职位描述：

生产拉长：1名，2年以上电子厂产线管理经验，熟悉后焊、装配工艺流程。

工作职责：
1.按照生产计划安排产线员工，按时按量完成。 

2.监督，指导，培训员工按照要求进行作业，控制生产过程质量； 

3.及时发现、处理及汇报安全风险； 

4.及时发现并且反馈异常（包括缺料，设备异常，人员分配等）； 

5.提升员工的多技能； 

6.保持产线整洁，改善产线制程 

7.配合完成主管安排的其他工作。

职位描述：

注塑部组长岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、指导生产车间生产计划的安排调度；
3、负责组织生产现场和过程管理工作；
4、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
5、负责生产部对外、对内的协调；
6、督促做好6S、质量/环境管理体系；
7、适应注塑部两班倒。

任职要求：
1、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；
2、有塑胶行业经验；（能力强者，薪资面议）

职位描述：

岗位职责：
1、负责保质保量的完成生产任务；
2、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
3、负责对所有岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
4、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
5、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责现场5S管理工作；
8、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
9、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1、中专及以上学历，男女不限，25-40岁；
2、1年以上电子行业工作经验；
3、对交换，路由器工作经验优先；
4、良好的沟通，协调和组织能力强；

职位描述：

岗位职责：
1.负责冲压生产车间班组的生产与管理；
2.对冲压班组成员进行生产操作工艺，质量控制方面的技能培训；
3.检查冲压操作员的工作，确保冲压操作员按工艺进行操作；
4.根据生产计划安排生产，按时完成冲压部门的质量指标。
任职资格：
1.学历不限，专业不限；3年以上制造企业基层管理工作经验，有同行从业经验者优先；
2.具备生产现场管理和生产质量控制能力和工作经验，了解生产进度，生产安排，人员调配，能够对生产现场人员，机器，材料各环节进行管理。
3.熟悉工艺文件及操作规程，会看工程图纸，有良好的沟通和组织协调能力。

职位描述：

岗位职责：
1.按时完成本组每日生产任务；
2.保障本组生产产品质量，提高效率；
3.6S的推动和维护，建立良好的团队工作氛围。

岗位要求：
1.男女不限，25-40岁；
2.具有两年以上转轴组装管理经验，有现场管理工作经验优先；
3.有良好的沟通协调能力及下属培训教导能力。

薪资福利：
1.薪资待遇：综合收入7-8K
2.工作时间：8:00-17:40，18：30后计加班费
3.福利假期：带薪年假/喜丧假/陪产假&产假/哺乳假/育儿假/护理假等等
4.住宿就餐：公司宿舍，450元/月餐补
5.节日福利：妇女节/端午/中秋/春节/生日礼品
6.其它：带薪培训

职位描述：

工作内容：
1、熟悉吹塑的原料，如：聚乙烯、聚氯乙烯、聚丙烯、聚酯等，了解PVC管的工艺流程；
2、 生产领料，按照排产单进行人员分工安排保证完成每日产量；
3、 生产异常的处理及异常信息的反馈；
4、 生产数据的统计及生产报表的填写；
5、   设备的调试，维护与管理
6、 7S的管理。
任职要求：
1、 工作认真负责，有较强的执行力，团队意识和协调能力强，具备基本的管理思维意识；
2、 熟练操作吹塑机，并能处理生产中的异常；
3、 至少有吹塑行业同岗位两年以上工作经验。

职位描述：

职位要求：
1.生产现场的组织协调
2.按质按量达成生产交期
3.提升员工的操作技能
4.对现场进行5S                                
5.两年以上流水线经验
6.要能接受两班倒
面试须知：
1、携带本人身份证原件1张；
2、学历证书原件/复印件1份（没有可不带）；
3、个人简历纸质档1份（公司不提供打印）；

职位描述：

1，现场“5S”管理，
2，组织协调好员工，确保生产计划的顺利进行，维护现场工作秩序及各种纪律。
3，有一定的工作经验和较长的操作技能。
4，有督导下属的能力。
5，有良好的个人品质办事公平合理。
6，具有独立分析及异常处理能力。
8，熟悉生产设备性能，服从管理。
9，有后段组装车间管理经验者、能接受两班倒者优先。

职位描述：

1.负责产品质量、工艺、进度、生产环境的管理。
2.做好7S管理
3.沟通能力强
4.有相对的管理经验

职位描述：

岗位职责：
1、负责带领本组人员完成PMC规定的生产计划目标；
2、负责制程中品质管控，人员岗位技能培训，对不良品进行维修返工处理；
3、负责生产排拉和对岗位灵活调动，安排各工序之间的生产工作调度；
4、负责生产现场5S管理和物品定点定位摆放，以及产品物料的标示分类；
5、安排物料员领料和不良品退料，以及工单收尾补料；
6、负责监督员工对设备仪器的点检、记录和对生产安全的培训宣导；
7、负责班组员工的考勤和纪律监督、进行考核、奖罚提报；
8、负责每天的早会主持和各项报表填写收集上交。
任职要求：
1、中专及以上学历，年龄20-38岁；
2、有做过电子烟产品工作经验者优先录用；
3、有正能量，服从性强，踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。

职位描述：

岗位职责：
1、负责带领本组人员完成PMC规定的生产计划目标；
2、负责制程中品质管控，人员岗位技能培训，对不良品进行维修返工处理；
3、负责生产排拉和对岗位灵活调动，安排各工序之间的生产工作调度；
4、负责生产现场5S管理和物品定点定位摆放，以及产品物料的标示分类；
5、安排物料员领料和不良品退料，以及工单收尾补料；
6、负责监督员工对设备仪器的点检、记录和对生产安全的培训宣导；
7、负责班组员工的考勤和纪律监督、进行考核、奖罚提报；
8、负责每天的早会主持和各项报表填写收集上交。
任职要求：
1、中专及以上学历，有流水拉或者电子厂带班工作检验1-2年以上，年龄20-38岁；
2、有做过电子烟产品工作经验者优先录用；
3、有正能量，服从性强，踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。

职位描述：

岗位要求：
1、45岁以内，五年以上加工生产管理工作经验，熟练ISO作业流程，抗压能力强；
2、熟练掌握各种喷砂设备操作技术安全知识培训，负责喷砂设备的定期维护保养，确保设备的正常运转和安全性；
3、能吃耐劳，服从安排。

职位描述：

任职要求：
1、高中以上学历，有三年以上车间产线现场管理工作经验，有连接器行业工作经验优先。
2、懂CAGE五金焊接折弯组装生产工艺流程，能够优化生产工艺，提高生产效率，管控品质，有良好的沟通协调能力。




企业福利：
1.工作时间：26天10小时工作制，平时、周末及节假日加班均按国家劳动法计算加班费。
2.带薪假期：法定节假日、婚假、产假（陪）、病假、丧假、年假等。
3.员工福利：包吃包住、五险一金、节日福利、年度调薪。
4.节假贺礼：重大节日礼品。
5.企业培训：入职培训、岗前培训、技能培训。
6.职业发展：健全的职位晋升通道、广阔的职业发展平台。
7.厂区设施：餐厅、娱乐室、运动场。
8.宿舍条件：内设空调、热水器，24小时供应热水。

职位描述：

岗位职责：
1、协助主管落实公司的生产目标；
2、指导生产车间生产计划的安排调度；
3、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
4、负责建立安全生产体系，确保安全有效生产；

任职要求：
1、高中及以上学历，40岁以下；
2、5年以上行业工作经验，1年以上大型毛绒公司生产管理经验；
3、熟悉产品工安全生产；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；
5、會毛绒玩具车缝3年以上者优先.

职位描述：

岗位职责：
1、严格遵守公司的规章制度，积极配合领导工作，严于律己。				
2、对本机生产的产品质量及设备保养、运行状况负责。				
3、做好产前工作与交接工作。				
4、定时检查各岗位工作情况，寄设备运转情况，发现问题及时处理上报。				
5、及时检查收卷情况，按要求做点检，确保产品符合工艺要求。				
6、及时检查车间的温湿度，并做好记录确保产品质量和生产效率。				
7、熟练掌握车间“老带新”员工考核标准的各项内容，且能够以身作则。				
8、勤于学习，为其他员工榜样，为生产效率、成本降耗、工艺流程提出合理建议及改进措施。				

任职要求：
1、本科学历，有经验者优先，35岁以下；
2、熟悉产品工艺、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力。

职位描述：

任职要求：
1、高中以上学历，二年以上机加工工作经.

工作内容：
1、依生产计划协助班长做好生产前工具、治具、技术数据及物料的准备。
2、根据生产计划协助班长人员作业安排及工序调整。
3、各件号上线生产时对照成品图与《首件自检记录表》做好首检确认。
4、协助班长对生产线新进作业员进行单工位作业培训。
5、协助班长对生产工艺文件执行确认。
6、根据生产订单督导各检验维修站点制程管理窗体确认执行。
7、班长的直接代理人。

职位描述：

1、严格执行锂电池产品的生产工艺流程，为各工序的生产操作提供技术指导，确保产品质量符合质量管理要求；
2、做好锂电池生产现场管理，严格要求员工按流程和制度作业，并对生产过程中的质量问题进行控制；
3、解决锂电池生产过程中出现的其他方面的问题，保证生产任务顺利完成，同时做好与相关部门的配合与协调工作；
4、配合计划做好紧急出货产品的优先处理。
5、有锂电池工厂工作经验优先。


注：非锂电池经历者务投简历！！

职位描述：

岗位职责
1、在生产部主管领导下负责产品生产的质量、工艺、进度、材料消耗、生产环境的管理，保质保量的完成生产任务;
2、负责检查各项操作规范、确保安至生产;
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性;
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教;
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理;
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质;
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第-手资料的掌握;
8、负责现场5S管理工作;
9、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律
10、了解生产线状况、控制生产进度，以利于每天达成目标，准时交货
11、合理安排出勤和人力，做好员工的思想工作，帮助和训练新进员工培训；
任职要求:
1、高中及以上学历，有相关工作管理经验也可来面试
2、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能
力;
3、有车载电子，行车记录仪产品经验的优先考虑。

职位描述：

岗位职责：
1.根据生产排程实际情况安排生产计划，确保生产进度；
2.协调各部门之间的沟通与合作，及时解决生产过程中出现的问题；
3.确认人机料法环，提前识别开线风险；
4.负责本班的生产安全，保持生产现场的5S。
工作要求：
线材班长：
1.3年以上线束厂生产管理经验
2.性格开朗，具有抗压能力
3.熟练掌握线材打端子，焊锡，等工位技能
4.能够独立带班，按照生管计划排配生产
5.能独立处理生产异常
6与跨部门良好沟通能力
7.提供生产效率有一定见解

职位描述：

岗位职责：
1、负责制定和落实公司的生产目标；
2、负责跟进订单进度、提前或按期完成订单出货情况；
3、负责生产部所有制度拟订、检查、控制及改进；
4、指导生产车间生产计划（机加、装配两部门）的安排调度；
5、负责组织生产现场和过程管理工作；
6、根据生产战略对设备进行保养、维修、改造，持续改进；
7、负责建立安全生产体系，确保安全生产；
8、负责机加、装配两部门生产部对外、对内的协调；
9、督促做好6S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、大专及以上学历，五金、机械设备等相关专业，28-45岁；
2、5年以上有在五金加工厂、机械设备自动化行业工作经验，3年以上大型自动化生产、五金加工厂经验，精通生产管理、设备维护、维修、保养；
3、熟悉机械五金模具加工工艺流程、熟悉生产流程、熟悉电脑操作；
4、熟练机械设备组装、调试工艺；
5、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

1、每日生产日报表统计
2、安排包装部人员的日常工作，打包出货
3、抽查品质，烫样版、弄样版
4、废料出货登记
5、材料来料对样、对色、对数
6、负责维护包装部工作纪律、确保良好的出货品质

职位描述：

职位类别： 生产组长/拉长

岗位职责：
1、负责拉线按生产计划完成生产任务。；
2、负责生产过程管理，发现问题及时解决并书面报告问题。
3、协调车间工作，提高生产效率；
4、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
5、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
6、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；
7、负责培训员工实际操作过程中的安全意识，指导员工规范作业，对新员工进行技能培训和考核。
8.负责填写生产日报，员工考勤记录，现场数据分析和管控。

岗位要求：
1、男女不限，年龄20-45岁，中专或高中及以上学历。
2、有三年以上电机制造厂拉长、班组长同等岗位相关工作经验、对平衡机、点焊、绕线、冲芯、转子线等设备有深入了解，能够果断处理生产过程中的问题。
3、服从安排，做事认真，能吃苦耐劳，勤奋有责任心，踏实肯干。

职位描述：

职位类别： 生产组长/拉长

岗位职责：
1、负责拉线按生产计划完成生产任务。；
2、负责生产过程管理，发现问题及时解决并书面报告问题。
3、协调车间工作，提高生产效率；
4、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
5、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
6、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；
7、负责培训员工实际操作过程中的安全意识，指导员工规范作业，对新员工进行技能培训和考核。
8.负责填写生产日报，员工考勤记录，现场数据分析和管控。

岗位要求：
1、男女不限，年龄20-45岁，中专或高中及以上学历。
2、有三年以上电机制造厂拉长、班组长同等岗位相关工作经验、对平衡机、点焊、绕线、冲芯、转子线等设备有深入了解，能够果断处理生产过程中的问题。
3、服从安排，做事认真，能吃苦耐劳，勤奋有责任心，踏实肯干。

职位描述：

职位类别： 生产组长/拉长

岗位职责：
1、负责协助拉长拉线按生产计划完成生产任务。；
3、协助拉长主管协调车间工作，提高生产效率；
4、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证生产质量；
5、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识；
6、推进5S现场管理制度，实现生产车间标准化管理；
7、负责培训员工实际操作过程中的安全意识，指导员工规范作业，对新员工进行技能培训和考核。
8.负责填写生产日报，员工考勤记录，现场数据分析和管控。

岗位要求：
1、男女不限，年龄20-45岁，中专或高中及以上学历。
2、有一年以上电机制同等岗位相关工作经验、对平衡机、点焊、绕线、冲芯、转子线等设备有深入了解，能够果断处理生产过程中的问题。
3、服从安排，做事认真，能吃苦耐劳，勤奋有责任心，踏实肯干。

职位描述：

岗位职责：
1、负责对人、机、料、法、环的管理，保质保量的完成生产任务；
2、负责检查各项操作规范、确保安全生产；
3、负责生产各项报表数确记录与整理，确保准确性；
4、负责对所有操作岗位的操作技能培训，以及新员工带教；
5、负责对生产过程中用水、电、气等能耗的管理，加强成本管理；
6、负责协助分析品质问题,完成品质落实及提升品质；
7、负责提供每日产出报告与其他生产讯息,确保生产线第一手资料的掌握；
8、负责现场5S管理工作；
9、负责维护设备,保持设备稳定性,达成稳定品质及出货估量；
10、负责维护人员车间工作纪律,确保良好的生产纪律。

任职要求：
1.高中以上学历、5年以上的车缝主管工作经验
2.车缝专业手袋、皮具、皮套、EVA盒等相关经验、会维修车缝的电脑车、高车、DY车等各种车缝设备
3.良好的工作计划、管理能力、执行力，沟通能力强
年龄30—45岁

职位描述：

岗位职责：
1、负责带领本班组人员按计划完成生产任务；
2、负责班组内的物料领用、生产数据的统计；
3、负责组织生产现场和过程管理工作；
4、负责生产部对外、对内的协调；
5、督促做好5S、质量/环境管理体系；

任职要求：
1、初中及以上学历；
2、1年以上班长管理工作经验，
3、熟悉产品工艺、熟悉生产流程；
4、踏实勤恳、吃苦耐劳，良好的沟通，协调和组织能力；

职位描述：

1，男女不限，25-38岁，高中以上文化，有3年以上生产线管理工作经验，有包装装配工作经验优先。
2，心态端正，能吃苦耐劳，有团队协作精神。
3，工作计划清晰，工作目标明确。
4，有较强的品质意识。
一、工作概要：
管理好本拉员工日常工作纪律，完成每天的生产任务，及完成上级交付的各项工作！
二、主要职责：
1 .依上级指令执行生产及各项事务。
2.维护工作纪律，组织协调本组人员保质保量地完成当期生产任务。
3.制定产品工艺排程，保持生产工艺频率的协调统一，合理地控制人员浪费。
4.保持巡拉，及时反应和处理生产过程中的异常问题，降低物料损耗。
5.培训新员工操作工艺。
6.执行本组现场6S管理工作.
三、公司福利：
1.包吃包住，长白班；
2.购买社保，社保福利保障；
3.丰富的员工活动：员工聚餐、节日、活动等等；
4.提供岗前培训、技能培训、外部培训；
5.伯乐奖、绩效奖金、年终奖等福利
6.广阔及快速的上升个人发展空间。

职位描述：

任职要求：
1、男女不限，高中及以上学历；
2、有1年以上的注塑车间现场管理经验；
3、熟悉塑胶产品加工披锋的方法和技巧；
4、熟悉塑胶产品品质的常见缺陷，能够指导员工自检和操作作业加工；
5、沟通能力良好，有责任心，工作执行力较强。

职位描述：

有意向应聘者，投递简历后请发起聊天说明自己做过的产品，谢谢！
优先考虑具备线材/线束行业生产管理经验的候选人
任职要求：
1. 熟悉加工制作流程及品质管制要点，会调试相关的机器设备；
2. 责任心强、能吃苦耐劳、抗压性强、具备上传下达的沟通能力及良好的团队精神；
3. 有良好的品质/交期意识，并能为达成目标努力完成任务；
4. 有良好的学习能力，积极上进；
5. 熟悉ISO流程和懂精益生产者优先。

岗位职责：
1.管理组内人员、机器、物料、方法、环境的工作准备，确保生产顺利进行；
2.现场人员管理（包括生产安排、考勤、纪律等）、及对下属员工的指导与培训教育，落实自检、互检、专检工作；
3.执行生产任务，严格按过程管理要求及相关准则进行生产与控制，保质、保量完成生产任务，确保交货计划如期达成；
4.所辖区域现场产品、物料、机器设备、工治具的管理及维护。

职位描述：

招聘成型拉长
岗位职责：
1、负责生产线产品生产的质量、进度、工艺、材料、生产环境、安全及人员安排等管理；
2、对员工进行培训，并做好生产设备的维护和保养；
3、负责本拉或本组位7S环境及人员的管理与考核；
4、负责产线人员的技能、效率提升；
5、加强生产纪律的管理，严格执行车间的各项规章制度。

任职要求：
1、中专或以上学历，20-421岁；
2、2年以上同职工作经验，能有效的进行沟通，注重工作方法及工作流程的持续改善；
3、懂PCBA插件/组装、熟悉2.0 3.0线材端子裁线、端子铆接等工艺；
4、懂立式注塑机、熟悉手持电烙接或自动焊工艺；
5、动手能力强，有较强的效率、品质、成本观念；
6、踏实、稳重，能认同公司的企业文化并与公司同发展。