鼎鼎房地产开发有限公司 dalian great reputation real estate co.,ltd

大连鼎鼎房地产开发有限公司成立于2003年6月，经过五年多来全体职工的共同努力取得了较好的成果,先后在大连开发区、金州区、旅顺、皮口、营口等地盘活不良资产、半截子工程数十万平。为中、低收入家庭提供了优质、低价的住房，受到各地政府和市民的好评。这些成绩的取得是与公司 “以人为本、诚信经营”的人性化经营理念所分不开的。<br>一、企业经营思路<br>“为政府分忧，为市民解难”，这句话看起来像是一句空口号，但是本公司确实是按照这句话去履行企业职能的：公司成立初期正值政府提倡“盘活不良资产，改造半截子工程”政策。公司随即响应政府号召，将全部人力、物力、财力致力于“盘活不良资产，改造半截子工程”的事业上，大量收购影响城市形像、占用政府资金的、其他房地产公司不愿做的“垃圾”项目，然后经过我公司专业的维修改造，解决其遗留的问题，将“垃圾”项目做成优质楼盘。为政府除掉了一个又一个癣疥。在经营过程中我们尽可能的节省不必要的开销，如策划费、代理费、广告费等，将其最大限度的压缩，让利于民，我公司所销售的房屋平均低于同等楼盘15-30%的价格，使老百姓真切的得到了实惠。贯彻执行“为政府分忧，为市民解难”的经营思路。<br>二、人员素质<br>“诚实、敬业、团结、奉献”这是公司董事长王永川先生对于评定人才的定位，也是公司选拔人才的标准。王总将这四个定位“人品”的因素甚至放在了专业技能之上，可见其对于“人”的重视程度。同样也深度贯彻了“以人为本”的宗旨。公司现有员工150余人，其中中级以上职称30余人，大专以上学历90%，与其他企业不同的是我公司拥有退休、转职的警务人员8名；军队干部16人；党员28人，他们都是了解了公司独特经营理念和巨大的发展潜力慕名而来，其中不乏大校、上校、警督、警司等高职人员。他们中的大部分已经在公司重要的领导岗位上工作，为公司的发展作出了卓越的贡献。从这里可以看出公司整个团队的优秀战斗力和凝聚力，这个特殊的团队成了房地产业一道另人羡慕的风景。体现了王董的“诚实、敬业、团结、奉献”的选才理念。<br>三、诚信经营<br>“以诚为本、以信为人”这是公司经营中牢守的信条与其他企业强调“先做人，后做生意”所不同的是公司做人、做生意融为一体，在整个经营过程中贯彻双赢的理念，甚至在发生特殊情况时“损己利人”，例如公司所有售出的房屋均承诺客户“不满意，无条件退房”，还有客户在银行申请按揭贷款，我公司为其进行连带责任担保，以保证银行方不因我公司的客户而造成任何损失；我公司在与合作伙伴的合作合同中均加入若其投资款出现风险，我公司全额赔付的条款，这样的例子有很多，都体现了我们诚信经营的理念。<br>四、企业文化<br>公司人文的理念不仅体现在对外经营中，同样体现在内部管理上。我公司所有员工都坚信自己是企业的主人，以主人翁的姿态投入工作。因此企业的工作效率极高。同样的，企业也将员工看作一家人，公司除了给员工高于同行业的工资、奖金、五险一金外，还有住房奖励、子女就学奖励、交通补助、伙食补助等，同时公司为员工提供宿舍、分房子等多项目福利待遇。公司每月的常规福利开销近30万元，员工自费购买的车辆，报销其所有运行费用，去年员工子女就学奖励为31万元，更能体现公司优福利的是在每年的年终表彰大会上都有表现出色的员工得到住房奖励……<br>总之，公司成立至今始终坚持“以人为本，诚信经营”的企业理念，在房地产业独竖一帜，向着做大、做高、做强，为社会做出更大贡献的目标快速发展、前进着！