勤丰包装制品

职位描述：

岗位职责：
1、全面负责制定适合公司、工厂发展之管理规范制度，工作流程，制定企业发展战略规划，年度工作计划，年度工作预算，带领各部门完成公司下达各项任务、指标；
2、监督并指导各部门的工作流程，发现问题及时梳理、优化、再造；
3、协调企业内外部资源，为公司业务开展提供支持；
4、能够有效推动企业文化、管理体系建设和团队建设，形成良好运转体系；
任职要求：
1、年龄35-45周岁，本科以上学历；
2、十年左右大中型企业高层管理工作经验，具有较强领导力，组织决策能力，优秀的沟通技巧及逻辑思维能力；
3、有较强的综合管理组织、统筹能力、执行能力强、极强的事业心和责任心；
4、薪资面议。

职位描述：

岗位职责：
1、协助总经理制定公司运营目标及公司发展战略规划，主持制定、调整年度生产计划及预算；
2、监督指导与生产、工厂管理、原材料供应及质量相关的工作；
3、全面负责公司生产运营管理，负责生产中心各职能、权限的规范化，以及人员绩效管理，确保运营管理高效率；
4、分析生产成本 ，制定成本控制策略；
5、协助总经理处理其它临时性日事务。

岗位要求：
1、5年以上中大型企业运营管理经验或高层管理经验，包装手袋类行业优先；
2、熟悉行业业态及运营发展趋势，对市场有一定敏锐洞察力；
3、具有全局观和企业全盘运营能力，具备优秀的团队管理能力；
4、极强的事业心和责任心，能承受压力；
5、年龄35-45，本科以上学历，薪资面议。

职位描述：

岗位职责:
1、制定、落实公司生产需求采购计划;
2、严密跟进供应商提供物料的详细过程，保证采购正常进行;
3、建立常用物资、材料的规格、采购价格、供应商、服务质量信息库;
4、持续与供应商沟通，责令供应商持续改善供商质量;
5、主要负责公司印刷的采购工作，质量的管控;
6、协助财务、供应商进行账务核对;
7、协助品质部对来料异常协调跟进处理;
8、完成上级交办的其他工作。

任职要求:
1、3年以上印刷类(制罐类/五金类/纸箱手袋)行业采购经验，熟悉印刷类者优先
2、熟悉采购流程、供应商开发、订单评审、成本控制
3、具有较强的谈判能力、人际协调能力
4、具有较强的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力，能承受较大的工作压力