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• 储备干部
• 公司基本情况
• 部门制度与对应岗位
• 部门整体的工作流程
• 部门经理
• 日常工作
• 产品
• 技术要求
• 营销
• 储干个人成长
• 规划目标
• 独立性强
• 出差

职位类别： 储备干部

岗位职责：
1、熟悉公司基本情况，了解部门制度与对应岗位的工作职责，掌握部门整体的工作流程；
2、协助部门经理完成日常工作；
3、到研发中心学习，了解公司 产品与技术要求，迅速胜任营销工作。
4、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标。

任职要求：
1、工作经验不限，市场营销类、国际贸易、新能源/材料/电子/物理/电化学等理工科相关专业。
2、性格开朗，有上进心，独立性强，勤奋好学，吃苦耐劳，适应出差。
3、责任心强，应变能力好。

• 年龄要求： 20-25岁
• 语言要求： 不限

王小姐

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