职位类型：
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管理培训生-技术类
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职位描述
职位类别： 储备干部
岗位培养方向：工艺、测试、设备、自动化、生产、质量等。1、工艺：负责产品的日常工艺流程排序、异常分析、异常处理，熟练CAD软件、PRO-E软件。2、测试：产品测试环境的搭建，调试与维护，测试异常点的分析、定位、跟进与解决。3、设备：懂得工装夹/治具、设备的维护、保养及文件制定，负责设备异常的处理、设备效率提升及相关改善的工作。4、生产：根据生产计划进行生产、保质保量完成生产任务、提升品质合格率、降低物料制程损耗、提高效率、达到客户要求，现场管理、维护车间秩序及各项规章制度、推进5S进程。5、质量：海外转厂质量管控及量产生产过程质量风险识别,质量保证策划,过程质量管控，客户需求识别与转换，客户对接与内部拉通,满足客户的需求；任职资格:1、本科以上学历，通信工程、电子、机械、计算机、物流等相关专业，有相关资质证书，CET-4及以上优先；2、具有较强的逻辑思维能力和沟通协调能力；3、有一定抗压能力和高效的执行力；4、有相关工作的实习经历优先。查看更多
- 年龄要求： 不限
- 语言要求： 不限
李女士
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