调能力强，能快速响应并分析解决问题；
5.抗压能力强，有大型同行企业或海外客户质量管理经验优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责全流程的质量控制和改善，识别问题和风险，落实关键控制措施，达成预定目标；
2、识别项目过程中的质量失控点和改进机会，运用质量工具/方法，进行根因分析并驱动改进，促进项目达成业务目标；
3、负责质量问题管理，保障质量问题解决闭环，运用质量工具分析根因，制定预防措施；
4、负责质量体系优化，定制和优化相关质量管理流程，组织部门内质量流程、规范的培训与辅导；
5、负责年度质量策划，分析内外部质量要求、质量标杆、产品质量状态，策划质量目标及达成措施，定期审视质量措施实施进展，保障质量目标达成。

岗位要求：
1、统招本科及以上学历，质量管理工程、质量管理与认证、工商管理、统计等相关专业；
2、5年以上充电桩行业经验，对质量工作有极大热情；
3、较强的逻辑思维及个人呈现能力；
4、有较强的学习能力，良好的沟通、协调、抗压能力；
5、有通信、单片机相关行业经验者优先。

职位描述：

性别不限，大学本科或以上，10年以上工作经验，5年以上本职工作经验，英文程度好，会日语优先，能够独立应对处理大型日企审厂相关工作；
基础待遇：工作时间可5天8小时或岗位责任制，提供免费食宿，年收入20W起

职位描述：

一、任职要求
1. 学历：大学专科及以上学历，理工类专业优先，熟练操作电脑；
2. 技能要求：精通TS16949、ISO9001/14001质量管理体系标准，精通APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP五大工具、及国际环保相关要求和品质管理手法；
3. 工作经验：十年以上电机，水泵同行业岗位质量管理经验，有丰富的客诉处理经验；
4. 具有电机或电子知识优先。
二、职责简述
1. 负责组织建立与完善公司质量管理系统，并对公司质量管理体系进行监管，确保体系有效运行，推动质量体系持续改进；
2. 负责公司产品质量策划及管理，客户端产品质量问题对接、沟通管理；并输出月度及年度质量汇总分析；
3. 参与公司重大质量问题的决策，改进并运行质量管理体系；
4. 规划实施质量管理方案，实现对产品、工艺等的质量控制目标。

职位描述：

全面负责工厂注塑、装配、品质、PMC等工作
1、生产战略与运营管理		
设计并实施生产战略，确保符合公司业务目标。		
分析生产数据，识别改进点，提出并执行优化措施。		
制定年度生产计划，并监督执行，确保目标达成。		
2、部门管理与团队建设		
直接管理注塑部、装配部、品质部和PMC，设定部门目标并进行绩效评估。		
提供培训和发展机会，提升团队的专业技能和工作效率。		
建立有效的沟通机制，促进部门间的协同合作。		
3、生产计划与控制		
制定并监控生产计划，确保交货准时率。		
处理生产异常，及时调整计划，应对市场需求变化。		
管理库存，确保物料供应的稳定性和经济性。		
4、质量保证与改进		
确保质量管理体系的有效运行，定期进行内部审核。		
监控产品品质，处理质量问题，预防不良品的产生。		
推动持续改进活动，如六西格玛、5S等，提升产品质量。		
5、成本与效率优化		
分析生产成本，制定成本控制策略，降低浪费。		
通过流程改进和技术升级，提高生产效率。		
定期进行效率审计，识别并消除生产瓶颈。		
6、安全管理与环保		
负责安全生产，落实安全政策，降低工伤事故。		
确保生产过程符合环保法规，推行绿色生产理念。		
对员工进行安全培训，提高全员安全意识。		

专业技能及任职资格：
1、本科或以上学历，理工科专业
2、至少10年以上制造业工作经验，5年以上生产管理经验
3、具备生产运营管理知识，熟悉注塑、装配、品质管理及PMC流程
4、精通精益生产和六西格玛等持续改进工具
5、强大的数据分析和问题解决能力
6、良好的英语沟通能力，口语优秀者优先

职位描述：

1、大专以上学历，年龄：25-40周岁
2、三年以上五金行业品质经理或品质总监岗位管理经验。
3、协助运营总监制定产品的品质目标和要求。
4、了解产品工艺流程；熟悉运用质量管理工具及方法，懂现场管理五要素及品质七大手法。
5、熟练掌握常见的质量工具如8D、5why的应用，熟练使用office办公软件;
6、具备较强的领导能力、解决问题能力、组织协调能力和沟通能力,执行能力强;
7、关注客户，通过持续不断地改进质量表现提高客户满意度。
福利待遇
1、6天10小时12000-18000元。
2、公司提供吃包住（单间），购买五险。
年龄要求：25-40岁

职位描述：

岗位职责：
1、负责按样板和技术要求调色；(硅橡胶类行业)
2、负责产品技术资料归档；
3、负责建立产品质量标准表；
4、负责协助总监完成专案开发；
5、负责完成领导安排的其他相关工作。

任职要求：
1、身体健康（无色盲、色弱），初中以上学历，有一年以上皮革产品/塑胶产品/油漆或色浆调色经验；
2、工作认真负责，有较好的沟通能力，协作能力和团队精神；
3、数字观念及逻辑分析能力强，具有良好的职业道德和职业习惯。

职位描述：

岗位职责：
1、参与公司质量方针、质量目标的制定，负责质量管理推动与有效运行； 
2、负责组织质量检验标准，质量、计量管理制度，按规程管控产品的进料检、过程检验及出货检验，确保公司产品始终处于有效控制状态； 
3、负责产品的工艺改进，及时将客户要求转化为本公司的要求，并不定期组织相关人员对生产不良或不稳定因素进行分析，及时提供改善意见和纠正预防措施；
4、负责对客户反馈、投诉及相关产品质量问题进行分析与处理； 
5、参与对供应商的开发、管理、评估工作； 
6、有计划地定期组织检验人员、生产管理人员、业务人员、操作工等不同岗位人员的质量教育培训工作，以便不断提高员工的品质意识，从而提高产品质量，提高客户满意度； 
7、检查、落实品质相关的规章制度，对记录表格的真实性、有效性进行监督，对收集的数据进行统计分析并对应，及时改善公司的品质； 
8、建立计量检测设备台账，对公司内计量检测设备仪器定期校验，并监督执行日常点检保养工作，确保计量仪器的有效性； 
9、负责建立质量部门全体人员的绩效考核制度，不断改善本部门的管理；


 任职资格： 
1、大专以上学历 
2、五年以上电池行业工作经验,熟悉PACK锂电池的生产工艺流程与品质要求， 
3、3年以上PACK品质经理经验； 
4、曾接受过系统的品质管理培训，精通ＩＳＯ９００１：２０００质量管理体系，熟悉ＱＣ０８００００，能独立编写品质程序文件及所有报告； 
5、对品质异常有一定的分析与判定能力,并能有效的控制和改善; 
6、熟悉ＡＱＬ与成品抽样标准；
7、熟悉出货与客退处理流程与操作；
8、能熟练运用统计技术与品管七大手法解决品质问题； 
9、有较强的协调、沟通和表达能力，能承受较大的工作压力和心理压力，办事原则性强并且果断； 


【公司福利】： 
1、公司***工作制（上午8:30-12:00 下午13:30-18:00）； 
2、公司包员工食宿、五险一金； 
3、每年1-2次公司组织旅游或拓展；  
4、休息按国家法定假日，并有应节福利； 
5、每年在考核的基础上有一次加薪机会； 
6、公司会提供给您一个上升的空间； 
7、良好的办公环境，及优良的团队合作，会提供给你发展的舞台。 
 公司在东莞工业区的人员规模约300人，公司薪资不设限，高薪诚聘，将按您的经验技能和工作成绩设定薪资。

职位描述：

岗位要求：
1、大专或以上学历，5年以上汽车零部件连接器行业质量管理经验，有判断事件升级汇报能务；
2、精通IATF16949质量管理体系和质量管理工具；
3、熟悉汽车行业项目开发、质量管理工作流程；
4、具有出色的组织、协调、洞察、学习、综合分析、创新和谈判的能力；
5、出色的领导能力，能够激励团队达成战略目标，交付高质量成果；
6、强大的项目管理能力，能够在快节奏环境下平衡多个项目和优先事项。
岗位职责：
1、制定并实施公司质量战略目标，确保与公司总体战略保持一致，沟通能力强，
具备一定的抗压能力；
2、制定公司质量标准规范和管理制度，为公司质量目标的实现提供保障，对质量运行进行监督、检查、协调、管理；
3、负责供应商质量，制程质量，新产品项目质量，客户质量等团队，推广创新、严谨和卓越的工作文化；
4、负责质量成本的分析和改进，并推动内外部改善；
5、负责组织公司重大质量问题的处理；牵头组织调查、分析、协调各种质量纠纷，明确处理意见；
6、负责开展质量控制效果评价，提出质量改善要求并参与改善；
7、负责分管团队日常管理，开展人才梯队培训建设。

职位描述：

岗位职责：
1、	协助品保部总监负责品质系统和现场品质管控工作的全面提升；
2、	协助品保部总监对公司品质制度的制订与实施，品质质量的执行与推动；
3、	负责公司品质异常的处理,协作业务部对客户投诉和退货进行调查处理；
4、	负责建立部门成员考核标准及评估下属工作质量，建立全公司的质量考核标准并推动公司执行，确保质量体系正常运作；
5、	负责监控来料产品环境管理有害物质等相关要求验收、标识、确认、记录；


任职资格： 
1、	全日制本科或以上学历，机械类相关专业优先；
2、	五年以上精密五金加工厂品质管控经验，对品质系统熟悉，有SQE、SBE、EPM经验者优先
3、	英语听、说、写流利，能与客户英文沟通交流； 
4、	熟悉PDCA、CPK、SPC、FMEA、MSA、APQP和PPAP；
5、	熟悉ISO9001/ISO14001/IATF16949/SA8000/ISO13485/GB2828/5W2H管理体系、QC七大手法；
6、	善于处理人际关系，具有较强的组织协调能力；
7、	熟练掌握五金工艺流程与核心技术、化学工艺、表面处理、材料成份知识；

职位描述：

岗位职责：
1、负责建立并维护质量管理体系并执行，为公司质量管理决策提供信息支持；
2、负责制定公司质量管理计划并有计划地推进、实施；
3、负责制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程；
4、负责制定质量控制方案和工作计划；
5、负责物资采购、产品生产、出入库总检等环节全程质量监督并填写质量检验记录；
6、负责配合研发、技术人员进行新产品试制及质量控制；
7、负责组织相关工作自检，形成自检报告并提出整改意见；
8、负责收集、整理自检资料，填制相应表格，提供依据材料。
9，处理客诉！

任职要求：
1、
2、
3、

职位描述：

工作职责
1、全面负责子公司质量管理体系维护、认证和改进工作，确保品质管理工作符合标准规划的要求并有效运营；
2、承接总部品质管理要求制定质量控制的工作流程和操作规范，并组织实施、监督执行；
3、组织制定江西子公司的年度质量目标和工作计划，并推进落实；
4、全面负责新产品导入过程管理、产品可靠性测评；监控产品开发过程质量，确保产品导入复核质量标准与规划要求；
5、监督和指导生产过程质量控制工作，建立质量监督和反馈机制；
6、负责供应链的质量控制，对关键物料的供货质量进行控制管理；
7、负责重大质量风险和事故的处理，指导、参与一般性质量事故处理；
8、组织质量成本管理及降低质量失败成本工作，持续降低质量损失率；
9、主持召开重大质量专题会议，协调开展重大质量改善和降本项目；
10、主导配合客户工厂审查工作，组织顾客满意度的分析改善；
11、制定子公司及部门质量培训计划，检查考核下属工作结果并指导；
12、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格
1、本科及以上学历，理工类（机械电子/通信工程/物理/化学）等相关专业；
2、10年及以上电子/半导体封装/汽车制造/自动化设备类大型制造业品质管理工作经验，3年以上总监岗位工作经验，熟悉9000/45001/16949体系优先；
3、精通质量管理体系，能全面组织把握内外部认证、审核工作的进程和管理；
4、掌握质量工具、质量管理体系等相关知识；
5、良好的组织管理协调能力、跨部门沟通能力和高效执行能力；
6、严谨细致，善于发现问题，并能有效分析、解决问题。

职位描述：

工作职责：
1、品质标准制作。 
2、新产品跟进，品质异常分析 
4、负责产品质量监控、分析、品质问题的解决。
5、负责管理检测仪器：负责搞好检测仪器的校验和管理；
6、负责质量管理系统的维护，确保其持续有效，不断改进：
     1）计划和组织管理评审；
     2）计划和主持内部质量体系审核，向品质总监报告质量体系的运作情况；
     3）组织并公布质量目标考评；
7、负责对品检人员的培训，以提高其检查水平；
8、协调好品质部、生产质量监督的有关工作.

任职要求：
1、三年以上品质管理工作经验；
2、熟练使用SPC、MSA、QC七大手法等品质工具；
3、熟悉ISO9001、ISO14001管理体系及ROHS标准；
4、能够独立分析与处理品质异常及事务能务,良的沟通协调能力；
5、会写8D报告

职位描述：

洗净班长       能适应两班倒   防尘服        薪资范围6000-10000元/月  具体面试后定薪

任职资格：
1.工作经验：3年以上镜片洗净方面工作经验
2.学历：初中及以上学历

岗位职责：
1、培养洗净人员的操作技能；
2、教导、监督洗净员工作业，确保洗净机台正常稼动与保养；
3、洗净化学物质的安全使用教导；
4、洗净新进人员技能、安全等相关方面培训；
5、掌控洗净的清洗作业进度，确保清洗品质；
6、制定镜片的洗净条件、洗净流程；
7、负责洗净日常管理工作；                                                              
8、清洗镜片来料确认、清洗后品质跟踪，异常对策、改善；

工作内容：
1、每日定时召开洗净班前会，确认员工出勤状况，安排当天工作任务；
2、做好每天生产协调管理工作，完成当日生产目标；
3、抽检前区来料品质，异常反馈并记录；
4、清洗后镜片定时巡检，异常早发现，早改善，品质跟踪；
5、每月组织一次员工技能培训；
6、洗净机点检、保养确认，问题点整改、报修、记录；
7、试作镜片的洗净条件及流程制定                                           
8、完成上级领导临时下达的工作任务；

岗位概述：
依据部门总监要求及实际生产计划需求，组织洗净员工按生产计划实施生产，制定并不断优化清洗流程，确保清洗品质，以完成部门总监下达的清洗任务

技能要求：
良好的表达能力、沟通能力；熟悉清洗机工作原理及清洗机操作方法。

职位描述：

岗位职责：
1、质量管理
- 负责建立、完善和维护保健食品质量管理体系，确保其有效运行并符合相关法规要求。
- 制定和执行质量控制计划，包括原材料、中间产品和成品的检验标准和方法。
- 对生产过程进行质量监控，及时发现和解决质量问题，确保产品质量稳定。
2. 团队管理
- 领导和管理质量部门团队，制定团队目标和工作计划，监督团队成员的工作绩效。
- 组织质量培训，提高团队成员的质量意识和专业技能。
3. 供应商管理
- 评估和选择供应商，建立供应商质量管理体系，确保原材料的质量符合要求。
- 对供应商进行定期审核和评估，督促供应商改进质量问题。
4. 法规合规
- 熟悉保健食品相关法规和标准，确保公司产品符合法规要求。
- 跟踪法规变化，及时调整公司质量管理体系和产品标准。
5. 文档管理
- 负责质量管理相关文档的编制、审核和管理，包括质量手册、程序文件、检验报告等。
- 确保质量记录的完整性和可追溯性。
任职要求：
1. 教育背景
- 大专及以上学历，食品科学、药学、生物技术等相关专业。经过培训取得《食品安全管理员考试合格证明》
2. 工作经验
- 具有 3 年以上保健食品质量管理工作经验，有质量经理岗位经验者优先。
3. 专业知识
- 熟悉保健食品生产工艺和质量控制要点，了解相关法规和标准。
- 掌握质量管理工具和方法，如 GMP、HACCP、ISO 等。
4. 能力素质
- 具备良好的领导能力和团队管理能力，能够有效地组织和协调团队工作。
- 具有较强的分析和解决问题的能力，能够快速应对质量问题。
- 具备良好的沟通能力和协调能力，能够与各部门有效合作。
- 有较强的责任心和执行力，对工作认真负责，无违法、违纪等不良记录
岗位职责：
1、质量管理
- 负责建立、完善和维护保健食品质量管理体系，确保其有效运行并符合相关法规要求。
- 制定和执行质量控制计划，包括原材料、中间产品和成品的检验标准和方法。
- 对生产过程进行质量监控，及时发现和解决质量问题，确保产品质量稳定。
2. 团队管理
- 领导和管理质量部门团队，制定团队目标和工作计划，监督团队成员的工作绩效。
- 组织质量培训，提高团队成员的质量意识和专业技能。
3. 供应商管理
- 评估和选择供应商，建立供应商质量管理体系，确保原材料的质量符合要求。
- 对供应商进行定期审核和评估，督促供应商改进质量问题。
4. 法规合规
- 熟悉保健食品相关法规和标准，确保公司产品符合法规要求。
- 跟踪法规变化，及时调整公司质量管理体系和产品标准。
5. 文档管理
- 负责质量管理相关文档的编制、审核和管理，包括质量手册、程序文件、检验报告等。
- 确保质量记录的完整性和可追溯性。
任职要求：
1. 教育背景
- 大专及以上学历，食品科学、药学、生物技术等相关专业。经过培训取得《食品安全管理员考试合格证明》
2. 工作经验
- 具有 3 年以上保健食品质量管理工作经验，有质量经理岗位经验者优先。
3. 专业知识
- 熟悉保健食品生产工艺和质量控制要点，了解相关法规和标准。
- 掌握质量管理工具和方法，如 GMP、HACCP、ISO 等。
4. 能力素质
- 具备良好的领导能力和团队管理能力，能够有效地组织和协调团队工作。
- 具有较强的分析和解决问题的能力，能够快速应对质量问题。
- 具备良好的沟通能力和协调能力，能够与各部门有效合作。
- 有较强的责任心和执行力，对工作认真负责，无违法、违纪等不良记录