职位描述：

工作内容：6天制长白班，仓库物料管理，进出货管理，生产车间物料管理。
基本要求：1.会用电脑打物料清单，服从安排，能吃苦耐劳，无经验也可以。负责物料接收，发送，录单。
2.车间领料配料，外发配料。协助仓库主管盘点等其他事情。
3。有半年以上车间物料员工作经验，熟悉物料工作流程，对数据敏感责任心强
工作时间：8：00--12：00     13：30--17：30      18：30--20：00

职位描述：

岗位职责:
1、负责依据工程资料对产品的质量进行检验，并作好记录; 
2、根据检验记录填写检验报告；
3、负责对产品品质进行监控并反馈给相关主管; 
4、负责品质异常处理及记录，及时与相关质检部门沟通解决，解决不了的问题汇报给上级；
5、负责检测设备的维护、点检保养；
6、上级交待的其它任务。

任职要求：
1、中专及以上学历；熟练使用Excel，word等办公软件；
2、2年以上QC相关的工作经验经验，会使用游标卡尺，卷尺，万用表等测量仪器。能识别产品图纸；
3、具备普通话听读写能力，能吃苦耐劳，服从安排，积极向上；
4、做事积极主动，头脑灵活，具有一定的沟通表达能力，能适应加班，此岗位需要随车间项目加班，无夜班。
5、有自动化行业经验者优先（QA/IQC/OQC岗位）。

【福利待遇】
    ◇外资企业，五天八小时工作制，周末双休；
    ◇五险一金、外加商业保险；
    ◇年底13薪+1-6个月的年终奖；
    ◇每年最少1次调薪机会；
    ◇丰富的员工活动及派发节日礼物及生日礼物等；
    ◇公司组织员工每年免费体检一次；
    ◇带薪假期：享受国家法定假期，产假、婚假、丧假等带薪假、带薪年假；
    ◇供餐补、房补；
    ◇全中央空调生产车间和办公室；
    ◇提供良好的培训、晋升机会。

职位描述：

1.男女不限，年龄25-45岁（底薪+加班费+500岗补）
2.学历不限
3.根据每天生产计划凭生产领料单提前到仓库领料
4.订单欠料表的填报，跟催欠料的到料
5.从仓库领料回来后与车间助拉做好物料交接
6.监督生产线物料使用，禁止随意丢弃物料，故意损坏物料
7.生产线不良物料退换
8.车间物料摆放整理，标识
9.做事细心，责任心，数字观念强
10.车间主管安排的其他工作

职位描述：

岗位职责：
1、负责品管部内部的管理文件和产品检验标准的制订；
2、每日上午、下午各一次对生产车间产品质量状况的巡视；
3、负责对质量记录的收集、整理和保管；做好检验员工作能力的评定；同时协助检验员做好首件的封样工作。
4、对生产过程中出现的不合格品组织评审，并把信息及时反馈到业务部，性质严重的直接汇报到总经理处；
5、负责不合格品的判定，对车间报废品的评定和上报审批；
6、不定期的组织对检验员的业务能力培训，提高他们的检验素质；
7、负责生产车间操作工操作技能和产品质量的现场指导和培训；
8、负责验货时的陪同，协助验货员的抽样、开箱以及对存在质量问题的沟通，对验货中出现的的问题进行及时记录。验货完成，协助跟单员清理验货现场，同时做好验货记录的反馈；
9、对产生的不合格品提出返工的建议和要求；
10、负责管理产品的检验和试验，并做好检验状态的标识管理；
11、对出厂产品的批次质量问题负主要责任。
任职要求：
1、两年以上同行业品管经验，两年以上品质部门管理经验，
2.需要出国到缅甸工厂
3、熟悉行业质量体系、方案及相关行业标准
4、能熟悉运用办公软件
5、有较强的领导、组织，沟通能力

职位描述：

岗位职责:
1.根据公司招商政策对接烟酒茶行，通过多种形式开发烟酒茶行加盟公司，
2.带领意向客户参观公司，介绍抖音云连锁优势，跟踪烟酒茶行客户加盟意向达成合作;
3.抖音来客品牌孵化爆单商品招商
4.熟悉所辖区域市场情况，及时建立加盟商档案，迅速掌握市场行情动态;
5.负责维护区域内客户关系，积极开发代理商，并与之建立紧密合作关系;
6.协助举办线下推广活动，负责线下推广活动的执行，追踪、评估、问题反馈及信息统计分析工作。
任职要求:
1.从事渠道拓展相关工作经验 5年以上，具备招商经验者优先;
2.任职快消品行业酒水、饮料类东莞或者广东区域经理3年以上者优先
3.具有良好的服务意识，具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力;
4.工作积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力;
5.有较强的分析能力和解决问题能力。思维敏捷，具有良好的市场洞察力及前瞻性;
6.大专以上学历，男女不限
薪资范围：6000-12000元/月

职位描述：

主要职责：
1.根据客户需求和变化制定包装方案，把握产品工艺标准及要求，负责产品引进交付工作。
2.把握产品开发流程各阶段，做好产品全生命周期管理。
3.与客户沟通，了解客户需求，提供一体化包装设计，为客户提供技术支持。根据客户需要为包装做优化设计，并重点跟进重要客户。
4.协调解决各部门在生产过程中遇到的问题，并对产品进行持续改进，以满足客户要求。
5.有较强的责任心、良好的团队协作能力及沟通能力具备一定的抗压性
任职要求：
1.大专以上学历，三年以上包装行业工作经验。
2.英语四级以上，精通英语，能熟练书写和沟通，熟悉业务流程，能进行业务上的外语洽谈；
3.熟悉包装类相关专业知识，对行业有较深刻认知，较强的市场感知能力、业务拓展能力，工作有条理。

职位描述：

1.3年以上五金冲压品质管理工作经验优先。
2.熟悉ISO体系，能主导推行ISO质量管理体系优先，有对接客户的经验。
3.工作认真负责，执行力强，有良好的沟通协调能力。
4.对质量管理、质量培训、质量统计有较强经验。

职位描述：

（一）	岗位职责（专业技能）：
1.	负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务。
2.	负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施。
3.	负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题。
4.	熟悉ISO9001相关流程，组织实施，制作与修订品质部文件（SIP/SOP/QC工程表及品质周报月报）。
5.	负责检验员的工作调度与安排，为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求；
6.	负责品质异常情况分析和处理，主持品质改善及跟进，处理客户投诉,及提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实；
7.	负责供应商品质辅导和考核；
8.	品质员的绩效考核；
9.	负责质量管理系统的维护，确保其持续有效，不断改进：
10.	具备从事硅胶、注塑、五金加工等行业，或相关贸易公司经验。

二）其它要求：
1.	工作主动，为人积极乐观，善于发现问题，解决问题。能适应省外出差。
2.	有从事不锈钢保温杯，玻璃碗（杯），炊具等行业品质工作优先。
3.	能与客人以英文邮件方式沟通品质工作者优先。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、录入；
3、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
4、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。
5、负责仓库整体日常工作的安排，确保收货、包装、发货等流程正常进行
6、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率


任职要求：
1、40岁以内，熟悉仓储作业流程
2、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用办公管理软件

职位描述：

招聘4米2司机1名
1、持有C1或者以上驾驶证，熟练驾驶手动档的车辆，对东莞、深圳线路熟悉，有较强责任心，能吃苦耐劳，沟通能力强；
2、2年以上驾照，熟练4.2米货车优先；
3、有工作经验者优先，年龄要求：20～35岁。
工作职责：
1、出车前需检查车辆是否可以正常出车。
2、装货前核对出单数量和出框数量，回司后也需核对回单量和回框量。
3、装货途中必须要认真对好单上件数，如有装漏货或装错货，后期费用由司机个人承担
4、送货单必须由客户签名，货到付款的必须让客户扫码付款。
5、 代收货款不得用司机个人微信或支付宝代收，如需收货款现金要经过营业部允许， 收回货款现金后回到公司要及时把货款现金交给营业部主管或副总。
6.每天出车前和回司后都必须登记行车记录表。
7.回司后需登记（司机日常登记表）。
8.出车前和回司后需检查车量是否有刮碰，如有刮碰需及时上报部门主管。
9.车辆需定期做保养。
10.司机需配合仓库和营业部日常事项。
11.司机需配合公司或者部门主管安排拉货和接货。
薪酬福利
1、提供食宿，空调热水器宿舍，一日三餐，三菜一汤；
2、节日礼金、生日派对；
3、不定时聚餐、KTV、户外活动、年度旅游等；
4,、综合工资7000-9000有能力者可达更高，上不封顶

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、28-42岁，高中及以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

岗位职责：
1. 负责公司产品的销售及推广，开拓市场，开发新客户。
2. 负责收集市场信息，收集客户资源，整理客户开发明细。
3. 负责管理及维护好客户关系，保持客户间的长期合作关系，与客户保持良好沟通，实
时把握客户的动态及需求。
4.负责客户货款收回及客户风险管控。
5.负责客户的订单利润把控。（从客户端及内部材质的搭配等方式）
6.负责跟进客户的订单配合及客户异常的及时处理。
7.完成公司及部门领导交办的其它相关工作。
岗位要求：
1.两年以上销售工作经验，同行优先，年龄35岁以内，有纸业销售经验与纸板行业资源的优秀者，可放宽年龄。
2.较强的开拓精神和抗压能力，性格外向，良好的沟通能力，有团队合作精神。
3.持C1驾照，有私家车。
4.薪资构成：无责底薪+绩效+提成=高收入（上不封顶）
岗位晋升渠道：
业务员--高级业务员--业务主管--业务经理--业务总监--分公司总经理

公司福利：
1.自有产权地皮及厂房，办公区及厂区采取酒店花园式设计；
2.公司自主经营食堂，员工免费三餐，为每一位员工提供健康
营养的伙食，定期安排加餐；
3.宿舍条件优越，每月有保底水电额度，超出费用才平摊，配
有热水、空调、WFl、独立卫生间；
4.公司每年视经营状况发放年终奖金；
5.公司不定期举行营销、技术、管理等系统培训，并为员工提
供良好的发展空间，具有完善的职业发展通道；
6.公司组织丰富多彩的文体活动，如球类比赛、拔河比赛、员
工生日会、年度旅游、包粽子等；
7.所有员工入职均购买社保；
8.每年举行年终尾牙晚会，提供丰富的现金抽奖活动；
9.公司设施齐全，有篮球场、足球场、健身房、KTV房；

职位描述：

岗位职责：
1.对制程现场的改善有独特见解，能够主导异常的处理并追踪改善结果，能够推动品质活动的开展；
2.制定和完善所有在制品等的检验规范，并监督实施；
3.及时向上级反馈当天生产制程中的质量信息；
4.对制程各质检小组的日常工作进行监督并提供技术指导；
5.协助工程部解决生产中的质量问题，对关键工位进行巡查控制，对质量控制能力进行分析改善，并跟踪其改善效果；
6.参与新产品试制，新材料、新工艺的验证、鉴定工作；
7.对制程现场作业中的不合理之处提出修正建议，配合工程师对客户投诉及退货进行分析处理；
8.协助上级完成公司交办的其他工作。
任职要求：
1.3年以上品质管理经验，2年以上本职工作经验；
2.拥有部门领导能力及管理经验，带领团队经验丰富；
3.熟悉办公软件、ISO、统计技术；
4.具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力；
5.有较强的文字表达能力，办公软件使用熟练，文字功底好，周月报的制作及统计分析熟练；
6.熟悉底座，Hinge，五金，塑胶，压铸基本知识优先；
7.对制程现场的改善有独特见解，能够主导异常的处理并追踪改善结果，能够推动品质活动的开展。

职位描述：

岗位职责：
1、负责质量管理的全面工作，处理职权范围内的相关质量事务；
2、负责安排相关质量人员(下属)日常工作，并对其工作进行检查和监督；
3、负责制定全面质量管理手册，制定质量检验标准，并组织质量人员实施；
4、负责组织制定质量计划，负责与其他相关部门成员进行研讨，制定改善和提高质量的方案；
5、负责与研发生产部门进行先期策划，对产品的设计和工艺进行审核，避免出现产品质量问题；
6、负责对质量事故进行调查分析，提出处理意见并报领导审批。

任职要求：
1、具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件；
2、有大中制造型企业，产品或原材料品质检查经验等品质管理工作经验者优先录用；

职位描述：

一、工作提示                                     
   主要负责数控机床  编程+调机工作  
①编程：
1、负责数控车床的编程，样品调试，产品的稳定加工和质量控制。
2、具有很强的机械制图识图能力，能独立读懂复杂的机械制图。
3、能够独立对新产品的工艺，刀具，CT进行评估。 
②调机：
1、懂新代、广州数控980系统编程，排刀、刀塔；
2、5年以上加工店做数控编程杂件的工作经验。
3、能独立解决完成生产过程中常见的一些异常问题。
4、长白班，有做领班及主管岗位工作经验优先
二、福利待遇：                                                    
1、包吃（3餐）包住（2-4人/间+空调、热水器），工作环境、生活环境优越。
2、准时出薪，福利多多：社保、旅游、年终奖、工龄奖、优秀员工奖、生日礼物、聚餐、节假日礼物、员工活动、春节车费报销、车间员工介绍费……等。

职位描述：

一、任职提示： 
1、主持品质中心全面质量管理工作，对品质管理相关的各项工作结果负责 ；
2、主导和组件质量管理体系和质量目标，确保和监督质量体系的有效运行；
3、负责设计、开发。生产活动的质量策划 ；
4、组织实施品质方面的质量统计，全面监督产品品质状况 ；
5、组件、管理、考核品质中心团队、并全面负责品质中心的运营管理 ；
6、定期或不定期对员工进行品质意识方面的培训。       
7、5年以上精密制造厂 或  机械厂 或五金厂  或机器人 或自动化  生产制造   品质部管理经验；
8、内审员资格证。品质部管理经验,懂TS16949；懂体系；会三次元编程优先。
二、福利待遇：                                                    
1、包吃（3餐）包住（1人/间+空调、热水器）。                       
2、社保、旅游、年终奖、生产绩效奖、工龄奖、生日礼物、聚餐、节假日礼物、春节车费报销、车间员工介绍费，准时出薪。             

职位描述：

任职要求：
1、中专及以上学历，有机械加工、机电设备等相关专业。
2、3年以上大型五金公司生产主管经验，精通五金生产管理制造流程、CNC、焊接摩擦焊，设备维护、维修、保养；
3、熟悉CNS.FSW生产工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。

职位描述：

岗位职责：
1、整机设备、自动化技术研发；
2、提供技术咨询和服务；
3、新产品项目市场策划、推广及技术支持；
4、专利申报相关工作；

任职要求：
1、有氢能源行业经验
2、全日制本科及以上学历，有行业相关岗位从业经验的学历要求可适当放宽； 
3、化工、机械、电气等相关专业；

职位描述：

1.根据检验主管的产品检验计划完成当日检测任务
2.按车间产品检测规程及相应的流程对待检产品的首件、末件进行检测，并做好记录，如实填写检测结果并提交检验主管。
3.及时上报发生批量质量问题（事故）
4.对不符合规定要求的产品或过程、必须迅速通知有纠正措施责任和权利的部门或车间管理者
5.监督生产现场工艺纪律的执行情况，如发现存在的不符合项及时配合生产部门主管领导（领班）予以纠正，并反馈部门质量管理人员

任职要求：
1、能适应两班倒，初中以上学历；
2、一年以上制造企业质检经验；
3、责任心强，做事细心；

职位描述：

岗位要求：
1、大专及以上学历，管理、工程机械相关专业；
2、5年以上本职位工作经验；
3、熟练使用办公软件，具备统计和QC手法等知识；
4、大型制造企业制造现场管理工作经验5年以上；
5、熟悉ISO9001/ISO14001/IATF16949
6、熟悉制造生产工艺、生产管理过程。
岗位职责：
1、制定本车间年度工作计划（年、月），工作目标值的设定；
2、负责生产体制编制和调整，车间内部工作的分配与协调；
3、车间重要品质改善及其他联络会议的参与、组织、报告；
4、日常生产活动的维持和5S活动的改进；
5、每日问题点的展开与对策实施；
6、负责员工考核、激励、评价反馈，培养团队的建设与管理；
7、注塑工艺精通。

职位描述：

1、要求熟悉电子物料，具有电子产品生产经验，有 smt 贴片生产品质经验。
2、需有大型工厂SMT品质工作经验优先；
3、具有良好的工作责任心、上进心，态度端正；
4、需有护照。
5、年龄要求：28岁-38岁

职位描述：

职位类别： 生产组长/拉长

岗位职责：
1、负责协助拉长拉线按生产计划完成生产任务。；
3、协助拉长主管协调车间工作，提高生产效率；
4、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
5、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
6、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；
7、负责培训员工实际操作过程中的安全意识，指导员工规范作业，对新员工进行技能培训和考核。
8.负责填写生产日报，员工考勤记录，现场数据分析和管控。

岗位要求：
1、男女不限，年龄20-45岁，中专或高中及以上学历。
2、有一年以上电机制同等岗位相关工作经验、对平衡机、点焊、绕线、冲芯、转子线等设备有深入了解，能够果断处理生产过程中的问题。
3、服从安排，做事认真，能吃苦耐劳，勤奋有责任心，踏实肯干。

职位描述：

岗位职责：
1、按照生产主管要求，按时按量完成生产任务，完成当日当月生产任务；
2、按工艺要求进行生产操作；
3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务；
4、完成领导交办的临时工作；

任职要求：
1、16岁-45岁，视力良好；
2、懂焊锡、打端子、熟悉线材加工者优先考虑；
3、会使用烙铁，品质观念强；
4、具备较强的责任心，有良好的沟通能力、团队精神；
5、22天制，底薪1980元+加班费，平时16.88，周末22.5+岗位技能补贴（会焊锡、打端子、成型、注塑等）

职位描述：

一、岗位职责
1、负责造纸车间制浆及纸机区域的日常生产管理。
2、负责造纸生产的异常处理和维护纸机正常运行。
3、负责造纸车间各项生产成本、消耗管控。
4、落实和督导车间安全环保、职业健康、劳保用品、隐患整改等相关工作。
5、负责对部门员工出勤管理、现场劳动纪律管理并对部门员工进行考核。
6、督导、检查所负责区域人员按规章制度、操作规程来生产操作。
7、督导、检查助理完成复卷区域的各项日常生产工作。
8、负责贯彻执行公司领导的各项管理指令，充分调动组织给定的各种资源，以提高工作效率，保质保量完成生产任务。
9.负责车间各种特种器材、备品备件、消耗品申请及跟踪。
10.负责对车间设备技改创新、工艺优化、产品开发等工作。
11.负责本部门人员调度生产和相关部门密切沟通，保证生产有序进行。
12.负责配合公司相关部门开展公司经营工作。
13.负责对新进人员安全教育、技术技能提升及车间储备干部培养等工作。
14.负责完成公司领导交办的其他事宜。

职位描述：

岗位职责：
1、负责所有涂层组工作，工作保质保量合理组织生产，按时完成PMC下达的生产任务；
2、有生产车间管理经验
3、做好岗位作业中的环境保护工作。
4、负责产线人员调配，并合理安排

任职要求：
1、初中以上学历，有过组长管理经验，25-38岁；
2、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；
3、会使用电脑，制作简单的表格文件
4、公司愿培养人才，发展方向从组长--生产主管-，有意向者请投简历吧

职位描述：

岗位职责：
1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标；
2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标；
3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案；
4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率；
5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度；
6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率；
7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。

任职要求：
1、良好的个人形象，为人正直，真诚；
2、良好的逻辑分析能力，沟通能力；
3、能够承受高压;
5、会驾车，能独立出差；
6、熟练使用办公软件；具备必要的交际能力。

职位描述：

岗位职责：
1.成品质量控制，包括生产初、中及尾期成品查验；
2.监控及向香港跟单汇报订单生产进度及质量问题；
3.定期向管理层汇报质量与合规性问题，工厂表现或其他相关资料；
4.与香港跟单及工厂沟通，以解决生产或质量问题；
5.执行主管及管理层指派的其他或特定工作
任职要求：
1.6年以上时款手袋、钱包与箱包QC工作经验；
2.熟悉时款手袋、钱包与箱包的生产过程、成品检验与标准；
3.良好沟通能力与团队合作意识、良好分析及解决问题能力、积极认真；
4.良好电脑应用技能，良好中英文书写及电邮沟通
5.能适应频繁出差或驻厂
6.有港资企业及欧美市场经验优先，英语四级以上优先

职位描述：

岗位职责：
1、根据销售情况制订生产计划，合理分配工作，提高工作效率；
2、车间人员合理安排和技能培训；
2、负责对操作设备人员加强巡查和指导，严禁违规操作；
3、统计分析生产中的各项消耗，如人工费、修理费、电费等；
4、负责做好生产部与客户及公司其他部门的关系。

任职要求：
1、大专及以上学历，28-40岁；
2、5年以上管理行业工作经验，生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。
咨询请电话联系，谢谢！

职位描述：

合适可以来电咨询了解！
岗位职责：
1、熟练操作三菱火花机，简单的机床保养；
2、确保工件加工中不积碳，加工完以后尺寸符合要求，下机前检查是否有电极遗漏；
3、操作电火花时以电极大小调节合适的放电条件，减少电极及工具的损耗；
4、保持工作环境，工作完毕后及时做好工具的整齐摆放，定期清洁机床，符合6S规定；
5、服从管理，积极主动执行上级安排的其他工作；
任职要求：
1、能吃苦耐劳，工作认真；
2、高中或者中专以上文化；
3、有2年以上精密模具放电经验；
4、工作认真负责，失误少，能配合加班、倒班，服从主管工作安排

职位描述：

岗位职责：
1、根据销售计划和PMC订单状况制订采购计划，并督导实施；
2、作好采购的预测工作，根据订单运作情况、材料存放程度合理预先采购；
3、定期组织部门人员进行采购知识的学习；
4、精通采购业务和技巧；

任职要求：
1、40岁以下，本科以上学历，英语熟练，有独立写、听的能力；
2、五年以上工厂原材料采购的工作经验，有塑胶、五金行业经验者优先；
3、精通工厂采购的全部工作流程；
4、对塑胶原材料、五金产品有一定的专业知识；
5、沟通能力强、服从工作安排，能承受较多的工作压力。