长谷川

职位描述：

精通日语或英语

岗位职责：
企业战略规划：
负责制定并执行公司的长期与短期战略规划，确保战略方向与公司愿景及市场趋势保持一致。
分析市场动态、竞争对手及行业趋势，为公司决策提供数据支持。
协调各部门制定并实施具体的战略行动计划。
工厂运营优化：
深入了解工厂运营现状，识别运营瓶颈，提出并实施改进措施。
优化生产流程，提高生产效率，降低成本。
监督工厂质量管理体系，确保产品质量符合公司及客户要求。
跨部门协调：
建立并维护高效的跨部门沟通机制，促进信息共享与协作。
协调各部门资源，确保项目按时、按质、按量完成。
解决部门间的冲突与问题，提升整体运作效率。
运作效率提升与改善革新：
引入并推广先进的管理工具与方法，如精益生产、六西格玛等，提升运作效率。
鼓励并推动员工提出创新建议，实施持续改进计划。
定期评估公司运营状况，提出改善建议并跟踪实施效果。

任职要求：
日语N1/N2、口语精通
专科及以上学历，企业管理、工商管理、工业工程等相关专业背景。
至少3年以上企业战略规划、工厂运营或项目管理相关工作经验。
具备出色的分析、判断与决策能力，能够独立思考并解决问题。
优秀的沟通协调能力，能够跨部门合作，推动项目落地。
熟悉项目管理工具与方法，如PDCA、甘特图等。
具备良好的团队合作精神，能够承受工作压力。

职位描述：

年龄18-45岁；身体健康、勤劳肯吃苦。负责公司产品的生产，组装，工作表现优秀者可晋升为物料员、架模员、终检员、多能工有津贴200元左右，团体表现优秀有绩效200元/人，更加优秀者可晋升为焊工、组、班长。愿意都可直接来公司面试或微信咨询。

职位描述：

年龄18-45岁；身体健康、勤劳肯吃苦。负责公司产品的生产，组装，工作表现优秀者可晋升为物料员、架模员、终检员、多能工有津贴200元左右，团体表现优秀有绩效200元/人，更加优秀者可晋升为组、班长。愿意都可直接来公司面试或微信咨询。