职位描述：

1。电脑软件，硬件及周边设备，会议室设备，网络，等安装，维修维护，清洁保养，登记管理。
2。 能独立安装，调试，维修，监控系统，门禁系统，电话系统。
3。 对网络安全及域管理有深入了解。
4。 工作认真负责，服从安排，有计划，耐心细致。

职位描述：

一、工作职责：
1、负责空调的安全运行、日常维护、小故障排除和当班异常现象的处理；
2、定期巡视检查制冷设备运作和系统的安全保护装置，确保空调系统终未端设备正常运行；
3、负责空调系统二次装修施工现场的监管工作；
4、负责定期进行空调系统的维护保养工作；
5、完成工作台账及领导交办的其他工作。

二、任职要求：
1、持电工证、制冷职业资格证、高空作业证，身体健康，50岁及以下；
2、接受在多个物业工作，认真负责，服从安排。

三、公司福利：
1、入职当月买社保，享餐费补贴、高温补贴、工龄奖等；
2、转正后享受全勤奖；
3、公司提供节日福利、生日福利、员工活动等多样关怀。
4、8小时白班，每周休息一天。

职位描述：

1、全面负责整个平台系统的信息化建设、技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略，并全面监督推进战略实施;
 2、组织制订年度研发、运维、培训工作计划，确保各类研发运维项目进度和质量，从技术角度提升用户体验; 
3、带领技术和产品团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作，完成平台整体搭建，设计、指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责，确保公司产品的研发进度;  
4、组织对重大技术问题进行研发攻关，消除制约公司战略实施的技术瓶颈;  
5、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档，保证技术成果质量;
6、组织协调技术资源支持，配合相关业务板块完成工作任务; 
7、参与公司市场推广和营销战略制定，提供相关技术解决方案或决策支持建议。

职位描述：

岗位职责：
1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认；
2、负责原材料及辅材入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认；
3、负责原材料及辅材入岀库后存卡的数据更新；
4、负责备货作业、原材料装卸作业；
5、负责退仓及客户退货等异常情况的対应；
6、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策；
7、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致；
8、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件；
9、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、安全。

任职要求：
1、20-40岁，有1年以上工作经验，有仓管工作经验优先；
2、身体健康，吃苦耐劳；
3、认真、细致、负责，会使用ERP系统优先。

职位描述：

岗位职责：
1.承接公司金蝶云星空ERP项目业务调研、需求分析、方案设计、流程优化、
功能测试上线等实施工作，与软件供应商对接，推动项目在内部落地。
2.与业务部门沟通，梳理、优化需求并提供解决方案。
3.编制相关用户使用手册，对各部门关键操作员进行培训工作。
4.解答并处理ERP系统、用户计算机使用过程中遇到的问题及异常。
5.负责系统权限分配及服务器数据安全、日常维护等工作。
6.上级领导安排的其它相关工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，计算机技术、信息管理等相关专业;
2、至少3年云星空ERP实施、运维及开发工作经验；
3、有较好的ERP理论基础，熟悉ERP流程;
4、对制造业ERP整体业务流程、知识熟悉;
5、熟练掌握主流的数据库及数据库编程语言，具备ERP系统二次开发能力优先；
6、善于沟通，性格积极开朗，抗压能力强，责任心强，具有团队协作精神及执行力。
年龄要求：23-40岁

职位描述：

要求：
1、	30-45岁，高中或以上学历，具有中级以上消防证、保安员证；
2、身体健康达到基本体测要求，退伍军人优先。。
3、有3年或以上的安保一线工作经验，有安保团队管理经营经验。
4、管理、协调和沟通能力强。
职责：
1、熟悉出入安全管理，掌握常规安检流程和设备应用；
2、具有中级以上消防、安全师、保安员证等资质和经验；
3、有大型电子制造业企业安保一线的工作经验，对厂区消防、安全隐患感觉敏锐，能发现并提出改善建议；
4、具备制定合理安巡路线能力，配合厂区监控对安防区域实施有效安防管控；
5、接受过系统且专业的消防、安保培训课程，涵盖消防安全与疏散、安全防范技术、应急处置预案等内容，并对厂区人员进行相关培训；
6、对厂区人员冲突、管理纠纷、盗窃等事件有应对突发事件能力，并能与警察、消防等外部单位配合协助，保障企业“人、财、物”安全；
7、需居住厂区宿舍。
备注： 
提供优秀的福利待遇及年度佣金，购买五险一金。 
发展提升空间好，享受公司各项福利补贴。

职位描述：

基本要求：
一.学历背景：
1.机械工程、材料科学、船舶工程或相关专业本科及以上学历。
二.工作经验：
3年以上锂电池结构设计经验，尤其是储能系统或船舶动力系统相关经验。
三.技能要求：
1.熟悉家庭储能系统（如壁挂式、模块化储能电池）和船舶动力电池的结构设计。
2.精通3D设计软件（如SolidWorks、CATIA、Pro/E、AutoCAD等）。
3.熟悉IP防护等级（如防水防尘IP67/IP68）和耐腐蚀设计要求。
4.了解热管理系统（液冷、风冷、导热材料）的设计和优化。
5.掌握船舶动力电池的抗振动、抗冲击设计规范（如DNV、IEC 60092-501标准）。
6.熟悉钣金件、铸件、复合材料和其他轻量化材料的设计与制造工艺。
四.语言要求：
1.能够编写技术文档，英语能力强者优先。
五.其他能力：
1.具备跨部门协作能力，能够与电气、热管理和测试团队紧密合作。
2.具备创新精神，能够提出针对特殊环境应用的优化设计方案。
加分条件：
熟悉船舶行业的安全认证（如船级社认证DNV、LR、ABS）。
有家庭储能产品模块化设计经验。
熟悉防火、防爆电池包设计方法和行业标准（如UL 9540A、IEC 62619）。

工作职责 - 锂电池包结构工程师（家庭储能和船舶电池动力）
1. 结构设计与优化：
负责锂电池包的机械结构设计，包括家庭储能模块外壳、船舶电池舱安装结构。
优化电池包结构，提升空间利用率、散热性能和系统安全性，满足不同应用环境需求。
针对船舶电池设计耐腐蚀、防震和防水结构，确保其在高湿、高盐环境下的可靠性。
2. 热管理与力学分析：
设计并优化液冷或风冷系统，满足高功率船舶电池散热需求。
使用有限元分析（FEA）工具进行结构强度、振动和热管理模拟，验证设计的可靠性。
3. 材料选择与验证：
选择轻量化、高强度的结构材料，如铝合金、复合材料，降低船舶电池系统的重量。
针对家庭储能产品，选择耐用、防火的环保材料，确保产品安全和成本控制。
4. 制造与装配工艺支持：
指导电池包结构件的生产工艺（如钣金加工、注塑、焊接）。
跟踪结构件样品的试制，解决生产过程中的结构问题，优化装配工艺流程。
5. 安全与标准合规：
确保电池包设计符合家庭储能和船舶行业的安全标准（如UL 9540A、IEC 62619、IEC 60092-501）。
提高系统的IP防护等级，满足户外储能和船舶动力系统的严苛环境要求。
6. 跨部门协作与测试：
与BMS、电气和热管理团队合作，确保电池包结构设计与系统功能的兼容性。
配合测试团队完成可靠性测试（如环境适应性、振动、耐久性、防护等级等）。
7. 技术文档与项目管理：
编制设计方案、技术要求及测试报告，维护设计变更记录。
支持项目从设计到量产的全生命周期管理，与客户沟通技术需求。

职位目标：
1.设计高性能、模块化、安全可靠的锂电池包，满足家庭储能与船舶动力领域的需求。
2.推动电池包结构的创新和优化，为企业在新能源市场中提升竞争力。

职位描述：

1：负责各管理系统审核及改善跟进及汇报；
2：协调政府部门咨询申报（数字化/智造/环境保护/安全等）；
3：编制配合各IT系统的相关工作流程规格要求及编制改善方案；
4：综合汇报各部门KPI；
5：参与节能减排改善方案；
6：分析改善流程、协调跨部门流程改造及增值、优化运作；
7：大学本科及以上学历、5年起工作经验、刑法学历优先；
8：能流利书写中文及懂英文沟通；

职位描述：

1：负责各管理系统审核及改善跟进及汇报；
2：协调政府部门咨询申报（数字化/智造/环境保护/安全等）；
3：编制配合各IT系统的相关工作流程规格要求及编制改善方案；
4：综合汇报各部门KPI；
5：参与节能减排改善方案；
6：分析改善流程、协调跨部门流程改造及增值、优化运作；
7：大学本科及以上学历、5年起工作经验、刑法学历优先；
8：能流利书写中文及懂英文沟通；

职位描述：

1：负责各管理系统审核及改善跟进及汇报；
2：协调政府部门咨询申报（数字化/智造/环境保护/安全等）；
3：编制配合各IT系统的相关工作流程规格要求及编制改善方案；
4：综合汇报各部门KPI；
5：参与节能减排改善方案；
6：分析改善流程、协调跨部门流程改造及增值、优化运作；
7：大学本科及以上学历、5年起工作经验、刑法学历优先；
8：能流利书写中文及懂英文沟通；

职位描述：

岗位职责：
1、负责东莞篮球中心控制中心设施设备的操作；
2、负责场馆消防设施设备的日常巡查及报警的处理与汇报；
3、熟悉各项安全生产管理规章制度及实施细则；
4、协助建立与完善安全消防生产体系；
5、完成公司领导交办的其他事务。

任职资格：
1、消防安全类相关专业毕业，须持有消防设施操作员证或建（构）筑物消防员证书初级以上；
2、系统接受过消防安全专业知识培训以及实操培训；
3、有良好的沟通能力及处理突发事件应变能力；
4、工作责任心强，有敬业精神，具有良好的团队合作精神。
退伍军人优先考虑。根据需要，公司可提供免费培训考证机会。
工作时间：每天工作12小时，排班制，月休4天。
备注：以上职位薪资包含每月固定加班费（包含每周工作日4小时固定加班以及休息日1天加班）以及包含伙食补助
福利：五险一金、包住不包吃。

职位描述：

岗位职责：
1、负责东莞篮球中心控制中心设施设备的操作；
2、负责场馆消防设施设备的日常巡查及报警的处理与汇报；
3、熟悉各项安全生产管理规章制度及实施细则；
4、协助建立与完善安全消防生产体系；
5、完成公司领导交办的其他事务。

任职资格：
1、消防安全类相关专业毕业，须持有消防设施操作员证或建（构）筑物消防员证书初级以上；
2、系统接受过消防安全专业知识培训以及实操培训；
3、有良好的沟通能力及处理突发事件应变能力；
4、工作责任心强，有敬业精神，具有良好的团队合作精神。

退伍军人优先考虑。根据需要，公司可提供免费培训考证机会。
工作时间：每天工作12小时，排班制，月休4天。
备注：以上职位薪资包含每月固定加班费（包含每周工作日4小时固定加班以及休息日1天加班）以及包含伙食补助
福利：五险一金、包住不包吃。

职位描述：

1.高中以上文化，20-40岁。
 2.2年以上仓管员工作经验，熟练使用办公软件，有用过K3系统者优先。
 3.对五金，塑料，和包材有管理经验，能吃苦耐劳，责任心强，数据观念强。
4.具有厂内叉车证优先。

职位描述：

1) 新开企业建账及建立财务制度。
2)进行防伪开票系统增值税的报税工作。做好进项发票的收集、认证。
3)国税局电子申报、地税综合申报及个人所得税申报工作。按照会计制度填制会计凭证。
4)整理、归档会计报表及有关资料装订会计凭证。根据填制的会计凭证，登记明细分类……
5)银行日记账与银行对账单对账，会计账与出纳现金日记账的对账工作，做到账账相符。
6)内部各成本费用的分类与核算，对外报表各成本费用及利润的分析核算。
7)编制财务报表，并向国税局、地税局申报的工作。
8)企业所得税、财政局的季度报表填报工作。
9)做好财务系统的数据备份，确保财务数据的安全与完整性。
10)核对应付往来账目，做好相关往来对账工作，汇总月结供应商货款呈报总经理。
11)核对员工考勤，计算每月工资及离职人员工资。

职位描述：

岗位职责：
1、主持制订、修订行政系统主管的工作程序和规章制度，经批准后组织施行并监督检查落实情；
2、掌握行政系统工作情况和公司行政管理工作的运作情况，适时向上级领导汇报；
3、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作；
4、领导公司的后勤服务工作，创造和保持良好的工作环境；
5、领导公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查，保证公司安全；
6、负责协调公司系统间的合作关系，先期调解工作中发生的问题；
7、负责后勤工作的合理安排，包括食堂、宿舍、安保、车辆、园区绿化等，并监督执行；
8、用有效的管理制度，降低公司的运作成本；
9、定期组织做好办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作。

职位要求：
1、统招大专及以上学历，27-32岁，具备大型制造型企业行政管理、厂务工作经验，有2年同等岗位工作经验；
2、熟练操作各种办公软件，及数据统计，制作PPT等；
3、逻辑思维能力强，有责任心，能承担压力，有上进心；
4、有较强的组织能力、沟通协调能力。

职位描述：

岗位职责：
1、了解、分析市场及客户需求信息，利用公司提供客户资源、阿里巴巴平台向客户推广产品和服务。
2、收集网络平台信息，进行前期客户开发工作，并进行相关沟通及谈判。
3、组织对同行业竞争产品的网络销售情况的市场调研活动，并出具调研报告。
4、策划产品在网络渠道的宣传活动。
5、参与电商平台的规划、设计、制作及搭建工作,对平台系统进行监控、维护，确保交易高效、安全。

任职要求：
1、普通话标准，英语4级，口齿清楚，优秀的语言表达能力和沟通能力；
2、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心，有类似经验者优先；
3、熟练使用常用办公软件；
4、良好的职业道德，高度的工作主动性和责任感；
5、善于沟通，有良好的团队精神及强烈的销售创富欲望。

职位描述：

岗位职责：
1、处理仓库日常事务和相关部门的协调沟通;
2、负责安排监督仓管员的日常工作，做好产品出入库的检查和核对;
3、负责日常及每月的盘点工作，做到账物卡一致;
4、货物进出的审核，各类单据的审核及登记整理和管理;
5、负责对仓库进行区分管理，各类物品分区放置，摆放整理，做好标示，整齐有序;
岗位要求：
1、高中及以上学历，熟练使用办公软件;
2、能配合公司加班.有较强的执行力;
3、1年以上仓库管理工作经验;
4、能吃苦耐劳，责任心强，服从管理。

职位描述：

工作内容：
负责公司的行政管理和人事日常工作，包括接待来访者、整理文件、协助部门间的沟通等等。

1、负责公司办公用品申请和发放，协助部门间协调工作。
2、负责公司员工档案管理和维护，协助人事部门进行招聘和培训。
3、负责公司会议的筹备和执行，协调各部门的会议需求。
4、协助部门间协调工作，协助公司完成各种行政任务。
5、负责公司网站和办公系统的维护和管理，确保系统安全和工作效率。
8、协助人事部门处理员工的薪资和福利，协助部门间协调工作。
职位要求：
1、相关工作经验2年以上，有良好的沟通能力和团队合作意识，能够熟练操作办公软件。
2、具备良好的服务意识，具备一定的保密意识，能够确保公司机密的安全。

职位描述：

一、岗位概述

中央空调设计师主要负责根据公司项目需求和规范，为工程项目设计合适的中央空调系统方案，以确保满足客户需求及系统的技术先进性和节能性。该岗位需密切关注行业动态，确保所设计的系统符合最新的环保、节能及安全标准。

二、主要职责

1. 设计与规划：
- 根据客户需求、现场条件和预算范围，负责制定中央空调系统设计方案；
- 设计及制定满足环保及节能要求的高效制冷与采暖方案；
- 负责优化系统的布局和配置，确保系统运行的高效性和稳定性。

2. 技术支持与沟通：
- 与项目团队成员沟通协作，确保设计方案与施工图纸的准确对接；
- 协助解决施工过程中的技术难题，提供技术支持和指导；
- 及时响应客户的技术咨询，提供专业、准确的解答。

3. 标准化与合规性：
- 了解并掌握国家及地方关于中央空调系统的相关标准、规范和政策；
- 确保设计方案符合国家节能减排、环境保护等方面的法规要求；
- 对项目的设计进行质量检查和监督，保证项目的质量和合规性。

4. 技术研究与创新：
- 跟踪国内外中央空调行业的最新技术和动态，为公司技术革新提供支持；
- 参与新技术的研发和应用，提升公司的技术水平和市场竞争力；
- 对新设计的系统进行测试和评估，确保其在实际应用中的性能和效果。

5. 文档编制与整理：
- 编制设计文件、技术规格书和项目报告等文档；
- 整理和归档设计资料，确保设计成果的完整性和可追溯性。

三、工作要求

1. 学历背景：应具备机械工程、暖通空调工程等相关专业大专以上学历，条件优秀者可放宽学历要求。
2. 专业知识：掌握制冷与供暖的基本原理和现代中央空调系统技术知识。
3. 技术技能：熟悉各种空调系统和配件的设计方法、性能参数及选型原则。
4. 沟通能力：需具备良好的沟通技巧和团队协作能力，能够与客户和团队成员有效沟通。
5. 学习能力：需持续关注行业动态和技术发展，具备快速学习和适应新技术的能力。
6. 工作经验：有丰富工作经验者优先考虑。

四、工作环境与时间安排

- 工作环境通常为办公室或设计工作室，可能涉及现场勘查和测试；
- 时间安排通常为正常工作时间，但可能因项目需求而加班或出差。
上班时间：上午：8点-12点；下午：14点-18点；6天制。

五、福利待遇面议

职位描述：

液态注塑组长
工作职责
1.负责液态硅胶注塑车间的生产管理工作，根据生产计划，合理安排生产，换模，维修保养以及人员调配等管
理工作;
2.负责车间产品品质，计划，人员，物料，异常处理及7S等管理工作;
3.督导生产交付和各项KPI指标打达成
4.新员工入职培训及员工作业手法教导培训;
5.有效管控生产成本，工艺优化，改善等提高生产效率
和良率;
6.针对模具问题点检讨，追踪改善
任职资格
1,.高中以上学历，年龄25-40岁。有3年以上液态生产管理经验;
2.了解液态生产，工艺流程，设备操作以及安全作业规范;
3.熟悉ERP系统基本逻辑和工单有效管控及按时结案;
4.工作态度认真，有较强的责任心和团队协作精神，执行力强
4.熟悉电脑操作，对数据敏感，适应两班倒

职位描述：

技能要求：
ERP系统，库存管理，物流管理，安全防护
岗位职责
1、领导仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行
2、执行仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本，保证先进先出，帐物一致。
3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率
4、有效配合公司整体业务运作需求
5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案
任职资格
1、有相关制造业仓库组长管理经验3年以上
2、熟悉物流仓储作业流程，熟悉相关物流设备的使用和维护规范，熟练使用ERP系统
3、较强的解决问题和沟通的能力，熟练使用基本的办公管理软件
4、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。

职位描述：

岗位职责:
1、负责公司整体IT战略规划与实施，确保技术架构与业务目标相匹配。
2、监督并管理IT部门日常运作，包括软硬件维护、网络管理及数据安全等。
3、评估现有IT系统性能，识别改进机会，并推动相关项目的启动和执行。
4、与各部门紧密合作，了解业务需求，提供定制化的信息技术解决方案。
5、领导团队完成项目管理，确保按时按质交付，并控制成本。
6、 定期审查和更新IT政策与程序，确保遵守行业标准和法规要求。
任职要求:
全日制大专及以上学历，5年以上MES、ERP实施、运维经验，具有OA、EHR开发经验，有电子消费类行业经验。

职位描述：

主要工作：
1、负责评估出口设备的CE/TUV/UL等相关需求，根据客户的技术要求，在方案阶段给予可行性评估建议。参与和指导出口设备的内部设计评审；
2、跟踪并研读出口国准入法规和认证标准，不断积累CE认证相关能力和知识，输出解读文档，赋能内部工程师，对设备合规进行CE/TUV/UL等指导和培训，认证资料填写指导及审核；
3、参与并推进设备在设计、交付及验收过程中的CE标准相关问题点的整改闭环；
4、编写与审核设备的风险评估报告；
5、组织协调并全程参与第三方检测认证机构的评审，有能力对于关键问题点提出有效解决方案；
6、完成上级领导的指派的其他工作任务; 保护公司利益及需保密的信息。
任职要求：
1、熟悉机械和机器相关安全标准和规范，熟悉欧盟CE-MD机械指令，EN/ISO等防护标准，电气系统的通用安全设计标准；
2、具备CE符合性评估的专业知识，熟悉CE认证相关流程；
3、善于沟通，有协调能力，有主见和决策能力。

职位描述：

岗位职责：
1、安全、安保制度建立、推进、完善。
2、安防、安全设施，器材的配制与维护，政府申报系统填报。
3、危险品、职业健康、急救设施及药品、劳保用品的管理。
4、安全培训、消防安全演练、应急预案的编制及执行。
5、叉车、电梯、烤箱、空压机等特种设备、环境保护设施的维护，年审。
6、安全隐患检查，整改。
7、保安队的管理以及人、物、车辆出入管控。
8、特种作业人员、证照的管理。
9、工伤事故、应急事件、突发事件的处置。
10、警区、消防、安监、职业监督所、环保等对口部门的沟通协调。

职位描述：

主要工作职责：
1、负责信息安全管理体系各级文件的制定、管理和修订工作,建立与实施符合IS027001要求的公司信息安全管理体系,以及后续的日常运营管理,持续改进与提升;
2、负责公司数据安全能力的建设,推进公司数据分类与分级的落地,对数据生命周期涉及的各个环节全面进行数据安全的管控
3、负责公司信息安全策略、制度、流程、指南的制定、编写、推动、审计和优化,对接公司内、外部的审核要求:
4、参与公司风险评估及风险管理,推动风险控制措施落地实施
5、紧跟外部环境要求,不断完善公司信息安全体系安全保障机制。
6、能够熟练操作金蝶ERP系统，能独立完成ERP系统操作各模块，对整个业务流程熟悉。各模块操作熟练。
7、负责金蝶ERP/MES/WMS系统需求及数据收集。

任职条件
1、负责信息安全管理体系各级文件的制定、管理和修订工作,建立与实施符合IS027001要求的公司信息安全管理体系,以及后续的日常运营管理,持续改进与提升;
2、负责公司数据安全能力的建设,推进公司数据分类与分级的落地,对数据生命周期涉及的各个环节全面进行数据安全的管控；
3、负责公司信息安全策略、制度、流程、指南的制定、编写、推动、审计和优化,对接公司内、外部的审核要求:
4、参与公司风险评估及风险管理,推动风险控制措施落地实施
5、紧跟外部环境要求,不断完善公司信息安全体系安全保障机制。
6、能够熟练操作金蝶ERP系统，能独立完成ERP系统操作各模块，对整个业务流程熟悉。各模块操作熟练。
7、负责金蝶ERP/MES/WMS系统需求及数据收集。

职位描述：

岗位职责：
1. IT战略规划  
   - 制定和执行工厂信息化战略，根据公司发展战略及不同时期信息化需要，组织制定中长期信息化规划并推动数字化工厂建设项目的实施落地，支持企业整体发展目标。  
   - 评估和优化现有信息系统，以提升运营效率和数据透明度。  
2. 数字化项目主导推进与落地管理  
   - 负责主导公司信息化项目的立项、调研、选型、实施、运维、升级等管理工作。  
   - 推进大数据管理平台的建设与实施，统筹公司大数据的规划、统计、分析及应用。  
   - 制定信息化方案实现路径及预算管控，选型评估分析工作，确保服务质量和成本效益。
   - 负责公司各类信息化系统架构、平台设计及优化，包括对业务流程与系统架构的匹配性进行评估、优化和改善，并确保合法合规。
3. 团队管理与跨部门协作  
   - 领导和培养IT团队成员，提升团队技术能力和业务理解能力。  
   - 与生产、供应链、财务等部门密切合作，确保IT项目符合业务需求。  
4. 信息安全及基础设施管理  
   - 制定并落实信息安全策略、制度和流程，防止数据泄露与系统攻击，确保公司网络传输与电子存档的安全性及网络、服务器的稳定运行。  
   - 定期进行风险评估和应急响应演练。  
   - 管理工厂IT基础设施（网络、安全、硬件等）并确保高效运行。 

任职要求：
1. 教育背景与经验  
   - 本科或以上学历（硕士、博士优先），计算机科学、信息管理或相关专业；
   - 至少7年以上IT相关经验，其中包括3年以上工厂或制造业信息化管理经验，主导或参与过制造业数据运营管理平台建设经验或技术管理岗位者优先；
2.技术能力
   - 熟悉制造行业关键系统（如ERP、MES、APS、WMS、QMS、SCADA等）的应用与管理。  
   - 精通IT基础设施（网络、服务器、虚拟化等）和信息安全管理。  
   - 具备工业物联网（IoT）、大数据分析、云计算等新兴技术经验者优先。  
   - 具有基于关系数据库、缓存、分布式存储开发高性能、高可用数据应用的实际经验者优先；
3. 管理与沟通能力  
   - 出色的团队领导能力，能够推动跨部门协作。  
   - 良好的问题解决能力，能够快速响应业务需求与突发问题。  
   - 具备中英文流利沟通能力者优先。  
4. 其他要求  
   - 有IT项目管理经验（如PMP认证者或软件架构师经验者优先）。  
   - 熟悉制造行业法规及合规要求，如ISO27001、GDPR等。  
   - 结果导向，具备抗压能力和高度责任心。  

职位描述：

仓管员的主要工作内容可以概括为以下几点：
遵守规章制度 ：服从领导，遵守公司或仓库的各项规章制度。
仓库管理 ：负责仓库的日常管理工作，包括物料的验收、入库、出库、保管、盘点等。
物料收发 ：按照仓库规定进行物料的收发，确保物料数量、规格、种类与货单一致。
仓位摆放 ：负责物料的合理存放，保持仓库整洁，物料分类排列，数量准确。
安全与物料保管 ：负责仓库的安全工作，包括防火、防盗、防潮、防霉等，确保物料安全。
单据管理 ：正确开具、确认和交接作业单据，包括入库单、出库单、验收单等。
账目管理 ：每日登记物料明细账目，确保账目与系统一致。
盘点工作 ：负责盘点工作，监督盘点过程，确保账物相符。
产品出库与入库 ：负责产品出库工作，包括赠品、促销道具等的发放；负责产品入库工作，包括厂家进货、退货等。
发货工作 ：根据订单进行商品装箱、打包并安排发货。
仓库清洁卫生 ：保持仓库内部清洁卫生，及时清理杂物，确保仓库环境良好。
其他工作 ：根据上级安排完成其他临时性或辅助性工作。
仓管员的工作需要具备高度的责任心和敬业精神，确保仓库运作的顺畅和物料的安全

职位描述：

1.负责ISO27001信息安全审核的建设,并落实运行，根据信息安全要求进行巡查培训等，落实体系。
2.负责公司各个系统的维护，熟悉SAP、MES、WMS、EHR、K3Cloud、PLM等，以及服务器的软硬件维护。
3.负责打印机、电话机、监控的日常维护及网络规划。
4.熟悉华为、H3C交换机，根据行为感知、防火墙日志与EDR对网络安全维护。
5.通过上网行为管理对公司各个部门人员的上网权限进行管控。
6.对公司的各个系统的数据进行备份 。
7.保证公司网络安全稳定的运行。

职位描述：

1、25-37岁，本科及以上学历，计算机相关专业,3年以上IT基础架构运维管理相关工作经验
2、按照公司运营策略，建设、管理和维护计算机系统及IT基础架构。
3、制定计算机化系统相关的OA/ERP，按照公司文件规定对计算机系统账号管理、权限分配、数据备份、归档等。
4、保障实施数据安全，为各部门业务系统提供技术支持及相应的流程支持。 
5、负责计算机网络、服务器等设备的采购，负责公司信息类资产管理及供应商管理。 
6、负责解决公司计算机系统软件、硬件、网络技术问题及日常的桌面运维维护工作。 
7、完成领导指派的其他工作任务。

职位描述：

职责：
1.   仓库物料储存/出入管理及账目管理
2、仓库物料现场5S管理
3、出入库系统复核
4、落实并执行周盘月盘
5、仓库安全管理
6、仓库物料保管以及物料进出管理
7、执行物料定点定位标识
9、出货包装及打板
10、执行并完成上级领导交办事项
任职要求：
1. 2年以上仓管经验
2、计算机基础知识及仓管业务知识